財務 の求人・転職・中途採用正社員, 年収1,000万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における財務・経営企画・経理いずれかの実務経験 ・予算策定、予実管理、財務分析を主導した経験 ・KPI設計およびモニタリング、PDCA運用の実務経験 ・PL／BS／CFの理解および経営判断への活用経験 ・経営層と連携しながら意思決定を支援した経験 ・組織マネジメント経験（評価・育成・目標設定を含む） ・高い当事者意識とリーダーシップを持ち、数値責任を担える方 [歓迎] ・PEファンド投資先またはそれに準ずる環境での業務経験 ・月次・四半期での投資家向けレポーティング経験 ・事業改善・収益改善プロジェクトの推進経験 ・M&A（特にPMI）や事業再編の実務経験 ・

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■事業概要 同社グループの事業は以下4事業に分けられます。 ①精糖：精製糖、砂糖関連製品の製造販売 ➁機能性素材 └食品添加物事業 └機能性食品事業 └切花活力剤事業 ③不動産：同社が所有する土地建物の賃貸及び、そのほか不動産関連事業を行っています。 ④その他食品 連結子会社であるFUJI NIHON(Thailand)CoLtd及び関連会社であるDAY PLUS(Thailand)CoLtdはタイにおいてパン等の販売を行っています。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社における財務経験、または金融機関における実務経験 ■ビジネスレベルの英語力 ■マネジメント経験 【職種名】 国内大手医療機器メーカーの財務（マネージャー候補） 年収1,000～1,500万／グローバル展開 【仕事内容】 本社および国内外グループ会社の財務業務を担い、資金管理・資金調達・リスク管理を通じて、グローバル経営を支える役割です。 ・本社財務部門にて、国内外グループ会社を含む資金管理、財務事務、財務企画を担当 ・具体的には、資金管理業務、信用リスク管理、為替リスク管理、本社・グループ会社の資金繰り管理、資金調達、グローバルキャッシュマネジメントなどを担い

仕事内容CEOの右腕として、財務・経理領域にとどまらず、経営戦略の立案・実行を財務面から牽引する。また、ガバナンス体制の高度化、資本市場とのコミュニケーション、事業ポートフォリオの最適化を主導する。 【財務・経理統括】 ●決算、管理会計、税務、内部統制の統括 ●監査法人対応、開示書類の品質管理 ●経理・財務部門の組織設計と人材育成 【資本政策・財務戦略】 ●借入金の返済戦略・リファイナンスの策定・実行 ●資金調達手段の多様化（借入、社債、エクイティ等）の検討・実行 ●設備投資・M&A等の投資判断における財務分析・意思決定支援 【IR・投資家対応】 ●機関投資家・アナリスト向け説明会の企画・実施

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日商簿記2級程度の経理・会計知識 ・ビジネスレベルの語学力（オンラインミーティング運営が可能なレベル） ・一定以上のビジネスアプリケーションスキル（MS Excel/Power Point/Word) 上記を前提条件として ・CMS,DMSを全社に導入した経験 ・または金融機関でリレーションシップマネージャーとして、ファイナンス部門など他の部門を巻き込んで成果を上げてきた経験 [歓迎] ・事業会社におけるコーポレートファイナンス経験 ・監査法人、コンサル会社等における財務デューデリジェンスやバリュエーションの経験 ・金融機関等での投融資、経営・財務コンサルティ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・簿記2級相当の知識 ・マネジメント経験 ・資金繰り管理経験（グループの資金繰り管理があれば尚可） [歓迎] ・銀行出身 ・口座管理や送金業務経験 ・プレイングマネージャー経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 財務部 責任者候補【グロース上場】（年収1000万円～1500万円） 【仕事内容】 SDGsを体現する総合リユース企業で、人事全般・戦略設計から運用まで幅広い経験が積めます。M&AやHRテック推進に携われ、経営層との距離も近く、抽象度の高いテーマも企画から実行まで一貫して関われる環… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】本体及びグループ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※履歴書に写真の貼付をお願いいたします。 ■企業経理経験 ■国際会計基準に関する知識、経験 ■5名以上のマネジメント経験 [歓迎] ■簿記2級 ■会計士、税理士、IFRS検定合格 ■部長以上の役職経験のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】財務経理グループ長※将来の部長候補/ノーリツ鋼機G（年収1150万円～1284万円） 【仕事内容】 【募集背景/ミッション】 ノーリツ鋼機グループへの参画に伴い、グループ基準との整合や連結報告体制の強化が求められるようになりました。これに伴い、従来の単体決算中心の体制に加え、国際会計基準を含むグルー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社経理部門での制度会計経験 ・管理会計での業務経験 ・チームリード経験またはプロジェクトリード経験 ・マネジメント経験 ・PCスキル、Word、Excel、PowerPointなどを一通り使用できること ・ビジネス英語スキル（リモート会議やメールでのやり取りがあります） 【歓迎する経験】 ・事業会社等での経理実務経験（合計10年程度） ・管理会計経験(予算/業績予想/中期計画/原価等)、経営層への報告経験 ・一般的な財務会計及び簿記知識、簿記2級以上 ・スタッフマネジメント経験、プロジェクトマネージメント経験 ・システム導入対応経験 ・デジタルツール

