ケアマネジャー 地域包括支援センター - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜16:30②8:30〜17:30週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容千葉県船橋市でケアマネジャー募集！地域の利用者様を支えるやりがいあるお仕事です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 大神宮下駅から0.1km 船橋競馬場駅か

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域を支えるケアマネジャーとして、前原地域包括支援センターであなたのキャリアをスタートさせませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円 ≪基本給≫ 1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 津田沼駅から0.5km 新津田沼駅から0.5km 前原駅から0.7km

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:30の内5時間以上残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容想いをカタチに。社会福祉法人創明会でケアマネジャーの道を歩みませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:55,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜36,000円 ≪昇給≫ 0〜30円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 経験者歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤

仕事内容■会社名 千葉県船橋市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/法人で、医療・介護・福祉事業を展開しており、多岐に渡り経験を研鑚することができます！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケ

仕事内容ケアマネージャー／「ケアマネージャー」交通費支給あり／残業ほぼ無し／主任介護支援専門員 ご家族様対応や入居者様のケアプラン作成等をお任せ致します！ ブランクのある方、経験を積みたい方、子育て中の方大歓迎！ はじめは先輩スタッフがサポートしますので、安心して勤務スタートできます！ 住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅 介護付き有料老人ホーム 介護サービス（訪問介護、通所介護、訪問看護、居宅介護支援、福祉用具事業） 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,副業・WワークOK,シニア歓迎,資格取得支援・手当てあり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞地域包括支援センターでのお仕事です＠船橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 令和7年5月に開設した藤原総合相談センター内の 居宅介護支援事業所（ケアプランセンター藤原）において、ケアマネジメント業務を中心に地域包括支援センターの職員と協力し、ケースの実態把握など地域支援事業に関わる補助業務も行っていただ

仕事内容■会社名 千葉県船橋市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/(船橋市馬込西)賞与4.5ヶ月!主任介護支援専門員募集! ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎賞与制度があり、日々の頑張りが収入面にもつながりやすい職場です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260000~370000円 【住所】 千葉県船橋市大神保町700番5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容ケアプラン作成・お客様との面談 各種サービス事業所との連携 ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１７時３０分のみ休憩６０分 就業時間に応じ、法定通り休憩時間を付与します。 勤務時間応相談（シフト制） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる

仕事内容宮本・本町地区包括支援センターでの専門職 ★週３日からの日勤の業務になります。 ●アセスメント、ケアプランの作成、管理等 ●利用者、ご家族の方との相談・説明 ●各種書類の作成、保険請求業務 ●関連事業所との連携 など 【変更範囲：なし】

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3889(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容船橋市での高品質なケアの場：特別養護老人ホーム さわやか苑でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,800円 ≪基本給≫ 1,200〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 東船橋駅から1.2km 飯山満駅から1.4km 前原駅から2

仕事内容千葉県船橋市の主任介護支援専門員、介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人千葉県福祉援護会 船橋市法典地域包括支援センター ▼仕事内容 令和７年５月に開設した藤原総合相談センター内の居宅介護支援事業所（ケアプランセンター藤原）において、ケアマネジメント業務を中心に地域包括支援センターの職員と協力し、ケースの実態把握など地域支援事業に関わる補助業務も行っていただきます。 【変更範囲：なし】 (千葉県船橋市) ▼職種 主任介護支援専門員、介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216000〜330500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数1日以上

仕事内容充実したサポート体制で働く！パナソニックエイジフリー ハウス 船橋習志野台でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円 ≪給与の備考≫ ■その他 早朝7:00～8:00/夜間18:00～20:00：時給25％UP ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 船橋日大前駅から0.7km

仕事内容■お仕事内容 地域包括支援センターでの保健師業務全般をお任せいたします！ ●地域包括支援センターにて、総合相談支援業務、包括的・継続的ケアマネジメント支援業務、権利擁護業務、介護予防ケアマネジメント業務、その他付帯する業務をお任せします。 ●土日固定休み、日勤のみ、残業少なめと三拍子そろっています◎ワークライフバランス抜群です♪ ●賞与はうれしい4.5ヶ月分日頃の頑張りをきちんと評価していただけます。住宅手当・家族手当もありますよ！

仕事内容千葉県船橋市の介護支援専門員（施設ケアマネジャー） (正社員) | 医療法人社団 よつ葉会 介護老人保健施設 ふなばし光陽 ▼仕事内容 ・ケアプランの作成及びご家族様への説明 ・サービス担当者会議、ミニカンファレンスの開催、施設内での関係部門との調整 ・ご利用者様とのコミュニケーション ・軽介助 ・フロアーサポート ・居宅ケアマネジャーとの連携 ・病院 ・居宅訪問等 ・在宅復帰支援等利用定員、７０名（２Ｆ４０名、３Ｆ３０名）（夜間帯：介護職員３名、看護職員１名）〔変更範囲：変更なし〕 (千葉県船橋市) ▼職種 介護支援専門員（施設ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容地域社会を支える『前原地域包括支援センター』で、主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,480〜349,170円 ≪基本給≫ 182,000〜259,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 福祉業務手当:25,480〜36,370円 センター職員手当:40,000円 待機手当:10,000円 初任給調整手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 800〜

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務。 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 千葉県船橋市二和東5-42-27宮崎ビル1階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 超過勤務手当/有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 超過勤務手当： あり (詳細は内定