社会保険労務士 - 大阪府大阪市 の求人・転職・中途採用

仕事内容社会保険労務士業務・補助業務全般 ・顧客との電話・メール対応、来客対応 ・労働・社会保険手続（電子申請） ・就業規則、労使協定作成、改定 ・給与計算 ・助成金申請 等 ※幅広い社労士業務が身に付きます。 ※顧問先ごとの担当制ですが、メンバー皆で情報共有し、 協力し合って業務を行っています。 ※休暇取得時も全員でサポートし合える体制が整っています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士 ＼当社では20代～30代の社員が活躍中！／ 事業拡大のため、以下の内容にて社会保険労務士として活躍していただける方を募集致します。 顧問先の人事労務分野を支援するスペシャリストとして一緒に働きませんか？ 弊社は2026年3月1時点で社会保険労務士登録者及び有資格者が25名おり、各々が専門分野をもって高いシナジー効果を生み出しています。 ＜仕事内容＞ 人事労務コンサルティング、人事制度設計、労務相談、各種規程作成、人事労務デューデリジェンス、社会保険・労働保険の手続き、給与計算、創業支援、助成金手続き代行、セミナー講師、執筆 ＜選考フロー＞ 書類選考→一次面

仕事内容当社は人事・労務・経理を中心としたトータルアウトソーサー 「ＣＡＣグループ」の一員です。 大阪支社では関連会社含め２００名近い社員が働いています。 会員様センターでの業務は多岐にわたるため、業務ごとにチームで 対応しています。未経験からスタートしている方も多く在籍し、 ２０～３０代の方も活躍中！業務内容ごとにチーム制を導入して いるため、入社後は先輩がしっかりとフォローします。 ◎具体的なお仕事としては・・・ 顧客企業からのお問い合わせ対応（電話・メール、ＦＡＸ） 労働保険・社会保険等の各種手続きの書類作成（専用ソフト使用） 顧客企業からのご依頼に応じて、専門部署へのご連絡（訪問・連絡 依頼等

仕事内容<仕事内容> 資格不問！社会保険労務士事務所のバックオフィス職｜年休120日以上・フレックスタイム制 社会保険労務士事務所における顧問先様の手続きや労務相談の対応サポート（バックオフィス業務）のお仕事です ●手続き業務（社会保険加入、育児介護休暇申請、労災申請、助成金の申請…等） ●顧問先様の給与計算業務 ●電話や来客などの応対 ●お客様からの各種問い合わせに関する応対 ●PC入力、各種データの作成 ●就業規則や助成金書類の作成補助業務、など 【最初は】 はじめは社会保険の手続き（入退社手続き等）業務をメインにスタートし、給与計算業務は研修を通して徐々にステップアップしていただきたいと考

仕事内容<仕事内容> 年間休日、休暇130日/フレックスタイム制★社労士 企業から依頼を受け、人事労務に関する手続き代行・許認可取得に関する支援などを行なう当事務所。社会保険労務士として各種助成金の申請や人事労務におけるコンサルティング業務をお任せします。具体的には下記となります。 ＜はじめにお任せする業務＞ ■給与計算（入力・Wチェック） ■社会保険・労働保険の事務手続き ■助成金申請に関わる業務 ■就業規則の作成と整備 など ※WordやExcel、「社労夢」という労務管理ソフトを使用します。 ※労務管理ソフトの使い方に関しては、イチからお教えします。 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ 入社後

仕事内容<仕事内容> 労務事務スタッフ【（未経験OK）年収340万円以上、年間休日125日】 労務の専門的な知識を身につけたい方、社会保険労務士試験合格をめざされている方は、ぜひご応募ください。 社会保険労務士事務所にて、次のような業務を担当いただきます。 ◆社会保険・労働保険の相談対応・書類作成 ◆給与計算業務 ◆３６協定・就業規則等の相談対応・書類作成 ◆雇用保険助成金の相談対応・書類作成 ◆人事制度構築 ◆労働基準監督署、ハロワーク、労働局、年金事務所等への書類提出 ◆書類整理 ◆電話対応・来客対応 ※業務で使用するソフトは、ワード、エクセルのほか、「社労夢（社労士事務所向けソフト）」、

