埼玉県春日部市の地域包括支援センターの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 / 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設翔寿苑生活相談員業務全般 【給与】 月収 211600~327500円 【住所】 埼玉県草加市青柳8-51-13 【アクセス】 東武伊勢崎線新田 / 獨協大学前東口より東武バス（新田駅入り口行き）20分 川柳小学校前下車徒歩5分 / 東武バス（松原団地駅東口行き）15分 川柳小学校前下車徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 / 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休

仕事内容賞与年3回/5.2ヶ月分！各種手当充実☆特養併設の地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集◎地域包括支援センターでの経験不問◇利用者様の介護予防など安心して暮らせる地域づくりお任せします♪【さいたま市岩槻区】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談業務全般 地域高齢者への介護予防のお手伝いをする仕事です。安心して暮らせる地域づくりに貢献する、とてもおもしろくやりがいのある仕事です。 【必須資格】 主任介護支援専門員 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モ

仕事内容これまでの経験を、地域を支える力に。包括未経験でも大丈夫◎多職種で相談しながら働ける環境です！残業なし♪ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 草加東部・草加稲荷地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務をお願いします。 地域で暮らす高齢者やご家族を支えるとともに、地域のケアマネジャーを支援する仕事です。 【主な仕事内容】 ・高齢者やご家族からの総合相談、支援 ・介護予防ケアマネジメント ・地域のケアマネジャーからの相談対応、支援 ・医療機関、介護事業所など関係機関との連携 ・地域ケア会議への参加、運営 ・地域のネットワークづくり ・認知症や介護予防などに関する地域活動 ・権利

仕事内容経験不問！利用者様によりよいサービスを提供！地域包括支援センターでケアマネジャー募集！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ＊介護予防給付対象者のケアマネージメント全般 ＊総合相談支援 ＊自宅定期訪問 ＊関係機関との連絡調整 等 転勤の可能性あり：転勤範囲 草加市内の事業所 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）または主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） ～59歳 ※定年を上限 学歴不問 経験不問 勤務時間: 8:30～17:30 シフト制 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間 休日・休暇: 日曜日、祝日、その他 週休2日制 ※シフト制（勤務表による） ※1ヶ月で10日

仕事内容未経験・ブランクのある方歓迎!研修・育児制度が充実している介護老人保健施設です 正看護師/地域包括支援センター/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・未経験・ブランクのある方歓迎! ・研修、育児制度充実! ・マイカー通勤OＫ ・年間休日117日 【施設情報】 同施設は、2000年に草加市谷塚町で開設し、それ以来、入所、通所リハ、ショートステイ、居宅介護支援事業所も併設している介護の複合施設として地域の皆様に親しまれる施設を目指して尽力しています。草加市の急性期病院とも協力し、ご利用者様だけでなく、職員にも医療面でも安心して頂ける環境づくりを行っています。 勤務先 医療法人社団 友勝会 介護

仕事内容【正社員】☆地域包括支援センターでの看護師でのお仕事です！ 地域包括支援センターでの看護師業務、地域高齢者への介護予防のお手伝いをする仕事です。安心して暮らせる地域づくりに貢献する、とても面白くやりがいのある仕事です。 職種：看護師 施設形態：高齢者関連施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミ

勤務時間13:30～19:00／13:30～18:00 週勤務日数：1日~None日

仕事内容給与： 時給1300~1500円 仕事内容： 児童サポーター／第二期オープン！平日のみ！週1日～！午後からゆったり勤務！ ･･････････････････ ＼第二期オープニング／ この度、新管理者への交代を機に再出発！ 子どもが成長して、 手がかからなくなった今。 午後～夕方の時間で “ちょっとお仕事”しませんか？ ･･････････････････ ＼ここがポイント／ ■ 第二期オープニングならでは ・フレッシュな環境だからこそ 「こんなことをしたい！」など意見も歓迎！ 他にも・・・ 「こんなマニュアルがあったら良さそう」 「こんな療育をしたらどうかな？」など 様々

仕事内容★介護経験を相談員で活かす／日勤のみ◆年休117日★賞与年2回／資格手当UP/LIFE+年6万 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 生活相談員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 244,650円〜290,750円 【手当】 ・役職手当：25,000円 ・通勤手当：実費支給（上限月150,000円） 【資格手当】 ■介護領域（最上位のみ） 初任

仕事内容★介護経験を相談員で活かす／日勤のみ◆年休117日★賞与年2回／資格手当UP/LIFE+年6万 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期 社会保険完備 社割あり 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 生活相談員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 231,050円〜275,400円 【手当】 ・役職手当：25,000円 ・通勤手当：実費支給（上限月150,00

勤務時間シフト制 ■9：00～18：00 《休憩》60分 ＊1日7～8時間で応相談

仕事内容■雇用形態 アルバイト・パート ■仕事内容kbstb ケアマネジャー/草加市苗塚町のその他/☆ 草加駅西口～バス 下車徒歩6分 ■仕事内容詳細 《草加市・パート・地域包括支援センター》 【ケアマネージャー】のお仕事♪ ◎ 地域包括支援センターにおける高年者の相談業務 ◎ 介護予防に関するケアマネジメント ◎ 介護保険の利用が必要な方への支援 ◎ 介護予防計画書の作成 ・アセスメント業務 ・サービス事業所との連絡調整 ・定期的なモニタリング訪問（評価） ・給付管理 など ◎ 介護予防教室の実施（体操教室、吹き矢教室、落語会） ☆イチオシポイント☆ ◆ 1シフト（9：00～18：0

