株式会社ゼンショーホールディングス の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容10,000店舗以上展開する当社において、店舗まで食材が円滑に納品されるよう管理/調整することが弊部門の使命です。 そのため事業拡大を続ける弊社において受発注システムの作業適正化を進めることが 急務のため、システム・物流に精通した方を募集いたします。・ゼンショー本部とグループ各社とを繋ぐ日々の食材受発注管理業務・お取引先、DC（物流部門）、グループ各社への物流管理業務・社員、契約社員、パートの人員マネジメント 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給320,000円～等を含む/月【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【固定残業】 なし 【給

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【札幌】店舗開発（新規店舗開発をお任せ）◆外食・小売・介護事業展開/プライム上場/外食No1企業 【仕事内容】 【札幌】店舗開発（新規店舗開発をお任せ）◆外食・小売・介護事業展開/プライム上場/外食No1企業 【具体的な仕事内容】 【「すき家」「はま寿司」「COCO'S」など運営/プライム上場＆世界シェア拡大中！/年休119日/豊富なキャリアパス全世界の「食のインフラ」を目指す】 ■採用背景： ゼンショーグループ は国内外食事業・海外外食事業・小売事業 ・介護事業を４つの柱として事業を展開しております。その中で現在、新規出店業態も多様化してきており、こ

仕事内容【株式会社ゼンショーホールディングス】受発注管理業務 500万〜700万円 品川 システム・物流に精通した方歓迎 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 運用/資金管理 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 5,000,000円〜7,000,000円 想定年収：500万円〜700万 ※スキル及びご経験により変動します ※本ポジションは管理監督職のため残業代なし 基本給：27万円〜 手当：8万円〜 月給：35万円〜 ※管理監督職能の方は上記金額からスタート。 ※スキル、経験面で非管理職からスタート

仕事内容■最新の調理加工技術を商品開発に応用していく体制を確立中です。調理加工技術に精通した技術開発を指揮するプレイングマネージャーを募集します。※変更の範囲：会社の定める業務 【業務内容】[1]業態の各商品開発担当者と協働した製品の設計開発(技術課題の特定と解決、社会実装)[2]自社あるいは委託先工場におけるスケールアップ(工業化)[3]社外ネットワークを活用した調理加工技術の探索(素材・加工方法等)と導入[4]部門内の他研究室（食材、評価、健康栄養、情報）との連携による事業課題の解決[5]次世代を担う食品技術者の育成 ※[1]～[3]は必須 [4]・[5]は将来的に実施いただきます。 書類選考→

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】貿易担当（食品の輸出入等をお任せ）◆外食No1企業/海外出張あり/年休119日/プライム上場 【仕事内容】 【品川】貿易担当（食品の輸出入等をお任せ）◆外食No1企業/海外出張あり/年休119日/プライム上場 【具体的な仕事内容】 【食品の貿易業務をお任せ！/プライム上場＆世界シェア拡大中！/はま寿司やすき家などを展開/外食No.1企業/残業月30h程/豊富なキャリアパス】 事業拡大に伴い貿易担当（輸出入・三国間業務）を募集します。 ■業務内容： ・食品の輸入・輸出・三国間業務 ・貿易書類作成及び申請 ・海外顧客とのメールや電話でのやりとり ・

仕事内容■「すき家」「はま寿司」「なか卯」などを運営し、グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開するグローバル企業において、水産物のバイヤー及びマネージャーをお任せします。 ＜業務内容詳細＞◇水産物の仕入れ、販売業務◇水産物に関わる商物流の構築業務◇在庫管理、商品登録業務◇新規取引先開拓業務【出張頻度】週に3～4日/日本全国及び海外 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥300,000～を含む/月■賞与実績:年2回【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給） 【固定残業】 なし 【給与例】 500万円～1,500万円

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【三重郡】食品の品質管理※世界に10,000店舗以上展開/全世界の「食のインフラ」を目指す 【仕事内容】 【三重郡】食品の品質管理※世界に10,000店舗以上展開/全世界の「食のインフラ」を目指す 【具体的な仕事内容】 【すき家・はま寿司など運営の上場企業G／国内外食業界でシェア率トップクラス／全世界の「食のインフラ」を目指す／年間休日119日／育児休暇取得実績あり】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 すき家やはま寿司を運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて、食品製造における品質管理・品質保証をお任せします。 ■業務詳細 ・検査業

