熊本県熊本市のケアマネジャー 主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容ケアマネジャー / / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 医療法人社団東洋会 介護医療院 ひらた苑 勤務地 〒861-0165 熊本県熊本市北区植木町平原221 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 その他 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・施設ケアマネージャー業務 ※施設利用者のケアプラン作成 ※ご家族との連絡、相談業務 ※介護に関する業務の補助 ※外出用務あり

仕事内容ケアマネジャー【正社員】│そよ風公式あなたらしさを尊重／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジャー業務 【主な業務】 高齢者向け介護施設で管理者兼計画作成担当を担当。 スタッフのシフト調整や育成 介護計画の立案、作成、実施、見直し業務 ご家族や病院の報告、連絡、相談 入退去や介護保険認定の手続き等 入浴、排泄など身体介助、レクリエーション実施、介護記録記入 PC

仕事内容【熊本市東区／主任ケアマネジャー／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２５万円の支給実績！》】居宅介護支援｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜残業月１0時間以内 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 くまもとケアセンターそよ風では、正社員の主任ケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験

仕事内容車通勤可！駐車場完備♪地域に根ざした施設で働きませんか？手当充実、昇給・賞与あり！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域密着型特別養護老人ホーム（29床）において施設のケアマネジャーとして業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成、管理 ・アセスメントの実施 ・サービス担当者会議の実施 ・モニタリングの実施 ・入居者・ご家族に対する生活相談 ・介護業務へのサポート ・病院受診時の送迎ならびに付き添い ・仕事内容の変更：なし ・転勤：熊本市内の他事業所 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 【日勤】 ・勤務時間: 8：30～17：30 (実働8時間) ・休憩時間: 60分

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容ケアマネジャーとして地域の高齢者支援に尽力しませんか？是非、私たちと共に働きましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の高齢者を支えるケアマネジャー業務！日勤専従で活躍できる地域包括支援センターのお仕事 ◆ 仕事内容 地域包括支援センターにて、ケアマネジャーとして地域の高齢者支援に携わっていただきます。 ◇ 利用者様やご家族に寄り添った相談支援 ◇ 介護や生活に関する支援の調整 ◇ ケアマネジャーとしての専門性を活かした対応 ◇ 地域に根ざした高齢者支援 一人ひとりの状況や希望を大切にしながら、安心した生活につながる

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容未経験から、入居者様の暮らしを支える相談役へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 高齢者向け介護施設でケアマネジャー業務を担当します。ケアプラン作成、ご利用契約の締結、サービス利用の調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携を行います。介護業務や付随業務にも携わり、お客様の安心した暮らしを支えます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜1,700円 ≪基本給≫ 1,500〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 年末年始手当:年末年始手当：380円/時 ※12/30～1/3、各日0時

仕事内容要支援・要介護認定者及びその家族に対する相談援助業務。 ケアプランの作成。 給付管理業務。 自治体や他の介護サービス事業者との連絡・調整。 エリア：主に熊本市南区・西区・中央区（社用車使用） ※夜勤・他職種との兼務はありません。 【業務内容の変更の範囲】変更なし

仕事内容未経験から、相談の支え役へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援での仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス利用状況の確認 ・関係機関との情報共有 ・支援内容に関する記録作成、管理 利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの希望や状況に合わせて支援を行います。 ◆ 日勤専

仕事内容自宅や有料老人ホームで生活されているケースを担当するケアマネジャー業務 入居相談、アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、外部からの電話対応、介護保険の請求業務 記録のためのPC作業など ・有料老人ホームなどに入居されている利用者などへのケアマネジメント、相談業務 ・新規の入居希望者で、当事業所へのケアマネジャーへ変更を希望されている方へのアセスメント、入居判定会議への参加、入居後のケアマネジメント業務など ※日々の業務は未経験者でも業務を実施できるよう、経験のあるケアマネジャーがマンツーマンで指導します

