スタートアップ 人事 - 石川県金沢市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日は月１５日以内 休憩時間は１２時００分から１３時００分まで 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数については相談の上決定します。

仕事内容事務補助、パソコンを用いた資料作成、書類整理等 【業務の変更範囲：変更なし】 ※応募される方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容人事スタッフ 採用活動や社員対応、労務管理など、人事の仕事は会社運営に欠かせない重要な役割。 一人ひとりの社員と向き合いながら、働きやすい環境を整えていくやりがいがあります。 未経験の方でも大丈夫。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、業務を通して人事の基礎から学べる環境です。 経験者の方は、これまでのスキルを活かし、より幅広い業務や仕組みづくりにもチャレンジできます。 【仕事内容】 未経験大歓迎 先輩社員がサポートします 【働きやすさのポイント】 ワークライフバランス重視 残業は少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 働きやすい職場環境 人間関係が良く、

仕事内容各部門をサポートする人事のお仕事です。 ◆労務管理：勤怠管理を含むスタッフの働き方の最適化、給与計算 や社会保険手続きの運用改善、福利厚生制度などの制度設計、スタ ッフに寄り添い、より良い働き方の追求 ◆組織開発（制度設計、人材教育）：業務分掌、ジョブディスクリ プションの策定と改訂、評価制度などの運用改善、キャリアパスの 開発、企業カルチャー定着のための企画立案、研修プログラムの企 画運営、改善 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事事務 人事事務は、採用や入社手続き、社員情報の管理などを通して、 会社と人を結ぶ大切な役割を担う仕事です。 直接表に出ることは少なくても、 あなたの丁寧な対応が、働く人たちの安心や信頼につながっていきます。 応募者からの問い合わせ対応や、面接の日程調整、 入社後の書類準備など、業務は多岐にわたりますが、 一つひとつはマニュアル化されており、 未経験の方でも段階的に覚えていける環境です。 【仕事内容】 ･･･─ ┃おすすめポイント┃ ─･･･ ・未経験歓迎：人事・事務が初めてでも安心 ・安定した働き方：土日休み・定時退社しやすい ・スキルアップ：事務スキル＋人事知識が身につく ・コミ

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容人事採用サポート 採用事務は、求人票の準備から応募者対応、 面談調整、内定・入社手続きまで、 採用プロセス全体をサポートする重要なポジションです。 ただ事務をこなすだけでなく、 応募者の不安を解消し、 企業の第一印象を左右する役割を担うやりがいのある仕事です。 求人サイトの運用や応募者データの管理、面談調整、書類作成など幅広い業務を通じて、 現場の採用力を強化。 その結果として「この会社で働きたい」と思ってもらえる採用環境を創り上げていく そんな、採用のプロフェッショナルを目指すポジションです。 【仕事内容】 人と会社をつなぐ架け橋として、 採用の最前線を支えるポジションです。

仕事内容■主な業務 ・採用に関する企画・運営に関する業務。 および、それらに関するイベントの出展、外部との折衝。 （新卒採用に関する業務を中心にお願いしたいと考えています。 ） ・社内向け研修の企画・運営に関する業務。 「変更範囲：変更なし」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容<仕事内容> 人事・労務スタッフ募集 この仕事の魅力・やりがいは自分の作った氷を日本全国、世界へ届けられることです。 世界的に有名なレストランやバーでカクテルに使って頂けることでやりがいを感じることができます。 そこには必ず一緒に働いてくれるスタッフが必要で、そのケアも必要です。 ここ数年で急激に人数を増やしている弊社にとって今、人事を担ってくれる人が必要なフェーズに入りました。 これまでなかった人事部を立ち上げるので先輩もいません。 一緒に会社を成長させてくれる仲間を待っています。 <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制

