エリアマネージャー - 福岡県福岡市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容ユーハ株式会社 【福岡市/博多】＜UHA味覚糖＞既存向け提案営業※ぷっちょ等有名お菓子メーカー／安定業績 【仕事内容】 【福岡市/博多】＜UHA味覚糖＞既存向け提案営業※ぷっちょ等有名お菓子メーカー／安定業績 【具体的な仕事内容】 【UHA味覚糖/業績好調/チャレンジできる社風/成果主義の評価制度/提案力・交渉力が身につく/裁量権大】 ■業務内容：社用車で既存の卸問屋・小売店を回るルート営業が主となります。顧客のニーズを引き出して、課題策を提案営業をお任せします。 ・新商品の案内 ・売り場への商品配置提案 ・特設売り場やPOPの設置提案 ・提案資料の作成 ・プレゼンテーション ※基本的に

仕事内容正解を探して、進化する。 Amazonだから、できること。 Amazonだから、挑戦できること。 中途入社の瀧澤さん（入社2年目） にインタビューしました。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ はじめまして。 Amazonでエリアマネージャーを務める、 瀧澤です。 僕の転職の経緯と今の仕事について お話しします。 前職では13年程 教育関係の仕事をしていました。 順調に楽しんで仕事に取り組んでいましたが いつしかキャリアアップに 限界を感じるようになり、 より大きなフィールドを求め、 Amazonへの入社を決断しました。 マネジメントにも多様性がある 100名程のス

仕事内容【エリアマネージャー（福岡）】◇業績好調◇未経験でスタートした40～60代が活躍中！ 受託する20～30件のセルフガソリンスタンド店舗スタッフの労務管理を幅広く担当します。 【主な業務】 ■労務管理：スタッフのシフト組み、勤怠管理など ■面接・採用・教育：面接の日程調整・面接実施・採用後の指導など ■クライアントのフォロー：店舗のクライアントを定期的に訪問し、さらに業務を受託できるよう関係構築 【入社後】 本社研修の後、先輩によるOJT研修で約1ヶ月間、業務の流れや基礎知識を教わります。エリア会議（月1回）や全体会議（年1回）に参加し、他のメンバーとの情報共有や交流する機会もあります。

仕事内容<仕事内容> エリアマネージャー◆急成長ベンチャー企業／フレックス勤務／リモート可＆店舗巡回の働き方／残業ゼロ ＼全国150店舗以上の出店プロジェクトを実行中！／ あなたには、複数店舗のマネジメント業務などをお任せします。経営視点を持ちながら店舗運営に携われるのが魅力です。もちろん最初から一人で任せることはないので、ご安心ください。 ――エンタメバー『ZINO』とは？ カラオケやダーツ、ゲーム、シーシャなどで遊び放題+飲み放題の新感覚なバーです。お客様は20代～30代が中心で、「『30分660円～』という分かりやすい料金体系だから遊びやすい！」と大好評。スタッフも20代～30代が中心で、各

仕事内容新規エリア立ち上げマネージャー候補_福岡 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。 具体的な業務内容 新事業所の立上げ業務 利用者様を増やすための営業活動 利用者様やご家族へのヒアリング サービス設計・サービス立ち上げ ケアマネージャーや医療機関、行政等との調整 事業所の運営、売上管理 スタッフの採用・指導・育成 サービス提供管理・保守 介護現場での業務（※） ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。 【マネージャー養成コース】 最短半年で事業所責任者へ！ 未経験からでも安心してステップアップ！新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログ

仕事内容<仕事内容> エリアマネージャー/運営管理 障がい福祉サービス グループホーム 新規オープン予定（2023年12月）の障がいグループホーム及び今後の拡大を支えるエリアマネージャーとしてのお仕事です。 勤務開始日は相談可。オープンまでにご入職頂き提携施設等での研修及びオープン準備予定。 ・新規開所施設の立上げ ・入居契約にまつわる訪問介護 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備、管理 ・スタッフ管理 ・直接支援業務 ・他付随する業務 <給与> 年収360万円～432万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 福岡県福岡市東区名島５丁目52-16 JR