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）は一例です。お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜・祝日のほか、シフト制による。＊年末年始等休暇あり ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（５～１０日）

仕事内容・ご利用者様に係るケアプランの作成業務 ・ご利用者様に対する介護業務全般 （デイサービス、ショートステイ、訪問介護） ※ご利用者エリア：熊本市西区及び南区（社用車使用） 【業務内容の変更の範囲】会社が定める業務

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内5時間（休憩60分） ③9:00〜15:00（休憩60分） ④9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容未経験から始める、相談支援の第一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、在宅生活を支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、必要な支援を考え、関係機関と連携しながらケアマネジメントを行います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所や関係機関との連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認 ・利用者様の生活課題に応じた支援内

仕事内容特別養護老人ホームにおけるケアマネジメント業務 ・相談業務 ・レセプト業務 ・入退院調整 ・ケアプラン作成 ・病院受診 ・各種調整 その他 付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ＊高齢者介護支援のキャリアを活かせます ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容介護保険の申請 相談・サービスの調整 ケアプランの作成 居宅におけるケアマネジメント業務全般 【変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容居宅介護支援事業所で正社員のケアマネジャーのお仕事をしませんか☆はじめての方も応募可能です☆残業はほとんどなし ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用状況の確認、継続的な支援 ・担当者会議の調整、開催 ・支援内容に

勤務時間9:00～18:00（シフト制） 9:00～18:00の間で1日4時間以上 週3日～ ご相談ください 休憩60分（一日の労働時間が6時間未満の場合はなし） 残業ほぼなし シフト自由・相談OK

仕事内容高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 利便性にも優れた好立地！社員同士の協力体制も◎連携力のある働きやすい環境です☆彡 ★あなたらしさを尊重 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ★働いた分

仕事内容【JR豊肥本線「武蔵塚駅」より徒歩1分】賞与実績3.9ヶ月分◎病院内フィットネスジムやドリンクサーバーが無料で利用可能◇ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの介護支援専門業務全般 【主な業務内容】 サービス提供プラン作成 地域支援活動 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給214,200円～275,800円 職務手当：25,000円 ベア評価手当：18,000円 ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当

勤務時間1日4時間勤務（固定） 午前・午後など、ご家庭の都合に合わせて調整できます。 「この曜日は早めに帰りたい」「学校行事がある週は少なめに」なども相談OKです◎ 月10日勤務が基本 扶養内で無理なく働けるシフトになります。 勤務日数はご相談に応じます。

仕事内容【1日4時間｜月10日勤務◎】移動なし◎時給2,000円（固定）◎勤務時間・日数についてお気軽にご相談ください◎＜熊本市中央区水前寺＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームでの計画作成担当者（ケアマネジャー） のお仕事 ＜主な業務内容＞ ケアプランの作成・更新（メイン業務） モニタリング（ホーム内で完結） 医療機関・ご家族との連絡調整 ICTを使った記録・書類作成 軽度の現場フォロー（必要な場合のみ） ＜施設概要＞ グループホーム 定員18名（9名×2ユニット） ＜応募要件＞ 介護

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜日勤のみも相談可能＞小規模多機能にてケアマネジャーの募集です＠熊本市東区 【施設形態】 小規模多機能 【業務内容】 小規模多機能におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 ※認知症介護実践者研修 等は入社後の取得で可能。 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成2年設立、サービス付き高齢者向け住宅や特定施設、グループホーム、居宅介護支援事業所、デイサービス、小規模多機能型居宅介護などを運営しています。 ・母体に医療法人や社会福祉法人を持つ企業です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・福利厚生として、資格取

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】昇給賞与あり！交通費支給！再雇用制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【ケアマネジャーとしての業務全般】 ・処遇に関する業務全般の職員への指導 ・入居者ケアプラン作成 ・関係機関及び家族との連絡 ・入居者個別指導 ・担当者会議企画・進行 ・入居待機者の訪問調査 ※業務内容の変更範囲：変更無し 求人ID 1095373