人事 秘書 - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・大卒以上 ・パソコンスキルをお持ちの方（Excel、Word、PowerPointなど） ・喫煙していない方 【歓迎（WANT）】 ・コミュニケーションや協調性を大切にしながら業務に取り組める方 ・丁寧で明るい対応の出来る方 ・良好なコミュニケーションを図れる方 ・積極的に行動出来る方 ・支えることが好き、得意な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳以下の人を募集（大卒以上・職務経験不問） （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【社長秘書】～経営直下で幅広くご活躍頂ける方～ 【仕事内容】 ■社長のスケジュールの調整や外部対

仕事内容人事未経験でもOK！業界大手設備管理会社で事務経験を活かして働けます！ 今後も活かせるスキルを培えます！サポーターとしての業務になりますので、未経験の方でもご安心ください♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ ※年齢や経験を考慮して決定します ★賞与年2回※業績による ★昇給年1回※業績による 【試用期間】 3カ月あり ※労働条件は本採用と同じです 【勤務地】 東京都中央区日本橋3-5-12 ニュー八重洲ビル7階 募集情報 【全国拠点展開のユニテックス】 設立から35年以上の歴史の中で様々な施設の警備や設備管理、清掃を行ってきました当社

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■人財育成方針、教育計画の立案 ■教育制度/体系の企画、計画の立案・運用 ■社内の人財育成・研修に関するニーズ把握、企画提案 ■各研修（主に中堅～管理職）の企画、資料作成、運営、効果測定 【給与】 経験、能力、スキル、年齢、前職給を充分に考慮の上、優遇します。 ※面接時に希望年収額をお聞きします。 ■給与改定：年1回（7月） 【応募資格】 ✦大卒以上 ※いずれかの経験があること（コンサルティング・事業会社どちらでも可） ■社員教育に関わった経験2年以上 ■研修実務経験2年以上

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれかのご経験をお持ちの方 ・中途採用のご経験をお持ちの方（2年程度を想定しています。） ・RAでのご経験をお持ちの方 【職種名】 人事(中途採用) 企画立案からオンボーディングまで/年休124日/フレックス/一回選考 【仕事内容】 採用（中途・エンジニア）企画立案から入社オンボーディングまで、採用業務全般を幅広く担当していただきます。 ■業務内容： ・プロセス全体の戦略設計 ・採用予算管理 ・ファネル分析に基づく採用マーケティング活動の立案・実行（Webサイト、SNS発信等） ・社内関係部署との調整 ・候補者との面談 ・エージェント管理 ・オンボーディング など

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事事務・サポート｜年休120日以上×残業少なめ×内定最短1週間！ オフィスワークデビュー歓迎！ 「人事の仕事って難しそう…」と思った方もご安心ください♪ 必要なのは、あなたの“やってみたい”気持ちだけ。 事務が初めての方も、一歩ずつ成長できるサポート体制が整っています◎ この仕事のポイント！ 事務未経験OK！基礎から学べる研修あり ワークライフバランス◎ ⇒ 土日祝休み＆年休120日以上 残業月10h以下＆定時退社もOK♪ 転勤なし＆時短勤務も柔軟に対応 ライフイベント後も安心 ⇒ 産育休取得実績多数◎ 「事務職にキャリアチェンジしたい」

仕事内容給与： 月給300000~400000円 仕事内容： 秘書及び総務経理業務を中心に、会社の運営を幅広くサポート頂きます。 秘書業務 代表取締役に対する秘書業務 スケジュール管理・アポイント調整 会議/営業資料準備 議事録作成 国内外出張や会食・手土産等の手配 国内外取引先との連絡・調整 来客対応 経理業務 入出金管理, 請求書発行・管理, 経費精算 MFクラウドへの仕訳入力 銀行振込・送金・納付業務 会計事務所との遣り取り（決算・申告関連の資料作成・提出） 親会社 (在Singapore)との遣り取り 総務・庶務業務 オフィス環境美化整備 会社資産 / 施設 / 備品 / 消耗

