人事 秘書 - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> 人事◆100年続くブランドを共に創る仲間を募集／20代活躍中／年間休日120日／服装・髪色自由 ～100年続く物語を紡ぐお仕事～ 人生の記念日”を彩る時計を通じて 人のストーリーを創っていきませんか？ 【ポジションについて】 1995年に横浜で創業した当社。 四半世紀以上にわたり時計の買取・販売を 続け、ヴィンテージ時計文化を支えてきました。 2023年には2号店をオープンし、 2025 年には売り上げが約30倍まで成長！ SNS総フォロワーも6万人を突破し、 業界内でも注目を集めています。 そんな当社の人事・採用担当を募集します！ 【主な仕事内容】 ・応募者対応（書類選

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務経験（５年以上） ・メーカーでの勤務経験 [歓迎] 【歓迎】 ・工場での人事/総務経験、マネージャ経験 【必須資格】 ・第一種運転免許普通自動車 【募集年齢（年齢制限理由）】 部署内の年齢バランスによる （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・目の前の課題だけでなく、組織全体・未来を見据えて動ける方 ・「人は一人ひとり違う」という当たり前を大切にし、多様性に配慮できる方 ・現場に寄り添いながらも、時に勇気をもって提言・行動できる方 ・人事の役割を「管理」だけでなく「組織を良

仕事内容最先端クリニックで築く新たなキャリア 一流のサービスで、あなたもワンランク上へ・ 仕事内容： 富裕層のお客様や海外からのゲストの送迎対応や、CEO・役員のスケジュール管理サポートなどをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・CEO・役員の送迎（都内・空港・提携施設など） ・VIPや海外ゲストの送迎・接遇 ・社用車（複数台）の管理・清掃・メンテナンス ・秘書業務（スケジュール管理、来客・出張対応、予約手配など） ・外出時の同行や書類・荷物の受け渡し ・社内外との連絡・調整 ・送迎ルートの確認・最適化（安全性と時間管理を最優先） ・英語対応や秘書業務、車両管理など幅広い業務をバランスよく担う

仕事内容<仕事内容> 会社運営を支える！総務・人事スタッフ募集◎経験に応じてマネジメントもお任せします 【お任せする仕事内容】 ◆ 総務業務 ・備品・設備管理 ・電話対応、来客応対、郵便物・荷受け対応 ・社内外の各種手配業務（契約、贈答、慶弔など） ・申請書類の作成・管理 など 社内の業務がスムーズに進むように、全体を見渡しながらサポートしていただきます。部署横断的な業務も多く、「担当部署がないけれど、なくてはならない業務」を担う重要な役割です。 ◆ 人事業務 ・求人媒体の管理・応募対応 ・採用・入退社手続き、雇用契約管理 ・勤怠管理、各種労務対応 スタッフの入社から日々の働きやすさまで、働く環境

仕事内容朝日新聞総合サービス株式会社（朝日新聞グループ） 人事担当／未経験歓迎／年休120日／実働7時間／在宅勤務可 【求人要約】 【未経験歓迎】多彩な業務で成長！安心の教育体制あり 【安定基盤】高い知名度を誇る朝日新聞社100％出資 【好環境◎】年間休日120日／土日祝休／実働7時間 「朝日新聞グループ」で未経験から人材部門に挑戦！ 多彩な業務に携わり、将来的に要となる存在へ ┌┐ └■朝日新聞社100％出資の安定基盤 ……… 朝日新聞社とその他グループ企業の支援事業を展開する当社。 知名度高い朝日新聞社からの100%出資という安定基盤が長く安心して働ける環境を築いております。また、日常

仕事内容<仕事内容> ◢◤オフィスワーク 完全未経験でもOK！年間休日129日！茅場町徒歩1分！ ▍お仕事内容 社長のパートナーとして、社長業務が円滑に進むようスケジュール調整・社内外の調整業務・庶務全般など、幅広い業務をお任せします！ 急成長しているベンチャー企業の社長秘書の為、ビジネスの現場を最前線で支える重要なポジションです。 ＜具体的な業務＞ 主に以下のような業務を担当していただきます。 ◉社長業務のサポート全般 └ スケジュール・アポイントの管理 └ 会食・出張などの手配 └ 社内外との連絡・調整 └ 各種資料の作成・整理 └ 会議準備や議事録作成 ◉庶務業務 └ 電話・来客対応 └

