ケアマネジャー 有料老人ホーム - 埼玉県入間市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務 ・訪問調査 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・給付管理業務 等 埼玉県入間市に位置し、84床を有する介護施設です。年間休日は116日と充実しており、プライベートも大切にしながら働ける環境が整っています。正社員としての雇用形態で、月給251，700円～の安定した収入が期待でき、昇給や賞与も実績があります。職場はアットホームな雰囲気で、未経験やブランクのある方でも安心して働けるよう、先輩職員がしっかりとサポートします。マイカー通勤が可能で、駐車場も完備しているため、通勤も便利です。地域社会に貢献したい方、利用者様やご家族の支えになりた

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人の有料老人ホームにてケアマネジャー募集。福利厚生充実。 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 等 【応募資格】 介護支援専門または主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・社会の変化によって生まれた新しいニーズに対して、幼年期から老年期まで、生涯を通して支える「生活総合支援サービス」を展開をしているグループ法人です。 グループ従業員数は全国で約8,000名、家事代行から給食サービス提供、高齢者介護まで幅広く運営、拡大を続けている成長企業です。 【ほかの法

仕事内容介護職（有料老人ホーム）|正社員|埼玉県入間市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金有（勤続5年以上） 定年・再雇用65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(25,000施

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画(ケアプラン)を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べる環境が充実

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・見直し 利用者様の状態やご希望に合わせ、最適なサービス計画を立案します。 ・利用者様・ご家族からの相談対応 介護に関する疑問や不安に耳を傾け、状況に応じた助言や支援を行います。 ・介護保険手続きのサポート 要介護認定の更新申請など、必要な行政手続きを利用者様やご家族と一緒に進めます。 ・事業所・サービス提供者との連携調整 デイサービス、訪問介護、福祉用具事業所など、関係機関と情報共有しながら支援体制を整えます。 ・多職種との連絡・協働 医師、看護師、リハビリ職、地域包括支援センターなどと連携し、支援に必要な情報を調整します。 ・行政機関とのやり取り

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人の有料老人ホームにてケアマネジャー募集。福利厚生充実。 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 等 【応募資格】 介護支援専門または主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・社会の変化によって生まれた新しいニーズに対して、幼年期から老年期まで、生涯を通して支える「生活総合支援サービス」を展開をしているグループ法人です。 グループ従業員数は全国で約8,000名、家事代行から給食サービス提供、高齢者介護まで幅広く運営、拡大を続けている成長企業です。 【ほかの法

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/日勤のみ常勤!!オンコールなし/分業制/マイカー通勤可!!ライフワークを大切に働けます ■コメント ・埼玉県入間市の有料老人ホームです。自然が多く残る街並み、ゆるやかな時間が流れる地に立地の施設です。 ・看護と介護業務の区分けが明確ですので、看護業務に専念できます。 ・業務表で管理しておりますので、トラブルなくスムーズに業務を行っていただけます。 ・マイカー通勤が可能です。 ・日勤のみのお仕事で、オンコールもございません。ライフワークを大切に無理なくご勤務いただけます。 ■職種 有料老人ホームの看護師 ■職務内容 ＜仕事内容＞ 有料老人ホームでの

仕事内容心を込めたケアで利用者様の豊かな暮らしをサポートするケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜290,000円 ≪基本給≫ 230,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 武蔵藤沢駅から1.5km 稲荷山公園駅から1.6km 入間市駅から1.7km ◆勤務時間 ①

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務全般 ※ ケアマネは２名体制です。 ・ケアプランの作成、管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整 など 「変更範囲：会社の定める業務」 【給与詳細】 月給:270,000円～300,000円 基本給（月額平均）又は時間額 270,000円～300,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 年末年始手当あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人の有料老人ホームにてケアマネジャー募集。福利厚生充実。 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 等 【応募資格】 介護支援専門または主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・社会の変化によって生まれた新しいニーズに対して、幼年期から老年期まで、生涯を通して支える「生活総合支援サービス」を展開をしているグループ法人です。 グループ従業員数は全国で約8,000名、家事代行から給食サービス提供、高齢者介護まで幅広く運営、拡大を続けている成長企業です。 【ほかの法

仕事内容 2024年4月新規オープンの綺麗な施設でご勤務いただけます♪ 24時間看護師常駐◎急な対応の際も安心です◎ 年間休日114日でプライベートの時間も確保いただけます♪ 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事・服薬・排せつ・着替え・おむつ交換・入浴の介助 ・掃除・洗濯・シーツ交換 ・環境の整備、見守り など 946480/963

仕事内容ケアマネージャーの募集です。 ケアマネジャー業務 ・ご入居者様（９５名）の日々の生活から最適なケアプランの 作成をお願いいたします。 （９５名に対し２名の介護支援専門員） ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容埼玉県入間市で介護の未来を創る『指定居宅支援事業所はらだ』でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給241,400〜307,600円 ≪基本給≫ 187,400〜253,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:15,000円 住宅手当:14,000円 ベースアップ手当:5,000円 居宅支援手当:20,000円 通勤手当:2㎞以上で支給対象となります。 上限額は所得税法に定める非課税限度額と

仕事内容【夜勤勤務なし◎】正看護師を募集！充実の福利厚生や研修制度あり◎ソニー・ライフケアグループであるプラウドライフの一員として、お客様の生活をサポートしませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 バイタルチェック 口腔ケア 機能訓練 入浴前後の医療的ケア 薬品管理 医師の指示に基づいた必要な医療処置 医療機関との連携や調整、受診の付添 レクリエーションのサポート LifeFocusの検討・実行等 【応募要件】 正看護師 【ご年齢】 64歳までの方（※65歳定年制） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成、給付管理、 モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・利用者、家族との相談業務 ・各関係機関（行政機関、医療機関、各事業所等）との調整業務 ※事業拡大に伴う募集につきケアマネジャーの経験は問いませんの で未経験の方のご応募もお待ちしております ※経験豊富なスタッフが周りにいますので安心して仕事ができます ※１人１台タブレットを貸与しています ※変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人の有料老人ホームにてケアマネジャー募集。福利厚生充実。 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 等 【応募資格】 介護支援専門または主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・社会の変化によって生まれた新しいニーズに対して、幼年期から老年期まで、生涯を通して支える「生活総合支援サービス」を展開をしているグループ法人です。 グループ従業員数は全国で約8,000名、家事代行から給食サービス提供、高齢者介護まで幅広く運営、拡大を続けている成長企業です。 【ほかの法

仕事内容特別養護老人ホーム 聖愛園で、心温まるケアマネジャーを募集しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,700円〜 ≪基本給≫ 171,700円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 業務手当:20,000円～ 資格手当:40,000円～ 処遇改善手当:20,000円～ 住宅手当:3,000〜25,000円 扶養手当:5,500〜27,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務全般 ※ ケアマネは２名体制です。 ・ケアプランの作成、管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整 など 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ・ケアプランの作成・管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整 ＜定員＞70名 埼玉県入間市に位置するサービス付き高齢者向け住宅にて介護支援専門員（ケアマネジャー）の募集です。 24時間体制の訪問看護ステーションを併設しており、介護の必要な方・在宅医療の必要な方も安心してお過ごしいただける体制が整った施設です。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■昇給：年1回 ■賞与：年1回／過去実績1.0ヵ月分