埼玉県草加市のケアマネジャー 在宅ワークの求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県草加市の日勤のみ・フルタイム求人／ケアマネジャー（介護付有料） (正社員) | グリーンライフ 株式会社 ▼仕事内容 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務をお願い致します。 ・入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施、見直し ・モニタリングと更新 ・サービス担当者会議の開催 ・ご入居者様、ご家族への説明や相談対応 ・支援経過記録の作成 ・介護補助、受診対応、医師対応 ・事務所での電話対応 ・上記に付随する業務※施設定員：５０名 ・変更範囲：なし (埼玉県草加市) ▼職種 日勤のみ・フルタイム求人／ケアマネジャー（介護付有料）(正社員) ▼雇用形態

仕事内容埼玉県草加市での新しいキャリアを築くチャンス！ALSOK介護のグループホームでケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,500円〜 ≪基本給≫ 144,100円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能給:40,500円～ 勤労給:30,000円～ 職務調整給:～20,500円（地域手当） 資格手当:3,000〜30,000円 役職手当:10,000〜110,000円 夜勤手当:7,00

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～・1日3時間～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKケアホーム草加新田（有料老人ホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 220000~350000円 【住所】 埼玉県草加市新善町224-1 【アクセス】 東武伊勢崎線新田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 季節の行事や趣向を凝らした食事を提供！楽しく過ごせるデイサービスです ケアサポートそうか新善は、東武伊勢崎線・新田駅から徒歩20分ほどの場所に事業所を構え、認知症対応型デイ

仕事内容介護の現場で新たなキャリアをスタート！ライブラリMum草加でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 新田駅から0.7km 獨協大学前〈草加松原〉駅から1.4km 蒲生駅から1.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆居宅介護支援でのケアマネジャー業務全般 ☆地域の人に喜ばれる事業所を目指しています。 求人ID 186340

仕事内容有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日2時間以上 ≪勤務時間≫ 7：00～20：00の間で1日2時間以上！ ※週2～相談可 ※休憩は6時間を超え8時間以内は45分、 8時間を超える場合は60分(6時間以内は休憩無し) ◆シフト相談可・自己申告 ＼都合に合わせて働けます♪／ ご家庭の予定などに合わせてシフトの申告OK！ だから久しぶりに働く方も安心ですよ◎ 『決まった曜日の方が働きやすい！』 そんな方は固定シフトでも働けます♪ 面接時にお気軽にご相談くださいね！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可

仕事内容【ふれあいケアスタッフ】 すきま時間に出来る！介護施設の補助や清掃業務♪未経験歓迎！ ニチイホーム草加 ■ 給与 時給1210円＋交通費支給 ■ シフト 週2日以上 、1日2時間以上 ■ アクセス 東武伊勢崎線(東武スカイツリーライン)草加駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 草加市 短時間～勤務可能！ 補助のお仕事なので無資格OK★ シーツ交換や食事の配膳など 家事の延長で出来る事ばかり！ 未経験大歓迎！ 家事や育児の合間など、日中の空いている時間を有効活用できます！ 未経験から始める方がほとんどですが、介護職に携わっていた方も活躍中！ まずはお気軽

仕事内容賞与・昇給制度あり◎残業ほぼなし！地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ・介護相談・地域の高齢者に対する介護の出前講座 ・認知症サポーター養成講座の開催 ・要支援の方のケアマネジメント ・地域のケアマネジャーの相談 などなど、高齢者に関するさまざまな業務をお任せいたします。 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性なし 資格: 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 年齢制限～64歳※定年65歳を上限とするため 経験、学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制1ヶ月単位 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 居宅介護支援センターこまどりでは、主任ケアマネージャーを募集中です！ ☆あなたの経験を活かし、利用者様の生活を支える大切な役割を担っていただきます！ 主な業務は、ケアプランの作成や、利用者様とのコミュニケーションを通じてニーズを把握し、最適なサービスを提案することです。 ★また、スタッフとの連携を深めることも大切な業務の一環です。チームでの支援を通じて、利用者様の安心・安全を実現していきましょう！ ♪日勤のみの勤務で、プライベートも大切にしながら、やりがいのある仕事に取り組めます。 《あなたのご応募をお待ちしております！》 ・求める人物像・資格 業

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠草加市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 838146

仕事内容土日休み◎草加市草加の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 管理者業務 ケアマネ業務全般 資格: 主任介護支援専門員 勤務時間: 9:00～18：00 休憩60分 休日・休暇: 土日 完全週休2日制 年間休日115日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 交通費支給 / 年齢不問 / 居宅介護支援事業所 / 40代 / 60代 / ハラスメント相談窓口あり 【施設情報】 施設名: 居宅介護支援事業所わ～くわっく草加 勤

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00②7:00〜10:00③9:00〜18:00④10:00〜16:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容あなたのキャリアを新たな一歩へ！ALSOKケアホーム 草加青柳でケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定処遇改善加算金:夏・冬・春、年3回に分けて支給 早番・遅番手当:早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、時給25％割増 ヘルプ手当:近隣施設への応援勤務手当 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆

仕事内容■お仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。明るく前向きなメンバーが多い職場です。資格不問。人物重視の採用です。次の一歩をここから踏み出しましょう。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ケアプランの作成 ・入居者のモニタリングの実施 ・サービス担当者会議の開催 ・委員会の発足・研修の実施(担当制) ・入居者・ご家族対応 ・受診付き添い 求人ID 939946

仕事内容・介護等に係る高齢者の総合相談・支援業務など ・相談支援及び地域づくり関連業務（地域包括支援センター業務・ ケアマネジャー業務） 変更範囲：社会福祉協議会に係る業務

仕事内容お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成（登録定員29名） 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 送迎含む介護業務 サービスの特性上、現場をお願いする場合がございます。 ケアマネジャー業務に支障の出ないように社内でも基準を持っております。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務

仕事内容地域包括支援センターであなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,430〜413,000円 ≪基本給≫ 281,430〜381,000円 ≪手当≫ 調整手当:9,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:18,000〜23,000円 家族手当:5,000円/1名につき ≪昇給≫ 900〜4,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 一般求人対象：経験者優遇 トライアル求人対象：経

勤務時間勤務時間：19:00～23:00 契約期間の制約はありません。 日曜定休日になります。

仕事内容仕事内容：BARカウンター内のドリンクの提供とかたし配膳等。 PR：座席15名ほどのカウンターBARでカラオケが歌い放題、一部飲み放題の低料金のお店です。 職場の特徴：学生歓迎 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 経験者優遇 未経験者OK ブランクOK シフト自由・選べる 1日4h以内OK 週1からOK 週2〜3日からOK 土日祝のみOK 週4以上OK 平日のみOK 副業OK 在宅・内職 土日祝日休み 即払いOK 即日勤務OK 休日給与UP 給与手渡しOK 制服貸与 駅から5分 ひげ・ネイル・ピアスOK 履歴書不要 昇給あり

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKグループホーム草加竹ノ塚（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,