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】調査コンサルタントのサポート・秘書業務 従業員満足度調査、エンゲージメント調査、360度評価といった組織・人事向けサービスを提供し、企業や組織、人材の発展や成長をサポートします。 お客様の成長・発展、従業員の幸福感向上や成長に貢献する意義ややりがいのある仕事です。 お客様のサービス利用の支援をお任せします。 ■主な業務■ ・調査コンサルタントのサポート ・お客様の調査・評価実施のサポート（打ち合わせ、説明など） ・準備資料の用意、スケジューリング ・Webシステム（調査画面、集計画面）の設定 ・担当者や回答者のQ&A対応 ・レポート作成サポート ・実施後の相談窓

仕事内容☆急募 ☆賞与あり ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 【仕事内容】 会社の“魅力”を 社内外に伝え、共感を生むことで仲間とファンを増やす ポジションです。 採用活動 と 広報・ブランディング活動 を横断し、会社の成長に直結させていきます。 ＜採用業務＞（仲間を迎えるための活動） 採用したい人物像の明確化（どんな人が合うかを定義） 求人票・スカウト文の作成（魅力が伝わる表現） 媒体・スカウト・応募者対応（LINE / メール / DM） カジュアル面談・選考面接の実施 → 魅力を伝えながら“相性”を見極める面接 入社後のオンボーディング（ミッションの言語化・定着支援） 採用プロセス改善

仕事内容私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”を行いませんか？ イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。 働く空間づくりを行う

仕事内容当社総務課の担当として、採用・法務を除く総務人事業務全般をお任せいたします。 【雇入れ直後】総務労務業務 【変更の範囲】変更なし 【具体的な業務内容】 ・労務管理（勤怠管理、有休管理、給与計算他） ・社会保険関連の手続き 入退社時に発生する各種社会保険手続き その他社会保険に関する手続き全般（産休育休、算定基礎他） ・福利厚生対応（健康診断の予約他） 【ポジションの魅力】 ・社員と一番接点の多い部署であり、個人のライフイベント等において社員を支えていただく縁の下の力持ち的ポジションです。様々な業務を担当する部署ですので、多くの知識経験を身につけていただけます。 【組織構成】当社管理部は総務課、

仕事内容・採用活動実務（中途・新卒） ・入社受け入れ ・研修準備等 ・労務対応 ・社員問い合わせ対応 ・人事評価制度運用 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・管理職、リーダー等マネジメント経験 ・人事給与の実務経験、社会保険実務経験（5年以上） ・OAスキル ・業務システム （人事給与、経理、社内申請（ワークフロー）を利用した経験 【尚可】 ・顧客折衝経験 ・MOUS等、Officeに関する資格保有者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事（給与・社保）マネジメント担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 退職金制度有／平均勤続年数15.1年、定着率91.7％／有給休暇取得率63.0％ 【顧客】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数領域の人事制度企画業務の経験（企画立案～運用まで一通りの経験がある方） └評価制度、報酬制度、研修企画などの経験を想定 ・採用実務経験（新卒・中途、両方の経験を想定） 【職種名】 人事（制度企画・採用）【世界73カ国以上販売／シェア＆売り上げ拡大中／働き方・福利厚生◎】 【仕事内容】 人事制度の企画・設計・運用を中心に、タレントマネジメントや採用業務まで幅広く担当いただきます。 各種人事制度の運用や採用業務のサポートからスタートし、将来的には人事領域の中核を担っていただくことを期待しています。 まずは経験や適性に応じて業務をお任せし、ゆくゆくは採用または人事制度

