株式会社ネオキャリア 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験半年以上 ・営業/販売/コールセンター等、数値目標を持った業務の経験者歓迎！ 志向性：自己成長したい方、事業をつくる仕事をしたい方 [歓迎] ・前職での表彰実績、もしくは成果を客観的に表明できる人 ・人材業界の中でも新卒・中途領域の支援をしていた人 ・営業経験ありの人 【フィットする人物像】 営業/販売/コールセンター等、数値目標を持った業務の経験者 ★カラオケ店長経験、アパレルの販売経験などのあるメンバーが活躍中 ★社会人経験半年以上であれば未経験積極採用中 リクルート、マイナビ、ネオキャリア、エンジャパンなど人材系の大手で働いていた人 【職種名】 【新

仕事内容アクサス株式会社 【高松】インフラエンジニア（リーダー候補）◆アサイン・評価制度残業20h／年休120日／土日祝休 【仕事内容】 【高松】インフラエンジニア（リーダー候補）◆アサイン・評価制度残業20h／年休120日／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ◇2027年3月1日以降の入社の方◇ ■当ポジションの魅力： 【誰もが知る大手上場企業の案件や上流フェーズに関わるチャンス多数】 ネオキャリアGの顧客基盤を活用した473社以上とのお付き合いから、誰もが知る大手上場企業に携わる案件やクラウドサービス関連の案件を多数保有しているため、更なるスキルアップを目指している方にとっての挑戦の機会が広がっ

仕事内容＼2026年4月OPEN！／ネオ酒場で立ち上げに参加◎あなたの経験がいかせる《キャリアを磨ける環境》 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 入社日は、即入社～現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 ※経験・能力・前給を考慮し決定します ◆昇給（年1回及び昇格時） ◆賞与（9月・3月） ※昇給時は評価制度を活用し、あなたの頑張りを「正しく」「客観的に」給与額に反映します 【社員の年収例】 入社1年・31歳・店長／年収520万円 入社3年・31歳・シェフ／年収530万円 入社4年・27歳・キッチンスタッフ／年収410万円 【応募資格】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業の経験5年以上 ・営業マネージャーとしての育成経験 [歓迎] ・HR領域での業務経験、またはHR SaaSプロダクトの利用経験 ・全社的な教育・研修プログラムの企画、開発、講師経験 ・SaaS企業でのイネーブルメント、セールスオペレーション、カスタマーサクセスオペレーション等、生産性向上をミッションとした部門でのマネジメント経験 【職種名】 【フレックス制◆リモート併用】セールスイネーブルメント／マネージャー候補 【仕事内容】 「ジンジャー」は、人事労務・勤怠管理・給与計算などの定型業務から人事評価・eラーニングといったタレントマネジメントまで、1つのプラット

仕事内容アクサス株式会社 【兵庫】インフラエンジニア（リーダー候補）◆成長見逃さないDayなど独自の制度充実残業少/退職金 【仕事内容】 【兵庫】インフラエンジニア（リーダー候補）◆成長見逃さないDayなど独自の制度充実残業少/退職金 【具体的な仕事内容】 ■当ポジションの魅力： 【誰もが知る大手上場企業の案件や上流フェーズに関わるチャンス多数】 ネオキャリアGの顧客基盤を活用した473社以上とのお付き合いから、誰もが知る大手上場企業に携わる案件やクラウドサービス関連の案件を多数保有しているため、更なるスキルアップを目指している方にとっての挑戦の機会が広がっています。 【理想のキャリアを後押し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・PHP、java、C＃などでの開発経験をお持ちの方（目安3年程度） 【職種名】 【名古屋/転勤無し】SE/PG 自社内受託案件 リモート中心 クリアな評価制度 【仕事内容】 【職務内容】 第二創業期として拡大を続ける名古屋支店にて、組織を牽引する立場でご就業いただきます。エンドユーザー・Sierとの直取引により、業務/WEBアプリ、ソーシャルアプリ開発、EC開発など、BtoC、BtoBと幅広く開発支援を行っています。案件に関しては、月1回の面談を通し、ご自身のご経験・強み・志向性に合わせアサインをいたします。 【評価制度・キャリアパス】 ※全

