福岡県福岡市中央区のコールセンター 年収400万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・マンション管理 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・不動産営業（仲介、売買） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 マンション管理＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合からの問い合わせ対応 ・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ、資料作成、進行補助など） ・管理員、清掃員、協力会社、関係部署との打ち合わせ ・修繕計画などの企画提案 ・予算管理 ＜詳細＞ ・担当施設は自社グループ開発の分譲マンションです。 ・担当棟数は6棟～8棟です。 ・担当地域は

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・5名前後の開発チームにおけるリーダー経験 ・半年以上の開発案件に関わった経験 ・Java、VB.net、C#のいずれかの知識と理解 【尚可】 ・Java、VB.net、C#を使用した開発経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方 ・チャレンジ精神のある方 【職種名】 【福岡：リモート】プロジェクトリーダー ※博多勤務 ※土日休み 【仕事内容】 東証スタンダート上場グループ／フレックスタイム制あり／服装自由 【職務概要】 プロジェクトリーダーとしてお客様先に常駐し、 倉庫管理

仕事内容株式会社長谷工コミュニティ九州 【福岡／天神】マンション管理～CMでもお馴染み長谷工G/福利厚生充実年休120日/土日祝休～ 【仕事内容】 【福岡／天神】マンション管理～CMでもお馴染み長谷工G/福利厚生充実年休120日/土日祝休～ 【具体的な仕事内容】 ◇PCは19:00に自動シャットダウン◇「マンションのことなら、長谷工～」のCMでおなじみ！オンとオフのメリハリを大切にできるお仕事です◇ ＼どんな仕事？／ 当社が管理するマンションに住む方々が、安心・快適に暮らせるようサポートするお仕事です。 いわば「マンションの頼れる相談役」 として活躍していただきます。 未経験からスタートした先

仕事内容【応募資格】 [必須] 【資格】 普通自動車第一種免許 【経験】 人材派遣、人材紹介業の経験3年以上 [歓迎] 【資格】 高卒以上 【経験】 人材派遣、人材紹介事業所での経験がある方 販売、接客業の経験がある方 人と接する仕事がしたいと思っている方 第二新卒のキャリアチェンジを考えている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 前向きでポジティブな方 過去に捉われず新しい発想を持っている方 自分の力を最大限に発揮したいと思っている方 学びが好きな方 相手の良いところを見つけるのが得意な

仕事内容 自社D2Cブランドを裏側から支えるオープンポジションの募集です。職種は決めず、お会いした上で最適な役割をご提案します 受注・物流・CS対応・業務改善・総務など守備範囲は広く、社内外の多くの人と関わりながら事業を動かす仕事です 少数精鋭のため未経験でも早期から裁量があり、日々の実務から仕組みづくり、チームづくりまで担えます ◆ 募集背景 オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」 というミッションのもと、D2C・ホールセール・不動産・医療DX・農業・海外ECなど 多角的に事業を展開しています。 D2C事業部は年商60億を突破し、業界No.1

仕事内容【ネットワーク・サーバーエンジニア】ジャパネットグループ各拠点・長崎スタジアムシティで、最新のITを駆使し、ネットワーク環境構築やインフラの設計・構築・運用を実施 株式会社ジャパネットホールディングス - 通販だけじゃない。スポーツ/地域創生/旅行/ホテル/飲食/イベント事業も展開 #インハウス #社内職種は70以上 仕事内容 ・ミッション ジャパネットグループのオフィスをはじめ、コールセンターや物流倉庫、ミネラルウォーターの製造工場など様々な施設の特性に応じたネットワークの構築を行います。 また、2024年竣工予定の長崎スタジアムシティでは、最新のICT技術を駆使した革新的なスマートスタ

仕事内容【お任せする業務】 社内共通システムの安定運用と継続的な改善を推進する「システム運営部」で、運用実務をリードしながら、運用設計・改善・チーム運営を担う管理職候補を募集します。 【具体的な業務内容】 ＜システム運用・改善＞ ・ヘルプデスク運用（一次受付～切り分け、エスカレーション、クローズ） ・権限管理（設定・見直し、申請フロー整備、棚卸し・監査対応） ・システム監視（定期／アラート監視、影響判定、暫定対応、恒久対策） ・マニュアル／操作ガイド整備による属人化解消・品質平準化 ・1.5次対応（Linux基本操作、ログ・設定確認、SQL参照、一次復旧対応） ・SREの考え方に基づく運用高度化（可

