神奈川県川崎市宮前区のハローワーク 事務の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：【勤務例】 ９時～１４時、９時４５分～１５時、９時３０分～１５時１５分等 勤務時間はお気軽にご相談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老健における高齢者の介護 ・身じたく、食事、入浴、排泄などの直接介助 ・歩行訓練などの日常リハビリ等環境支援 ・掃除、洗濯 ・日中の記録、事務作業 ・カンファレンスへの参加 ・レクリエーション、イベントの企画等 仕事の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※土日のみ、もしくは日曜日のみ ※午前のみ、午後のみもご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設で送迎業務を行っていただきます。 ・軽自動車の運転がメインです。 ・お客様宅からセンターへの送迎、誘導、リフト操作 ・車両点検、清掃、給油などの車両管理 ・外出行事時の運転 ・施設の環境整備、リネン交換、営繕、清掃など ・送迎ルートはほぼ決まっています 定員：２４名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時15分〜18時00分又は12時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：上記以外からも就労時間選択可能（週１日３時間～可能） カット最終受付時間１８：００ 営業後の練習会などはありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他平日のみ・土日休み・土日どちらかお休みなどお気軽にご相談くだ さい ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【ブランクのある方歓迎】【時短勤務歓迎】【６０代活躍中】 【無料技術講習】【予約指名なし】【スタッフ平均年齢５２歳】 【カットと白髪染めの美容室】【一人営業なし】【パーマなし】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・４０代以上の女性のお客様が８割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー（ワンシャンプーは手洗い、ツーシャンプーからは オートシャンプーを使用） ・お会計は券売機で事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務（タブレッドやパソコンを使って 簡単な入力やメール送信など）※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜10時00分又は19時00分〜9時00分の時間の間の12時間以上 就業時間に関する特記事項：・１夜勤当たりの勤務時間は相談させて頂きます。 ・勤務時間はサービスの状況により、変更可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・就業日数、曜日については相談可能です。

仕事内容■介護サービス対応業務 ・生活援助 掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、 一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等 ・身体介護 食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助等 ■オンコール対応 ・棟内利用者などからの緊急電話への対応業務 ■事務作業 ・サービスがない時間帯は、介護記録の入力、書類の整理等 ■その他付随業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業 ６回を限度として１カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプラスホテル 瀬田ステイ ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 機能訓練指導員のお仕事です。 お客様の機能訓練を行っていただきます。 日常生活を豊かにするお手伝いです。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【東証上場企業の正社員／創業９０年の伝統と信頼】 未経験からジュエリーのプロへ！充実の研修制度で安心スタート。 残業は月平均３時間と少なめ！年間休日１２０日で仕事とプライベ ートを両立できます。 ＜主な業務内容＞ ・接客 ・商品管理 ・イベント・季節に合わせたディスプレイ変更 ・店内清掃 ・お礼状作成や催事のご案内 ・事務業務（電話対応、メールチェック、伝票整理など） 変更の範囲：変更なし

仕事内容京王線『仙川』から徒歩１０分、不妊治療向けの医療機器を扱うメ ーカーです。品質保証部門の海外法規制調査を行う方を募集します 。海外の法律を読めるビジネス英語レベル必須、経験者歓迎です。 医療機器、非医療機器、国を問わず当社製品に関わる様々な法規制 調査を行います。 【法規制調査】 ・各国の法規制調査（医療、製品安全、化学物質ほか） ・社内及び社外の法規制対応（各種問い合わせ対応） 【品質保証】 ・不具合対応（是正処置、不具合分析、その他問題点の解決） ・ＩＳＯ１３４８５の運用など、その他関連した事務業務あり。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊求人業務全般 ＊採用サポート ＊ＳＮＳ発信 ＊一般事務、電話対応 ＊周りのメンバーがサポートいたしますので、安心して働いて頂け ます。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：月最大１６０時間内のシフト制勤務、勤務時間のご相談は可能とな ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる、日数日時相談可、原則本人希望曜日での休日可

仕事内容園児数：最大２６名（０歳～２歳児） ◆ｔｅｎの保育園では保育士さんが働きやすい環境・企業制度を 整え、得意や好きを活かした保育を行っています。 ◆業務は、雇用形態に関わらず子どもの日常的な生活介助、清掃 事務書類業務、行事計画などとなります。 ◆保育では「子どもファースト」の姿勢のもとに、一人ひとりの 個性や成長を大切にしています。地域や日本の伝統行事、季節 の行事も大切にしていますが、勤務時間内に準備を終えられる 工夫や、運動会などの大きな行事は普段の姿を保護者へ見ても らう機会・園と親子交流として実施するために、行事のための 残業がございません。 ◆お子さんを連れて出勤可能です。ご相談くだ

