キャリアカウンセラー - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠！人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK！ ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ！ ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします！オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境！ ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です！ 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社

仕事内容<仕事内容> 【浜松営業所／未経験OK／月給27.5万円】人材コーディネーター・営業/教育体制バッチリ！ ◆ 当社の人材コーディネーターとは ◆ 「イベント会場の設営や撤去、運営をお願いしたい」 「オフィスに机やイスの搬入をしたい」 「新規オープンの店舗に、家具や商品棚を搬入したい」 など、イベント・建設・運送等に関わるお客様のご相談に対し、スタッフの採用とマッチングを行います。 ＜具体的には…＞ ■アルバイトスタッフを集める 登録説明会の実施し、 仕事の流れをご説明していただきます ■お客様からの依頼に合わせたスタッフをマッチング ・登録スタッフへお仕事を案内 ・マッチする人員

仕事内容<仕事内容> キャリアアドバイザー候補採用／未経験OK／手に職をつけるチャンス！ジョブローテーションあり！ 「みんなが何者かになれる会社」 で確かなキャリアを創りませんか！？ 当社の営業マーケティングやBPO、イベント領域の実務を通じてホスピタリティマインドを育てましょう！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■スポーツ推進企業だから健康的！ ■資格取得の補助が嬉しい！ 【業務内容一例】 ◯キャリアアドバイザー研修 └1年目は表現力や提案力強化の実務をメインに取り組みながら、キャリアアドバイザー研修を年間受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身に

仕事内容<仕事内容> 【キャリアカウンセラー募集！】/未経験OK！/スキルアップができる環境土日祝休み！/研修充実◎ ＼業務経験不問！キャリアカウンセラーデビューを応援！／ 【仕事内容】 ・求職者との面談を通じて、 キャリアの相談およびアドバイスを提供すること ・キャリアプランの策定や キャリアコンサルティングを行うこと ・求職者のスキルやニーズを把握し、 適切な求人案件を紹介すること ・キャリアイベントやセミナーの 企画・運営をサポートすること ★未経験スタートを応援★ キャリアカウンセラーとしての経験は一切問いません。 未経験の方でも、しっかりとした研修プログラムを ご用意しておりま

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！人材コーディネーターコーディネーター募集 人材って何するんだろう？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている！ もっと自分の強みを活かしていきたい！ 話すのが好き！ 話ながら楽し仕事していきたい！ きっかけはみんなそれぞれです！ できないをできる変える！ はじめはみんな「初めて」です！ 手探りでも頑張っていきたい！ ワークライフバランスを大切にしていきたい！ お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒアリング （基本オンライ

仕事内容医療介護業界で働きたい方と人材を求める医療機関・介護施設との 架け橋となる人材コーディネーターのお仕事です。採用・面接業務 やスタッフサポートなどたくさんの人と関わります。 ※未経験の方でも当社で指導いたしますので、安心してご応募くだ さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容［未経験OK！］静岡県/浜松支店◎営業･コーディネーター／要普通自動車免許 【職種】 営業 【給与】 年俸 3,000,000円〜5,000,000円 月給：23万60円〜【月給の内訳】・基本給：18万6800円〜・固定残業手当：月30時間分、4万3260円。30時間を超過分は別途支給。※上記は目安です。スキル・経験を考慮の上、規定に基づき決定いたします。▼年収例営業:500万円（入社3年目）/月給32万円＋各種手当＋賞与（インセンティブ含む）610万円（入社5年目）/月給36万円＋各種手当＋賞与（インセンティブ含む）昇給/年1回（6月）賞与/年2回（7月、1月）交通費全額支給【試用期間

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！人材コーディネーター◆残業ほぼなし◆面接１回 【将来のコアメンバー大募集！／まずは研修からスタート！】当社のサービスの魅力をクライアントへ提案。企業と登録スタッフを結ぶ架け橋となります。 具体的には 求人を考えているクライアントに 当社のサービスの魅力を伝えて ご要望に沿った人材を派遣・紹介します。 【お任せするお仕事！】 ◆クライアントへの提案・フォロー クライアントからニーズのヒアリングを行います。 『いつまでにどんな人が何人必要か？』をヒアリング。 ※既存クライアントのほか新規の提案なども行います。 ◆採用・登録者対応・フォロー クライアントの要望に沿った