勤務時間早番：7:00～16:00 遅番：10:00～19:00 夜勤：17:00～10:00 ※休憩1時間 ※勤務時間は変更となる可能性があります ■勤務日数応相談、扶養内勤務OK！ 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容★ブランクOK！資格を生かしませんか★介護職パートを募集！ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,225円～1,255円 ※上記給与には一律処遇改善加算及び 一律ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※8時前までの早朝及び 18時以降の夜間は時給25％割増 ※ヘルプ手当あり(近隣施設への応援勤務手当) ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) 【勤務地】 埼玉県さいた

勤務時間シフト1 07:00～16:00 シフト2 09:00～18:00 シフト3 10:00～19:00

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 草加キングス・ガーデン/求人/介護職/パート/特別養護老人ホーム/埼玉県草加市 ＜週2日～5日でご相談！ご利用者様らしさを大切にした個別ケアを大切にする職場！＞◎介護職/パート募集◎ 【時給1,280円～1,350円】＊実務者研修以上有資格者向け求人＊『竹ノ塚駅』より路線バス、お車通勤可能です。 入所定員1

仕事内容【調剤薬局と医療施設等をつなげるお仕事】「薬局に行けない」を解消する、地域医療の架け橋に！医療機関と患者様をつなぐサポート職◎土日祝休み《年間休日120日以上◎完全週休2日制でプライベートとの両立も♩》 募集職種: 営業 仕事内容: 地域には 『薬局に行きたくても行けない方』 『薬局への訪問が負担になっている方』 が多くいらっしゃいます。 そのような方に在宅向けの調剤を利用していただくため、 医療機関や地域包括支援センターなどへ訪問し関係を築きながら、 「こんなサービスがあるよ」とご案内する、優しいお仕事です♪ ※”営業”とついていますが、広報スタッフのような役割です※ ▼仕事の流れ

仕事内容地域包括支援センターでの ＊各種相談援助業務 ＊ケアプラン作成業務。 変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 埼玉みさと総合リハビリテーション病院 言語聴覚士（デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■言語聴覚士業務全般 ・病棟 【配置】 PT64OT49ST23 ※2022年9月時点 【疾患】脳卒中6割（脊髄損傷も含む）／骨折3割／1割肺炎・心筋梗塞・がん 【おすすめポイント】 ・リハドクターの方がいらっしゃります！（リハビリに積極的に介入してくださります） ・失語症と嚥下半々の割合で携わることができます。歯科医の先生との連携もはかっています！ ・在宅復帰率80％！ 【事業所名】 埼玉みさと総合リハビリテーション病院 【応募資格】 【必要資格・スキル】 ■言語聴

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230800~273000円 【住所】 埼玉県草加市草加1-8-13 【アクセス】 東武伊勢崎線獨協大学前徒歩7分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 専門スタッフの連携で、地域の利用者の方々の在宅生活を支えています ケアステーションかしの木は、事業所のある草加市を中心に川口、八潮、越谷、鳩ヶ谷などのエリアで訪問介護、訪問看護、居宅介護支援のサービ

勤務時間日勤：08:00～18:00/8:30～17:30 〈パート〉常勤と同様 ※週1日以上、労働日数について相談可

仕事内容★マイカー通勤OK♪社保完備◎扶養手当あり★埼玉県草加市にある介護老人保健施設で、デイケア、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターを併設しています。 ・マイカー通勤時には、無料にてご利用可能な駐車場が用意されていますので、快適に通勤が出来ます。 ・社保完備はもちろんのこと、退職金制度など、安心して働くために必要な福利厚生が整っています。 ・住宅手当や扶養手当など、各種手当が大変充実していて、毎月のお給与に加算されるのも魅力の一つです。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 デイケアにおける介護業務全般 ┃サービス形態 デイ

仕事内容【仕事内容】 訪問診療専門クリニックにて看護業務を行っていただきます。 ◆訪問診療のサポート業務 ・在宅医療で実施される診療の介助、処置、ケアの実施 ・病状や生活状況などに応じた看護および調整業務 ◆多職種・地域連携業務 ・病院でのカンファレンス参加 ・地域包括支援センターや訪問看護師との連絡・調整業務

仕事内容地域包括支援センターでの相談員業務 ・地域の方への訪問相談 ・地域の方の窓口相談 ・介護予防への取り組み ・権利擁護 ・認知症の啓発 ・上記付随のパソコン操作 地域の高齢者が住み慣れた地域で尊厳のあるその人らしい生活が継 続できるよう様々な方面から高齢者のみなさまを支える機関です。 保健師・看護師・社会福祉士・主任介護支援専門員等がチームとし て業務を行います。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は9:00～18:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 勤務先 社会福祉法人春秋会 社会福祉法人春秋会松鶴園 勤務地 〒339-0072 埼玉県さいたま市岩槻区大字古ヶ場11番地 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ケアプラン作成 ・サービス提供事業者との連携調整 ・その他の便宜を図る 給与 月給：265,040円～265,040円 給与詳細 給与内訳