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかを満たす方 ・医療業界で事務長、施設長、部室長以上の経験がある方 ピープルマネジメント（50名目安）、計数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方 ・医療業界（医療機器・製薬）で営業所長、エリア統括マネージャー経験者 ピープルマネジメント（50名目安）、計数管理(売上、コスト、利益）管理経験かつコミットメントされてきた方 ・業界問わず、経営的視点を持ち、現場やプロジェクトのマネジメントを トータル的におこなってきた経験（マネジメント50名目安） ・全国転勤可能な方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併

仕事内容週次で担当店舗(複数店舗)を回って頂きます。エリアを巡回しながら自分の意見を反映できる魅力的なポジションです。 上記に加え、エリア長候補として、自身が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポートをお任せします。 【参考】カプセルトイ専門店「#C-pla」公式サイト httpstoshin.jpn.com/cpla/ ■具体的な業務詳細 ・中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポート ∟本部で研修実施後、SVとして独り立ちできるようにOJT研修の実施、またそのメンバーが担当している店舗の運営指導やサポートをお願いします。 ・マネジメント ∟アルバイト社員の

仕事内容[仕事内容] キョウワプロテック株式会社 福岡事業所のエリアマネージャーのお仕事です。 【主な仕事内容】 ・福岡事業所の得意先巡回 得意先のヒアリング・従業員のヒアリングを行い問題点や改善点を見つけ出します。 ・得意先担当者との打ち合わせ・書類作成 マニュアルや仕様書に基づいて報告書の作成をします。 Word、Excelの基本操作ができれば大丈夫です。 ・当社従業員のシフト管理等 予定シフトを作成し、病欠等が生じた場合、随時調整を行います。 ※役割は当社の得意先とそこで働く現場従業員との仲立ちになります。 得意先は官公庁が８割以上ですので安心して働けます。 ※得意先巡回には原

仕事内容ケアマネジャー募集☆【賞与あり】【日勤のみ】【マイカー通勤OK】新しくきれいな施設で、楽しく働きやすい環境を一緒に作っていきましょう♪残業も少なく、有休が取りやすい職場です◎介護との兼務も可能なのでご相談ください♪ 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務です。 ・施設入所者のケアプラン作成・更新・管理 ・ご利用者様のご家族との打ち合わせ ・各関係機関との連携・連絡など ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング・入居者との面談の実施 ・その他 ※エリア：福岡市内 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名：特別養護老人ホーム ケアイン博

仕事内容株式会社読売新聞東京本社 読売新聞の販売戦略を考える【エリアマネージャー】月給35万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【担当エリアで販売店を支援する新聞版スーパーバイザー】読売新聞の魅力を伝えるための販売戦略を立案・実行しますあなたのミッションは、担当社員として読売新聞の継続購読者・新規購読者を増やすこと。 そのために全国に約6,500店の販売店(＝YC)と共に、施策の企画・立案を担当します。 〈例えば…〉 ・関連会社と協力しイベントを企画 ・地域の教育機関との連携 ・販売店の経営相談

仕事内容新規エリア立ち上げマネージャー候補_福岡 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。 具体的な業務内容 新事業所の立上げ業務 利用者様を増やすための営業活動 利用者様やご家族へのヒアリング サービス設計・サービス立ち上げ ケアマネージャーや医療機関、行政等との調整 事業所の運営、売上管理 スタッフの採用・指導・育成 サービス提供管理・保守 介護現場での業務（※） ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。 【マネージャー養成コース】 最短半年で事業所責任者へ！ 未経験からでも安心してステップアップ！新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログ

仕事内容・福岡事業所の得意先巡回 得意先のヒアリング・従業員のヒアリングを行い問題点や改善点 の対応及び現場のサポートを行います。 ・得意先担当者との打ち合わせ・書類作成 マニュアルや仕様書に基づいて報告書の作成をします。 ・当社従業員のシフト管理等 予定シフトを作成し、病欠等が生じた場合、随時調整を行います ※役割は当社の得意先とそこで働く現場従業員との仲立ちになり ます。 得意先は官公庁が８割以上ですので安心して働けます。 ※得意先巡回には原則として社有車を利用します。 変更範囲：変更なし

仕事内容急成長企業の店長候補求人。目標は1500店舗！今後の出店拡大に向け、新たな力を求めています。 スキルアップ重視！いろんな県で経験を積んでいきたい方へピッタリの全国エリア職です！ まずは配属先の店舗でレジ・接客・商品陳列・補充など一般の スタッフと同じ業務から始めます。その後、徐々に売り上げ管理 やスタッフのマネジメントなど店舗運営もOJTで習得。全国エリ アの店長候補には転勤や昇格の制限が一切ありません。ひとり立 ちしたあとは全国各地に活躍の場を広げることができます。 【全国を舞台に幅広い経験を】 「全国エリア」は全国転勤の可能性がございます。ダイレックス では地域に合わせた店舗づくりを