仕事内容<仕事内容> 【未経験からの営業職・企画】圧倒的成長！ キャリアアップ支援充実 アピールポイント 【稼げる仕事】頑張りをしっかりインセンティブでも評価!!楽しく稼いで成長する 求める人材 【こんな方にピッタリ!!】 ・やりがいのある仕事がしたい！ ・新しいことに挑戦したい ・未経験だからしっかり教えてもらえる会社がいい! ・ガッツリ稼ぎたい!! ・将来が不安な方 ・同世代と楽しく働きたい ・とにかく成長したい！ ・将来起業してみたい！ ・楽しい事こと、面白いことが大好き 一つでも当てはまったら、ぜひご応募ください♪ 【仕事内容は…】 STEP(1)【プロモーション販売】 マーケット

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】【自分の力で収入アップ！】人材コーディネーター ■ 仕事内容 地域密着型で、きめ細かなサービスを提供し、 一人一人に寄り添い、それぞれの状況に合ったプランを提案します！ 求職者と人材を探している企業のマッチングをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・新規営業、既存営業 ・求人票作成 ・求職者へのコーディネート（お仕事案内） ・企業への求職者紹介 ・契約書類作成 ・稼働管理（シフト管理、勤怠管理など） ＜営業スタイル＞ 基本的に営業スタイルは自由。もちろん基礎研修はしっかり行いますし「こうしたほうが良い」といったアドバイスも随時行うものの

仕事内容株式会社キョーイク 【進学コーディネーター】医療分野を通して社会貢献に繋がる仕事 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 生徒に寄り添って、医学部合格を一緒に目指す 》◆講師とチームを組んで、生徒・保護者のサポートを1年間行います。 ◆生徒との面談（月1回実施／5〜10名担当） 勉強の進捗状況や日常生活での悩み・不安など、 生徒に寄り添って話を聞いてほしいと思っています。 ◆保護者との面談（年2〜3回実施） 予備校での様子をお伝えし、ご自宅での様子もヒアリング。 模試の結果・講師からの

仕事内容医療業界に特化☆管理採用コーディネーター 【お仕事内容】 ・派遣スタッフの面談業務 ・新規スタッフ採用に関わる業務 ・求人作成業務 ・拠点運営サポート (電話応対や事務作業） ・その他事務処理 などをお願いします。 ◎スタッフの悩みや困りごとに寄り添う人材コーディネーターの仕事をお任せします♪ ◎医療・介護業界の課題解決に貢献していると実感できるのがやりがいです！ ◎人事労務に関する知識、業界知識を勉強し身につけることができます！(研修制度あり◎) ◎PCスキルはなくても入力さえできればOK！ 全国に支店を展開する成長企業で新しい一歩を踏み出そう！ 資格･経験がなくてもスタートできます◎

仕事内容<仕事内容> エンジニア人材提案！キャリア形成！完全土日祝休み！未経験OK！ 事務や接客サービス業出身などのキャリアチェンジに最適♪ 早めに提案力と相互理解力を身につけて、周囲に差を付けましょう！ ニーズのある業界への人材提案なので、とても喜ばれている職業です！ 大手メーカーやIT企業などに定期的に訪問し、課題に合わせて当社に在籍する人材（エンジニア）を提案していきます。 企業のニーズと人材の意向・志向性を鑑みマッチングし、双方にとってベストな提案を頂く営業職です！ ■入社後： 入社直後は既存取引先の顧客を引継ぎ、先輩社員と共に顧客への定期訪問を行っていただきます。 営業スタイルに慣れ

