nttグループ - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）10時間以内 月初に繁忙期を迎えます。

仕事内容【NTTグループでの営業事務のお仕事】≪お仕事内容≫◆保険会社向けシステムに関する業務・会議体、受注計上、請求等の営業支援及び庶務≪おすすめポイント♪≫＊業務に慣れたら在宅勤務可能です（週2～3回出社）＊残業少なめ♪ ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

勤務時間固定時間制

仕事内容清掃スタッフ／NTTグル プ会社での公共施設清掃スタッフ 午前のみ週3日程度 練馬区立春日町リサイクルセンタ ★安心安全の【NTTグループ会社】テルウェル東日本が 練馬区から指定をうけた公共施設清掃のお仕事です★ ・学歴・経験不問 ・清掃未経験OK ・シニアの方活躍中 ・Ｗワーク可能 ■水曜日以外の週３日程度勤務 ■公共施設（リサイクルセンター）清掃のお仕事です。 ■トイレ、事務室、多目的室、廊下、施設外周部等のお掃除をお願いします。 建物等の清掃、警備・受付・案内等総合管理に関する業務 事務用什器・オフィス用品等の販売 介護保険等に基づく居宅介護支援事業・訪問介護事業等 不動産の分譲

勤務時間08：30～17：30（実働08：00、休憩01：00） ■基本的には残業ありません♪ ※9：00開始もOKです♪

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 5月開始★＜直雇用実績あり！＞事務はじめてOK☆動きのあるお仕事♪ ●注文書や請求書の日付・金額等の確認 ●簡単な書類作成やデータの集計（Word/Excelなど） ●工事に関する書類の作成（専用システムへの入力です） ●電話の取りつぎなど ●その他サポート業務全般 ※難しい業務はありません♪ 【お仕事のポイント】 直接雇用の実績あり！長期×安定就業をサポートします◎大手NTTグループでのサポート事務のお仕事♪難しい業務はありません★～17：30定時＆基本的には残業はナシ♪プライベートも充実ですね◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※少しでもこの求人が気になった方は、「★気になる」へ保存をお願い致します。 あとで見返す事ができます。 NTTアノードエナジー株式会社では、持続可能なエネルギーの推進と社員の働きやすさ向上を目指し、総務・人事部門で新たな仲間を募集しています。 エネルギー業界の未来を支える重要な役割を担い、社員一人ひとりの成長を大切にする企業文化の中で、あなたの経験やスキルを活かして一緒に成長しませんか？ ご経験やご希望に応じて①～⑥のいずれ

勤務時間08時45分～17時15分 / 月火水木金 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる / 残業なし

仕事内容大手通信企業グループにて、公衆電話のお問い合わせ対応をお願いします。 公衆電話の設置料に関するお問い合わせ対応や故障受付対応をお任せします！ また、業務が手すきの際には他チームのサポートとして、通信サービスやSNS運用サービスのインバウンドやアウトバウンドをお願いする 可能性もございます。 ●公衆電話の料金関係や故障受付の問い合わせ対応 ●通信サービスやSNS運用サービスのインバウンドやアウトバウンド ●専用システムへの応対履歴入力 ※状況に応じて他チームのサポートをお願いする可能性あり（インバウンド・アウトバウンド） 【会社の主力商品・サービス】 大手通信企業グループ 【勤務時間】 8

仕事内容フォーティエンスコンサルティング株式会社 バリューチェーンDXコンサルタント ※NTTグループ／研修制度充実＜TxB＞ 【仕事内容】 バリューチェーンDXコンサルタント ※NTTグループ／研修制度充実＜TxB＞ 【具体的な仕事内容】 コンサルティングファーム未経験歓迎／NTTデータグループ/日系コンサルティングファーム/社会貢献 ●一流のコンサルを育てる～研修制度が充実しております～ ●在宅勤務可×フレックス×残業時間少で働き方◎ ■業務内容 ・バリューチェーンの各領域課題(R&D領域、製造領域、マーケティング・販売領域、サービス領域、メンテナンス領域など) あるいは領域横断の課題解

仕事内容ＮＴＴ東日本株式会社 社内SE(グループ内病院向けDX)～NTT東日本/在宅勤務可/残業少～ 【仕事内容】 社内SE(グループ内病院向けDX)～NTT東日本/在宅勤務可/残業少～ 【具体的な仕事内容】 【NTT東日本/ローコード開発/グループ内の病院DX】 ●所定労働7.5h×在宅勤務可 ●Microsoft365製品を活用したローコードでDX化を推進していきます ●グループ内に位置する病院の業務をデジタルで効率化 ■組織について： 2021年7月設立の新組織となります。（社員：5～6名内派遣1名） 部署ミッションは「病院事業におけるDX戦略作成」です。 具体的にはMicrosoft