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・開発実務経験（目安2年以上） ・プロジェクトマネージャー経験 ☆★こんな方にオススメ★☆ ・新しいプロジェクトでスキルアップしたい方 ・新しい開発言語を習得したい方 ・マネジメントにも興味がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■事業・組織をともに創っていく主体性をお持ちの方 ■成長意欲、夢、ビジョンをお持ちの方 ■積極的に意見を発信し、待ちの姿勢ではなく自ら主体的に動ける方 【職種名】 【大阪】システムエンジニア※PM候補 ※土日休み 【仕事内容】 技術者の夢が叶う！営業力には自信があ

仕事内容未知なる挑戦、ノンデスクキャリアアドバイザーとしての舞台が札幌に広がります！ 札幌支社での組織づくりや体制づくりをリードする、キャリアストーリーメイカーとしてのお仕事！ あなたのキャリアも新たな展開が待っています！ 【当社の概要】 当社​​は、Missionとして「令和を代表するメガベンチャーを創る」ことを掲げ、社会インフラを支えるノンデスク産業に焦点を当てています。物流・建設・製造などの分野で人手不足が進む中、労働生産性の向上を目指し、未だ開拓されていないノンデスク業界において事業を展開しています。 ​​○ノンデスク産業の社会課題： ノンデスク産業が支える日常生活において、「ノンデスク

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル ・エネルギー：高難易度な課題や困難に対し、やり切る強さと推進力 ・CPU：仮説構築・論点整理・構造化力に優れた思考力 ・レセプター：未経験領域や未知課題に対して学習し、迅速にキャッチアップできる柔軟性 ・自律性・探究心：ラーニングアジリティと自走力を持ち、自ら問いを立て行動を起こせる方 [歓迎] 歓迎スキル ・下記のいずれかに該当する方は、より早期に活躍いただけます - コンサルティングファームにおけるマネージャーまたはPM経験 - 複数メンバーを束ねた営業または企画組織のマネジメント経験 - 営業企画／事業企画における戦略構築～実行・運用までを主

仕事内容＼地域密着型のネオ酒場◎未経験者歓迎／超柔軟シフト×カスハラ対策抜群で働きやすい♪《週1日からOK》 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 入社日は、即入社～現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 ※経験・能力・前給を考慮し決定します ◆昇給（年1回及び昇格時） ◆賞与（9月・3月） ※昇給時は評価制度を活用し、あなたの頑張りを「正しく」「客観的に」給与額に反映します 【社員の年収例】 入社1年・31歳・店長／年収520万円 入社3年・31歳・シェフ／年収530万円 入社4年・27歳・キッチンスタッフ／年収410万円 【応募資格】 調理経験のある方（ジャン

仕事内容＼2026年4月OPEN！／ネオ酒場で立ち上げに参加◎あなたの経験がいかせる《キャリアを磨ける環境》 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 入社日は、即入社～現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 ＼選べる！ライフスタイルに合わせた働き方／ A：完全週休2日制 月給31万円〜40万円 （※未経験の場合は27万円～） B：完全週休3日制 月給21万円～34万円 C：土日祝固定休 月給25万円～35万円 【ABC共通の条件】 ・昇給（年1回及び昇格時） ・賞与（9月・3月） ・交通費上限 3万円／月 ※昇給時は評価制度を活用し、あなたの頑

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。 物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECD

仕事内容皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的な業

仕事内容アクサス株式会社 【高松】開発エンジニア（リーダー候補）アサイン・評価体制残業20h／年休120／土日祝休／退職金 【仕事内容】 【高松】開発エンジニア（リーダー候補）アサイン・評価体制残業20h／年休120／土日祝休／退職金 【具体的な仕事内容】 ◇2027年3月1日以降の入社の方◇ ■当ポジションの魅力： 【誰もが知る大手上場企業の案件や上流フェーズに関わるチャンス多数】 ネオキャリアGの顧客基盤を活用した473社以上とのお付き合いから、Web業務システムやサイト開発、スマホアプリ開発など、toB、toC問わず幅広い領域で、常時数百件以上の案件を保有しています。同社における案件の工程

