店舗開発 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 和食店の店長、店長候補 「お客様に満足を提供する！」という原点を忘れず、創業から55年愛され続けるお店で、 新たな時代を共に作ってくれる方を募集します！ 時代に合った新しいサービス、そして古き良き時代を彷彿とさせるサービス、 「藤よし」は「お客様の満足」という基準の下、どちらも追求してまいります。 培ってきた経験やアイデアを活かしたい方、新たな可能性を見出したい方、 是非「藤よし」の門をたたいて下さい！ 新しい仲間を心よりお待ちしております！ <給与> 年収300万円～550万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 隔週休2日制 <勤務地> 神奈川県横浜市泉区中田町

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・店舗開発経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】店舗開発 【仕事内容】 学習塾の組織作りを強化する大事なポジションです 【職務概要】 店舗開発として、埼玉県・東京都・神奈川県を中心に教室を拡大頂きます。 【職務詳細】 ・出店候補の立地物件の情報収集 ・土地オーナーや不動産業者との交渉や契約業務 （駅前のビルインや学校近くの住宅地などの教室が多くございます） ※ご自身で、物件選定～契約までを進めていただきます。 【募集背景】 ◎「第二創業期」を迎え

仕事内容【応募資格】 [必須] ■飲食店での商品開発経験(目安2年以上) ■飲食店でのマネジメント＆調理経験(目安2年以上) ■新業態の出店に、立ち上げメンバーとして関与していた経験 ■実現したい飲食業態の構想がありプレゼンできる方 [歓迎] ・新しいものを生み出すのが得意で、人を感動させることを自身の喜びにできる方 ・一見他の人が気にも留めないような部分でも、こだわりをもち信念をもって追求できる方 ・自身に賛同してくれる人を募り、チーム一丸となって困難に立ち向かえる方 ・目先の流行りものに振り回されず、真に求められるものを探求できる方 【職種名】 【新業態開発】大手飲食チェーン店や様々な業態の店舗

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎・週休二日制＋有給・プライベートを大切にできる】店舗サービススタッフ 店舗運営業務 いまがわ食堂各店の ホール、キッチン補助、スタッフ管理など 店舗運営をお願いします。 ※配属店舗は応相談 店舗サービス業務は 基本的なホール業務から スタッフ管理・店舗運営などのマネジメントまで 多岐にわたり多彩な経験ができるポジションです。 未経験・異業種出身やブランクがある方も多いため、 最初は補助的な事から少しずつ慣れていけるよう 丁寧に研修(OJT)を実施します。 将来的には、スキルや適性、希望に合わせて 本部スタッフ(人事・総務)やECサイト運営責任者、 商品開発・店

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジションについて】 東京都内・神奈川県内の「京急EXイン」「京急EXホテル」において フロント業務を中心とした、ホテル運営に関わる業務全般をお任せいたします。 ・予約受付（7～8割がWEB、2～3割が電話・メール） ・お問合せ対応 ・チェックイン・アウト対応 ・大浴場の点検、簡易清掃（大浴場付帯ホテルのみ） ・ルームインスペクション（客室清掃後のチェック）※清掃自体は、基本的に協力会社が担当 ・請求書作成、予約管理、周辺リサーチ、備品発注

仕事内容＼社員旅行は行き先を自由に選べます！／ ≪完週休2日/夏冬5連休/引越補助賞与年2回≫ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 入社日は、即入社～現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 ※経験・能力・前給を考慮し決定します ◆昇給（年2回及び昇格時） ◆賞与（9月・3月） ※昇給時は評価制度を活用し、あなたの頑張りを「正しく」「客観的に」給与額に反映します 【応募資格】 飲食経験のある方 店長・マネージャー経験のある方大歓迎！ 意欲があれば未経験でもOK！ 【仕事内容・求める人物】 その街に合った業態のお店を、ひとつひとつ丁寧にまご

仕事内容株式会社ＷＡＳ 店舗運営スタッフ／未経験歓迎／賞与年4回最高150万円支給 【求人要約】 【急成長企業】飲食×IT／創業5年で8店舗展開 【未経験可】マーケティング・経営など幅広く身に付く 【働き方】選べる勤務日数／明確な評価制度／風通し◎ 【仕事内容】 【基礎からしっかり学べる】接客・調理に加え、スタッフ育成やITを活用した店舗運営などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 おでんとお酒の魅力を世界へ発信する【O'denbar うまみ】の店舗運営をお任せします。 「温故知新」を理念に掲げ、「日本の伝統を世界に広める」ことを目指す当社は、創業からわずか5年で8店舗（直営7・FC1）

