静岡県のハローワーク 理学療法士の求人・仕事・採用

仕事内容診療所における運動器リハビリテーション 週あたり３６時間勤務です。 【変更の範囲：現時点では変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：◎基本は就業時間（１）１日７．５時間となります。 就業時間（２）（３）半日勤務４時間の相談も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（就業日数等応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○介護老人保健施設の入居者・通所リハビリテーションのリハビリ 業務全般を行います。 ※日勤・半日勤務の交代勤務となります。 ★就業日数や他休日等の相談に応じます。 お気軽にお問い合せください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：時短勤務可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。各人別に希望を考慮して作成 ※休日の相談：可 お子様の学校行事等の相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護老人保健施設利用者様のリハビリ業務です。 ・レクリエーション支援 ・更衣訓練 ・関節運動訓練 ・整容訓練 等 ※デイケア業務は送迎業務（軽自動車、ＡＴでも可）のできる方を 歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看護師が携帯当番で呼ばれた場合 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容リハビリテーションのお仕事です。 ・訪問看護におけるリハビリテーション業務（医師の指示の下、ご 利用者様宅や入居施設にてリハビリテーション業務を行っていただ きます） 【変更範囲：なし】 ・訪問先は主に袋井市・磐田市・掛川市・菊川市となります。 ・社用車（軽自動車）で訪問していただきます。 ・６０歳以上の方でも応募可能です。（嘱託社員契約、１年更新） ※ふじのくに健康づくり推進ゴールド事業所に認定されています。 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

仕事内容当院「えがわ医院」において、リハビリにかかる業務を担当してい ただきます。 ・その他、付帯する業務 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容＊クリニック・デイケアでの理学療法士としての職務全般。 高齢者からアスリートに至るまで幅広くサポートして いただきます。 「変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容リハビリ計画の作成、若年層から高齢者までの幅広い患者様を対象 にした、機能向上・姿勢修正・歩行の修正指導を行っていただきま す。その他付随するすべての業務 雇入予定：令和８年１０月上旬 変更の範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：13時45分〜17時45分又は10時00分〜16時45分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：なしその他年末年始、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容重症心身障害児のお子様の機能訓練。 児童発達支援・放課後等デイサービスでの、お仕事です。 残業は一切ありません。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・土曜祝日勤務できる方優遇いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容長谷通りクリニック併設のリハビリ施設での作業療法士、理学療法 士業務です。 新規事業もあり増員のための求人です。 １人あたり２０～３０分の個別リハビリを提供しており、リハビリ 職としての専門性が活かされる職場です。 ◆就業時間・就業日数について相談可！ 変更範囲：変更なし

仕事内容【オープニング募集！】こどもの「楽しい」を創る仲間を募集！ 共に理念を形にする新しいスタッフを求めています。 運動遊びや自然遊びを通じた発達支援を共に行いませんか？ ○対象：発達特性（ＡＳＤ等）のある３歳～小学生／定員１０名 ○内容：感覚統合を基にした運動・自然遊び、個別・小集団療育 の支援計画作成と実施など。ＰＴの視点で子供の「楽しい」を 成長へ繋げる役割を担います。また今後は保育所等訪問支援も 展開予定。園や学校での困りごとを多角的に分析し、子供の居場 所を整える活動にも深く関われます。専門性を存分に発揮し こどもが「どう輝くか」を追求する仕事です！ 【変更範囲：現在予定なし】 【異動範囲

仕事内容整形外科クリニックでＰＴ全般業務を担当していただきます。 （クリニック来院患者様への外来リハビリテーション） ・理学療法士業務 ・その他付随する業務等

仕事内容・リハビリ室にてリハビリ（運動療法、作業療法） ・リハビリ機器の操作、対応 ・パソコン入力（電子カルテを使用しているため、全てパソコン入 力になります） 【変更の範囲：当医院が指示する業務】 ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏期休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容（主な業務♪） ◎ベッド上での個別機能訓練・日常生活動作訓練 ◎リハビリ機器を利用した基本動作、歩行訓練 ◎送迎 など 変更範囲：変更なし 短時間勤務ＯＫ！★完全土日休み ★夜勤なし・プライベートが充実 笑顔・活気にあふれた職場です！ 私たちと一緒に働いてみませんか？ ※制服の貸与あります

仕事内容理学療法士として子どもたちへ運動療育や専門的アプローチ、保 育のお仕事をお願いします。 １歳～１８歳までの、発達に遅れや不安のあるお子さまや障がい をもつお子さまをお預かりして、一緒に遊んだり課題に取り組んだ りします。 ＊送迎業務あり（普通車ＡＴ） 変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時45分 就業時間２：9時00分〜12時15分 就業時間３：8時30分〜11時45分 就業時間に関する特記事項：月６５時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・専門的見地をふまえた保育業務一般（発達、年齢に応じた日常生 活の支援（遊び・着脱・食事・排泄等） 【変更範囲：現在予定なし】 ＊Ｗワーク歓迎

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１日あたりの就業時間が６時間以上の場合付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情による 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスでの機能訓練 施設入居者への居室での生活リハビリ 在宅での機能訓練など 看護職への個別運動機能訓練指導 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜16時30分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：デイサービスでのリハビリをお願いします。 （２）（３）は休憩なし。 就業時間については相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・リハビリに特化したデイサービスでの機能訓練・生活リハビリを お願いします。 デイサービスでの勤務が初めてでも、経験が浅い方でも慣れるまで 一緒にサポートしていきます。 ※変更範囲：変更無し

仕事内容【入浴・食事介助ナシ 半日型リハビリ特化型デイサービス】 ◎機能訓練指導員として、ご利用者様の身体機能の維持・改善をサ ポート！ ・個別機能訓練、マシントレーニング、集団体操の実施 ・スタッフへの指導 ・計画書の作成 ・日常記録業務 ・送迎業務（軽自動車および５ナンバーサイズの普通車） ・その他施設運営に付随する業務 等 ◆まずは見学からも大歓迎！お気軽にお問い合わせください

仕事内容◎老健におけるご利用者様への作業療法、リハビリ業務 ◎または「在宅」、「サービス付き高齢者住宅」への訪問 リハビリ業務（主に志太地区） ◎利用者の管理業務 ※訪問には原則社用車を使用します。 ※入所 １００床、デイケア ５０名 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎療養者様のお宅に伺いリハビリテーションを行います。 ＊訪問地域：清水区内 ＊訪問戸数：一日４件程度（一日６時間勤務の場合） ＊自家用車を使用して頂きます。（移動費支給） ※変更範囲：現在変更予定なし