人事 英語 - 群馬県高崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容高収入の工場スタッフ！ 未経験歓迎のお仕事！ 軽作業なので力要らず！ ■仕事内容 一例 ◯カプセルトイおもちゃのラベル貼り・シール貼り カプセルトイおもちゃのカプセルの蓋にシールを貼り付ける業務です。 もくもく作業・こつこつ作業なので、 一人で集中してお仕事したい方にオススメです！ まずはお気軽にご応募ください！ ◯その他の配属先（職種）をご希望の場合は人事担当者にお伝えください！ 加工・マシンオペレーター 組立・検査 未経験歓迎の簡単作業が中心です！ お気軽にお問合せ、ご応募ください♪ 応募後、採用担当者からお電話またはメールにてご連絡させていただきます。 ＜就業開始までの流れ＞

勤務時間フレックスタイム制又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：コアタイム、フレキシブルタイムの定め無し 清算期間は１か月 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：平時を大幅に超える量の受注、緊急の受注があった時 年６回を限度として１か月７６時間、１年６６０時間を上限。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間フレックスタイム制 【就業時間】8時30分～17時30分の間の3時間以上（就業時間応相談）（例：9:00～12:00までの勤務） 【特記事項】コアタイム、フレキシブルタイムの定め無し、清算期間は1か月 【時間外労働】なし

仕事内容グループ全体の人事企画を統括するセクションにおいて、 正社員として採用・教育中心に新卒、中途の各職種の採用業務、 グループ社員の労務費・労働時間管理などをお願いします。 具体的には ・就職説明会、会社説明会等の採用計画の策定 ・求人募集媒体の手配 ・求職者の面接、会社説明会の開催 ・内定者研修・新入社員研修の企画運営 ・募集費・労務費の予算実績管理 ・労働時間、残業時間の予算実績管理 事業成長を支えるための採用と組織管理の強化を目的としています。 他、採用・人事業務に付随する事務作業及び会社行事の運営、総務業務全般の業務にも携わっていただきます。 人事5名(20代1名、40代2名、50代

仕事内容<仕事内容> 人事 人事担当【採用管理】・【マネジメント】 S4 人事担当をお任せ致します。 人事担当は、派遣スタッフをはじめ、社員等の管理・採用など人に関して様々なことをするお仕事です！ ”人”がいないと会社は回りません。 会社としてとても重要なポジションと考えております。 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、 お客様へのご案内・接客などを担当。 ビジネススキル、マネジメントスキル、会社の詳しい事業内容などを、半年～1年ほどかけてしっかりと習得します。 現場をしっかり理解することによって、人事のお仕事をする際に、会社のルールや、働いた

仕事内容<仕事内容> 外に出よう！英語が話せなくても大丈夫！PR同行からバイヤーの仕事で視野を広げよう！未経験◎社宅完備◎ 「バイヤーって難しそう…」 「英語ができないと無理？」 そんなことはありません！ 実は、未経験でも始められるシンプルなお仕事がたくさんあります！ ［ お仕事内容 ］ NY・LA・シカゴ・ハワイ・イギリス・スペイン・タイ・韓国・シンガポール・マレーシアなど、海外商材のリサーチや事業展開を視野に入れ年に3、4回の研修を実施しています！ マーケティングを仕事にしたい！ マーケティングでワクワクした未来をつくりたい！ そんな思いを持ったスタッフがたくさんいる会社です。 ［

仕事内容[募集背景さらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事（採用担当）をお任せします！ 【具体的には…】 ・新卒・キャリア領域での採用活動 ・採用戦略企画及び実行 ・採用広報の施策検討及び実行（採用HPやSNSの更新） ・採用ツール、媒体の選定 ・エージェントマネジメント ・ダイレクトリクルーティング運用 ・面接対応 ・候補者/内定者対応 ・部門担当者との採用計画チューニング ※詳細は面談時にお伝えします 【配属先】 人材開発部 3名(マネージャー1名 メンバー2名※内1名アルバイト) 【HUREX求人担当コメント】 同社は、「テクノロジー」

仕事内容人事（労務管理）／東証上場の電子部品メーカー 【仕事内容】 東証プライム上場の電子部品メーカーにてお仕事です。 人事（労務管理）業務をご担当いただきます。 【具体的には】 当社人事部にて、労務管理業務に関する下記の業務いずれかをご経験に応じて担っていただきます。 ※適性に応じてアサインします。 ・労務管理（給与計算、社会保険、勤怠管理など） ・規程管理(制度問合せ対応、運用適正化） ・労組との折衝(春季交渉含む） ・労働時間管理 ・福利厚生施策の立案／改革／運用 ・グループ人事の制度構築、マネジメント ＜求人のポイント＞ ・プライム上場大手電子部品メーカーの人事担当として活躍できる