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】給与計算のエキスパート募集！◆外食NO.１企業・プライム上場/約6万名の給与計算をお任せ 【仕事内容】 【品川】給与計算のエキスパート募集！◆外食NO.１企業・プライム上場/約6万名の給与計算をお任せ 【具体的な仕事内容】 【外食業界トップ企業で給与計算のエキスパート募集！/6万人の給与を支える責任感とやりがいプライム上場／すき家・はま寿司・ココスなどブランド30以上・1万店舗以上を運営する国内最大級の外食企業】 同社は「すき家」「はま寿司」「ココス」など、30以上のブランドと1万店舗以上を展開する国内最大級の外食企業です。グループ全体で約6万

仕事内容■事業拡大により資材販売業務が増えており、体制の強化・数値データ分析や状況分析による業務改善や仕組み化、商品開拓のため、改善・改革・開拓を実行できる人材を募集します。 1.建設資材販売の受発注業務（見積業務・計上請求判断業務）2.販売商品の開拓・更新・管理3.仕入先との価格交渉、先行在庫調整 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給￥280,000～を含む/月■賞与実績:年2回【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【固定残業】 なし 【給与例】 480万円～700万円

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】総務（オフィス、レイアウトの調整＆管理/責任者候補）◆プライム上場＆外食No.1企業/裁量◎ 【仕事内容】 【品川】総務（オフィス、レイアウトの調整＆管理/責任者候補）◆プライム上場＆外食No.1企業/裁量◎ 【具体的な仕事内容】 ＜東証プライム上場／すき家・はま寿司・ココスなどを運営する国内最大級の外食企業／残業月20時間程度＞ ■採用背景： 積極的な不動産購入やM&A等により、自社のみならず新しくグループ入りする各企業が所有する不動産の資産運用戦略を立案・策定・実行及び管理を行う部署になります。 また今後大きく事業展開を考えている弊社では

仕事内容【株式会社ゼンショーホールディングス】厚生課課長 年収700〜900万 品川駅 社会保険業務と福利厚生制度を統括する中核ポジション 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事、給与、労務、採用 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 7,000,000円〜9,000,000円 想定年収：700万円〜900万円 ・月給 基本給44万円〜 基本給57万 ※スキル及びご経験により変動します ※一部ポジションは管理監督職のため残業代なし ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞無 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで目安です。給与

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】食品の製造工程設計◆プライム上場/外食No.1企業/月残業20H/年休119 日/福利厚生◎ 【仕事内容】 【品川】食品の製造工程設計◆プライム上場/外食No.1企業/月残業20H/年休119 日/福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【飲食業界トップシェア/食の総合商社/30倍成長を目指す/すき家・はま寿司など多様な事業展開/肉・野菜・魚・調味料などの製造工程設計をお任せ/飲食業界内での高い知名度とブランド力/成長と安定を両立し国内外の飲食業界をけん引/全国の工場に出張あり】 ■業務内容 すき家・はま寿司を展開している当社にて、食品工場の製造企

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】受発注・在庫管理／飲食店で利用する非食材商品等◆外食業界最大級・プライム上場G／残業20H程 【仕事内容】 【品川】受発注・在庫管理／飲食店で利用する非食材商品等◆外食業界最大級・プライム上場G／残業20H程 【具体的な仕事内容】 【はま寿司やすき家など展開の外食業界トップクラス企業G／残業月20h程／業界未経験可】 ■募集概要： 当社は食の生産・調達からお客様に商品を提供し満足いただくという一連の流れを通して事業をグローバルに展開拡大しています。 食の提供に欠かせない非食材商品を通して事業拡大をグローバルスケールで進める上での業務を担っていた

