人事 学歴不問 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容国立研究開発法人 情報通信研究機構 【総合職（人事・広報・経理 他）】★年休120日以上＆残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【定着率抜群】スキルや希望、適正に応じて、人事・広報・経理などをお任せ。◎ジョブローテーションを通して、ICTの研究開発を推進してください！《人事》 人材採用に伴う各種の活動や退職の手続き、身分証明書の発行 《広報》 取材対応やイベントの企画、出版物の作成や展示室の管理 《経理》 予算の計画や管理、財務諸表の作成、支出類の管理や各種の精算 《工事契約》

仕事内容【人事】賞与だけでなく昇給も年2回◎年間休日128日◎幹部候補募集♪ これまでのご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定していきます。 チームで分担するため、全ての業務を担当していただくことはございませんのでご安心ください。 【主な業務】 ＊採用 ＊教育・研修 ＊人事考課 ＊昇格 ＊労務 ＊雇用管理 ＊働き方に関する運営企画 ＊各種関連人事制度に関する人事企画 など 人事業務の実務から企画まで広く深く関与いただくポジションです。 ルーティンワークに陥らないよう、 実務・企画を両立しながら取り組んでいます。 ＼当社で働く魅力POINT／ ◆完全週休2日制＆年間休日128日

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事総務のご経験をお持ちの方。 ※人事総務に幅広く知見をお持ちの方はよりご活躍いただける環境です。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事総務【兵庫/神戸】（年収490万円～990万円） 【仕事内容】 ■三菱電機株式会社のシステムや製品設計・開発関連業務のパートナーとして、高い技術力と製品、サービスを提供。 ■当所は、通信機器、開閉装置、鉄道用電機機器の開発・設計に加えて、解析・計測業務や当社独自… ◆人事、総務に関する以下の業務から、ご経験や適性に応じて担当職務を決定させていただきます。 【具体的には…】

仕事内容<仕事内容> 【ホテル総務】舞子ホテル内勤務 / 経験者優遇◎ シーサイドホテル舞子ビラ神戸は、瀬戸内海と明石海峡大橋といったすばらしい展望を生かしたシーサイドリゾートです。 あなたには、当ホテルにおける総務・人事労務業務をお願いいたします！ 【具体的な仕事内容】 ・従業員の労務管理全般 ・従業員の入退社手続き ・勤怠状況の確認・精査 ・官公庁への手続き ・取引先企業との契約・折衝 ・各システムの管理 など 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員が丁寧に業務の流れをお教えしますので、安心して業務をスタートしていただけます！ 困っていることがあればお互いに助けあう社風です。 あなたのご経験を

仕事内容神戸市役所 ★賞与実績4.6か月分【事務系総合職】★未経験OK ★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜神戸の未来をつくる仕事＞定期的なジョブローテあり。観光や都市開発、プロモーションなど、幅広い分野において「事務職」として携わります＼3～5年に1回程度ジョブローテーションを実施／ まちづくり、企画・マネジメント、産業振興、プロモーション、情報・DX、福祉・医療、ライフサイエンス・環境etc…。幅広い分野にて事務業務をお任せします。大規模なプロジェクトから、市民に身近な行政サー

仕事内容神戸天然物化学株式会社 【グロース市場】 人事／上場企業の組織づくり／業界未経験歓迎／年間休日125日 【求人要約】 東証グロース市場上場の安定企業／大手企業多数と取引 有機合成、バイオ技術を駆使し年間600テーマを受託 残業月平均12時間未満／土日祝休・年間休日125日 ご経験を活かし、上場企業で活躍できるチャンス。 組織づくりを担い、新たなキャリアを築きませんか？ ■ 異業界からのチャレンジを歓迎 ■ あなたにお任せしたいのは、人事業務全般。労務管理、給与計算、採用など、これまでの経験に応じて、まずは得意な業務領域からスタートできます。当社や業界への理解を深めることで徐々に仕

仕事内容●職務内容 各種人事制度の運用・改善提案を中心に、制度企画、データ分析、経営資料作成など幅広い業務を担当いただきます。 経営方針や組織課題を踏まえ、部門長や経営層と連携しながら、より良い制度や仕組みづくりを推進していただきます。 ＜主な担当業務＞ ・人事制度（等級・評価・報酬）の運用および改定サポート ・退職金制度や福利厚生制度などの見直し対応 ・人事データの集計・分析（人件費、組織構成、評価結果など） ・法改正対応（育児・介護・労働関連法の改正に伴う規程改定、社内運用ルールの整備など） ・社内異動調整（配置転換検討、キャリア面談に基づく配置提案など） ・経営会議・取締役会向け資料の作成補助

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門のマネージメントスキル・経験をお持ちであることが必須でございます。 (但し マネージメント経験が浅くても人事部門のマネージメントを任せることができる 或いは 期待できると判断できる方は可) 【フィットする人物像】 ・謙虚な姿勢を崩さず、真摯に業務に取り組む方。また 企業文化への理解と共感があり、『率先垂範』でリーダーシップを発揮できる方。 ・部門の責任者として、当社の経営（発展的な成長）に、主体的に関われる方。 【職種名】 【人事（全般）プレイングマネージャー 年収：616～733万円】勤務：神戸市中央区/年間休日127日 【仕事内容】 ・人事部門のマネージ

仕事内容学校法人谷岡学園 学校法人の【事務系総合職】◆11/13応募〆切◆R８年度採用 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【安定の学校法人で活躍】大阪商業大学をはじめ、6つの教育機関でジョブローテーションしながら多岐にわたる業務に携わっていただきます！大阪商業大学、神戸芸術工科大学、大阪商業大学高等学校、 大阪商業大学堺高等学校、大阪緑涼高等学校、 大阪商業大学附属幼稚園、梅田サテライトオフィスにて、 下記いずれかの業務をお任せします！ (事務系総合職) 教務 学生支援 就職 広報 庶務 図書・学術

