千葉県千葉市のケアマネジャー 地域包括支援センターの求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 千葉県千葉市緑区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/日祝休み!地域包括でのお仕事です！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 リブイン若葉で、あなたの専門知識と温かい心を活かしませんか。 ここでは、介護支援専門員として、有料老人ホームやデイサービスをご利用くださる方々の生活全般をサポートするやりがいのあるお仕事です。日勤のみで、プライベートとの両立も無理なく実現できます。 医療、看護、介護の専門職が連携した万全のサポート体制のもと、これまでのご経験を存分に発揮していただけます。初めての出会いを大切にし、一人ひとりのご入居者様との心温まるコミュニケーションを育んでいきましょう。 チームワークを大切にする風土のため、あなたの新しいアイデアや提案は、より質の高いサービスへと繋がります

仕事内容千葉県千葉市若葉区の主任ケアマネージャー（若葉区） (正社員) | 株式会社 サービスワン ▼仕事内容 ◆在宅勤務併用可能！◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としています。 プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲：原則変更なし。 但し、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。 】 (千葉県千葉市若葉区) ▼職種

仕事内容千葉県千葉市稲毛区のケアマネジャー／稲毛区 (正社員) | 株式会社フェリス ▼仕事内容 居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定、及び、相談業務、要介護認定者の申請代行など【変更範囲：事業所の指定する業務】 (千葉県千葉市稲毛区) ▼職種 ケアマネジャー／稲毛区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜290000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)220000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.99ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時0

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人希望による週３～４日程度の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ケアプラン作成 ・定期的なモニタリング ・家族対応 ・外報営業活動 ＊全国１６１施設（２０２６年５月１日現在）の実績と信頼 【変更範囲：変更なし】 その他施設の詳しい内容は弊社ホームページ ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｓｕｎｎｙｌｉｆｅ－ｇｒｏｕｐ．ｃｏ． ｊｐ／ でもご確認いただけます。

仕事内容【仕事内容】 【高額求人】《日勤のみ★土日祝固定休み★車・自転車通勤OK★》ケアマネージャーさんの募集です♪ ●介護相談センターにて、ケアマネージャー業務をお任せします。 ●日勤のみで土日祝固定休み★ワークライフバランス抜群です。 ●マイカー・自転車での通勤OK◎直行直帰も可能です♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給280,000円〜294,500円 【月給】28万円

仕事内容【タイトル】 【［JR］都賀】やさしい手都賀居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 【［JR］都賀】やさしい手都賀居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 やさしい手都賀居宅介護支援事業所 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 株式会社やさしい手 【勤務地】 千葉県千葉市若葉区都賀5丁目19番1号グランドマストやさしえ都賀内 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 9：00～18：00 ＜実労働時間：1日8時間/週40時間＞月単位の変形労働時間制 【給与詳細】 月給：267,

勤務時間9:00 18:00のうちの6時間～8時間 ★短時間勤務も相談OK!! 時間外労働時間ほぼなし ★週1日～5日勤務OK!

仕事内容指定居宅支援事業所でのケアプラン作成や給付管理訪問調査など、要介護者が自立して生活ができるように必要なサポートをします。 担当ケースを徐々に受けていただき、月30件程度受けていただきます。 ・現在は代表を含め12名のケアマネジャーがいます ・簡単なパソコン作業あり ・訪問には社用車（軽AT車）を使用 給与詳細 時給例：1,400円～ 試用期間あり（1～3ヶ月）※試用期間中は資格手当、経験手当は支給なし 裁量労働制なし 固定残業代なし 休日詳細 土日祝休みも相談OK！ 夏季・冬季休暇付与 年末年始休暇 週1日～5日勤務OK! しっかりお休みが取れる！ 年間休日120日以上 パ

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時55分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間はいずれか選択可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※就業日数は相談に応じます。（希望休を考慮します） ・年末年始、メーデー ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ケアプラン作成（要介護、要支援） ・医療介護相談等のケアマネージャー業務 ＊シニア世代歓迎 ＊社用車・電動自転車有 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所(ケアプランセンター)において、要支援・要介護の方のケアプランの相談・作成業務にあたります。・認定調査受託・月1回程度の日直業務 ＊経験考慮の上、給与決定します。 給与詳細 正社員 a基本給：180,000～260,000 ｂ定期的に支払われる手当処遇改善手当：20,000円 a+ｂ：200,000円～280,000 その他の手当等付記事項・扶養手当 5,500円～(1年後より)・住宅手当 上限27,000円 賞与あり 前年度実績 年2回 計5.00月分 通勤手当 実費支給上限あり月額27,000円 雇用 労災 健康 厚生 退職金制度：あり 勤続1年以上 休日詳細

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ☆マイカー通勤OK☆駐車場あり☆ケアマネお持ちの方☆小規模多機能でのお仕事です♪ ●利用者さまのケアプランの作成、相談・支援等、ケアマネージャーとしての業務全般をお任せいたします。ご経験のある方優遇いたします！ ●日勤帯のみの勤務なので、ご家庭との両立を目指される方方にもおススメです☆ ●JR総武本線「新検見川駅」徒歩6分と駅から近く、駐車場が完備されていますのでマイカー通勤もOKです♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しま