仕事内容株式会社チェングロウス（オートバックスセブングループ） 人事労務コンサルタント／未経験歓迎／土日祝休／在宅勤務可 【求人要約】 【安定した経営基盤】業界大手オートバックスグループ 【経験・資格不問】企業に寄り添うコンサルとして成長 【働きやすい】土日祝休／年休125日／残業少なめ 攻めのコンサルに挑み、より良い職場づくりを支援。 企業との信頼関係を深めて、定着率アップに貢献を！ ◆”攻めの姿勢”で従業員の安心を守る！◆ 全国80社以上のFC加盟店・子会社を展開している「オートバックスグループ」 私たちは、法人経営者や人事労務の担当者と直接お会いし、信頼関係を積み重ねながら、 各種研

仕事内容■仕事内容 同社の人事部門は、社員と組織の成長を加速させるため、常にスピード感を持って自律的に活動しております。 今回募集する方には、人事労務の専門知識を活かしつつ、 人事企画業務にも積極的に参画し、チームを牽引するリーダーとしてご活躍いただきたいと考えております。 人事労務に関する幅広い業務に加え、事業成長を支える人事戦略の立案・実行にも深く関わっていただきます。 具体的には、人事労務業務の推進・マネジメント、 人事企画・制度設計への参画とリードなど、多岐にわたる業務をお任せします。 将来的なマネジメント業務も視野に入れております。 【具体的には】 ・ 人事労務業務の推進・マネジメント ・

仕事内容ウェルビー株式会社 人事労務／年休125日／土日祝休み／賞与年2回／残業少 【求人要約】 安定性◆14期連続増収＆事業拡大中の成長企業 やりがい◆労務としての専門性を磨き、社内改革で活躍 働き方◆1時間単位の有給取得可・転勤なし・残業少 14期連続増収の福祉業界リーディングカンパニー 会社の成長を支え、組織を変えるコアメンバーへ。 障害のある方の就職をサポートする「就労移行支援」や子どもたちの健やかな成長を支える「児童発達支援」といった福祉サービスを手がける当社。毎年20カ所以上の拠点を全国で増設しており、さらなる事業拡大をめざして成長を続けています。 今回はそんな当社をバックオ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか ■採用人事のご経験2年以上 ■人材紹介業でのCAもしくはRA経験2年以上 ■RPO経験 [歓迎] ▼エンジニア採用のご経験 ▼採用マーケティング/採用広報のご経験 ▼イベント出展に関わるディレクション業務 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用人事【ECソリューショントップシェア】（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 【ECソリューショントップシェア】【他社にはないECのパッケージソリューションを提供】【拡大の好循環を生み出し、お客様の事業拡大に伴走】 新卒/中途採用を担当する採用人事業務を担っていただきます。 エン

仕事内容【アンビスホールディングス】正社員！賞与あり！人事事務 ◆駅から近いので通勤に便利！交通費３万円まで！大型連休あり♪飲食店・コンビニが近くお昼もラクチン！正社員目指せるチャンス♪奮ってご応募ください！ ＜介護施設の運営会社＞福利厚生充実◎見逃せない職業紹介です！【正社員で就業開始】広告文やバナー文言のライティングおよびＡＢテストの実施、 オウンドメディアやＳＮＳを活用した採用ブランディング、定期更新の企画立案・運用など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※アグリ

仕事内容株式会社トーガシ 【人事】労務／給与計算・勤怠管理 ※IPO準備中／幅広い業務範囲でスキルUP／人事部門の再構築！ 【仕事内容】 【人事】労務／給与計算・勤怠管理 ※IPO準備中／幅広い業務範囲でスキルUP／人事部門の再構築！ 【具体的な仕事内容】 ～人事のプロを目指したい方へ！／人事だからこそ、誰よりも楽しく仕事をしませんか／業界トップクラスのイベント制作会社～ ■ポジション概要： これまでのご経験やスキルに合わせて人事職としてご活躍いただきます。 ご経験に合わせて担当業務を決定してまいりますが、採用や教育にも携わっていただくなど、人事職としてマルチに業務を習得いただくことが目標です

仕事内容・人事管理システム（就労、勤怠、給与など）の運用保守作業に携 わって頂きます。 未経験でもリーダーや先輩がフォローしますので心配ありません。 ※変更範囲：会社の定める業務