仕事内容労務管理部門にて、従業員が安心して働ける就業環境を支える労務 業務全般を担当していただきます。社内外の関係者と円滑にコミュ ニケーションを取り、正確性を重視した業務を行っていただきます ・勤怠管理 ・給与、手当の管理 ・社会保険等の各種手続き ・入社、退職に関する手続き ・雇用契約の更新手続き ・法令や各種制度に基づく労務手続き、届出対応 ・電話、来客対応などの庶務業務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制 8：45～17：45／20：45～5：45 勤務時間は、あなたのライフスタイルや希望の働き方に合わせてご提案します。 日勤のみ、シフト制、残業少なめなど、無理のない働き方が可能です。仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にも安心してご相談いただけます。 「朝はゆっくり働きたい」 「家庭や趣味の時間をしっかり確保したい」 「毎日決まった時間帯で安定して働きたい」 そんな一人ひとりの想いや状況を丁寧にヒアリングしたうえで、生活リズムに合った求人をご紹介します。 無理に条件を押し付けることはありませんので、働き方に不安がある方もご安心ください。 仕事も私生活も大切にしながら、長く続けられる働き方を一緒に見つけていきましょう。

仕事内容工場内での軽作業を中心としたお仕事です。 お任せする作業は、未経験の方でも始めやすいシンプルな内容が多く、工場勤務が初めての方でも安心してスタートできる環境が整っています。 主な業務内容は、 ・製品の検品、チェック作業 ・部品や商品の仕分け ・梱包、箱詰め作業 ・シール貼りやラベル確認 ・簡単な組立や補助作業 など、マニュアルに沿って進める軽作業が中心です。 作業手順や流れはあらかじめ決まっており、「この通りに進めればOK」という分かりやすい内容のため、特別な知識や経験は必要ありません。 入社後は研修や作業説明があり、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 未経験スタートのスタッフも多く、

仕事内容未経験歓迎！採用から入社後のサポートまで人事部として働きませんか？ ※2026年度より年間休日120日に変更※設立は昭和47年の歴史ある会社です 石川・富山・福井の管轄エリアで、主に新卒採用や中途・パート採用に関わるお仕事を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・会社説明会および採用試験（面接等）の実施 ・応募者対応、フォロー ・学校訪問（求人活動） ・資料作成 ・入社後のフォロー、教育 ・人事関係 等 【富士産業とは？】 ●来年創立55周年。設立以来、給食事業一筋。 ●お食事作りにまごころを込めた医療・福祉給食のパイオニア。 ●本社は東京。全国に拠点(23事業部、14営業所、2

仕事内容人事サポート事務 入社後は先輩が丁寧に業務を教えてくれるので、未経験の方や事務経験が浅い方も安心してスタートできます。職場は風通しがよく、チームワークを大切にする雰囲気。 誠実な対応や気配りが評価される社風で、あなたのサポート力が「人と組織」を支える力になります。 【仕事内容】 人事部門のバックオフィスを支えるお仕事です。 データ入力や書類作成、採用サポート、社員情報の管理など、 幅広い人事事務業務を担当します。 単なる「作業」ではなく、人と会社をつなぐ大切な役割があるポジションです。 ＜仕事内容＞ ■応募者や社員情報のデータ入力・管理 ■書類作成・ファイリング、ファイル更新 ■面接日

勤務時間又は9時00分〜17時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２９時間（シフトによる変則勤務） ６時間（９：００～１６：００、１０：４５～１７：４５）×４日 ＋５時間（９：００～１５：００、１１：４５～１７：４５）×１ 日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝 年末年始（１２月２９日から１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・窓口及び電話、オンラインでの利用者の意向に沿った保育 所・幼稚園・認定こども園等の施設への円滑な入所の調整 ・地域の子育て支援事業等の情報の収集・提供 ・上記について、必要に応じて相談・助言等を行うとともに、 保育施設等や子育てサービスを提供する関係施設との連 絡調整 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容【仕事内容】 仕事内容： SaaSスタートアップにおける広告運用〜事業拡大推進までを担うポジションです。単なる配信管理ではなく、プロダクトフェーズや資金計画を踏まえた戦略設計、チャネル選定、KPI構築、商談化導線最適化までを一気通貫で担当していただきます。限られた予算の中で最速で事業成長を実現するためのグロース設計を主導するポジションです。 【業務内容】 ■ グロース戦略設計 ・事業目標から逆算した広告戦略立案 ・KPI設計（CPL／CPA／商談化率／LTV 等） ・チャネル選定および役割設計 ・予算アロケーション設計 ・中長期グロースロードマップ策定 ■ 広告運用・最適化 ・検索／SNS／デ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許 ◎仕事内容に記載のある、いずれかの実務経験が３年以上ある方 【フィットする人物像】 ◎物事を俯瞰して捉えられる人 ◎新しい仕組みを創ることや改善意欲がある人 ◎リスクを恐れず、チャレンジできる人 ◎謙虚で、自己をアップデートできる人 ◎目的意識を持ち、スピード感を持って仕事に取り組める人 ◎スタッフ間での柔軟な相互補完や刺激を与えることができる人 ◎問題の本質を理解し、そこへ課題設定と解決ができる人 ◎コミュニケーション能力が高く、人への興味がある人 【職種名】 [金沢市]人事～管理職／金箔商品のパイオニアとして成長を続ける企業～ 【仕

