ケアマネジャー 在宅ワーク - 東京都武蔵野市 の求人・仕事・採用

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間、いつでも好きなときに就業OK！ 通勤や通学時間、就寝前の空き時間、暇つぶしにサクッと、 家でゴロゴロしながら自分のペースで など "気が向いたときだけ"でOK★★

仕事内容【おすすめポイント】 在宅OK！未経験さん大歓迎の美容モニター！ 【仕事内容】 ＼自宅でゆったりモニターバイト ≪CMや雑誌で話題の美容商品も試せる！≫ ≪沢山のアンケート内容があるから楽しめる≫ ◆商品モニター 商品が自宅に届く⇒実際に使用⇒レポート提出して終了！ CMや雑誌で話題の化粧品や美容コスメなど、 自分に合ったお仕事を自由に決めてOK！ その他にも、ご紹介できる案件多数♪ ※時期によって案内するお仕事内容が変わります。 【応募資格】 ★Wワーク希望の方、学生さん ★主婦（夫）の方 ★新しいもの・コトが好きな方 ★時間を有効に使って仕事をしたい など 通勤・通学中、

仕事内容高齢者の生活実現に向けて、ケアプラン作成や関係機関との連絡調整など幅広い業務に携わります。 充実の研修制度でスキルアップも◎ OJTやケアマネ研修、資格取得支援など、段階的に学べる環境です。 プライベートとの両立も重視。年113日の休暇や、妊娠・出産・育児支援制度が整っているため、長く活躍できます。

仕事内容＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給390,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,000円を支給します ※45時間

仕事内容【《東京都武蔵野市》＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪】 【医療に特化した知識を身に付けることができる！】 看護師が常駐しているので、医療に特化した知識を身に付けることができます。医療的な研修も充実しており、分からないことがあれば、看護師やPT・OT・STがやさしく教えます。同事業所内サービスが多いため、経験の浅い方でも安心して働くことができます。 【仕事とプライベートの両立を応援♪】 スタッフのライフワークバランスを大切に考えている当社は、完全週休2日制（土・日・祝日休み

仕事内容ケアマネジャー 【武蔵野市吉祥寺】 9～17時！ 土日祝休み◆年間休日120日♪安定した待遇◎株式会社日本介護センターの一員として、質の高いケアプランの提供を目指しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・利用者の状況把握、重要事項説明、契約の締結 ・居宅サービス計画の作成や交付 ・サービス事業者との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス利用状況の管理、モニタリング ・介護給付費管理 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ※転勤あり 資格: 介護支援専門員資格必須 ※未経験でも可 9時～17時勤務 勤務時間: 9:00～17

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）11:00～20:00 （4）17:15～翌9:15 ※週3日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・計画作成 ・介護業務 ※介護業務を通じて、ご利用者様の状況を把握しながらケアプランを作成します ●週3日からの勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクOKです。研修制度があり先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉ケアマネジャー 介護は様々な人の「人生」に向き合う、素晴らしい仕事

仕事内容東京都武蔵野市でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給237,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 井の頭公園駅から0.5km 三鷹台駅から0.7km 吉祥寺駅から0.9km ◆勤務時間 ①8:45〜17:45（休憩60

仕事内容居宅介護支援での「主任ケアマネジャー」募集！ALSOK介護で安心の職場へ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給308,460円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,701,520円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ≪基本給≫ 250,828円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、月30時間分の固定残業代として57,632円支給。超過分は別途支給。 東京都介護職員・

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】年休暇平均133日 在宅勤務制度あり◎残業代1分単位で支給♪手厚い研修あり◎産休・育休復帰率96% 全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ★ケアマネジャーの仕事内容 《ケアマネジメント》 ①ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。 ②ご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。 ③ケアプラン原案を作成し、サービス担当者

仕事内容【年間休日120日以上☆】賞与3.8ヶ月分支給◎手厚いキャリア支援制度あり！ライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現◎TOKYOはたらきやすい福祉の職員宣言事業所です♪＜武蔵野市桜堤＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 生活相談員業務全般 【業務内容】 ご利用者、ご家族の相談援助業務 サービス利用のための契約等手続き 多職種、関係機関との連絡調整 介護計画書（ケアプラン）の立案 給付管理業務など ※コミュニケーション能力を活かしてご利用者、職員との信頼関係を築き、より良い施設運営に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日124日＞地域包括支援センターでの介護支援専門員のお仕事です＠武蔵野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける介護支援専門員業務全般 ・包括的支援事業（総合相談支援業務、権利擁護業務、包括的・継続的ケアマネジメント支援業務等） ・福祉用具・住宅改善に関する相談 ・24時間相談体制の確保 ・家族介護支援 担当地域 吉祥寺東町、吉祥