仕事内容Ｂ・Ｃ・Ｓ建設株式会社 総務人事／月給30万円以上／賞与年2回／年休130日／土日祝 【求人要約】 【急成長中】さらなる事業拡大に伴う増員募集 【裁量大】バックオフィスから会社の成長をサポート 【待遇◎】月給30万円以上／土日祝休み／残業少なめ 急成長企業の“これから”をバックオフィスから支える 経営層に近いポジションで裁量大きく活躍できます！ ＜好待遇でお迎えします！＞ ◎月給30万円以上＋賞与年2回 ◎年間休日130日以上＜土日祝休み＞ ◎5日以上の連休×年3回あり ◎残業月10時間程度 ◎東京本社勤務＜転勤なし＞ 事業好調により新メンバーを大募集！ 建築を通した文化の向上と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （１）人財マネジメント（採用・配置/異動・人財育成・評価/報酬・人財アセスメント）に関する経験（一部でも可） （２）新規企画の立案・体制構築・展開の経験 （３）多様な関係者との連携やイベントプロジェクト等のチームを推進した経験 （４）人事労務、関連法規に関する一般的な理解 （５）戦略人事に関する知識 （６）海外の従業員・関係者とコミュニケーションできる英語レベルがある（テレカン、業務打合せ、出張） （７）CEFR B2以上（TOEIC：Listening 400・Reading385以上） [歓迎] 【尚可】 （１）人事関連データの管理・加工・分析スキル 【

仕事内容■仕事内容 組織の成長をさらに加速させるため、採用活動を牽引し、未来の人材戦略を 共に創造する人事責任者を募集しております。 人事は企業の成長戦略に沿った人材の確保・育成・活用を担う戦略的な職種であり、 組織の成長と人材の活躍をデザインしていただきます。 主な職務内容として、新卒・中途採用計画の立案・実行、人事評価制度の 企画・運用、人材育成プログラムの策定・実施、戦略的な人事計画の実行、 組織開発、従業員エンゲージメントの向上施策の企画・推進などがございます。 【具体的には】 ・ 新卒・中途採用計画の立案から実行(説明会、面接、内定者フォロー等) ・ 人事評価制度の企画・運用を通じた社員の

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・スタッフの採用 ・スタッフへの教育指導 ・売上管理のチェック ・スタッフ管理のチェック ・店長への経営指導 ・クレーム対応 ・各店のスタッフとミーティング ■必須スキル・経験 ・スタッフの管理能力 ・採用業務の経験 ■歓迎スキル・経験 ・普通運転自動車免許 ・コミュニケーション能力 ・カウンセリング力 ・スタッフのマネジメント経験 ・売上管理経験 ・店舗での経営経験 ・店舗での接客経験 ・飲食店での調理経験 PR：私たちは株式会社Perignonです！ 東京都でレストランをやっています！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 厳しい要求をしますが、その分成長の

仕事内容M＆Aキャピタルパートナーズ株式会社 【八重洲】人事労務◆東証プライム上場の急成長企業／年間休日122日 【仕事内容】 【八重洲】人事労務◆東証プライム上場の急成長企業／年間休日122日 【具体的な仕事内容】 【M＆A業界トップ実績/M&A仲介業界で10冠達成/東京駅地下直結/平均年齢が若く風通しが良いフラットな社風◎】 ■仕事内容 最初はＯＪＴで業務を覚えていただきます。 将来的には業務ローテーションにより、人事労務～採用～人事制度と、人事の幅広い領域をご担当いただくことが可能なポジションです。 <入社後お任せしたい業務> ◇入退社手続き・社員情報の管理 ◇勤怠システムの運用、集計業務

仕事内容 〇30代活躍中 役員秘書 〇ポイント ・実働7時間 ・休日の呼び出しなどはありません ・年間休日120日以上（ワークライフバランス充実） ・秘書経験が活かせる ・賞与あり ・英語も活かせます ・フルフレックス ・年収550万円～800万円 〇職務内容 役員秘書業務をお任せ致します。 〇具体的なお仕事 担当する4～5名の役員と、 情報共有していただきながら、 主体的に業務支援や代行、 改善効率化などを行っていただきます。 ・担当役員のスケジュール管理 ・資料等の管理 ・社内外関係者とのスケジュール調整 ・来客対応 ・事務代行 など 〇働き方 土日祝や遅い時間の呼び出しは原則発生しま