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記必須要件 ・財務戦略や資調達（デットファイナンス）のリード経験 ・予算策定／予実管理を通じた経営管理の実務経験 ・銀や融機関との折衝経験 ・財務／経理領域での実務経験 [歓迎] ・経営視点を持ち、財務と事業の両から成をリードしたい ・数字とデータに基づき、論理的な思考で戦略を案～実できる 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳から45歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 設立から約一年で業界トップクラスまで成長してきており、スピード感を持った業務推進をしていただける方でないと厳しいと思います。CFOとして経営視点をも

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■財務の実務経験（5年以上） ■金融機関と実際に交渉した経験 ※同席経験ではなく、実際にご自身で交渉、判断したご経験のある方 ■PLではなくCFで説明できる [歓迎] 【歓迎要件】 ■製造業での財務経験 ■設備投資／工場投資に関する実務経験 ■銀行／リース会社出身者 ■公認会計士／税理士資格保有者 【フィットする人物像】 ■ 経営と同じ目線で意思決定できる方 財務数値を“報告”するのではなく、 経営判断の材料として提示し、意見を述べられる方。 ■ 未整備な環境を言い訳にしない方 仕組みがないことを問題視するのではなく、 自ら設計・再構築できる方。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■金融機関勤務経験または事業会社の財務・経理部経験が5年以上ある方 ■インターネット・バンキング取引の承認など自分で手を動かせる方（PC操作は必須） [歓迎] 【歓迎要件】 ■上場している事業会社の財務部門でマネジメント経験のある方 ■外国為替業務経験がある方 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高く、チームワーク重視で仕事に取り組める方 ■仕事に対して意欲的で、自分で手を動かすとともに、リーダーシップを発揮できる方 【職種名】 財務部 副部長候補【年収1050～1350万/プライム上場金融会社/財務経理や金融機関経験者歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] ・決算までの経理経験、財務管理など事業会社の経理財務における一連の実務経験 ・管理職として組織運営をしたことのある方 ・経営層と対等に話せる交渉力をお持ちであること [歓迎] （歓迎要件） ・0から１を作り上げることに面白さを感じる方 ・変化に柔軟に対応でき、スピーディな経営に好感を持てる方 【職種名】 【京都烏丸】経理財務部長／西日本最大級のエンターテイメント事業を展開する企業 【仕事内容】 同社経理財務部にて新たに設ける部長ポジションです。 現在、COOが部門統括を兼務し、経営管理に係る数値の管理や組織運営を担っていますが、さらなる事業成長のため、本ポジションの方に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・上場企業での財務部での実務経験5年以上 ・財務会計の理解 ・マネジメント経験 [歓迎] 【あると良いスキル・経験】 ・不動産会社・ファンドでの財務部経験 ・不動産の実務経験（開発、売買、AM/PM業務） ・宅地建物取引士資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 38歳～54歳くらい（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ◎正確性とスピードを両立し、全体最適で判断できる方（特に重視） ◎社内外と連携し、調整・推進までやり切れる方（特に重視） ・経営層と建設的に議論し、改善・高度化をリードできる方 ・育成