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 複数名募集 未経験歓迎 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 NTTグループ★新センターで仲間と一緒にオフィスワークデビュー 6月にオープンしたばかりのセンターでのお仕事★問合せ対応や事務処理等応募資格＝PC操作できる方!未経験OK！事務デビューしたい方も大歓迎！想定月収24万円～＋手当/賞与有大手グループならでは◎福利厚生も充実社員の9割が有給消化100％の休みやすい環境◎1時間単位から取得OK！ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 【

仕事内容株式会社ＮＴＴファシリティーズ 【海外工事監理／インドネシア・マレーシア駐在】データセンターの工事監理／NTTグループ 【仕事内容】 【海外工事監理／インドネシア・マレーシア駐在】データセンターの工事監理／NTTグループ 【具体的な仕事内容】 【インドネシア、マレーシアのデータセンタの工事監理／エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業／海外手当充実！】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社海外グループ会社のPro-Matrix（データセンターを中心としたM＆Eエンジニアリング会社）での勤務を前提としたエンジニア人材の募集となります。 ＜具体的には＞ ・データセ

仕事内容ＮＴＴレゾナントテクノロジー株式会社 【NTTグループ／在宅可】プロジェクトマネージャー■自社プロダクト／100%プライム案件／アジャイル 【仕事内容】 【NTTグループ／在宅可】プロジェクトマネージャー■自社プロダクト／100%プライム案件／アジャイル 【具体的な仕事内容】 ★アプリ開発のテストを支える自社プロダクト”Remote TestKit”を展開！ ★【リモート制度フルフレックス】NTTグループならではの手厚い福利厚生と安心の環境も魅力！ ★【NTTグループの安定した基盤×充実の福利厚生制度】年休123日、有給取得率100％、フレックス＆リモート勤務が可能！ 当社に様々あるプ

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）10時間以内 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【NTTグループ！損保代理店企業での自動車保険事務のお仕事！】＼OAスキル不問業務内容◆・自動車保険の見積作成や付保手続き業務全般のサポート・専用システムへのデータ入力・電話対応（10件前後/日・法人メイン）・郵便物仕分け、集配など周辺業務のサポート・来客対応※損保募集人資格がない方は勤務開始後取得していただきます。＜おすすめポイント＞◎駅直結で通勤便利です！◎残業少なめでプライベートも充実和やかでコミュニケーションがしやすい職場◎引継ぎありで安心スタート！◎同業務のパソナスタッフ様ご活躍中♪

仕事内容ＮＴＴドコモビジネスＸ株式会社 大手企業向けCXソリューション営業◆NTTグループの安定基盤◆年休123日◆リモート可 【仕事内容】 大手企業向けCXソリューション営業◆NTTグループの安定基盤◆年休123日◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ●データ活用・デジタルマーケティングに特化した事業展開 ●NTTグループの基盤を活かした自社開発の法人向けサービス/大手企業導入多数 ●服装自由年休123日／所定労働7.5hと働きやすい環境 ■職務内容 デジタルマーケティング/CX領域における広い知識を駆使し、BtoC向けデジタルマーケティングプラットフォームをそれぞれのクライアントに合わせたソ

仕事内容【業務内容】 スキル・適正などを考慮し、選考ポジションを決定いたします。 【当社の特徴】 エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っているなど、NTTデータが総合商社であるなら、NTTコムウェアは専門商社のような立ち位置でより技術特化であり、直営で要件定義まで行っております。NTTデータ社とは業種・業態は似通っており、入札時にバッティングをするなど、案件の取り合いも発生致します。 【働き方について】 ・全社平均残業

勤務時間09：30～18：00 【残業】有 15時間程度/月（繁忙期：4,5,10,11月）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ■福利厚生関係のお仕事（厚生・財形関連）■ ・財形貯蓄を主とした受付、審査等手続き ・社員対応（活用ツール：電話・メール・Kintone等） ・各部署等との調整業務 ・各種マニュアル・説明資料等の作成 【お仕事のポイント】 NTTグループでのお仕事です！溜池山王駅徒歩5分のきれいなオフィス☆慣れたら週1程度在宅も相談可★OAは基本操作程度でOKです★、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、土日祝休み 【働き方・環境】 大手企業