仕事内容株式会社カクヤス 店舗スタッフ／月給30万円～／未経験歓迎／web面接1回のみ 【求人要約】 【未経験◎】月給30万円以上！昇給は年2回！ 【成長◎】講習会や資格支援等、バックアップ体制充実 【選考◎】志望動機は何でもＯＫ！社会人デビュー歓迎 【仕事内容】 【まずはカジュアルなweb面接から！】店舗専任職として、在庫管理や配送補助をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ★Pick Up!ページも合わせてご覧ください★ お任せすること ★ ■商品の発注業務・配送補助 ■配送管理とそのフォロー ■商品・在庫管理 ■アルバイトスタッフの採用および育成 ■シフト作成 ■商品選定 ■予算管理 な

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は、創業48年目を迎えるオーダースーツ専門店です。 『良いものをより安く』の創業理念の元、全国に40店舗以上の専門店「DANKAN」を運営しております。 新店も続々とOPENさせている他、近年ではオンライン販売も強化。 圧倒的な品質の高さとコストパフォーマンスで、お客様へ感動を届けております。 【業務内容】 当社の地区リーダーとして、下記業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務詳細＞ ・複数店舗のマネ

仕事内容<仕事内容> 店舗スタッフ◆入社祝金30～50万円／賞与年4回／月8日休＋夏冬に各3日の休暇／住宅・家族手当充実 働くのは、新鮮な魚介類が楽しめる『磯丸水産』、手羽先唐揚の専門店『おもてなしとりよし』『鳥良商店』など。その一員として、接客・調理といった店舗業務をお任せします。仲間と協力して、お客様で賑わう店舗をつくりましょう。 仕事のポイント 【その1】接客マニュアルなし。アイデアを活かせます！たとえば… ・外国からのお客様が多いエリアなら、英語のメニュー表を手作りする。 ・常連のお客様も楽しめるよう、旬な食材を使ったメニューを考える。 など、皆で様々なアイデアを出しながら、お客様に喜んで

仕事内容日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社 【横浜】店舗開発担当（東日本／中京／近畿エリア）◆全国積極出店／23年4月末1200店舗を達成 【仕事内容】 【横浜】店舗開発担当（東日本／中京／近畿エリア）◆全国積極出店／23年4月末1200店舗を達成 【具体的な仕事内容】 ～KFCの店舗開発担当／年休120日（土日祝）／フレックス制で柔軟な働き方も可能23年4月末に1,200店舗を達成～ ■業務内容： 物件の情報収集から出店契約締結まで、一連の店舗開発業務を担当いただきます。店舗開発担当者として直営店舗の新規出店及びFC店舗の物件開発フォロー業務をお任せします。 ＜主な開発地域＞ 東日

仕事内容本社の店舗開発部門で、オーケーの成長を一緒に実現していきましょう。 「高品質・Everyday Low Price」を経営方針に掲げ、「正直さ」を大切に、多くのお客様に愛されるお店を続々とオープン。 本社の店舗開発部門で、オーケーの成長を一緒に実現していきましょう。 職種 【店舗開発部】 店舗開発担当 仕事内容 当社が運営する首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）における施設管理業務をお任せします。日々発生する店舗全般の修繕・保守事案を、パートナー企業と連携しながら、手配、管理して頂きます。 【具体的には】■店舗の不具合のヒアリング ■専門業者見積りの精査、発注対応 ■店舗で使用する各種物品、機器

仕事内容店舗スタッフ／未経験OK／年間休日122日 株式会社ガーデン うどん ＼2024年11月東証スタンダード市場上場／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ 入社祝い金 50万円！採用強化キャンペーン 書類選考なし！応募された方とは全員面接します！ ◆月収30万円×10か月間保証（入社祝い金50万円） ◆初年度【年収400万円】も目指せます！ ◆年間休日122日・有給休暇・季節休6日あり ◆最大【7連休】を年2回取得OK！ ◆土日祝も事前申請すれば休めるので公私充実◎ ◆産休育休制度あり！取得・復職率ともに100%！ 仕事内容 … 2024年11月東証スタンダード上

