有料老人ホーム - 埼玉県川越市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【タイトル】 ミモザ川越【有料】 【仕事内容】 ミモザ川越【有料】 有料老人ホーム 介護士 【事業所名】 ミモザ川越 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 ミモザ株式会社 【勤務地】 埼玉県川越市大字的場2464番地2 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 早番A：7：00～16：00 早番B：8：30～17：30 10：00～19：00 16：00～翌10：00 的な勤務時間でございます。 施設によって、15～30分前後で勤務時間が異なる場合がございます。 【給与詳細】 月給：235,240円～ 【待遇】 昇

仕事内容【南古谷駅】有料老人ホームでの介護職／正社員！資格経験活かそう♪ 入居者さまの食事・入浴のお世話や、トイレ介助、見守りなどを通して日常生活をしていく中での手厚い支援などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎

仕事内容【自立度の高いお客様が家族と一緒に過ごせるホーム】川越駅から車で6分・車通勤OK 研修制度・キャリアアップ制度も充実◎介護度が低い方が中心／施設内のアクティビティが充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,752円～ 夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収300,752円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県川越市中台2丁目1番 24

仕事内容■会社名 埼玉県川越市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/月9日休み!手当充実!ワークライフバランスを保てる！ ■コメント 未経験スタート可能・月9日休み・社内食利用可（1食200円自己負担） ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 定員 104名 ■給与 月給225000円~320000円 ■給与備考 【給与】 月給：225,000円～320,000円 【諸手当】 資格手当 初任者研修修了・ヘルパー2級 3,000円

仕事内容＜川越市むさし野＞ブランクありや未経験の方も正社員でのスタートOK！OJT研修を通じてスキルUP！ 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,100円～ 【月給】 ・無資格者 月給241,100円～ ・初任者研修/実務者研修保有者 月給245,600円～ ・介護福祉士保有者 月給275,600円～ ●一律夜勤手当5回(35,000円)分を含む ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当 7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・

仕事内容埼玉県川越市にある介護付有料老人ホームで看護師として輝きませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給318,460円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,821,520円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ≪基本給≫ 261,520円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、月30時間分の固定残業代として56,940円支給。超過分は別途支給。 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・新規の利用者さまのケアプラン作成、既存のケアプランの見直し ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ・他のケアマネジャーに対して技術、知識的な育成や指導 ・ケアプラン作成時にアドバイスやサポート ※管理者候補兼ケアマネジャーの募集 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●無料保養所やグループ内サービス社内割引などがあります。嬉しい福利厚生が多く、働きやすさやモチベーション向上に繋がります。 ●ブランクのある方も歓迎です。チームでサポート

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 契約・勤怠、売上・人件費管理･お客様、ご家族対応･採用面接･マネジメント全般･管理職会議出席等 【給与】 月収 375000円 給与その他： 給与にみなし残業代30時間分込、それ以上の残業は別途支給 【住所】 埼玉県川越市清水町4-7 【アクセス】 東武東上線上福岡 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 その他手当/その他/ / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： 30時間分込、それ以上は別途支給 手当その他： 3

仕事内容☆★注目されているエッセンシャルワーカー☆★充実した福利厚生の数々!頑張りが給与へつながる! 介護福祉士/有料老人ホーム/夜勤あり 【おすすめポイント】 ・ＡＬＳＯＫの介護! →長く安定して働ける環境という魅力! ・福利厚生充実 →大手法人ならではの研修制度の充実や企業年金制度など充実した福利厚生が魅力! ・「介護付有料老人ホームすこや家・川越南大塚」では正職員の介護スタッフを募集しています。 ・実務経験がなくてもチャレンジOK!介護職のプロフェッショナルとして、スキルを身に着けていきましょう。 ・産前産後休暇や育児休暇など、さまざまな特別休暇をご用意しております。ライフステージに変化が

仕事内容介護付有料老人ホームでの介護業務全般 食事介助、入浴介助、排せつ介助、移乗介助、起床就寝介助、見守りなど） ・レクリエーション企画運営 ・記録記入業務、申し送り など

仕事内容介護付有料老人ホームでの介護業務／無資格可／介護士 大手企業が運営する施設求人！手厚い研修あり！福利厚生充実。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,100円～ 【給与】 月給：241,100円～ (無資格者)月給241,100円～ (初任者研修／実務者研修保有者)月給245,600円～ (介護福祉士)月給275,600円～ ※一律夜勤手当5回(35,000円)分を含む ※介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【諸手当】 夜勤手当：7,000円／1回 特定処遇改善加算金支給(年3回) 資格手当：(規定あり) 残業代別途支給(1分単位) 住宅手当：10,000円

仕事内容安定した環境で准看護師として新しい一歩を踏み出すチャンス！ALSOKらいふケアのホームステーション川越で働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給386,400円〜 ≪手当≫ オンコール手当:15,000円含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自転車通勤可 川越駅から0.9km 新河岸駅から1.4km 本川越駅から1.6km ◆勤務時間※5月11日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、即日勤務可OK

仕事内容【日勤のみ×夜勤なし】『ハタラクエール』認証企業でプライベートも充実！ 研修充実でブランクOK！介護IoTで業務効率化も◎資格取り立て・取得見込みの方も歓迎！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困ったことや悩みは

仕事内容★4週8休制！産休育休あり◎資格支援あり★ ・お休みは4週8休制とゆとりを持って働けますので習い事や旅行などのプライベートの時間や、ご家族との時間を大切にしたい方にはオススメの職場です。 ・産前産後休暇、育児休暇がありますので将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・資格取得支援制度などフォロー体制が整っておりスキルアップができる環境です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 有料老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 有料老人ホーム ┃勤務地 川越市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホ

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜川越市＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、 *★ 管理者・副施設長業務 ★* をご担当して頂きます。 介護現場を見て頂きながら、施設長業務の補佐としての業務をお願いいたします。 ・介護現場業務 以下の施設長業務補佐 ・施設運営、及び売上管理 ・新規入居者獲得を目標とする営業活動 ・採用活動、及び人材管理 ・

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ川越はなれ 【川越駅から車で6分・車通勤OK】管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆ 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職して

仕事内容【日勤のみ×夜勤なし】『ハタラクエール』認証企業でプライベートも充実！ 研修充実でブランクOK！介護IoTで業務効率化も◎資格取り立て・取得見込みの方も歓迎！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困った

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月4時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 有料老人ホームにて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ご入居者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行い、安心して生活できる環境づくりをサポートしていただきます。 また、ご家族様との相談対応や、介護職員・看護師など多職種との連携、サービス調整業務にも携わっていただきます。 CM-2537(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）とし

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助

仕事内容【南大塚駅から車で5分・車通勤OK】管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆ 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 埼玉県川越市大字今福729-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホー