神奈川県相模原市緑区のハローワーク 福祉の求人・仕事・採用

仕事内容◎園児の健康管理および環境衛生管理をお願い致します。 ＊０歳児から５歳児までの乳幼児の健康チェックや衛生管理 ＊健診や通院する際の同行 ＊毎月の「ほけんだより」の作成 ＊園児への保健指導 ◆ 園児数（定員）：０歳児＝９名 １・２歳児＝各２４名 ３・４歳児＝各２８名 ５歳児＝３０名 計１４３名 ◆就業は令和９年４月より 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★入職祝い金１０万円支給！ハローワーク又は直接応募に限る ★運営に関わる全体業務 ・他機関との連携 ・保護者対応（相談） ・事務作業 ・支援会議、各種会議出席 ・行事・イベントの計画 ※夕食つくりや送りのヘルプあり、夕食付 ※送りのヘルプでは、午後８時から軽自動車を運転して、児童を自 宅へ送って頂きます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟での介護業務 （食事介助、清潔ケア、排泄介助、シーツ交換、環境整備、褥瘡予 防、感染予防、自立への援助など） ＊他職種との共同作業 ＊地域包括ケア病棟 ８２床 ＊回復期リハビリテーション病棟 ７６床 ＊有休１００％消化を奨励 業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間 相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他有給休暇は法定通り

仕事内容１１月にオープン予定の施設となります！未経験、無資格の方 大歓迎！資格取得制度を利用しスキルアップして行きましょう！ 新規オープンですので皆さんと素敵な施設を作りませんか！ エクラシアは住宅型有料老人ホーム、併設のデイサービス、 訪問介護と幅広く業務を行うことができます！ 入居者様の食事介助、入浴介助、オムツ交換がメインのお仕事です が 未経験や経験が浅い方でも、まずはできるところから少しずつ仕事 を覚えていただき、入居者様とのコミュニケーションを楽しみなが ら業務の幅を広げていくことができます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容身体障害者支援施設でのリハビリ業務 利用者様のリハビリ及び付帯する業務 マイカー通勤可能 事前の施設見学も可能です ※非常勤希望の方は応相談（非常勤は副業・Ｗワーク可） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障がいをお持ちの方へのホームヘルパー業務（１日５～６件訪問） 小平市近辺の一般家庭対象（移動は主に自転車を使用） ☆子育て中の方も歓迎します。 ☆勤務開始日の相談に応じます。 ☆既卒・未経験の方も応募可能 ☆サービス提供責任者業務の補助の内勤もあります。 ☆介護保険のご利用者さんもおります。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・介護保険を利用する個人のお客様へ、福祉用具（介護ベットや車 いす、杖など）のレンタル品の納品・回収・契約・点検・修理等を 行う業務です。 ・内定後には福祉用具専門相談員の資格を取得して頂きます。 ※体力を要する業務です。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 ユニット型９０名（１ユニット１０名×９） ショートステイ８名（１ユニット） 【業務内容】 ・入退所に関する相談、契約および調整業務 ・ご利用者、ご家族への相談支援 ・医療機関、居宅介護支援事業所、行政等との連絡調整 ・施設内の連絡調整、他職種との連携、会議、委員会への参加 ・書類作成、事務（介護報酬・利用者負担金 請求業務） ・受診対応、入退院の調整、送迎業務（必要時） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・当院はベッド数１５８床の中規模病院で、社会福祉法人の医療施設として地 域に根ざした医療・福祉・予防サービスを提供しています。 ・経営企画部は、法人内各施設の調整、法人内会議資料作成、各種届出書類作 成、法人経営に係る資料作成、採用関連業務（求人申請、説明会、選考試験 、入職時オリエンテーション等）、対外的業務（医師会、行政、他の医療機 関や社会福祉施設などとの折衝）を担っています。 ※給与については求人条件にかかる特記事項もご確認下さい。 ［業務の変更範囲］法人の定める業務