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度（等級・評価・報酬など）の運用または給与・労務関連の実務経験5年以上 ・Excel等を用いたデータ集計・分析および資料作成の経験（VLOOKUP、ピボットテーブルなど） 【職種名】 人事（制度企画）神戸本社 【仕事内容】 採用・教育・給与労務を担当していただきながら中核メンバーとして人事制度改定や新施策の立案にも参画いただきます。 人事企画部にて人事制度の運用・改善提案、制度企画、データ分析、経営資料作成など幅広い業務に携わっていただきます。 経営方針や組織課題を踏まえ、部門長や経営層と連携しながら、より良い制度や仕組みづくりを進めてください。 ＜主な担当業

仕事内容医療機関等に対して、人事支援業務を中心として担当して いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・職種未経験歓迎 ・業種未経験歓迎 [歓迎] ・人事部での実務経験がある方 ・BtoBまたはBtoCの営業実務経験 ・無形または有形商材の営業活動経験 ・医療法人での業務経験 ・MR等で医師相手の営業経験 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 1. 採用戦略の企画・実行 2. 求人広告の作成・管理 3. 応募者対応と選考フローの運営・管理・面接実施 4. SNSやデジタルツールを活用した採用ブランディング 5. 人材紹介会社との折衝 6. 採用データの分析・改善提案 7．評価制度・研修制度の立案・運用 8. クリニック運営の

仕事内容不動産会社で人事総務増員／人事制度の構築・運用業務担当 ！ 【人事】・人事評価制度の立案 ・社員教育制度の立案・運用 ・社員の入退社に関する手続き ・採用業務 ・勤怠管理、有給管理 ・慶弔関係の手配 ・宅地建物取引業免許等の更新・変更業務等 【総務】・来客、電話の対応 ・社内で必要な物品の発注・管理 ・経費や交通費の精算など 人事評価制度・社員教育制度の立案・運用をメインにご担当いただきます。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼採用担当より／ 阪神間、尼崎から加古川まで兵庫県下で約780棟、約4,800戸のマンション・ ハイツ・テナントビル・駐車場などの不動産管理・運用を行うプロ

仕事内容【人事】賞与だけでなくも昇給も年2回◎年間休日128日◎経験のある方優遇♪ これまでのご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定していきます。 ※人事業務の実務を中心に関与いただくポジションです。 【主な業務】 ・給与計算 ・通勤交通費の手続き処理 ・入社・退職の手続き ・社会保険の手続き ・勤怠管理 ・人事考課 ・働き方に関する運営企画 ＼当社で働く魅力POINT／ ◆完全週休2日制＆年間休日128日 土日祝休みで年間休日も多く、プライベートとの両立が叶います♪ ◆経験を活かして働く♪ ある程度裁量を持って取り組んでいただける環境なので、 これまでの経験を存分に活かしてくださ

仕事内容■お仕事内容 当ホテルは、紺碧の瀬戸内海と雄大なパールブリッジ（明石海峡大橋）、 緑豊かな松林、そして有栖川宮別邸の面影を残す姫小松の庭園。 この恵まれた環境と素晴らしい眺望を生かした上質なアーバンリゾートホテルです。 私たちは、明石海峡の美しいロケーションと、最高の思い出を提供します。 その実現のために、私たちは次のことに取り組みます。 一.技能や見識の向上に取り組み続けます。 一.仲間を思いやり、強い絆で変化に挑みます。 一.地元の資源を最大限に活用します。 【ホテル公式サイト】 httpswww.maikovilla.co.jp/ ■PR 「シーサイドホテル舞子ビラ神戸」は恵まれ

仕事内容【Ｆ・Ｏ・インターナショナル】正社員！賞与あり！人事企画＊ ◆人気の職業紹介のお仕事！交通費１００，０００円まで支給！うれしい土日祝お休み！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群！オフィス内は禁煙なので快適ですよ！ ≪アパレル会社≫駅チカで通勤便利！デニムでの就業ＯＫです！【正社員で就業開始】人事制度の運用・改定サポート、退職金制度・福利厚生制度などの見直し対応、 人事データの集計・分析、法改正対応、社内異動調整などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（ピボット） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容兵庫県神戸市灘区の（正）総務人事事務／転勤なし・残業ほぼなし新在家〜歩２分 (正社員) | 棚田建材株式会社 本社事務所 ▼仕事内容 事務処理をメインに、総務 ・経理 ・人事部門で幅広く業務に携わっていただきます。 ■応募者対応全般（システム作業）■求人管理■内定者、入社手続き■労務管理■備品管理、社有車管理その他庶務全般※ＰＣ作業に慣れている方、歓迎します！【働き方関連認定企業】【変更範囲：会社の定める業務】 (兵庫県神戸市灘区) ▼職種 （正）総務人事事務／転勤なし・残業ほぼなし新在家〜歩２分(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜250000円 (基本給（月額平

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事業務経験5年以上 【尚可】 ・就業規則改定、人事制度設計のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】人事総務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【残業・転勤なし！】年間休日127日／設立80年を迎える老舗エンジニアリング商社 【職務概要】 同社にて、人事(労務)を中心に業務をお任せします。 【職務詳細】 ・労務管理（各種手続きは社労士事務所へ委託） ・人事制度設計 ・就業規則改定 ・入退社対応 ・採用業務 ・総務業務（契約書や社内設備の管理、