年齢不問 総務 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集になります。 [仕事内容]： 同社にて総務担当としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 〇内部統制 ・社用印章の押印、保管 ・規程の管理・改廃 ・稟議書、申請書等、文書管理 〇役員関連 ・取締役会、経営会議の運営 ・役員の秘書 〇株式関連 ・株主総会運営、株主対応 ・社員持株会運営設備 〇施設（社宅を含む）の管理、保守修繕、防火設備 〇社内行事の運営 等 ※診療スタッフが安心して診療業務に従事できるように管理部門の充実を図ります。 ※現在、企画課の中に内包されている総務機能を独立させ、新部署の設立を想定しております。 新設部署の牽引役をお任せで

仕事内容＊お客様からのご注文の受注入力（エクセル・専用システム使用） ＊来客対応、電話対応 （取引先企業・個人からの問い合わせを含む窓口対応） ＊書類作成（社外文書等）が主な仕事です。 その他、軽作業にも従事いただくことがあります。 外出用務あり（郵便局などへ。社用車：普通バンＡＴを使用） 詳細は面接時に説明します。 ※従事する業務範囲の変更：なし ※教育制度も充実しており、先輩も丁寧に教えますので安心くださ い。

仕事内容千葉県千葉市中央区の経理（総務） (正社員) | エイチ・ジー・サービス株式会社 ▼仕事内容 地盤改良工事を手掛ける当社で、経理全般（決算補助まで）をお願いします。 また、給与データ作成もお願いします。 月１回、税理士によるチェックがあるのでわからないことは質問できます。 仕訳等については仕組みが出来ており、体制が整っています。 ◎会計ソフト：弥生会計◇お仕事に慣れるまで、上司 ・先輩が丁寧にご指導します。 【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市中央区) ▼職種 経理（総務）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容株式会社パソナ日本総務部 総務◆未経験OK*オープニング*土日祝休*横浜勤務*月収26.7万円以上も可能！ ｡10月スタート！オープニングメンバー募集｡ 企業を裏から支え、やりがいも成長も手に入れよう！ 東証プライム上場のパソナグループの一員として、 さまざまな企業のバックオフィスを支える 「総務BPOサービス」を展開する当社。 今回募集するのは、スポーツ、エンタメ業界を支える企業での総務事務！ オープニングメンバーの募集です！ カジュアルな雰囲気のオフィスで、幅広い事務スキルが身につくほか、 メンバーと協力してマニュアルづくりや仕組み化にも携われます！ 「有名企業を支えたい」 「

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！【総務事務】完全土日祝休み！年間休日120日以上！交通費支給あり！内定まで2週間！ 総務事務、サポート全般をお任せします！ 【具体的には…】 ・データ入力 ・電話、来客対応 ・各種文書の管理、ファイリング ・備品管理および発注業務 ・社内外の調整業務および連絡業務 ・その他、総務業務全般 ＜1日の流れ＞ 10:00 始業・朝会 午前 登録業務、申込書や入金状況の管理、 各種申請の処理、総務関連の業務、社内整備など ～昼食～近くの飲食店でランチ♪ 午後 午前の続き・締切がある日は数字や入稿の確認 19:00 本日もお疲れ様でした！ 社内で連携を取りながらお仕

勤務時間固定時間制

仕事内容○総務事務業務全般 ＊勤怠管理 ＊簡単な給料計算・社保労務手続き ＊パソコン入力 ＊電話・来客の対応 ＊銀行手続き 「働き方改革関連認定企業（くるみん認定企業）」 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容<仕事内容> 土日休み！経理総務スタッフ（管理職候補） 本社オフィスでの総務・労務・人事などの事務業務全般 数字に強いあなたへ。安定企業でスキルを活かしませんか？経理業務全般をお任せします。 経験に応じて、以下のような業務を担当していただきます。 仕訳・伝票入力 月次・年次決算補助 請求書・支払業務 経費精算 会計ソフト入力（使用ソフト：オービック７） ※将来的に部門内のすべての業務を経験し 労務関連・管理部門のスペシャリスト またはマネジメント業務などキャリアアップも可能！ <給与> 年収450万円～620万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 完全週休2日制

仕事内容○総務事務、経理事務 経験者 ・仕入管理、売上管理業務 ・パソコンを使っての入力、伝票チェック ・決算業務 ＊会計ソフト使用 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 高卒以上 [歓迎] 以下のいずれかがある方を求めています ・臨機応変に対応できる方 ・コミュニケーションを取ることが得意な方 ・学校運営に興味がある方 ・一つひとつの作業を丁寧にできる方 ・わからないことはきちんと調べたり、人に聞いたりできる方 ・じっくり仕事に取り組み、長く勤めたいと思う方 【職種名】 学校教務・総務 【仕事内容】 学生の成績管理、施設管理を中心とした総務・事務業務全般 学生管理（成績や出席管理）、また施設管理を中心とした総務・事務業務全般と 総務の仕事は多岐にわたります。 学生の学びを円滑にするために一極集中するのではなく、