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）30時間以内

仕事内容【NTTグループ／プロジェクトマネジメント支援／プロジェクト推進サポート】ITシステム開発プロジェクトにて、PM支援（PMO）業務を担当いただきます。※状況により、将来的にPMとして推進を担っていただく可能性あり・進捗／課題管理、状況整理・事業計画・進捗資料の作成／更新・幹部向け報告資料（PowerPoint）の作成支援・データ整理・集計（Excel）・会議運営（調整・議事録）／関係部署調整・ドキュメント整備（手順書等）＊在宅勤務あり♪（週2～3日程度）■必須スキルシステム開発プロジェクトにおけるPMまたはPMO経験 ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

勤務時間09時00分～17時30分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容大手インターネットサービス会社のデリバリ部門で、プロジェクトマネージャーをご担当いただきます。 営業部門と現場、顧客を繋ぐ「司令塔」として、円滑なプロジェクト進行を管理していただきます。 ●営業部門からの申込内容確認・申請用帳票の作成 ●工事調整部門への申請 ※ツール使用 ●NTT東西会社と顧客の間に入り現地調査・工事日程の調整 ●作業員情報の共有、入館申請依頼 ●工事当日の入退館連絡受け・作業統制（必要に応じて） ●全体の進捗コントロール ※管理表使用 【会社の主力商品・サービス】 インターネットサービス会社 【勤務時間】 9:00～17:30（休憩時間 12:00～13:00） 【

勤務時間月・火・水・木・金 10:00～18:30/9:30～18:00 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）残業なし

仕事内容【NTTグループでの契約事務サポートのお仕事です】＼法務経験・法務知識は不要！契約相談受付契約決裁申請及び、締結申請の受付・進捗管理必要書類の有無や不備の確認■契約書管理業務契約書原本の製本準備・押印に備えたデータ管理紙の契約書の印紙税額の一次チェック（印紙計器使用）■部内の事務資料作成サポート、各種データ集計、各種書類のPDF化、送付状の作成、郵送準備・発送☆おすすめPOINT☆・マニュアル完備＆社員さんからの引継ぎあり・残業なしで、メリハリをつけて働けます

仕事内容NTTテクノクロス株式会社 【田町】IT資産台帳システムの導入SE◆自社パッケージ◆NTT研究所がルーツのNTTグループ会社 【仕事内容】 【田町】IT資産台帳システムの導入SE◆自社パッケージ◆NTT研究所がルーツのNTTグループ会社 【具体的な仕事内容】 ～NTT研究所にルーツを持ち、国内トップシェア製品を複数保有／NTT100%出資／フレックスや在宅勤務を組合せた働き方要件定義や最上流工程から参画／平均残業20h／住宅補助費・子育て・介護手当有～ ■業務内容： ・自社製品「iTAssetEye」（IT資産管理システム）の導入支援、導入後の運用支援、製品改善などを担当していただきま

仕事内容株式会社ＮＴＴファシリティーズ 【田町／NTTグループ】発注契約事務 ※フレックス・福利厚生NTTグループ 【仕事内容】 【田町／NTTグループ】発注契約事務 ※フレックス・福利厚生NTTグループ 【具体的な仕事内容】 ■概要： 主に工事請負契約締結業務または業務で使用する物品等の調達・各種委託契約締結業務のどちらかを中心(総括業務はどちらの場合も実施）に従事していただき、繁忙期等は双方の業務も遂行できるように補助的に実施していただきます。 ■業務詳細： 【A. 工事請負契約締結業務】 契約内容のチェック、発注・支払処理、決裁合議の確認、社内システムの維持・メンテナンス、契約管理簿によ

仕事内容株式会社ＰｈｏｎｅＡｐｐｌｉ 【在宅可｜パートナーセールス｜ソフトバンク経由】NTTグループ子会社｜大手中心6,500社導入済！ 【仕事内容】 【在宅可｜パートナーセールス｜ソフトバンク経由】NTTグループ子会社｜大手中心6,500社導入済！ 【具体的な仕事内容】 おすすめポイント ・自社プロダクト「PHONE APPLI PEOPLE」シリーズは、6,500社以上に導入、250万人以上が利用し利用継続率は98％以上！ ・ウェルビーイング経営の実践として社員の健康・働きがいを重視した制度が多数あり、スーパーフレックス、副業可、リモート勤務対応など柔軟な働き方が可能！ ◆私たちについて