仕事内容◆営業事務全般 ・電話来客対応 ・受発注業務（注文受付、部品発注） ・見積書、請求書、納品書等の作成 ・国内顧客への納期連絡及び納品手配 ・エンジニアのスケジュール管理及び調整 ・その他付随する事務業務 ◆輸入・輸出業務 ・海外メーカーへの発注業務及び輸入に関する事務手続き ◆事務所の整備 変更範囲会社の定める業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）３月中旬～１２月中旬 毎日６時出発ではありません。健診先により異なります。 （２）１２月中旬～３月中旬 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容・集団健診における採血、血圧測定等の検査、ドクター介助 ・健診会場のセッティング ・受診票、検体等の取りまとめ、事務 ・インフルエンザ介助 ※事業所に集合し、検診車にて健診先に移動します ※宿泊を伴う出張・健診有り（年２～３回、最長４日） 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容相模原古淵グループホームそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 計画作成担当者のお仕事です。 ・ご家族・病院の報告・連絡・相談 ・入退去・介護保険認定の手続き等 ・身体介助、レクリエーション実施、介護記録記入 ・食事の調理・盛り付け、フロア・居室の清掃業務 ※介護職との兼務になりますので、介護業務にも携わります。 定員：２７室 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は、８時～１９時の実働４時間以上で、相談可 ＊休憩時間は、法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月末月初診療報酬請求事務作業 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務スケジュールによる （休日出勤の場合は、事前に相談いたします）

仕事内容◎診療所における看護業務 ・看護師業務 ・医師の診察の補助 ・訪問診療介助関係 ◆業務変更範囲：医院の定める業務

仕事内容◎各取引先への営業及び簡単な配送業務をお願いします。 ＊各取引先の飲食店へ営業業務や簡単な配送業務 ＊ＰＣを使用し伝票等への入力事務作業など ＊都内・川崎・横浜等へ普通車で営業や配送業務 （使用車は、カローラ、ハイエース） （２ｔ車の運転をお願いする場合があります） ＊ゆくゆくは、商品開発にも携われます。 ★未経験から始められるお仕事です。★飛び込み営業はありません ★入社後は、簡単な配送業務や麺製造の研修があります。 ★幅広い年齢の方が活躍できる職場 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：11時30分〜17時30分 就業時間３：8時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～１４：００（５）１６：００～１８：００ 上記勤務時間のうち一つ以上のシフトに勤務可能な方 １，２は中抜けなしのため食器洗浄などの業務あり ３～５は送迎業務のみ 土日休み 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ＮＡＮＡＩＲＯ ＣＯＯＫＩＮＧ ＳＴＵＤＩＯ 三軒茶屋 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 料理体験型デイサービスで送迎業務を行っていただきます。 ・ミニバン、リフト車（ハイエース）等の運転がメインです。 ・お客様宅からセンターへの送迎、誘導、リフト操作 ・車両点検、清掃、給油などの車両管理 ・見守り業務やその他庶務 ・施設の環境整備 ・送迎ルートはほぼ決まっています（午前、昼、午後２時間程度） 定員：２０名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容都内の新築マンション・住宅を中心とした電気工事のお仕事を お任せいたします。 主な業務は以下となります。 １．電気配線工事 ２．コンセントや照明器具の取付け 内線工事のみで事務処理等は特にありませんので着替えて 帰るだけです。直行直帰も可。 電気開通前の作業の為、感電の心配はありません。 高所作業などはなく、室内メインの仕事になります。 また、キャリアチェンジとして施工管理への転向や 独立も可能です。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択可 就業時間は応相談 休憩の有無も相談可能です。 （休憩なし６時間や、休憩ありで６時間勤務など） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・夏季休暇

仕事内容・園内の衛生管理 ・ケガや病気等の対応 ・保育業務補助 ・保健だよりの作成 ・主に０歳児の保育補助 ・看護マニュアル作成 ・保健日誌 ・検診補助 ・その他事務 変更範囲：変更なし

仕事内容２０２６年秋に新規開設予定の訪問看護ステーションのリハ職 候補を募集いたします。患者様のお宅に訪問しお世話をしていた だきます。 営業予定区域：世田谷区、目黒区、渋谷区、大田区、川崎市 主な業務内容 ・訪問看護ステーションでの訪問リハビリスタッフ ・新規開設準備、事務補助 ・渉外活動 ・その他、訪問看護ステーションに関すること全般 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○パートの採用、勤怠管理、現場での指導、作業 ○主に官公庁との折衝 ○入札事務 ○業者見積、発注 ○予定進行管理 ○報告書等提出書類の作成（エクセル・ワード・メール） ＊現場を複数担当し、現場立上げから請求まで行います。 ＜清掃・設備の現場管理＞ ★業界未経験の方でも一から指導いたします。 ★未経験から活躍できる職場です。 変更範囲：変更なし

仕事内容家政婦紹介所の管理者（事務員）の仕事内容 １．斡旋・マッチング業務 利用者様（依頼主）への対応：サービス内容のヒアリング、要望に 合った家政の選定・紹介。 家政婦への対応：登録手続き、スキルや経験の把握、仕事の紹介。 マッチング：利用者様のニーズと家政婦のスキル・条件を照合し、 最適な組み合わせを決定・調整。 ２．請求管理 各種書類作成・管理、賃金・請求業務（賃金計算・利用料請求書作 成・送付、入金確認） ３．一般事務・広報 電話・来客対応、事務所内の整理整頓、備品管理。