仕事内容《社労士＊社労士補助》土日祝休／定時退社OK／フレックス制 社会保険・労働保険関連手続き、給与・賞与計算、年末調整、助成金申請、人事労務に関する相談対応 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 税務顧問先より労務面でのご相談が増えているため、部門強化のための増員となります。 ご自身の希望により業務の幅を広げることが可能です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【採用担当より】 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 労務業務経験5年以上必須 ※事業会社、社労時事務所など、業種は問いません 【職種名】 【大阪】労務/社労士歓迎 管理職候補 【仕事内容】 労務業務とメンバーのマネジメントを担当。具体的には労務相談、助成金申請、勤怠管理、給与計算、人事制度整備、福利厚生運用を行います。 労務業務をご担当いただきながら、メンバーのマネジメントもご担当いただきます。 ※管理監督者(係長クラス～次長クラス)での採用を想定 ■労務相談(関連会社からの相談を含む) ■各種助成金の申請業務 ■勤怠管理／給与計算 ■人事制度・諸規程の整備、運用管理 ■福利厚生の運用等 ※社会保険手続き

仕事内容<仕事内容> 社労士法人の労務事務スタッフ 社会保険労務士法人のメンバーとして、クライアントの給与計算や 社会保険等の手続きと簡単な労務相談対応（先輩社員のフォローあります）からご担当いただきます。 ◇主な業務内容 給与計算業務、労働保険・社会保険等の手続き（電子申請）、簡単な労務相談対応 ◇下記も少しずつお願いします（下記は未経験でも大丈夫です） 労務相談対応、コンサル業務補助、助成金の申請補助 ＜入社後のイメージ＞ まずは現在のスタッフが行っている給与計算・手続きのチェックや補助からスタートし、クライアントの特性や仕事の仕方を少しずつ覚えていってください ＜社員教育＞ 自社開発の労務

仕事内容社会保険労務士補助業務 （給与計算、手続き業務、労務相談、助成金申請、 就業規則作成、その他顧客対応） ・社内外で必要な書類作成、電話対応がメインです。 ・庶務、雑務もあり。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容業界最高水準の高収入・高待遇。 ９６％の人が「社内環境の良さ」で当社を選んでいます！ 給与計算・データ入力、社会保険手続きなどの社労士補助。 会社が直面する労務（人の問題）をサポートする仕事です。 前職以上の給与保証。経験者がさらに実力を伸ばすための ノウハウも身に着けられます。 （経営悪化で縮小の心配もなく、十分な人員なので負担少なめで プライベートも大切に。各士業と働くことで「一生役立つ専門スキ ル」も身につきます。会社説明会も開催中！） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容タイトル: 社会保険労務士法人の手続き事務職 このお仕事の特徴: PCA 会計 会計ソフトウェア 弥生会計 事務 総務経験 人事 労務 営業事務 税務会計 経理・会計 財務会計 土日祝休み 完全週休二日制 平日のみ OK 年間休日 120 日以上 日商簿記 1 級 日商簿記 2 級 日商簿記 3 級 40 代も応募可 50 代も応募可 シングルマザー・ファーザー歓迎 ブランク OK ポジティブアクション 主婦・主夫歓迎 子育て世代歓迎 理系歓迎 異業種歓迎 経験者歓迎 長期歓迎 増員募集 オフィスカジュアル OK 服装自由 サービス残業なし 女性比率高め 女性活躍中 女性社員 5 割以上 女

仕事内容<仕事内容> 税理士補助 当事務所では、中途の税理士補助を募集中です。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を進めています。初心者から始め、経験豊富な先輩スタッフのもとで学びながら成長できる環境を提供します。 この職種では、主に会計仕訳の入力、月次試算表や決算書の作成、税務申告業務を担当していただきます。また、給与計算代行、会計・税務に関する相談対応、顧客企業への訪問も重要な業務です。経験に応じて、経営コンサルティング業務への関与も可能です。 当事務所は、税理士だけでなく、社会保険労務士資格も有する「ダブルライセンス事務所」です。会計・税務だけでなく、労