仕事内容EGGS 39;N THINGS JAPAN株式会社 SNSで話題のハワイアンカフェで働こう！【店舗スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ハワイ発の人気カフェ『Eggs 39;n Things』で、店舗運営業務をお任せします。 将来は店長・エリアマネージャー・人事・商品開発など多彩なキャリア♪ホール：お客様のご案内、ドリンク作成、笑顔での接客 キッチン：仕込み・調理(動画マニュアルで安心！) 運営：シフト作成、発注、売上管理 ■未経験9割デビュー ◎動画マニュアル・手厚い研修るので

仕事内容まいばすけっと株式会社 【川崎・リモート可】まいばすけっとの店舗開発※イオンG◆年収676万～◆年休125日◆店舗数拡大中！ 【仕事内容】 【川崎・リモート可】まいばすけっとの店舗開発※イオンG◆年収676万～◆年休125日◆店舗数拡大中！ 【具体的な仕事内容】 ～イオングループの中核事業／2030年までに2500店舗に拡大予定！2005年設立以来右肩上がりで店舗拡大／多様なキャリアステップ有／住宅手当・子女教育手当等福利厚生充実～ ■業務内容： 東京23区・横浜市・川崎市を中心としたエリアにて、当社の店舗開発を担当してます。 ＜営業先＞不動産業者、地主、マンションのオーナーなど ■

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)商業施設等の修繕・メンテナンス、または出店に際する施工管理経験 (2)マネジメント経験 【職種名】 店舗修繕（部長採用）プライム上場／連結売上高2,000億円超 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ～マネジメント業務～ ・部門社員の教育・支援・評価 ・部員社員の管理、リソース管理 ・自部門／自統括の主幹する複数のプロジェクト管理 ・各部門／プロジェクトマネージャーのタスク管理やREVを実施する ・トラブル・クレーム処理の適切な対応指示管理 ～修繕・メンテナンス～ ・突発的に起こる修繕・各種トラブルの現地対応、管理、再発防止策の策定 ・計画的なメンテナンスの

仕事内容株式会社コロワイド 【みなとみらい】店舗開発◆プライム上場／連結売上高2,000億円超／土日祝休み 【仕事内容】 【みなとみらい】店舗開発◆プライム上場／連結売上高2,000億円超／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～積極的なM＆A推進や多業態ドミナント戦略「牛角」や「大戸屋」など飲食トップクラスブランドを数多く展開～ ■業務概要： 当社が展開する全事業(焼肉、しゃぶしゃぶ、居酒屋、ハンバーガー店、回転寿司、その他新業態の新店舗)の新規出店に伴い、店舗開発の業務をお任せします。 ■詳細業務： ・一般不動産業者や各種ディベロッパーなどを開拓して優良物件情報を入手し、部内共有 ・物件開拓

仕事内容＼ ラーメン店のイメージが変わるハズ！／ 濃厚つけめんの先駆け『六厘舎』や『舎鈴』をはじめ、自社ブランドの飲食店を展開している当社。おいしいラーメンを提供するのに、社員にムリさせてはいけない…そんな考えから、社員の労働環境の整備に取り組んできました！ ……入社後の教育について…… ▼入社後は、本社で3日間研修 当社の経営理念やビジネスマナーなどを学びます。 ▼店舗で3ヶ月の導入研修あり 配属の店鋪にて、調理や接客についてイチからお教えします。 ▼店舗の運営に挑戦！ 現場の仕事に慣れたら、店舗運営に挑戦。売上管理、アルバイトスタッフの採用・教育、シフト作成などへと仕事の幅を広げていきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のようなことが出来る人： ＊自動車販売用新店舗の企画設計提案、新店舗開発を統括的立場で推進する（コンストラクション＆マネジメント） ＊企画・建築・プランニング・基本設計・投資採算性の検討 ＊プロジェクトマネジメント（専門知識に基づく適切な店舗開発とプロジェクトの牽引） ＊VI開発、外観や内装デザインワーク ＊店舗ガイドラインの開発設計、など [歓迎] 一級建築士資格、新店舗開発の経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 プロジェクトを統括的に実施するための経験が必要なため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 以下のようなことが出来る人：

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ストアマネージャーとして店舗管理からスタッフの育成までをお任せします。 【 仕事内容】 ・売上／在庫、他計数管理 ・販売戦略立案 ・VMD計画立案、管理 ・販促スケジュール、イベント立案、管理 ・販売スタッフの教育、採用 ・接客販売 【職務内容】 まずは店舗運営業務からお任せしますが、 ゆくゆくは全国に展開する各店舗を束ねるストアマネージャー職として、店舗運営全般を担当いただきます。 人物器軸で自身の強味を活かしながら活躍できる場です。