仕事内容■「すき家」「はま寿司」「なか卯」等を運営し、グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開するグローバル企業である当社において、食の提供に欠かせない非食材商品のバイイングをご担当頂きます。 【詳細】◇貿易業務・三国間貿易実務と管理、拡充（ゼンショーＧの海外展開サポート）◇マス・マーチャンダイジングの推進・海外サプライヤーの新規開拓、及び交渉、運用 ・海外業態との交渉とその結果に沿ったアクション。【出張】月1回程度、英語圏・東南アジア、中国等へ出張あり。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給312,000円～等を含む/月【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給） 【固定残業】

仕事内容10,000店舗以上展開する当社において、店舗まで食材が円滑に納品されるよう管理/調整することが弊部門の使命です。 そのため、事業拡大を続ける弊社において、目まぐるしく変化する 食材調達環境の変化に即したSMC構築と、バイヤー部門の全体最適管理を行う人財を募集します。◇弊社全体で管理している食材の流通設計◇計数管理業務（本部の食材調達の予実管理。弊社内で使用しているシステムを使い易くするための弊社IT部門との改修窓口）◇お取引先、DC（物流）、グループ各社への物流管理業務◇社員、契約社員、パートの人員マネジメント 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給320,000円～等を含む/月【諸

仕事内容■ゼンショーグループの店舗で使用する食器や消耗品、店舗備品（調理器具、ユニフォーム等）をグループ各社に供給するため、バイヤーとしてサプライヤーとの折衝・調達業務をお任せします。 ◇国内非食材商品調達業務・国内商品サプライヤーとの折衝と調達業務、また新規開拓・商品の探索と提案・社内システムの運用（受発注管理、在庫管理、請求処理）・商品の品質管理とサプライヤー監査・社内での情報の共有とそれに必要なアップデート 書類選考→面接→内定 【給与補足】 基本給:300,000円～等を含む/月【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【固定残業】 なし 【給与

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】食品製造工場の品質保証（マネージャー）※全世界の「食のインフラ」を目指す 【仕事内容】 【品川】食品製造工場の品質保証（マネージャー）※全世界の「食のインフラ」を目指す 【具体的な仕事内容】 【すき家・はま寿司など運営の上場企業／国内外食業界でシェア率トップクラス／全世界の「食のインフラ」を目指す／年間休日119日／育児休暇取得実績あり】 ■業務概要： すき家やはま寿司を運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて、食品製造における品質管理をお任せします。 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ・検査業務：微生物検査／理化学検査／拭

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】製造ライン設計（食品工場の設計・自動化）◇プライム上場/年休119日/福利厚生◎ 【仕事内容】 【品川】製造ライン設計（食品工場の設計・自動化）◇プライム上場/年休119日/福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【残業20h・土日祝休/外食業トップクラス企業の製造ライン設計をお任せ/グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開/国内外食No.1からグローバルNo.1を目指す！】 ■採用背景：M&Aを成功させ事業拡大を続けてきた同社では、工場設備についても統一した自動化の推進をしています。最新化する食品製造工場の製造ライン設計・自動化推進を担

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】製造ライン設計※自社食品工場の設計・自動化／残業20h・土日祝休／「すき家」等展開の上場企業 【仕事内容】 【品川】製造ライン設計※自社食品工場の設計・自動化／残業20h・土日祝休／「すき家」等展開の上場企業 【具体的な仕事内容】 【グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開／「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営／外食業トップクラス企業の製造ライン設計に経験を活かせるポジション】 ■採用背景：M&Aを成功させ事業拡大を続けてきた同社では、工場設備についても統一した自動化の推進をしています。新たに工場建設の予定もあり、 株式会

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【品川】購買・調達担当（はま寿司で取り扱う水産領域バイヤー） ◆プライム上場/年休119日 【仕事内容】 【品川】購買・調達担当（はま寿司で取り扱う水産領域バイヤー） ◆プライム上場/年休119日 【具体的な仕事内容】 【「すき家」「はま寿司」「COCO'S」など運営/安全・安心でおいしい食の提供に向けて、水産物の仕入れをお任せ/独自の独自のマーチャンダイジングで原材料の調達から製造・加工、物流、販売まで一貫して管理】 「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営する同社にて、バイヤー（魚を中心とした水産領域）をお任せします。 ■具体的な業務内容