仕事内容【採用人事】キャリアアップしたい方歓迎！/採用～戦略まで幅広く活躍可能/在宅勤務・/月残業15h以下 仕事内容 採用人事として、採用～戦略立案まで幅広く活躍することが可能！ 採用リーダーとして、人事としてキャリアアップしたいとお考えの方、 採用実務だけではなく、組織戦略にも興味がある方、ご応募お待ちしております！ 【具体的な仕事内容】 ・採用イベント -企画～運営 -イベント後の各種対応 ・リクルーティング -採用の面談、日程調整等 -採用オペレーション設計～運用 -求人媒体運用（複数媒体でのスカウト等） ・採用マーケティング（求職者市場から媒体運用の効率化を図る等） -採

仕事内容株式会社エスコシステムズ 人事部門※課長候補◇暮らしをより良くする省エネ商品を販売／人事部門をけん引！ 【仕事内容】 人事部門※課長候補◇暮らしをより良くする省エネ商品を販売／人事部門をけん引！ 【具体的な仕事内容】 ～人事部門立ち上げに伴い、チームをけん引していただく方を募集～ ■当社について： エネルギー会社大手「ENEOSサンエナジー」の代理店として、太陽光発電や蓄電池など省エネ／創エネ／蓄エネ設備を販売しています。 業界でのブランド力は抜群で、多くの顧客からの信頼を獲得しています。案件数も右肩上がりで伸長 ■当社で扱っている商材： 「蓄電池」「エコキュート」「太陽光発電システ

仕事内容カウンセラー/正社員/銀座駅4分/駅チカ美容クリニック/ネイルOK未経験の方大歓迎！/20代、30代活躍中賞与・昇給あり/交通費支給/残業ほぼなし 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事・その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円〜310,000円 試用・研修時 220,000円〜 【勤務時間】 10:00〜20:00 ー勤務時間9:45〜20:00ー （上記のうち実働8時間/休憩60分） ※完全予約制のクリニックなので、 残業はほとんどありません ※開院時間10:00〜20:00 【試用・研修】 試用・研修の

仕事内容新生インベストメント＆ファイナンス株式会社 【六本木】人事担当◆SBI新生銀行G/HRBPへのキャリアアップ/安定性◎ 【仕事内容】 【六本木】人事担当◆SBI新生銀行G/HRBPへのキャリアアップ/安定性◎ 【具体的な仕事内容】 【SBI新生銀行グループ/裁量権住宅手当有/土日祝休み】 不動産担保ローン、及び、投資ビジネスのファンド管理業務を展開する当社にて、人事運用（採用・異動設計・退職対応・各種相談対応）、人事企画（制度、育成研修等の企画・実施）を担うリーダー補佐のメンバーを増員募集しております。 ■業務内容 当社を知り尽くすリーダーのもと、現場のニーズを掴み取り、SBI新生銀行

仕事内容<仕事内容> 総務事務（年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！） ■総務事務 ・会社総務全般、経理補助。具体的には、人事採用（労務関連、新規・中途採用）、オフィス管理、備品管理、契約書管理、関連機関届出、支払関係などの業務です。仕事に慣れてきたら、給与計算や決算関係の業務等もお任せします。 ★多様なスキルを伸ばしたいという方に向いています。 ★性別問わず活躍できる職場です。 ★創業６０年の老舗企業で、９年連続で黒字経営の安定した企業です。 <給与> 年収300万円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇（有休利用）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・研修企画及び運営経験 【職種名】 人事（育成業務担当リーダー候補）【東京】賞与年3回★フルフレックス／年休124日 【仕事内容】 人材育成における業務全般に従事いただきます。 ■業務詳細 ・人材育成、退職リテンション領域における業務：人材育成活用施策の立案実行、研修企画運営など ・人材採用領域における一部業務：採用面接、社内外採用イベント参加など ■入社後について 入社後は、OJTメインで業務に慣れていっていただきます。 ご経験に応じてお任せしていきますので、ご安心ください。 是非、色々なことに興味を持っていただき、挑戦していただきたいです！ 【将来的に従事する

仕事内容<仕事内容> 【土日祝休み】総合食品商社での人事・総務（中央区） 経験・スキルに応じて人事総務に関する幅広い業務をお任せします。出来るところから取り掛かっていただきます。 ＜人事・労務＞ ■給与計算 ■入退社手続き ■社会保険・雇用保険手続き ■健康診断管理 ＜総務＞ ■ファイリング・契約書・重要書類の保管 ■固定資産・リース資産管理・車輛管理 ■事務所管理・保険管理・取引先管理 ■備品管理・庶務業務全般・各種電話応対など <給与> 年収320万円～380万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 <勤務地> 東京都中央区日本橋蛎