社労士事務所 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容顧問先の企業様に訪問して労務相談や商品の説明、事務所内での社 会・労働保険手続を行って頂きます。 お客様とのやりとりも多いので明るい対応が重要です。 また、他のチームメンバーと連携してお客様がどんな事でお困りな のか情報共有するなど、協調性や責任感が求められる仕事です。 先輩スタッフが丁寧に指導致しますので安心して入社頂けます。 ※普通自動車運転免許 あれば尚可 業務の変更範囲：当事務所の定める業務

仕事内容顧客のバックオフィス業務を「フルリモート」で支援する、労務特化のオンラインサービス『CASTER BIZ HR』。そのフロント担当として、クライアントに伴走し、労務の業務課題を根本から解決していただきます。 ～～CASTER BIZ HRとは～～ クライアントの労務実務をワンストップ的に支援するサービスです。業務プロセスの構築、システム導入などの業務効率化対応、人的リソースの支援まで幅広く対応しており、契約継続率は98.8%を誇ります。 【役割は、プロジェクトの司令塔。】 クライアントと専門スタッフの間に立ち、プロジェクト全体を指揮する仕事です。 ～～～～～～～～～～～～～～ ・ニーズの

仕事内容■概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて社会保険手続き業務を中心に担当していただきます。 ■業務詳細 ・社会保険（健康保険・厚生年金保険） ・労働保険（労災保険・雇用保険） 手続き作成～チェック作業～電子申請～公文書確認～従業員配布まで、 社会保険業務全般（取得・喪失・給付・扶養・算定月変・年度更新・労災・適用関係など）の他、手続きの進捗管理などを行っていただきます。 また、将来的には社会保険業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。 ■キャリアパス： 初めはサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当としてグループ数社の社会保

仕事内容【業務内容】 ◆経営アドバイス・レポート作成 ◆巡回監査 ◆税務申告 ◆記帳・税務申告 ◆事業戦略などの経営企画 ◆税務コンサルティング ◆事業承継・相続対策 【使用ソフト】 ■JDL ・勉強中の方や、お子様やご家庭のある方など、 ワークライフバランス良く働きたい方におすすめです ※業務量は適切にコントロールされており、皆様ほぼ定時で退社しております。 【組織構成】 ・男性：1名 女性：2名 【必須資格】 税理士科目合格（簿記論）・税理士科目合格（財務諸表論） 【求人のポイント】 税理士として、巡回監査、税務申告、記帳・税務申告などを担当していただきます。事業承継や相続業務にも携わるこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会保険業務の実務経験2年以上（事業会社または社労士事務所） ・Excelスキル（VLOOKUP、ピボットテーブル） 【尚可】 ・給与計算業務の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・正確性と責任感を持ち、コツコツと業務に取り組める方 ・ルーティン業務でも着実に成果を出せる方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・環境の変化に柔軟に対応できる方 【職種名】 【神奈川】社会保険担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライム上場】スキルアップ福利厚生充実／成長企業で働

仕事内容◆経営アドバイス・レポート作成 ◆巡回監査 ◆税務申告 ◆相続税申告書の作成 ◆相続税シミュレーション ◆相続税対策の提案 ◆スポットコンサルティング業務 ◆記帳・税務申告 ◆事業戦略などの経営企画 ◆税務コンサルティング ◆事業承継・相続対策 等 【必須資格】 税理士科目合格（簿記論）・税理士科目合格（財務諸表論） 【求人のポイント】 税理士として、経営アドバイス・レポート作成、巡回監査、税務申告、相続税申告書の作成・相続税シミュレーション、事業承継案の提案などを担当していただきます。神奈川県横浜市にある、経済産業省から経営革新等支援機関の認定を受けた税理士法人です。 【応募資格】 ＜学歴＞

仕事内容【募集背景】 業務拡大に伴う増員募集です。 【業務内容】 ◆顧問先様の会計入力 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆年末調整 ◆その他税理士補助業務 【仕事の魅力】 非常に幅広い業種のお客様を対応しているため、税務業務全般をできるようになるとともに、業界特性やビジネスモデルを深く理解することができます。 これまで数百に上る顧客にサービスを提供してきた、実績あるノウハウを集約し、顧客の課題解決に努めています。 日々さまざまな事象に対して安心して相談・対応することができるため、早いタイミングで知識を身につけ、スキルアップを目指していただけます。 【企業の魅力】 中小企業様向けに『税理士業務』と『社会

仕事内容【仕事内容】 ・給与計算業務全般 給与計算業務を中心に、それに付随する勤怠処理や福利厚生制度の運用に関わっていただきます。最初はサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当としてグループ数社の給与計算を担当していただきます。 また、将来的には給与計算業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。 ※入社後の変更範囲:当社グループの業務全般 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化] 【勤務地・勤務時間について】 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩60分) 所定労働時間8時間 ※平均残業時間20時間程度 ※入社後の変更範囲:当社グループの拠点全般