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター 人材コンサルティング営業職 人材活用の提案（既存のみ）、就業スタッフの労務管理 内容としては、 ・人材活用の提案（既存顧客への訪問、状況お伺い） ・新規スタッフ就業（応募者への職場見学案内、選考） ・スタッフ管理（スタッフが就労開始した後の勤怠チェックや労務管理など） なんらかの営業経験、アウトソーシング系企業での就業経験のある方歓迎！ <給与> 年収280万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 年間休日105日 （月1回程度の土曜日出勤があります） ◇ 年末年始休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 勤続年数に応じた休暇 など ◇

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター職】キャリアサポート業務！ ◉事業概要 20代をメインに若年層のキャリア支援を展開している、 弊社での人材コーディネーター職の 募集となります。 ◉業務内容 キャリアで悩まれてる方に対して、 キャリア相談を通してその人を知り、 今後のキャリアや転職活動の進め方をレクチャーしていただきます。 時には人生相談にも乗ったり、人生のターニングポイントに携わるようなお仕事です。 具体的には… ・企業求人を持ってる人材会社との仲介 ・企業目線でのアドバイス ・求職者の書類添削 ・面接対策 など ◉求める人物像 ・自己責任マインドを持っている方 ・成長意欲がある

仕事内容<仕事内容> 【営業未経験・第二新卒歓迎】人材コーディネーター/土日祝休み/年間休日120日以上/リモート可 ■ 仕事内容 具体的には 「人と企業を結ぶ仕事です。」 弊社では人に寄り添う対応を大切にしています。 ＜具体的には＞ -派遣スタッフに対して- ◎テレアポによるサービス登録者様へのお仕事紹介 ◎就業されている方のマネジメントとフォロー ◎職場見学の実施など -クライアントに対して- ◎企業のニーズや課題のヒアリング ◎マッチする人材やサービスの提案 ◎テレアポや紹介を通じた企業の新規開拓 ◆入社後の流れ 《入社後約1週間は…》 座学で会社や業界の基礎知識などを学びます。

仕事内容官公庁から受託した公共案件の補償業務をお任せします。 【具体的には】 移転（補償）計画の策定から、物件・機械工作物・営業補償調査・事業損失の調査及び補償額算定まで、ご本人のご経験やスキルに応じてご担当いただきます。 直近では国交省、浜松市・掛川市・新庄市などの自治体や再開発準備組合などから受託実績があり、補償コンサルタントとして扱える分野が広い (補償業務管理者登録は全8分野中7分野)ことが当社で働く魅力です。 ■配属組織：事業本部にはコンサルタント・営業・管理部門等含めて約200名ほど在籍しています。社内は和やかな雰囲気で、社員それぞれが自由に個々の仕事に取り組んでいます。退職者もほとん

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】病棟 【業務内容】クリニック(診療所)の病棟における助産師業務全般です 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容人手不足に悩む企業と働きたい求職者を結ぶ仕事です。支店長候補の募集ですので、人材コーディネーターの経験を積みながら、マネジメントスキルを磨いていきましょう。 オススメポイント2選 ★3年連続前年比130％の成長企業で支店長に！ 年2〜4店を出店する当社。ポストが豊富なため、過去には8ヶ月で支店長になった社員もいます。 ★成果は収入で還元します。年収600万円以上も可能です！ 実力次第で、スピーディーな給与アップが可能。支店長は年収600万円以上、マネージャーになれば年収1000万円以上も可能です。 ■取引企業向けの支援 担当企業に伺い、人材に関するお悩みのヒアリング、派遣スタッフの就業状

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター（派遣スタッフと顧客対応）年間休日126日｜フレックス制度あり｜浜松市 ＜アウトソーシンググループについて＞ 国内外に多くのグループ会社を持ち、世界38か国（欧州・東南アジア・南米中心）へ向けて、製造・サービス・技術分野を中心に事業を展開している総合人材サービス企業です。売上収益も過去14年間増収を続け、現在も成長中です。 ここがポイント: 働きやすい環境が重要と考えて ・年間休日は125日・完全週休二日制です。 ・福利厚生も充実させ、フレックス・在宅勤務制度も導入！ お任せする仕事: 派遣先クライアントへの提案や派遣スタッフの労務管理など様々な業務に携