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務全般 グループホームでの計画作成 介護業務 ※介護業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：286,300円～301,300円 【諸手当】 職務手当（計画作成）：20,000円 地域手当：56,700円 処遇改善加算：21,600円 居住支援特別手当：20,000円 夜勤手当：28,000円（7,000円×4回分） ※夜勤は月平均4

仕事内容当社は様々な介護事業を展開しており、ケアマネジャーとして以下の業務をお任せします。 - 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 - 作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 - プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 - 要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 - 在宅介護に関する相談窓口の対応 充実の研修制度や資格取得支援など、ケアマネジャーとしてのキャリアアップを目指せる環境が整っています。 また、妊娠・出産・子育て期間中も安心して仕事を続けられるよう、手厚い子育て支援制度を用意しています。

仕事内容【吉祥寺駅よりサンロード商店街徒歩3分】稲垣薬局 介護サービス （居宅介護支援）にて管理者としてご勤務いただく主任ケアマネジャーを募集！年収490万円以上☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて管理者としてのご勤務をお願いします。 ・利用者様のケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成、相談対応 ・ケアマネージャーの育成や管理 管理者も38名前後（予防含む）ほどのご利用者様を担当します。 訪問介護、訪問看護、訪問リハ、訪問入浴、福祉用具、ショートステイなどさまざまな事業所との調整を行います。 また、地域包括支援センター、主治医や病院と連携し支援を行います。 ※移

仕事内容【タイトル】 アスモ介護サービス武蔵野（吉祥寺II）【居宅】 【仕事内容】 アスモ介護サービス武蔵野（吉祥寺II）【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。アスモ介護サービス武蔵野（吉祥寺II）における居宅介護支援、特にケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 アスモ介護サービス武蔵野（吉祥寺II）における居宅介護支援業務は、主に以下のような特徴があります： 1. 個別ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者一人ひとりの健康状態や生活環境、家族の状況を考慮し、最適なケアプランを作成します。これには、訪問介護

仕事内容【年間休日124日！】夏季休暇や年末年始休暇あり！ワークライフバランスもバッチリ！人気の吉祥寺・荻窪エリアでケアマネジャーの募集！＜武蔵野市吉祥寺南町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談業務 ＜業務内容＞ ご利用者宅への訪問と相談。 ケアプランニング作成と実施 など ＜応募要件＞ 介護支援専門員、社会福祉士両方の資格をお持ちの方（経験不問） ※どちらか一方の資格のみお持ちの方もご相談ください。 ＜担当エリア＞ 武蔵野市吉祥寺南町、吉祥寺東町、御殿山1丁目 【募集

勤務時間シフト制 ※[1]7:00～10:00（実働3時間） [2]7:00～12:00（実働5時間） [3]10:00～12:00（実働2時間） ＊週3日～4日 ＊時間・曜日応相談 ＊短時間勤務OK ＊扶養控除内OK ＊副業OK・WワークOK ＊日勤のみ（夜勤なし） ＊午前のみOK ＊フルタイム歓迎 ＊長期歓迎 ＊残業なし（基本定時退社）

仕事内容・＼新着／商業施設の清掃スタッフ 【お仕事詳細】 ・フロア（床）の掃き、拭き掃除（自動床洗浄機使用可） ・エレベーター、エスカレーター清掃 ・トイレ掃除 ・ゴミ回収、ゴミ収集所への運搬 など、普段の家事が活かせるお仕事です！ ＊アルバイト・パート募集！ ・【未経験でも大丈夫！】 先輩がマンツーマンで指導いたしますので、安心してご応募くださいね。 ＊経験は一切不問です！ ＊未経験から始めているスタッフが多数活躍中です！ ＊性別問わずに活躍中です！ ・【研修制度充実！】 [1]はじめは先輩に教わりながらお掃除！ [2]慣れたら担当場所を1人でお任せ！ [3]分からないことは気軽に聞ける環境！ ・【

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 東京都武蔵野市に位置する老人ホームでの求人です。住宅手当の支給がありますので、お給料面も安心して勤務いただけます！また、賞与が年2回、計4.00ヶ月分実績あり★頑張りがしっかりと評価されます！ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成、ご自宅訪問、相談対応など 【アクセス】 ＪＲ中央線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護支援専門員または社会福祉士必須

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・計画書の作成 ・モニタリング ・請求業務 ・申請代行業務 ・認定調査 ・管理業務 など ※就業場所変更の範囲： 法人内の他の事業所への異動の可能性あり ※業務内容変更の範囲： その他会社の行う全業務 ※契約期間： 6か月（期間中は契約社員、条件変更なし） ※契約更新の可能性： あり（更新時、正社員転換） ●土日祝休みで、年間休日は120日以上あります。仕事とプライベートのバランスをしっかり保てる環境で、心身ともにリフレッシュできる職場です。 ●残業はほとんどありません。退勤後に自分の時間をしっかりと確保することができるので、