仕事内容【応募資格】 [必須] ■柔軟なコミュニケーションが取れる方 ※社内外問わず多くのメンバーと関わりながら仕事を進める環境です ■システム開発経験、導入プロジェクトへの参画経験をお持ちの方 ■利用部門やベンダーなど、関係者と円滑にコミュニケーションを取り、要件整理や課題解決に向けた調整ができる方 ■特定の技術や製品にとらわれず、新しい技術・サービスに関心を持ち、必要な知識やスキルを自ら習得・活用できる方 [歓迎] ※下記のスキルや経験をお持ちの方は優遇 ■システム開発プロジェクトにおいてPM/PL経験をお持ちの方 ■基幹システム構築のプロジェクト経験（特に超上流～上流工程） ■事業会社の社内S

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験が概ね2年以上 [歓迎] ・管理業務主任者資格 ・住宅・不動産・建築関連業界での勤務経験 ・BtoC営業経験 【フィットする人物像】 ・日本を代表する大規模マンションのフロントとして好待遇で末永く働きたい方 【職種名】 マンション管理フロント（未経験 第二新卒歓迎 最大手でキャリアアップのチャンス）〔福岡〕 【仕事内容】 管理組合をサポートするフロントとして、自社グループが分譲した大規模・超高層タワー型物件を中心に8棟程度を受け持つフロント担当者です。未経験・第二新卒の方にご応募いただけます。 当社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務

仕事内容嘉穂無線ホールディングス株式会社 【福岡】DX推進担当（生成AI活用PJ推進）◆最先端のIT技術で小売り業界のDXを目指す◎残業10h 【仕事内容】 【福岡】DX推進担当（生成AI活用PJ推進）◆最先端のIT技術で小売り業界のDXを目指す◎残業10h 【具体的な仕事内容】 ～グループの中枢企業であるホームセンター「グッデイ」をはじめとする4つの事業を展開／小売り業界のDXを目指す成長中の企業／新しいIT技術に触れてスキルアップ◎～ ■採用背景： 当社では、ホームセンター事業「グッデイ」を中心に様々なDX施策へ取り組んでおり、生成AIを活用した新規プロジェクトを積極的に進めています。 今

仕事内容博多【センター系総合職採用/副センター長候補】新規センター立上げに伴う募集/生活インフラ企業でキャリアを描く/コールセンター管理業務・業務効率化・教育・採用などをお任せします/残業月20時間以内 SocioFuture株式会社 - 歴史がある。だから、変われる。――金融機関・自治体のDXを支える、インフラカンパニー 仕事内容 （雇入れ直後） ・概要 新規センターの立ち上げフェーズから参画し、体制構築・人材マネジメント・品質・収益管理など、センター運営における上流工程を裁量権持って幅広く担っていただきます。 ・詳細 ・人材採用、育成、配置、労務管理を含むセンターマネジメント ・収益（コスト）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システムにおける運用設計 / 運用 の実務経験 ・社内外ステークホルダーと連携したプロジェクト推進、折衝 / 調整の経験（2年以上目安） ＜リモートワーク＞相談可 ※ただし業務上必要な場合の出社あり、出社日あり [歓迎] ・中～大規模のプロジェクトをリードした経験（新規業務の運用設計 / 複数チーム連携 / 20名規模の管理監督 等） ・現場で課題を発見し、改善を提案・実行して定量的に効果を出した経験 ・システム運用、コールセンター、ヘルプデスク等におけるチームマネジメント経験 ・SREに基づく運用高度化の経験（監視設計、可観測性、障害削減、自動化、ポストモーテ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理会社での勤務経験3年以上 ・管理業務主任者資格 [歓迎] ・宅建 ・マンション管理フロント経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・マンション管理士 ・マンション維持修繕技術者 など 【フィットする人物像】 ・日本を代表する大規模マンションのフロントとして好待遇で末永く働きたい方 【職種名】 マンション管理フロント（管理職候補 業界トップクラスの待遇基準）〔福岡〕 【仕事内容】 管理組合をサポートするフロントとして、自社グループが分譲した大規模・超高層タワー型物件を中心に8棟程度を受け持つフロント担当者です。3年程度管理職へのステップアップを目指していただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも該当する方 ・管理業務主任者の資格 ・マンション管理フロント経験 [歓迎] 不動産関連業界で部下マネジメント経験のある方 【職種名】 【福岡】マンション管理フロント：前職年収保障／1人10棟程度／業界最高水準の給与／工事ノルマなし 【仕事内容】 グループ会社が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。 （1）主任 グループ会社が分譲したランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心に2～3棟を受け持つフロント担当者です。1～3年程度経験を積んだのち、課長級へのステップアップを期待しています。 （2）主任候補 グループ会