仕事内容ツバキ山久チエイン株式会社 埼玉で募集【人事労務・総務・経理】年休125日*賞与実績6.3ケ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実のサポート体制】◎スキルや経験に合わせて人事労務・経理・総務など事務作業をお任せ★有休消化率8割以上！趣味や家族行事も楽しめます♪まずは人事労務や経理などからスタート！ ◆人事労務 人事制度の策定 教育制度の確立、運用 給与計算・勤怠管理 入退社管理、社保手続き 採用対応 ◆経理 仕訳入力 売掛・買掛の管理 月次決算サポート 管理会計（予算・原価管理など）

仕事内容東京都八王子市の経理・総務事務員 (正社員) | 野田建設工業 株式会社 ▼仕事内容 ＊経理事務及び一般総務事務のお仕事になります。 請求書の整理や労務管理をお任せします。 未経験の方でも、会計士が丁寧に教えますのでご安心下さい。 ＊八王子市を中心とした多摩地区での、公共工事と民間工事の施工管理会社でのお仕事です。 ＊選考は面倒な書類審査なしで弊社社長との面接のみ。 ＜変更の範囲：変更なし＞ (東京都八王子市) ▼職種 経理・総務事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）)23000

仕事内容[募集背景社内管理業務強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事業務、総務業務等に特化したスペシャリストに成長することを期待します。 一つ一つの分野の業務を確実に習得いただき、企業環境の変化に応じた突発的な業務についても迅速にご対応をお願いします。 【具体的には・・・】 ・採用及び求人管理 ・社内研修の手配及び管理 ・社内規定の管理（別途社会保険労務士契約あり） ・補助金申請、各種認定申請の業務 ・社外文書作成 ※新たに従業員評価制度の導入など、システム課と一緒に取り組んでいただきます。 等 将来的には、従業員評価制度の策定、運用やBCP策定などの業務に携わっていただきます。

仕事内容[募集背景組織強化のための増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社での経理、総務など管理部門を担当していただきます 【具体的には…】 ・経理対応（仕訳、決算対応） ・総務（給与計算、社会保険手続きなど） ・その他、事務業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,車通勤可,未経験でも可 18歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：56657

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 総務部門において、総務全般を担当していただきます。 将来的には人事等もお任せすることもございます。 未経験からでも安心してスタートできるサポート体制があります。 ＜具体的には＞ 経営管理部において下記業務を担当いただきます。 ◆来客対応 ◆電話対応 ◆郵便物の仕分け ◆勤怠管理 ◆給与計算 ◆各種支払伝票作成 ◆備品管理 ◆その他庶務 【企業の魅力】 同社は、プラスチック成形用の大型金型の専業メーカーです。 その殆どは自動車業界向けに製作されています。 同社では、自動車部品のバンパーやインパネなどを生産する為の金型を設計・

仕事内容人事・総務の担当者／キャリアアップを目指したい方の募集です／国内外で人気のおつまみのメーカー／堺市 本社での人事業務を中心に総務等幅広い管理部門業務をお任せします。 ご経験に合わせ段階的に業務をお任せするので、当社で腰を据えて、キャリアアップを目指してください。 ［人事］ ◆ 中途・新卒・派遣・パートの採用業務→業者との折衝、面接日程調整、面接官、高校まわり(新卒)、新卒イベントの運営等 ◆ 労務→給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 等 ［総務］ ◆ 社内行事運営、健康診断関連業務、庶務業務等 ※ まずは、ご経験に応じた業務からお任せします。 徐々に担当業務を拡大し、幅広く習得していただきま

仕事内容【総務・経理】 〇総務 労務管理、各種保険手続き、経理関係 〇その他上記に付帯する庶務及び各種事務所作業等 ※業務を習得するまでは、先輩社員が丁寧に指導致します。 変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 ※ＩＴ関係に興味のある人歓迎

仕事内容＊総務・人事部長の補佐 ＊所属目標を理解して企画・施策立案および実行 ＊人事・給与・勤怠管理・評価システム等の管理 ＊給与・賞与計算（人事考課・昇給など） ＊労働保険・社会保険の申請・管理 ＊年末調整・支払報告書 ＊採用業務 ＊お客様・取引先・社内の電話応対・来客対応 ＊慶弔・社内行事の確認・実行 ＊庶務業務 変更範囲：当社指定の全業務

勤務時間シフト制

仕事内容社員が安心して働ける環境をつくる仕事です。 業務例は以下の通りです ◎入退社の手続き、社員教育の対応、福利厚生などの事務業務 ◎社内規程や人事制度の整備などの総務業務 ◆社内外との調整力や複数業務を並行して進める柔軟性 ◆他部署とのコミュニケーション力が求められます。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。