仕事内容☆リモート可 ☆福利厚生充実 【業務詳細】 適性やご希望を考慮した上で、入社後は労務管理、規程改訂を中心とした業務に携わっていただきます。ゆくゆくは幅広く人事業務全般をお任せし、活躍していただきたいと考えています。 ＜直近でお願いしたい業務＞ ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き ・福利厚生制度の運用 ・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂 ＜将来的にお願いしたい業務＞ ・人事考課、賞与評価制度の運用 ・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策 ・新卒、中途採用 ・海外駐在員の管理 ・海外現地法人の人員、人件費データの管理 ・社宅管理 ・教育研修 など 【やりがい】 図研グループ

勤務時間標準勤務時間9:00～17:45 パート勤務の場合は、10:00～17:00も可 所定労働時間:8時間(休憩45分)

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 上場企業（500名以上規模）における社会保険実務の主担当（3年以上） 【職種名】 総務（横浜）年間休日125日 ◆東証プライム上場のゲームメーカー「信長の野望」 【仕事内容】 コーエーテクモホールディングスの人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しております。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 ■仕事内容 社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしているため、主には社労士事務所への提出資料作成・確認、法令対応やグループ会社の従業員の問合せ窓口を担当いただきます。 社会保険実務の他には、労務に関連する制度や福利

仕事内容【募集背景】 クライント急増のための増員 【業務内容】 クライアントと協力して、会社が直面する労務課題を解決していただきます。 劇的な労働環境の変化が続くいま、労務課題への対応はスタートアップ企業にとっても最高ランクの重要テーマです。旬のテーマだからこそ、いち早く、一社でも多くのお悩みや不安を解消したい。 今回採用の方には、お悩みを抱えたクライアントに寄り添い、私たちの想いのこもったサービスを最前線で実行いただく『労務コンサルタント職』として、以下の業務をお任せいたします。 ■ ■ ■ ■ ■ 業務概要 ■ ■ ■ ■ ■ 立ち上げ時期を中心としたクライアント企業が抱える様々な労務課題を解

仕事内容【企業の特徴】 1)標準化・システムの徹底活用 マニュアル、チェックリスト等が充実しています。 クラウドシステムでどこの拠点でも最新の情報をキャッチすることができます。 2)教育の充実 定期的なオンラインでのミーティング、動画を活用して専門知識を強化しています。資格試験の受験生も多く、入社後に社会保険労務士の資格を取得した方も多数いらっしゃいます。 3)助け合い 資格取得の勉強中や子育て中の主婦も多く、休みをとりやすいよう助け合おうという文化があります。 （業務の標準化や規模の大きいお客様は複数担当制にする等工夫しています） 【業務内容】 顧問契約のお客様からの依頼が中心です。 電話やメ

勤務時間10:00~16:00/09:30~15:30/09:00~17:00/17:00~20:00/10:00~19:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容<仕事内容> 【経験者限定】税務会計スタッフ（法人監査担当） ★こちらは【経験者限定】の募集です ◎税理士事務所で、主担当者として巡回監査~決算～申告書作成に携わっていた方 ※補助業務・内勤業務のみの方、経験概ね３年未満の方は、未経験者枠での採用となる場合があります。 【お任せする仕事内容】 あなたには税理士事務所で法人巡回監査の仕事をお任せします。顧問先は専任担当制なので、たくさんの社長様と直接お話ができる反面責任も重大ですが、やりがいのある仕事です。 ・顧問先巡回監査（20社～30社を担当） ・会計データ確認、修正 ・税務申告書等作成 ・その他税理士補助業務 【使用する会計・申告ソ

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【横浜／日吉】人事労務★キャリアアップ可能★プライム上場／年休125日／離職率5%／フレックス 【仕事内容】 【横浜／日吉】人事労務★キャリアアップ可能★プライム上場／年休125日／離職率5%／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■業務概要： 同社の人事部はグループ約2,400名の人事業務を一元管理しています。未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わって頂くこと

勤務時間9:00 ～ 18:00

勤務時間9：00～18：00 ※残業は月１０～２０時間程度と少なめ。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【仕事内容】 ・給与計算業務全般 給与計算業務を中心に、それに付随する勤怠処理や福利厚生制度の運用に関わっていただきます。最初はサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当としてグループ数社の給与計算を担当していただきます。 また、将来的には給与計算業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。 ※入社後の変更範囲:当社グループの業務全般 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化] 【勤務地・勤務時間について】 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩60分) 所定労働時間8時間 ※平均残業時間20時間程度 ※入社後の変更範囲:当社グループの拠点全般

仕事内容人事／実務担当・実務リーダー／東証プライム上場IT企業 【仕事内容】 当社の採用担当として、新卒採用業務の企画から実行までを一貫してご担当いただきます。 具体的には、応募者対応（書類選考・面接対応・内定通知）、採用イベント（社内外の会社説明会・インターンシップ）の企画・運営、採用活動計画の企画・運営、採用広報の企画、入社後のフォローアップなど、採用活動全般をお任せします。 また、適性やご希望を考慮した上で、将来的には幅広く人事業務全般をお任せし、活躍していただきたいと考えています。 ＜将来的にお願いをしたい業務＞ ・キャリア採用業務 ・教育研修 ・人事考課、賞与評価制度の運用 ・人事