仕事内容【応募資格】 [必須] 財務戦略立案の経験 IR関連業務の経験 メンバーマネジメント 【職種名】 経営企画部長(CFO候補)【財務戦略・IRメイン／1,300万～／残業20時間以内】 【仕事内容】 入社直後は経営企画部の部長として、財務戦略の立案とIR業務をメインにお任せします。 〇経営戦略、財務戦略の立案と実行 全社経営方針・戦略、中期経営計画、予算の策定・予実管理の統括 財務戦略、資本政策（資金調達、自己株式取等）の立案・実施 M&A戦略の策定、買収候補企業の選定、デューデリジェンス、M&A実務、PMIの統括 〇IR、株主対応、ガバナンス強化 機関投資家・アナリストとの対話（IR）のリー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・B2C企業でのCFOまたは同等のポジションにおける財務経理/経営管理/コーポレート機能のマネジメント経験（管理本部長/財務経理責任者/経営企画責任者等） ・経営数値管理/KPIモニタリング/予算策定/中期計画策定を通じた経営陣の意思決定支援経験 ・銀行借入に関する実務経験・金融機関対応経験 ・高い課題解決能力 ・学士号 ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・店舗展開・在庫負担を伴う事業モデルへの理解/実務経験（リテール/コンシューマーグッズ等） ・PEファンド投資先企業/PEファンドでの実務経験 ・金融機関対応におけるレンダー対応戦略の主導経験 ・本社

仕事内容【応募資格】 [必須] 外資系企業における財務・経理・Treasury・マネジメント経験 経営層支援またはそれに準ずる経験 米系多国籍企業での勤務経験があれば尚可 US GAAPの知識 日本の会社法、会計原則、法人税法に関する知識 （J-）SOXコンプライアンス対応経験 [歓迎] 言語：英語（読み書き・会話ともに流暢レベル）、日本語（ネイティブレベル） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成のため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 1600万 残業少ないUSメーカーでのファイナンストップ 【仕事内容】 年次事業計画（Annual Operatin

仕事内容【応募資格】 [必須] 開示資料作成の経験 マネジメント経験 【職種名】 財務経理部長【CFOの右腕として体制強化に貢献／IPO準備中／売上・利益率共に過去最高更新】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして開示資料の作成と課長とメンバーが行っている決算業務の取りまとめを中心にお任せします。財務諸表の作成や税務申告等はCFOと課長が連携して行っている状況ですので、入社後キャッチアップして行っていただく想定です。また、IPO準備として、CFOが内部統制の構築を担うため監査法人・証券会社等の外部との折衝も担っていただくことを期待します。 ・監査法人、税理士等の外部との折衝 ・開示資料作成 ・決

仕事内容【応募資格】 [必須] ・財務経理の経験(5年以上) ・上場会社での経理経験、もしくは、N-1以降のIPO準備フェーズでの経理経験 ・クラウド会計システムの利用経験 ・大卒以上 ・マネジメント経験 [歓迎] ・ベンチャー企業での就労経験がある方 ・営業事務やコーポレート業務のご経験がある方 ・ビジネスレベルの英語力（例：海外の駐在出向経験があり、実務レベルで活用可能） 【フィットする人物像】 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・アスエネのMVVに共感できる方 【職種名】 コーポレート本部 - 財務経理マネージャー／年収1000～1400万円 【仕事内容】 決算業務(月次・半期・年次決算)

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での資金業務、財務業務の経験を有する方（通算で経理業務経験10年以上） ・銀行、信託銀行、証券会社での実務経験者 [歓迎] （歓迎要件） ・エクイティファイナンスのご経験者 ・証券アナリスト資格保有者歓迎 【フィットする人物像】 （求める人物像） ・課題や新たな取り組みにあたり、困難や障害があっても諦めずに高い当事者意識でやり遂げられる「実行力」「突破力」 ・会計、税務などの専門性の高い情報にも興味をもち、理解しようとする「探求心」「分析力」 ・業務遂行にあたり関係部門と良好な関係を築き、協働が行える「コミュニケーション力」

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融業界における非財務リスク管理またはコンプライアンス関連の3年以上の企画業務経験 ■金融業界クライアント向け非財務リスク管理 またはコンプライアンス領域のコンサルティング/アドバイザリーのご経験 【働き方】 在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。 年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、 ワークライフバランスも整えやすいです。 【入社者の声】 「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。 チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、 「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金