広島県廿日市市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容◎オープニングスタッフの募集です。年間休日１２０日 令和９年４月オープン「グループホーム双樹の里あろは （認知症対応型共同生活介護）」における 介護支援専門員（ケアマネージャー） （１ユニット９名の２ユニット） ◎認知症介護実践者研修修了者、尚可 ◎開設準備等で採用は令和９年３月１日～ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務時間・勤務曜日はご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・ご利用者宅へ訪問するモニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整等 利用者さまやご家族へ提案、利用者さまの生活が少しずつ改善でき るようなケアプランを作成し、チームケアを行うお仕事です。 ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所「グッドタイムケアプランセンター・宮島」に おけるケアマネジャー ・ご利用者の介護計画の作成と管理をお願いします。 ・アセスメント、サービス計画書作成、担当者会議、 モニタリング、介護認定の手続き ・新規ご利用者、ご家族との対応 等 変更範囲：法人が定める業務

勤務時間又は8時45分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就労時間は８：４５～１７：００の間の３～４時間程度で相談に 応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊祝日振替診療なし 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容歯科手術での助手、器具管理、患者様の観察やケア ＊就労時間について ８：４５～１７：００の間の３～４時間程度で相談に応じます ＊ダブルワークＯＫ 【変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容居宅介護支援事業所「グッドタイムケアプランセンター・宮島」に おける主任介護支援専門員（管理者） ・ご利用者の介護計画の作成と管理をお願いします。 ・アセスメント、サービス計画書作成、担当者会議、 モニタリング、介護認定の手続き ・新規ご利用者、ご家族との対応 等 変更範囲：法人が定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：8時40分〜17時40分 就業時間に関する特記事項：（１）月・水・木・金曜日（休憩６０分） （２）土曜日（休憩６０分） 上記時間のうち４時間程度 土曜日出勤できる方を優遇いたします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休診日：火・日・祝 ＊祝日振替診療なし 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容祝日振替診療なし・プライベート両立可◎ ◆当医院の訪問衛生士業務の特徴 ・歯科医師と施設や居宅に同行し、口腔ケアや治療のアシスタント ・ケアマネージャーさんとの連携 頑張った分だけ給与に反映できるよう、しっかりとした 評価制度を設け、モチベーションを保って、業務に専念できます。 ◆教育体制 【マニュアル・研修カリキュラム充実】 ・まずは先輩の見学・アシストをしながらカリキュラムに沿って 進めます。最初から難しい処置をお任せすることはありません。 ・基本的な業務を覚えてきてから徐々に業務をお任せします。 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※状況により時間外勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務。勤務日数は相談に応じます。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※勤務時間、勤務日数、希望休など、柔軟に対応。初めての方でも 先輩スタッフが丁寧に指導します！※ 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら 、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り組ん でいます。 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：３０～１９：３０ （５）１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務 勤務日・勤務時間はご相談に応じます。年次 有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※勤務時間、勤務日数、希望休など、柔軟に対応。初めての方でも 先輩スタッフが丁寧に指導します！※ 自立支援を軸に訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせながら 、住み慣れた場所で自分らしく生活できるよう、チームで取り組ん でいます。 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（週３日、１日４時間以上から応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容雇用・育成・定着に関するコンサルティングのお仕事です 主に病院・介護施設・福祉施設の採用支援に従事していただきます 人事担当・採用関係・医療福祉関係の経験のある方歓迎いたします 【事業内容】 ・採用及び人材育成におけるコンサルティング ・採用代行 ・研修 ・人事評価制度導入 ・個別面談 ・業務改善 ＊変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容居宅介護支援事業所で介護支援専門員の業務を行っていただきます 。（安佐南区・安佐北区の利用者） 訪問の際は社用車を使用できます。各自にパソコンとスマートフォ ン貸与。 ケアプラン作成・アセスメント モニタリング・訪問 事業所会議・研修への参加 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜主な業務＞ ・サービス事業所等の連絡調整 ・サービス等利用計画作成 ・サービス担当者会議開催 ・モニタリングの実施および計画の見直し ・ご利用者様、ご家族様との面談、アセスメント 相談しやすい雰囲気づくりを大切にし 障害をお持ちの方が自立した日常生活、社会生活を営むことができ るよう、障害福祉サービス等の利用計画の作成や地域生活への移行 定着に向けた支援など、障害のある方の全般的な相談支援が主な 仕事です ※業務の変更範囲：変更なし