森ビル株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■不動産業務経験者（プロパティマネジメント業務、売買仲介、賃貸仲介など） ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■清潔感のある方（お客様対応があるため） ■社内外に対するコミュニケーション能力 ■現場に対して責任を持って業務に取り組める方 ■急なアクシデントにも柔軟に対応頂ける方 【職種名】 オフィスビル等のプロパティマネジメント職【大手総合ビル管理企業/東京都港区】 【仕事内容】 六本木ヒルズ・虎ノ門ヒルズなどを展開する森ビルグループの同社にて、プロパティマネジメント職に従事していただきます。 東京都港区にてオフィスビル等のプロパティマネジメントを行っていただきま

仕事内容・プロアクティブセールス（外勤）が獲得した海外MICEや グループ等の案件におけるプロセス管理 ・成約後のイベント打ち合わせ ・海外ホールセールマーケット ・Trade Fairsにおける商談活動（海外出張あり） ・部下の業務管理を通じて、成長をサポートする（マネージャー以上）

仕事内容■お仕事内容 2014年6月虎ノ門ヒルズ内に開業したハイアットの日本初進出となる ラグジュアリー ライフスタイルホテル アンダーズ 東京。 虎ノ門ヒルズの最上階52Fに位置するルーフトップバー、または 51Fのザ タヴァン グリル&ラウンジでのバーテンダーのお仕事です。 お酒を作る事はもちろん、お客様が楽しいひと時を過ごせるような空間を提供して下さい。 【 アンダーズとは 】 「アンダーズ」とは、ヒンディ語でパーソナルスタイルを意味します。2007年にロンドンのリバプールストリートで誕生し、自分らしく過ごせる新感覚のホテルとして、世界中の人々を魅了してきました。 アンダーズを象徴する

仕事内容ホテル内直営中国料理レストラン「チャイナルーム」における調理業務全般をお任せいたします。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の

仕事内容ホテル内直営寿司店「六緑」における調理業務全般をお任せいたします。 またチームリーダーして調理作業がスムーズに運ぶように仕事を分担し、 副料理長のサポートもご対応いただきます。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

仕事内容● 商品の受発注 ●仕入れ商品の検品・保管・納品 ●帳簿と在庫との照合（棚卸し）など ●見積依頼・サンプル依頼

仕事内容フランス料理とオールデーダイニングの調理業務全般 ブッフェ料理含む。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、

仕事内容株式会社プライムステージ 【世田谷区/未経験歓迎】レストランスタッフ◇正社員◆森ビル出資/残業ほぼなし/育休取得実績多 【仕事内容】 【世田谷区/未経験歓迎】レストランスタッフ◇正社員◆森ビル出資/残業ほぼなし/育休取得実績多 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！／中途入社社員・20～50代と幅広い年代活躍中／接客業のご経験者歓迎／月3回の希望休を取得できる／高齢者に寄り添う丁寧な接客を身に付けられる／年休120日～ セコムグループと森ビル株式会社の共同出資により1988年に設立された介護付有料老人ホーム「サクラビア成城」にて、レストランスタッフとして活躍いただける

仕事内容各部門長、セクション長のビジネスパートナーとして、 ●コスト管理業務：食材/ 飲材管理 ●社内消費管理業務 ●棚卸業務 ●コスト/イベント分析 等に取り組んでいただきます。

仕事内容・スパマネージャーのサポート ・マーケティング・営業戦略の策定 ・施術メニューの作成 ・スパの売上管理 ・サービス品質、顧客満足の管理 ・チームメンバーの管理および教育・育成

仕事内容■お仕事内容 「ホテル虎ノ門ヒルズ」のコンセプトは、街の様々な施設や機能と連携する「街のホテル」。街に開かれたレストランやカフェ、ラウンジを備え、「虎ノ門のアーバンリビングルーム」として多様なゲストを迎え入れます。ホテル内に設けられる都心の眺望を臨む開放的なラウンジは、ワーキングスペースとして利用できるほか、シャワーブースやリラクゼーションルーム、ミーティングルームも備えており、様々な利用シーンに対応します。また、メゾネットが特徴的なスイートルームは、プライベートな空間で小規模なイベントを催すことができるユニークな空間となっています。 インテリアデザインは、デンマークのスペース・コペンハーゲン

仕事内容【イベントプランニング アシアスタントマネージャー～マネージャー】 ・イベントプランニングチームにおけるデイリーオペレーションの管理業務全般（アドミニストレーション、会計など） ・宴会手配書の作成、内容のチェック、関連部署への配信業務 ・チームメンバーの育成プラン作成と経過監視 ・一般宴会における顧客満足度アンケートの集計管理 ・ホテルイベントの立案企画

仕事内容・グランド クラブ（エグゼクティブラウンジ）内でのアシスタントマネージャーとして、クラブフロアのゲストの滞在をより快適にするためのサポート。 ・チェックイン、チェックアウト、ラウンジ業務、コンシェルジュ業務等オペレーションの管理業務。 ・アシスタントマネージャーとして、チームの管理、マネージャーのサポート業務。

仕事内容グランド ハイアット 東京内、会員制/直営スパ＆フィットネス『ナゴミ』における 責任者としての運営管理業務をお任せいたします ●各チーム（レセプション、アテンダント、エステ、フィットネス）の管理業務 ●効果的な施設運営の計画・実行 ●部内人材管理・部内トレーニング・勤怠管理等 ●受付業務及び利用者、会員様のサポート ●予算・売上管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ■なんらかの建物管理経験がある方 [歓迎] ■建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、危険物取扱責任者、電気工事士、ボイラー技士、冷凍機械責任者、エネルギー管理士 ■オフィスビル・分譲マンション等の設備管理経験 ■オフィス、商業施設でのPM業務経験 【フィットする人物像】 ■多くの関係者と円滑にコミュニケーションをとっていける方 ■オーナーや素人の方にも専門的なことをかみ砕いて分かりやすく説明ができる方 ■緊急時にも柔軟な対応が出来る方 【職種名】 ビルマネジメント職【大手総合ビル管理企業/転勤なし/東京都港区】 【仕事内容】 東京都港区にて同社のグループ会社が管

仕事内容●フロントデスク業務全般をお任せ致します ・チェックイン・チェックアウト業務 ・ゲストとの電話及びメール対応 等

仕事内容ベーカリー製造業務全般

仕事内容■お仕事内容 「アンダーズ」は外資系ラグジュアリーホテルチェーン「ハイアット」が手がける“ライフスタイル”ホテルブランドです。自分らしく過ごせる新感覚のホテルとして、2007年にロンドンのリバプールストリートで誕生以来、世界中の人々を魅了してまいりました。 2014年に開業したアンダーズ 東京は、銀座や六本木よりほど近いビジネス・レジャーの中心にあるランドマーク「虎ノ門ヒルズ」の高層階に位置する“日本初”のラグジュアリーライフスタイルホテルです。ホテルの形式にとらわれず、お客様それぞれが自分らしいスタイルでお過ごしいただけるよう、常にクリエイティブで温かいサービスでお迎えいたします。 今回

仕事内容宴会・婚礼用西洋料理の調理業務全般をお任せいたします その他：業務管理、発注、在庫管理、人材育成など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）

仕事内容国内セールス部門における営業業務全般をお任せ致します （能力に応じて海外案件をご担当頂く可能性もございます） ●担当企業及び案件に戦略的にアプローチを行い、宴会・団体宿泊・ 年間法人契約（宿泊）の売上目標達成 ●新規開拓及び既存顧客とのリレーション構築、また関係性の維持