サービス管理責任者 - 神奈川県秦野市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県秦野市の就労支援 ■メインキャッチ 就労支援のサービス管理責任者/サービス管理責任者募集！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 就労支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障害者グループホームの常勤サービス管理責任者を募集いたします 。 経験者歓迎ですが、サビ管資格をお持ちでしたら未経験の方でも応 募可能です。 未経験の方でも経験者が指導しますのでご安心ください。 中・高齢者の方も活躍しております。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者は、障がいのある方が安心して自分らしく生活できるよう、 個別支援計画の作成や支援スタッフとの連携を通じて、支援の方向性をつくる重要な役割です。 現場と利用者様の橋渡し役として、 支援の質を高めていくやりがいのあるポジションです。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼スタッフの指導・管理・シフト調整 ▼サービス提供状況の把握・改善提案 ▼施設内外の関係機関との連

仕事内容【仕事内容】 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容掲載期間：06/10（水）～06/16（火） みりおんりーふ秦野 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 サービス管理責任者募集！ 神奈川県秦野市の就労支援・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ サービス管理責任者募集！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 < 主な業務内容> ・ご利用者のアセスメント・モニタリングを行い、個別支援計画を作成 ・地域、医療、行政、ご家族など連携 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い

仕事内容■メインキャッチ 就労支援のサービス管理責任者/サービス管理責任者募集！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■職種 就労支援のサービス管理責任者 ■職務内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、

仕事内容【秦野市曽屋】障がい者施設でのｻｰﾋﾞｽ管理責任者求人/あなたのｽｷﾙを活かしませんか~ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～280,000円 昇給 年1回 通勤手当上限22,000円/月 処遇改善手当 年4回支給 特別手当年4回支給(入社2年目以降) 【勤務地】 神奈川県秦野市曽屋1-7-41 募集情報 ●ファミリーホーム秦野をご紹介します 株式会社ベストライフジャパンが運営するGH「ファミリーホーム秦野」。 障がいのある人達を対象に、自立した生活を営める支援と安心して過ごせる空間を

仕事内容【仕事内容】 ●共生型生活介護（定員２０名）のサービス管理責任者兼管理者を 行って頂きます。 ＊送迎運転業務あり エリア：主に市内・普通車使用（ボクシークラスＡＴ車） 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：300,000円～380,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 270,000円～350,000円 資格手当 10,000円～10,000円 管理者手当 20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・処遇改善手当 ・時間外手当 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOB

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションの生活相談員業務全般 【給与】 月収 236500~302100円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県秦野市鶴巻北2-14-2 【アクセス】 小田急線鶴巻温泉 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あ

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000円 【住所】 神奈川県秦野市本町1-11-19 【アクセス】 小田急線秦野 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 障がい福祉/障がい者支援/【サービス管理責任者】【土日祝休み◎給与・待遇高水準！／市川市】 車やバイク、自転車通勤OK！? サービス管理責任者未経験の方も安心のサポート体制あり！ ■仕事内容詳細 【高水準の給与・待遇】月給35万円～40万円、試用期間中も同条件。【働きやすい環境】土日祝休み、残業ほぼなし（残業月1時間程度）、車やバイク、自転車通勤OK。【充実のサポート体制】サービス管理責任者未経験の方も安心の研修制度あり、マネジメント経験者優遇。 サービス管理責任者業務全般をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです：利用者の入退所管理、利用

勤務時間7：00～9：00 17：00～19：00 休憩なし 午前・午後は選択可能 残業ほぼなし

仕事内容【手当あり！土日祝勤務できる方歓迎】＜無資格OK＞入所型の障がい者支援施設で生活支援員を募集！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・入所居住者の生活支援（介助）業務全般 ・食事の配下膳・食堂清掃など ＊入所者40名、スタッフ33名（非常勤含む） 業務の変更なし 転勤なし 雇用期間：採用日～2027年3月31日（更新条件：勤務成績など/更新回数上限なし） 資格: 未経験可 年齢不問 学歴不問 無資格可 勤務時間: 7：00～9：00 17：00～19：00 休憩なし 午前・午後は選択可能 残業ほぼなし 休日・休暇: シフト制 週3日～4日勤務 ※労働日数の相談可 福利厚生: 労災保険

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 いんくるホームでの利用者支援介助全般（食事・入浴・衛生関係等） 【給与】 月収 210000円 【住所】 神奈川県秦野市春日町3-21カーサ・ディ・チェントル101 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービス

仕事内容【仕事内容】 ●共生型生活介護（定員２０名）のサービス管理責任者兼管理者を 行って頂きます。 ＊送迎運転業務あり エリア：主に市内・普通車使用（ボクシークラスＡＴ車） ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給300,000円～380,000円 ＜内訳＞ ■基本給 270,000円～350,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当10,000円～10,000円 管理者手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・処遇改善手当 ・時間外手当 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 総合サポーターとしての業務 【給与】 月収 180000~220000円 【住所】 神奈川県秦野市南が丘４丁目４ 【アクセス】 小田急線秦野 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 291900~291900円 【住所】 神奈川県秦野市南が丘４丁目４ 【アクセス】 小田急線秦野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 202

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問看護ステーションの主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 236500~302100円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県秦野市鶴巻北2-14-2 【アクセス】 小田急線鶴巻温泉 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設でのケアプランの立案 / ご家族・関連機関への連絡調整 / パソコン操作(簡単な入力作業) / カンファレンスの開催 / 在宅復帰へのご支援 / 社用車(普通自動車、軽自動車) / 主な地域は秦野市内 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県秦野市西大竹914-1 【アクセス】 小田急線秦野バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 相談員業務 【給与】 月収 188500~220200円 【住所】 神奈川県秦野市本町1-11-19 【アクセス】 小田急線秦野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を