仕事内容主に都立村山特別支援学校に通学している重症心身障がい児が放課 後に時間を過ごすデイサービスです。 一緒にプログラム、レクリエーションに参加していただきながら、 ご利用者である障害児の方たちが、楽しく時間を過ごす為のお手伝 いをお願いいたします。 食事、排泄介助等、介護業務も含みます。 ☆障がい児の支援経験がなくてもＯＫです！親切に指導いたします のでお気軽にご相談ください。 業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的要因等による受注、一般顧客の集中による業務の繁忙 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日その他シフトにより休日は異なります 月曜～金曜の祝日はサービスがあります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問介護業務全般および運営補佐 【業務内容】 サービス利用者様居宅における訪問介護業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 休日は勤務日数・希望に応じて決定

仕事内容「優しい心のこもったケア」を大切にし、ご利用者様が住み慣れた 地域で安心して生活できるよう支援するお仕事です。ご利用者様宅 を訪問し、身体介護や生活援助を通じて、ご利用者様とご家族に安 心と笑顔を届けます。 【主な業務内容】 ・身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助、更衣介助など） ・生活援助（掃除、洗濯、調理、買い物代行など） ・サービス実施記録の作成 ・定期会議や研修への参加 訪問エリアは主に伊勢原市および近隣地域です。未経験者やブラン クのある方には同行訪問研修を実施し、安心して業務に取り組める ようサポートします。 〔従事すべき業務の変更範囲：なし〕

仕事内容＊特別養護老人ホーム（入居者９５名＋ショートステイ４名）での 介護業務です。 ＊利用者の入浴、排泄、食事等の介護、日常生活の援助 ＊「看取り介護」を導入 ＊法人内に東京都福祉保健局の介護職へのたんの吸引事業の指導講 師（医師・看護師）在籍 ＊有休１００％消化を奨励 ＊介護キャリア段位制度を取り入れ、施設にアセッサーを配置し、 施設内でレベル認定者の輩出体制を整えている（別途手当支給） 業務の変更範囲：法人の定める業務 【ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業所】です。

仕事内容デイサービスにおける介護業務（入浴、トイレ、食事介助、清掃、 レクリエーション、送迎等）、生活相談員業務、その他社内業務 ※働きやすい環境作りに取り組んでおり、 有給取得率１００％推奨しています。（実績あり） ・変更範囲：変更なし

仕事内容（雇入れ直後）療養介助業務 重症心身障害児（者）、筋ジストロフィー患者の生活支援業務 交替制勤務 勤務体制：日勤、早出、遅出 夜勤体制：二交替制、三交替制、混合制勤務（勤務配置により異な ります） ※面接時に病棟の希望をお伺いします。 ※詳細はセンター採用情報及び看護部のＨＰをご参照ください。 （変更の範囲） 理事長の定める業務内容

仕事内容デイサービスにおける社会福祉主事の業務全般 介護業務（入浴、トイレ、食事介助、清掃、レクリエーション、送迎等）、 生活相談員業務、その他社内業務 ※働きやすい環境作りに取り組んでおり、 有給取得率１００％推奨しています。（実績あり） ・変更範囲：変更なし

仕事内容＊入院・外来診療の保険請求業務 ＊病院受付 ＊その他、医療事務業務全般 ＊健診センター事務、病棟クラークへの異動の可能性あり ＊有休１００％消化を奨励 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数８７名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます。 チームで支え合いながら行う、安心の介護体制。 慌ただしさに追われず、入居者様と向き合う時間を大切にできます 。 働きやすさとやりがい、どちらも実感できる介護の現場です。 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・離乳食、給食作り ・子どもの食事介助 ・献立表作成 ・行事食作り ・食育活動計画・実施 ・食材発注 ・掃除 など ＊定員１６名（０歳児：８名、１歳児：８名）の小規模保育園 ＊調理担当は２名体制 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容（放課後等デイサービス、児童発達支援 小平市委託事業としての成人、幼児通所） ＊障害児者（発達障害・重症心身障害）の通所事業における日常生 活の援助、療育 ・療育活動の企画・実施 ・送迎の付き添い ・身体介助全般 ＊勤務開始日の相談可 業務の変更範囲：法人の定める業務