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回 給与その他： 経験年数・保有資格により決定 【住所】 千葉県千葉市稲毛区園生町487-13 【アクセス】 千葉都市モノレール２号線スポーツセンター 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 資格手当/慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/退職金制度あり/通

仕事内容2027年4月に新規開設予定の居宅介護支援事業所管理者として、開設準備から事業所運営まで携わっていただく主任ケアマネージャーを募集します。 当院は既存クリニックを中心に、訪問診療・訪問看護・デイサービス・居宅介護支援事業所の運営を行い、医療と介護が一体となった地域包括ケアの実現を目指しています。 雇入れ直後：新規開設の居宅介護支援事業所準備と管理業務 ・新規開設の居宅介護支援事業所における管理業務およびケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成 ・利用者様およびご家族との面談 ・モニタリング ・給付管理業務 ・サービス担当者会議の開催 ・地域包括支援センター、医療機関、介護事業所との連携 ・

仕事内容＜オープニング求人！＞年俸500万円以上可★車通勤可・無料駐車場あり◎残業ほぼなし！年間休日117日◇【千葉市花見川区・居宅介護支援事業所・主任ケアマネジャー・正職員】 病院敷地内に新たに居宅介護支援事業所を開設予定！オープニングスタッフを採用中です◎年俸500万円＆昇給ありで安定収入を得られます◎時間外勤務ほぼなし♪マイカー通勤OK＆駐車場完備★ ◆職種 主任ケアマネジャー/オープニング ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 年俸500万円以上 ※年俸は12分割して毎月支給 ◆勤務地 千葉県千葉市花見川区花見川1494-3 平山病院 ◆勤務時間 8:30～17

仕事内容【タイトル】 【［京成］千原線/千葉寺】やさしい手青葉町居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 【［京成］千原線/千葉寺】やさしい手青葉町居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、京成千原線の千葉寺駅近くにある「やさしい手青葉町居宅介護支援事業所」での居宅介護支援専門員（ケアマネージャー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者一人ひとりの状況やニーズに応じたケアプランを作成します。これには、利用者本人やその家族との面談を通じて、必要な

仕事内容◆特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・介護保険に関する契約事務 ・ご家族や関連医療機関等の連絡調整 ・施設サービスの調整役 給与詳細 ◆月給例 240,000～318,000円 ※資格、経験に応じて決定します。 ◆給与内訳 ・基本給 187,000～240,000円 ・職務手当 5,000～30,000円 ・資格手当 20,000円 ・調整手当 28,000円 ◆その他手当 ・研修手当 1,000円/回 ・扶養手当 3,000～5,000円/月 ・住宅手当 10,000～15,000円/月 ・年末年始手当 1,000～2,000円/1勤務 ※固定残業代

勤務時間9:00 18:00のうちの6時間～8時間 ★短時間勤務も相談OK!! 時間外労働時間ほぼなし ★週1日～5日勤務OK!

仕事内容指定居宅支援事業所でのケアプラン作成や給付管理訪問調査など、要介護者が自立して生活ができるように必要なサポートをします。 担当ケースを徐々に受けていただき、月30件程度受けていただきます。 ・現在は代表を含め12名のケアマネジャーがいます ・簡単なパソコン作業あり ・訪問には社用車（軽AT車）を使用 給与詳細 時給例：1,400円～ 試用期間あり（1～3ヶ月）※試用期間中は資格手当、経験手当は支給なし 裁量労働制なし 固定残業代なし 休日詳細 土日祝休みも相談OK！ 夏季・冬季休暇付与 年末年始休暇 週1日～5日勤務OK! しっかりお休みが取れる！ 年間休日120日以上 パ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育

仕事内容◆特別養護老人ホーム入居者様の生活相談業務 給与詳細 ◆月給例 187,000～236,700円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆給与内訳 ・基本給 160,000～209,700円 ・資格手当 12,000円 ・特殊業務手当 15,000円 ◆その他手当 ・皆勤手当 10,000円 ・住宅手当 15,000円 ※試用期間3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆週休2日制 ◆シフトにより月9日休み ◆年間休暇111日 ◆有給休暇 年間休日110日以上 正社員 昇給・賞与 車通勤ＯＫ 交通費支給 駅チカ ブランクOK 幅広い年代のスタッフ活躍中！ 年間休日110日以上 産休・育休あり

仕事内容【仕事内容】 蘇我駅より徒歩1分！月給35万円～♪日勤のみ◎お持ちの資格や経験を活かしませんか？ ●居宅介護支援事業所でケアプラン・サービス計画書作成業務、関係機関との連絡・調整業務に従事していただきます！ ●日勤のみのお仕事☆ご家庭との両立も無理なく可能ですよ♪ ●JR蘇我駅より徒歩1分の駅チカ★毎日の通勤がらくらくです♪通勤手当あり◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月