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、総務経験者（実務経験5年以上、マネジメント経験） ・高いコミュニケーション能力、課題を発見し、解決する能力、実行力 ・PCスキル（Word、Excel、パワポ等の基本スキル） [歓迎] ・宅地建物取引士 ・人事、労務管理システムの使用経験者 【職種名】 高崎市(群馬) 人事総務責任者・老舗不動産会社初年度年収～700万◎業績好調企業◎地元優良企業 【仕事内容】 人事、総務課の責任者をお任せします！ 【具体的には…】 ＜人事＞ 採用、人事評価、教育・研修、就業規則などの社内規程整備、社員の雇用契約書管理、労使関係の調整（社内トラブル・苦情処理、働き方改革への対応）

仕事内容[募集背景退職者の補充と将来の管理職候補人材の確保のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務、人事労務の業務 【具体的には】 ■担当業務詳細 ・給与計算、勤怠管理ほか人事労務全般。一般職として採用いたします。 ・会計ソフトは【ミロク会計】を使用しています。 ■配属部署 ・経営企画部人事教育課 総勢10名（内女性3名）、部長は50代、メンバーの年齢構成は20代～50代です。 等 ・東京証券取引所スタンダード市場 ・当社は、独自の技術やグループ企業の強み、外部ソースとの連携による事業展開等、新たな「挑戦」を続け、より多様化する社会的ニーズに対応すべく、戦略的柔軟性をもって継続的にビジネス

勤務時間08:30～17:00 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容グループ全体の人事企画を統括するセクションにおいて、 正社員として採用・教育を中心とする「人財開発」の業務をお願いします。 具体的には ・当社における人的資本の調達・維持、及びその価値の最大化 ・人的資本の見える化のため労働統計資料等の作成・分析 ・高い付加価値を生み出す人的資本を育む職場環境の構築、整備 等 ・人的資本経営の実現に向けて、働き方改革やダイバーシティなど 社会課題の解決に繋がる経営レベルの施策を立案・運用 ・エンゲージメント向上、健康増進や福利厚生の充実に向けた企画・立案 ・人事制度や規程の改訂・構築 給与体系や研修制度に関して、課題を抽出し、解決を図っていく ・採用戦略

仕事内容[募集背景さらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事、総務課の責任者をお任せします！ 【具体的には…】 （人事） ①採用➁人事評価➂教育・研修④就業規則等の社内規程の整備⑤社員の雇用契約書の管理 ⑥労使関係の調整（社内トラブル、苦情処理、働き方改革への対応） （労務管理） ①勤怠管理➁給与計算➂社会保険・労働保険手続き等 （総務） ①備品・設備管理➁庶務事項➂社内イベントや福利厚生の企画・実施 【管理部門】 執行役員1名（50代）、経理課長1名（40代） ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 同社は、群馬県高崎市に根差し、地

仕事内容<仕事内容> 正社員募集！完全土日祝休み！年間休日120日以上！交通費支給あり！ 【裁量大きく働ける！穏やかな職場環境です】大企業～中小企業まで幅広く担当し、税務・会計支援や相続支援を行います 具体的業務 ◇月次処理・決算処理 ◇税務書類作成補助 ◇記帳指導・代行 ◇巡回監査 ◇税務調査立会補助 ◇相続支援 <給与> 年収350万円～550万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 群馬県高崎市高松町12番地 高崎駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇

仕事内容ハルナビバレッジ株式会社 【高崎】人事(採用担当) ◆年休122日/残業20h程/賞与実績6ヶ月/群馬を代表する飲料メーカー 【仕事内容】 【高崎】人事(採用担当) ◆年休122日/残業20h程/賞与実績6ヶ月/群馬を代表する飲料メーカー 【具体的な仕事内容】 ＜採用業務経験者歓迎！完全週休2日制/積極的な人財投資/賞与実績5ヶ月分越/清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社＞ ■業務概要： グループ全体の人事企画を統括するセクションにおいて、採用・教育中心にに携わっていただきます。 ■業務内容： ＜詳細＞ ・新卒採用業務 ・説明会の計画及び運営、求人募

勤務時間9:45～18:45（時間応相談） 1授業40～60分 ※土曜・日曜どちらか含む週2日以上で相談可 ※土日だけの勤務もOK ※勤務時間は1日5時間～応相談 ※出勤時間も午前中や午後からなども相談可

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間勤務時間：09:00～17:00 9:00～17:00 ※上記の間で1日2時間～応相談 ※土日のみもOK ※土日できる方

勤務時間9：05～17：45（休憩1時間/実働7時間40分） ＊勤務日数：月4日〜8日の間で希望できます