仕事内容需要拡大のため募集！【ディレクター】Webサイト・クリエイティブでホテル・飲食店の集客・マーケティングを支援！ 株式会社イデア・レコード - IPO準備中／現場の価値を最大化する“店舗OSプラットフォーム”。DXコンサルから店舗OSの導入・運用、データ活用までを一気通貫で担う店舗ビジネス向けカンパニー 仕事内容 ホテル業界、飲食業界の売上最大化、業務効率化、集客を担う Webディレクション・マーケティング業務を行っていただきます。 【具体的には…】 弊社のディレクターは得意な分野、挑戦したい分野からお任せします。 下記の業務と合わせてチーム、メンバーマネジメントも行います。 〇WEB構

仕事内容株式会社東急コミュニティー 【福岡】マンション管理・運営サポート◆第二新卒歓迎／東急Gの安定性／土日祝休／在宅・フレックス可◆ 【仕事内容】 【福岡】マンション管理・運営サポート◆第二新卒歓迎／東急Gの安定性／土日祝休／在宅・フレックス可◆ 【具体的な仕事内容】 ～東急グループの安定基盤／営業経験を活かしマンションの資産価値向上を支える／夜間・休日対応なし／選考1回～ ■業務内容 担当するマンション管理組合のパートナーとして、運営サポートや修繕提案を行い、快適な住環境づくりと資産価値向上を支援します。 修繕工事の目標値はありますが、管理の資産コンサルもしていくため無理な売り込みはしませ

仕事内容楽天ペイメント株式会社 【博多】コンタクトセンター企画運営/将来のリーダー候補◆CX向上・AIなどトレンドを踏まえた業務改善 【仕事内容】 【博多】コンタクトセンター企画運営/将来のリーダー候補◆CX向上・AIなどトレンドを踏まえた業務改善 【具体的な仕事内容】 コンタクトセンターの企画運営、お客様の課題解決促進・顧客満足施策の企画立案／住宅手当や無料カフェテリアなど福利厚生充実 ■具体的な仕事内容： 楽天ポイントカード、楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ペイに関する様々な問合せが寄せられるコンタクトセンターにて、業務委託先コンタクトセンターの管理監督、業務改善提案やサービスリリース時

仕事内容\ 求人の三行まとめ / 自社D2Cブランドの“最高の買い物体験”を支える福岡ECオペレーションマネージャーポジション。 コールセンター・倉庫ディレクションから受発注・システム管理まで、1人1事業体制でオペレーション全般をマネジメントします。また、今後も会社の立ち上げを検討中のため、新会社のインフラ整備の立ち上げを経験できる可能性があります。 LTV最大化を掲げ、新商品リリースや施策設計にも深く入り込み、事業の成長ドライバーとして売上拡大を牽引します。1年に1社ペースで会社を立ち上げており、新事業・新商品への抜擢の可能性も非常に高い環境です。 創業10年で年商80億円へ急成長したベンチャ

仕事内容社内共通システムの安定運用と継続的な改善を推進する「システム運営部」で、運用実務をリードしながら、運用設計・改善・チーム運営を担える方を募集します。 同社は、LINEヤフー株式会社の子会社として、LINEヤフーグループで利用される各種社内システムの運用業務を受託しています。受託範囲の拡大に伴い、既存運用の品質向上に加え、今後増えていく非定型業務や改善テーマにも主体的に取り組める方を求めています。 本ポジションは、問い合わせ等の一次対応に留まらず、ログ・設定・権限・DB参照等の一次切り分けを行い、必要に応じて開発者・各事業部・ベンダーと連携して解決までリードします。運用の標準化（手順化・SLA

仕事内容 自社D2Cブランドの“最高の買い物体験”を支える福岡ECオペレーションマネージャーポジション。 コールセンター・倉庫ディレクションから受発注・システム管理まで、1人1事業体制でオペレーション全般をマネジメントします。また、今後も会社の立ち上げを検討中のため、新会社のインフラ整備の立ち上げを経験できる可能性があります。 LTV最大化を掲げ、新商品リリースや施策設計にも深く入り込み、事業の成長ドライバーとして売上拡大を牽引します。1年に1社ペースで会社を立ち上げており、新事業・新商品への抜擢の可能性も非常に高い環境です。 創業10年で年商80億円へ急成長したベンチャーで、OJTにより3ヶ月で