ケアマネジャー 地域包括支援センター - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容千葉県千葉市稲毛区の【急募】生活支援コーディネーター（地域包括支援センター） (正社員) | 社会福祉法人 双樹会 特別養護老人ホーム 双樹苑 ▼仕事内容 ○生活支援 ・介護予防サービスのコーディネート等に関する業務（１）生活支援 ・介護予防サービスの提供状況の把握（２）支援ニーズの把握（３）支援ニーズに即したサービス提供主体の紹介（４）関係者間のネットワークの構築等【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市稲毛区) ▼職種 【急募】生活支援コーディネーター（地域包括支援センター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給204000〜312000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容■会社名 千葉県千葉市中央区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの看護師/准看護師/残業ほぼゼロ/経験者歓迎/日勤のみで家庭と両立できる安心職場/ ■コメント 交通費支給／住宅補助あり／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●残業ほぼなし＆有給取得しやすい職場で、働きやすさ抜群！ ●日勤のみの勤務で、家庭やプライベートとの両立も可能です。 ●住宅・扶養・資格手当など、生活を支える制度も充実しています◎ ■給与 月給276000円~ ■給与備考 【月給】

仕事内容■会社名 千葉県千葉市中央区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの保健師/日勤のみ×年間休日116日/保健師/プライベートも大切にできる職場/ ■コメント 交通費支給／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの保健師 ■仕事内容 ●千葉駅からバスでアクセス良好！「大宮団地」バス停から徒歩1分の好立地で通勤も快適です♪ ●年間休日116日＆残業ほぼなし！賞与年2回・扶養手当や住宅手当など福利厚生も充実◎ ●地域の高齢者やご家族の相談支援を通じて、社会貢献性の高いやりがいあるお仕事です。 ■

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 255000~400000円 【住所】 千葉県千葉市中央区末広2-4-5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 資格手当 / 通勤手当/有給休暇/制服貸与 / 復職支援サポート / 昇給/ 【手当詳細】 通勤手当： 通費全額支給 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 時間外手当： 時間外手当は、時間外労

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容地域包括支援センターで未経験から始める生活相談員のお仕事！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 資格手当:30,000円 特殊業務手当:15,000円 扶養手当:子：5,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,400〜1,900円 （月あたり） ◆資格 資格必須：社会福祉士、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 千葉中央駅から0.4km 京成千葉駅

仕事内容■メインキャッチ 地域包括支援センターの看護師/准看護師/千葉市稲毛区/地域包括/年間休日110日/車通勤可/駅チカ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます。 インターネットで

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 283300~312500円 【住所】 千葉県千葉市美浜区真砂5-10-4 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容施設をご利用される方のケアプランを作成していただきます。 介護を通じてご利用者様の心身の状態を把握し、不自由に感じていること、やりたいことをヒアリングして、最適なプランを提案していただきます。 <具体的には> ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネジャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00

仕事内容千葉県千葉市中央区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 善憐会 小規模多機能型居宅介護施設 木もれ陽の郷 ▼仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設「木もれ陽の郷」での介護支援専門員のお仕事です。 ・利用者の居宅サービス計画及び小規模多機能型居宅計画の作成 ・入所者の病院等への送迎あり（軽自動車又は普通自動車：社用車を使用）送迎範囲は千葉市内です。 『変更範囲：変更なし』 (千葉県千葉市中央区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給218130〜284900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)198300〜259000

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 リブイン若葉では、介護支援専門員として、あなたのスキルと情熱を活かせるチャンスがあります！ 《業務内容》は、有料老人ホームやデイサービスにおける支援全般です。 日勤のみの勤務で、安心して働くことができます！ 医療・看護・介護の体制が整っているため、あなたの経験を活かしてご入居者さまの生活をサポートすることができます。 新鮮な気持ちでご入居者との出会いを大切にし、心温まるコミュニケーションを心がけましょう！ また、チームとして協力して取り組む環境が整っており、あなたのアイデアや提案を大歓迎！ 私たちと一緒に、より良い介護サービスを提供しませんか？

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎令和７年４月開設の特別養護老人ホーム（ユニット型１００名） 施設介護支援専門員（ケアマネジャー）のお仕事になります。 ☆週３日からの日勤業務☆ 《施設介護支援専門員の主な業務内容》 ★特別養護老人ホーム入居者の介護相談業務 ★アセスメント・カンファレンス・プラン作成・記録入力業務 ★介護認定更新代行・認定調査業務（一定条件を満たしている方） ★家族との連絡調整や医療機関受診の手配 ★施設現場における介護補助 【変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容千葉県千葉市稲毛区のケアマネージャー（常勤）／稲毛区 (正社員) | 医療法人社団ふけ会 富家千葉病院 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市稲毛区) ▼職種 ケアマネージャー（常勤）／稲毛区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)210000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.25ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 6 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験者歓迎＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠千葉市稲毛区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般 介護予防ケアマネジメント（介護予防を支援します） 権利擁護（高齢者の権利を守ります） 総合相談支援（様々な相談に応じます） 包括的・継続的ケアマネジメント ※業務上社用車（AT）の運転あり 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 経験者歓迎、地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー募集。 複数事業所運営の社会福祉法人

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容■メインキャッチ 地域包括支援センターの保健師/日勤のみ×年間休日116日/保健師/プライベートも大切にできる職場/ ■コメント 交通費支給／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■職種 地域包括支援センターの保健師 ■職務内容 ●千葉駅からバスでアクセス良好！「大宮団地」バス停から徒歩1分の好立地で通勤も快適です♪ ●年間休日116日＆残業ほぼなし！賞与年2回・扶養手当や住宅手当など福利厚生も充実◎ ●地域の高齢者やご家族の相談支援を通じて、社会貢献性の高いやりがいあるお仕事です。 ■給与 月給276000円~ ■給与備考 【月給】27万6,000円 【昇給

仕事内容■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/日祝休み!地域包括でのお仕事です！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■職務内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運

仕事内容■お仕事内容 ●残業ほぼなし＆有給取得しやすい職場で、働きやすさ抜群！ ●日勤のみの勤務で、家庭やプライベートとの両立も可能です。 ●住宅・扶養・資格手当など、生活を支える制度も充実しています◎

仕事内容千葉県千葉市花見川区の施設ケアマネ (正社員) | 社会福祉法人 三和会 特別養護老人ホーム 幕張あじさい苑 ▼仕事内容 特別養護老人ホーム幕張あじさい苑で、施設ケアマネとしてお仕事を行なっていただきます。 ・入所者に対するアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・モニタリング、サービス担当者会議（カンファレンス）など ・入居者家族との連絡調整や電話対応 ・認定調査の実施や情報収集のための現場巡回など ◎２０２４年４月に開設した特別養護老人ホームです。 定員１００名（特養８０名、短期入所２０名）【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市花見川区) ▼職種 施設ケアマネ(正社員)