仕事内容人に寄り添う介護職の新しいステージへ！ ネオ・サミット茅ヶ崎でキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職・ヘルパー！住宅型有料老人ホームでのお仕事をご紹介 ◆ 仕事内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った介護業務 ・日々の暮らしを支えるサポート ・入居者様とのコミュニケーション ・施設内での介護サービスの提供 ◆ 働き方 シフト制の勤務です。 生活リズムや業務の流れに合わせてスタッフ同士で連携しながら、入居者様が安心して

仕事内容アクサス株式会社 【大阪】開発エンジニア（リーダー候補）◆上流工程に携わる機会有/残業少/副業OK/退職金/福利厚生◎ 【仕事内容】 【大阪】開発エンジニア（リーダー候補）◆上流工程に携わる機会有/残業少/副業OK/退職金/福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ■当ポジションの魅力： 【誰もが知る大手上場企業の案件や上流フェーズに関わるチャンス多数】 ネオキャリアGの顧客基盤を活用した473社以上とのお付き合いから、Web業務システムやサイト開発、スマホアプリ開発など、toB、toC問わず幅広い領域で、常時数百件以上の案件を保有しています。同社における案件の工程割合は、企画・要件定義 20%

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 人材業界の経験を事業・組織をつくる力へ。 コア事業である成長産業特化型エージェントを牽引しながら、チームを一つの事業体として捉え、KPI設計、メンバー育成、組織づくりまで担っていただくポジションです。 当社は現在5期目を迎えていますが、組織として本格的にアクセルを踏み始めてからはまだ間もなく、フェーズとしては創業期に近い会社です。 既存のエージェント事業をさらに伸ばしながら、新卒領域やCareerTechなど、新しい事業も立ち上がり始めています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・無形商材の法人営業経験（3年程度） [歓迎] ・SaaS商材の取り扱い経験 【職種名】 【フレックス制・完全週休2日制】クラウド人事労務システム「ジンジャー」のカスタマーサクセス 【仕事内容】 クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の導入企業に対し、活用定着から契約更新・アップセルまでを担うカスタマーサクセスです。顧客体験の向上と長期活用を支援します。 クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を通じて、企業の人事労務業務の効率化・生産性向上を支援するカスタマーサクセスのポジションです。 サービスの成長に伴い、ご導入いただくお客様の規模や業種は拡大しており、すでに導入

仕事内容アクサス株式会社 【広島】開発エンジニア◆アサイン体制・評価制度残業11.5h／年休120日／土日祝休／退職金有 【仕事内容】 【広島】開発エンジニア◆アサイン体制・評価制度残業11.5h／年休120日／土日祝休／退職金有 【具体的な仕事内容】 ◇2027年3月1日以降の入社の方◇ ■当ポジションの魅力： 【あらゆる角度からエンジニアをサポートする独自の3名体制】 （1）技術担当マネージャーにより、実務現場におけるOJTをベースにスキルアップ支援を行います。（2）サポート専任が付き、仕事に集中できる環境づくりに向けて定期的な面談を実施します。（3）営業担当は、エンジニアの選択肢を広げ離職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかの経験のある方 ■開発またはインフラエンジニアとしての経験10年以上ある方。 ■開発経験5年以上かつマネジメント経験のある方。 【歓迎】 ■採用面接経験のある方。 ■チーム運営経験のある方 【マッチする志向性】 ■裁量を持ってグループ運営していきたい方 ■エンジニアの未来を創り出す事にわくわくできる方 【職種名】 【名古屋】技術幹部職（マネージャー）～マネジメント経験を活かせる環境～ 【仕事内容】 ■「日本でもっともエンジニアがわくわくする」環境を作り上げていただくのが最もなミッションです。 ■今後のIT業界及び弊