仕事内容こだわりの鶏料理と上質な空間を提供する、鶏専門高級居酒屋の複数店舗をサポートするSV・エリアマネージャーを募集。店長やスタッフと連携し、現場を盛り上げ、お店の更なる高みを目指します。担当エリアのマネジメント全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・担当エリアの鶏専門高級居酒屋の売上・顧客満足度をチェックし、改善策を実行。 ・鶏料理の品質・調理、上質な接客に関する指導・育成。 ・客単価・顧客ロイヤルティ向上のための企画・実施。 ・店舗巡回による品質・サービス・オペレーションの指導・改善。 ・本部との連携、現場情報の報告・提案。 ・食材品質・原価管理のフォロー。 鶏料理への情熱と

仕事内容<仕事内容> 成長できる心療内科クリニックで事務長・エリアマネージャー募集 精神科事務長/としての役職について 当医院の精神科事務長としての役職は、医院の運営を円滑に進めるための重要なポジションとなっております。具体的な業務内容と求める資質・スキルについて、以下に詳しくご紹介いたします。 業務内容 1. 管理業務 事務長として、医院の全体的な運営と管理をお任せいたします。これには、事務スタッフの指導や研修の実施、財務や予算の管理も含まれます。 2. スタッフ管理業務 ・医療事務、看護師、医師などの業務状況を把握し、適切な指示・調整を行います。 ・スタッフの勤務シフトやタスクの割り振りを

仕事内容【期待する役割】 ■企業や自治体、公共機関等のお客様への多様なICTソリューション提案、およびシステム導入に向けたプロジェクトマネジメント ■NTT西日本のお客様へのICTソリューション提案～受注後のシステム導入におけるプロジェクトマネージャー 【職務内容】 企業や自治体、公共機関といったお客さまに対し、通信ネットワーク環境や、社内外の新たな技術やシステムを組み合わせた多様なICTソリューション提供を実施するプロジェクトマネージャー業務 ■顧客折衝 ■プロジェクト進捗管理（提案～導入完了） ■要件定義・見積り ■ベンダコントロール ■チームメンバーマネジメント等 【魅力】 ■NTT西日本が取り

仕事内容株式会社素敵な人生 【博多】福祉施設エリアマネージャー ※異業種歓迎/経験不問/社用車あり/夜勤なし/日祝日休 【仕事内容】 【博多】福祉施設エリアマネージャー ※異業種歓迎/経験不問/社用車あり/夜勤なし/日祝日休 【具体的な仕事内容】 ～福祉業界未経験からエリアマネージャーへ◎地域社会への貢献が実感できる◎接客業や小売店長経験など幅広いバックグランドの中途採用者が活躍中/社用車あり/転勤なし～ ■募集背景： 現在弊社で運営している事業所は、放課後等デイサービスWING、相談支援事業所スマイル、心和の家含む、12拠点あります。現在3名のエリアマネジャーが分担し運営を行っており、体制強

仕事内容マネージャー募集！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～340,000円 【勤務地】 福岡県福岡市博多区祇園町2-1 シティ17ビル9階 募集情報 学校給食現場の労務管理・お客様へのご対応をお願いします。 美味しい給食提供はもちろんですが、そこで働くスタッフが毎日笑顔で気持ち良く、やりがいをもって働ける環境づくりが大切になります。 給食業界や外食産業の経験を活かした

仕事内容福岡県内のエリアマネージャーです。 福岡県の４事業所１０２室を担当していただきます。 担当エリア内のグループホームを定期的に回り 運営の指導、管理、チームビルディングを行い、行政・地域・ 関係機関とのコミュニケーションを円滑にする役割です。 【例えばこんなお仕事です】 ・関係機関へのリレーション活動 （営業的活動の指導や促進） 変更範囲：会社が定める業務 ・事業所の売上や経費、損益に関する管理、助言 ・職員の求人や面接、採用、チームビルド 全ての業務内容にご経験がなくても、入社後に社内研修や ＯＪＴ、社内連携でスキルを習得していけます。