神奈川県のケアマネジャー オープニングスタッフの求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市麻生区上麻生の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 【オープニングスタッフ募集・月収40万円以上】ケアマネジャー・介護職 ■コメント 母体安定/ケアマネジャー/神奈川県川崎市麻生区上麻生 ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアマネジャー ■仕事内容 【掲載求人の介護業務全般 ・介護プラン作成 ・担当者会議への参加 ・介護保険申請業務 ・訪問スタッフとの打ち合わせ ・月収40万円以上の高収入！ ・退職金制度もあり長期でのご勤務可能！ ・週休2制で各種手当充実しています ■給与 月給400000円～520000円 ■勤務地 神奈川県川崎市麻生区上麻生 ■交通アクセ

仕事内容【オープニングスタッフ募集・月収40万円以上】ケアマネジャー・介護職 【掲載求人の介護業務全般 ・介護プラン作成 ・担当者会議への参加 ・介護保険申請業務 ・訪問スタッフとの打ち合わせ ・月収40万円以上の高収入！ ・退職金制度もあり長期でのご勤務可能！ ・週休2制で各種手当充実しています 母体安定/ケアマネジャー/神奈川県川崎市麻生区上麻生 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日113日＞地域ケアプラザ内地域包括支援センターにて地域活動交流コーディネーターの募集です＠横浜市中区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域ケアプラザにおける地域活動交流コーディネーター業務 高齢者の総合相談支援、介護予防ケアマネジメント、権利擁護支援。 地域の関係機関（医療・介護・福祉）との連携調整や、困難事例への助言・支援、ケアマネジャーへの技術的指

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇年間休日114日 ◇賞与6～7ヶ月分 ◇リフレッシュ休暇あり ◇応募資格：介護支援専門員／ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 横浜市神奈川区にございます「介護老人福祉施設 わかたけ新子安」にてケアマネジャー業務に従事していただきます♪ 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・ご入所中の方の相談 ・ご家族との調整、連絡 等 【応募資格】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ・施設ケアマネまたは施設相談員の実務経験が1年以上ある方 ・202

仕事内容年収624万円可。 横浜市鶴見区に新しく開設する居宅介護支援事業所で、 オープニングスタッフの主任ケアマネージャー（管理者）を募集しています。 地域密着型の住宅地エリアに位置し、 利用者様・ご家族と丁寧に関われるのが特徴。 訪問看護・訪問介護と連携しながら、 生活に寄り添ったケアマネジメントを実現できる事業所です。 電動アシスト自転車で回れる訪問範囲、 AIツール活用で業務効率化も進めており、 落ち着いた環境で管理者業務に専念できます。 ＜具体的な業務＞ ◆ ケアプランの作成（AIツールによるサポートあり）および進行管理 ◆ 利用者・ご家族様からの相談対応 ◆ サービス提供状況のモニタリ

仕事内容横浜市鶴見区に新しく開設する居宅介護支援事業所です。 オープニングスタッフとして、主任ケアマネを募集しています。 訪問は電動アシスト付き自転車を貸与。 住宅街エリアでも無理なく移動でき、 一件一件の支援にしっかり時間を使えます。 訪問看護・訪問介護との連携体制が整っており、 医療ニーズの高いケースにも安心して対応可能。 年収555万円可で、長く働きやすい環境です。 ＜具体的な業務＞ ◆ ケアプランの作成（AIツールによるサポートあり）および進行管理 ◆ 利用者・ご家族様からの相談対応 ◆ サービス提供状況のモニタリング ◆ 担当者会議の開催および関係機関との連携（AIツール使用） ◆ ス

仕事内容【2027年4月オープン予定】夏季・冬季休暇／団体長期障害所得補償保険／インフルエンザ予防接種無料／アイセイ薬局グループならではの福利厚生！着実にスキルアップができる職場♪【入社手当20万円支給★】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 グループホームにてケアマネージャーの募集！ 【仕事内容】 ソーシャルワーク業務一般（相談、調整など） ケアプラン業務全般 介護業務 フロア介助（入浴、食事、排泄、外出、レクなど） 介護記録作成 バイタルチェック補助、リハビリ補助 食事作り、買い物の支援 ※月5回程度夜勤がございます。 【応募要

仕事内容年収624万円可。 鶴見中央エリアに新規開設する居宅介護支援事業所で、 オープニングスタッフの主任ケアマネージャー（管理者）を募集します。 JR鶴見駅徒歩11分の立地で、 医療機関・行政機関・関係事業所との連携が取りやすく、 都市型・医療連携重視のケアマネジメントが可能です。 AIツールを活用した効率的な業務体制のもと、 事業所運営や体制づくりにも関われるため、 主任ケアマネとしてさらなるスキルアップを目指せます。 ＜具体的な業務＞ ◆ ケアプランの作成（AIツールによるサポートあり）および進行管理 ◆ 利用者・ご家族様からの相談対応 ◆ サービス提供状況のモニタリング ◆ 担当者会議の

仕事内容神奈川県横浜市旭区のオープニングスタッフ／グループホームケアマネ／横浜市旭区 (正社員) | 株式会社愛誠会 ▼仕事内容 ＊２０２７年開所予定の高齢者グループホーム ＊嬉しい入社お祝い金２０万円あり●グループホームでのケアマネージャー業務 ・ソーシャルワーク（相談、調整）業務一般 ・ケアプランに関する業務全般●介護業務 ・フロアー介助（入浴、食事、排泄、外出、レク、他） ・介護記録作成 ・食事作り、買い物支援※夜勤月５回程度ございます。 （変更範囲：当社業務全般） (神奈川県横浜市旭区) ▼職種 オープニングスタッフ／グループホームケアマネ／横浜市旭区(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容オープニングスタッフ募集!_横浜市栄区＞確実にキャリアアップ可能な充実の研修制度!笑顔あふれる楽 介護付き有料老人ホームでの入居者様の生活全般のプランニング・サービス調整 ■ケアプラン作成 ■ご家族、医療、行政、他職種との連携業務、サービス調整 ■営業活動補助 等 ◎子女奨学金制度あり◎8:30~17:30で働きやすい♪ 車通勤OK！で、行き帰りもスムーズです♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 jo

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日121日！＞特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集です＠横浜市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理業務 ・関係機関との連携 ・送迎業務（キャラバンの運転） など 【業務内容(変更の