株式会社宇佐美鉱油の求人・仕事・採用

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 エネルギー・インフラ・金融・卸売・小売など、幅広い領域におけるソフトウェア開発案件について、顧客折衝のフロント業務や開発チームのリードなどをお任せしていきます。 また、技術の視点から、開発部門の組織づくりにも携わっていただきたいと考えております。 独立系SIのため、柔軟に意見を取り入れることができ、自由度高くご活躍いただけます。 【具体的には】 ・上流工程における顧客折衝 ・プロジェクトにおける技術選定やアーキテクチャ設計のリード ・ソフトウェアの開発 ・開発プロセスの最適化と品質向上の推進 ・エンジニアの採用・教育支援 多様なプロジェクトに

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容【中途正社員募集！】KFCのフランチャイズ店舗で店長候補としての募集です♪ 「安全・安心なおいしさ」を提供し、変化し続けるお客様のニーズにいち早くお応えできるよう私たちとともに挑戦していきませんか 私たちは『人・物・金・情報』の経営資源を最大限に活用して、 安全でおいしい商品をお客様に心をこめて提供することがお仕 事です。入社後は店舗運営に関する業務全般をお任せします。 具体的には接客・調理業務をはじめ、ゆくゆくは売上管理や 発注業務、アルバイトの教育なども担当していただきます。 【働く環境】 コンプライアンスの遵守はもちろん、公正な人事評価、 福利厚生制度、各種休暇制度など様々な社員の

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 エネルギー・インフラ・金融・卸売・小売など、幅広い領域において、お客様のニーズに応じたソフトウェア開発に携わっていただきます。 また、直近では「品質向上・技術力強化」にも力を入れており、チームメンバーへの技術的支援もお任せいたします。 独立系SIのため、柔軟に意見を取り入れることができ、自由度高くご活躍いただけます。 ご希望の場合は、顧客折衝、ITコンサルティング、チームマネジメントに携わっていただくことも可能です。 【具体的には】 ・ソフトウェアの開発（要件定義・設計・開発 いずれも経験できる案件あり。ご経験とご希望を考慮してアサイン） ・