仕事内容金沢製作所の総務・人事として以下の業務をお任せ致します。 ■採用業務 ・特定職（地域限定社員） 求人広告の作成、ハローワーク等の訪問 応募書類の整理と選考の段取り 選考対応（面接、合否連絡、労働条件通知面談） ・派遣社員 派遣会社との面談 紹介スタッフの工場見学の段取り 契約管理（継続や新規契約含む） 新規派遣会社の開拓 ・教育研修業務 集合研修やWeb研修の準備と実施 →ハラスメント研修などの講師役 →入社受入教育（安全衛生について） ※その他の人事関連業務（高卒採用（学校訪問や説明会）、社会保険、勤怠、人材紹介会社や派遣会社からの請求書対応など）を状況を見ながら順次携わって頂く予定です ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・組織のマネジメント経験（人数、業界不問） ・事業会社での人事経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【石川】人事／課長候補（金沢市） 【仕事内容】 金沢のソウルフード「笹寿し」を支える。将来の管理職候補として組織を牽引する。 人事領域全般のマネジメントから、経営戦略に直結する企画業務まで幅広くお任せします。 ■戦略的採用・育成 新卒・中途採用の全体設計：ブランド価値を高める採用ブランディングの構築。 拠点別採用支援： 本社・工場・各店舗のニーズを汲み取り、最適な人員配置を実現。

仕事内容【仕事内容】 採用業務の企画および運営全般をご担当いただきます。 新卒・中途・派遣社員など、あらゆる雇用形態の人材採用に幅広く関わるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・新卒採用・中途採用・派遣社員等の採用業務全般 ・採用イベントへの出展、及び外部関係者との折衝・調整 ・採用関連業務における業務フローの見直し、効率化、改善提案および実行 ※将来的には、採用業務にとどまらず、総務関連業務にも幅広く携わっていただくことを想定しています。 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情

仕事内容<仕事内容> 上場準備中の多角経営グループで戦略人事◆未経験で採用～労務まで幅広い人事経験を積むことが可能！ 本求人のポイント ・経営と並走しながら、人と組織の仕組みをつくる“攻めの人事”ポジション ・上場準備フェーズ（制度刷新・組織拡大）を中核メンバーとして推進 ・裁量大・プレイングオーナーシップ型。プロジェクト単位で成果にコミット ＜仕事内容＞ グループ全社の「人と組織の成長」を科学し、採用・制度・育成・エンゲージメントの最適化を主導します。 バックオフィスに収まるのではなく、事業成長をつくる人事企画として戦略から運用まで一気通貫で担当します。 【主な業務】 ・採用戦略の設計～推

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務が集中し、納期がひっ迫したときは月７０時間まで延長可能 延長回数は６回まで。１年間の時間外労働時間は６００時間以内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容人事部門にて、正社員のアシスタントをしていただきます。 主な仕事は、電話対応や勤怠管理、労務管理などの業務です。 ◆子育て中のスタッフも多く活躍中です。 ◆子育てなどプライベートとの両立がしやすい職場環境です。 制服貸与、社員割引制度もあります！ 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。（オンライン自主応募の場合は、「紹介状」は不要です）