仕事内容<仕事内容> 行政書士補助スタッフ 当事務所では、中途の行政書士を募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を進めています。経験を活かし、行政書士としてのキャリアを発展させるチャンスを提供します。 このポジションでは、クライアント企業や個人の法的問題に関するサポートを行います。具体的な業務内容には、契約書の作成と解釈、許認可申請の支援、法的アドバイス、紛争解決のサポートなどが含まれます。また、法令や規制の変更に対応し、クライアントに最適なソリューションを提供します。 求められるスキルには、行政書士資格を有すること、法的知識、綿密な調査と文書作

仕事内容・顧問先の労働保険・社会保険手続き ・顧問先の給与計算業務（年末調整を含む）※弥生給与を使用 ・就業規則作成作業、助成金申請業務 （キャリアアップ助成金、特開金等） ・その他上記に付随する業務 ※将来的には、労務相談、行政の調査対応もお任せします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容仕事内容：スタッフ100人の社労士法人を目標に、事業拡大・採用拡大を進めている社労士法人です。 私たちは「はたらく」が希望となり、喜びとなる社会をつくることを理念としています。 そのために、「自由と自律」「働きやすさと働きがい」の両立を本気で追求しています。 正社員として、単なる補助業務にとどまらず、 社労士基本業務全般を担いながら、顧問先企業を支える存在として成長していただきます。 自由な働き方ができる環境ですが、その前提には「自立」があります。 日々の業務計画と実績報告、タスク進捗管理を徹底し、自ら考え行動できる方を求めています。 ◆具体的な業務内容◆ ・社会保険・労働保険手続き

仕事内容・社労士事務補助（資格なくても可） ・書類作成・届出 ・給与計算 ・専用ソフトへの入力 ・関与先との接渉 ※仕事内容変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎／正社員／一生使える専門性が身につく】人事労務・社会保険労務士アシスタント 【単なる事務で終わらない、一生モノの専門性を】 「ルーチンワークの事務には飽きた」 「市場価値を高めたい」 そう考えるあなたへ。 AdjustHRは、単なる手続き代行を超え、経営戦略を支える「戦略労務」を実践する専門家集団です。 私たちは企業の「守り」である労務を、経営を加速させる「攻め」の仕組みへと昇華させます。 【DX×専門性で、業界の0.5歩先を行く】 SmartHRやマネーフォワード等の最新クラウドツールを使いこなし、徹底した業務の仕組み化・効率化を追求しています。 属人化

仕事内容全国に329店舗の美容サロン（アイラッシュ・美容室）を展開している当社。今回入社する方には、経理労務に関する幅広いバックオフィス業務（内勤）をお任せします！ ＜グループ全体を支えるお仕事です！＞ ■労務業務 ★社労士がいるので、相談などしやすい環境です！ ・給与計算（給与奉行） ・社会保険の手続き（加入・喪失） ・労働保険の年度更新 ・雇用保険料率の変更 ・算定基礎届作成と月変 ・36協定、住民税の新年度控除額登録 ・法定調書、給与支払報告書の提出 ■経理業務 ・管理会計（店舗の売上管理・損益管理） ・仕訳入力（勘定奉行） ・売掛金、買掛金の管理（請求書・精算書の発行） ・小口精算書、棚卸

仕事内容社会保険労務士コンシェルジュ業務（補助業務） 社会保険・雇用保険手続・クライアントの給与計算・ 年末調整・助成金・就業規則作成 他 ＊社会保険労務士業に強く興味のある方。 ＊湯茶接待等の雑務有り ＊世話好きな方、関西中小企業のためにお役に立ちたい方 ＊こつこつした事務の仕事が好きな方 ＊ＰＣの得意な方 【変更の範囲：変更なし】