居宅介護支援 - 北海道小樽市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所の介護職/高額求人/未経験の方もOK/18時終業＆残業ほぼなし/定年一律70歳 【魅力的な高額求人】未経験者歓迎！18時ピッタリ終業で残業ほぼゼロ！定年は70歳まで安心★無料駐車場完備でマイカー通勤も楽々♪ ●お任せするのは、ケアプラン作成（介護ソフト「ワイズマン」を使用）や、利用者様のご自宅への定期訪問、事務業務などの外勤業務です。普通自動車免許（AT限定可）が必要です！ ●未経験でも大丈夫！先輩職員が親切丁寧に指導しますので、安心して新しいスキルを身につけることができます☆ ●18時までの勤務で、残業はほとんどありません。仕事とプライベートのメリハリをつけて、充実した毎

仕事内容【求人概要】 【未経験者歓迎】ボーナス年2回（33.7万円〜67.6万円）！住宅手当・扶養手当・燃料手当完備！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 社会福祉事業 入所系（特別養護老人ホーム、ケアハウス）在宅系（ショートステイ、デイサービス、ホームヘルパー、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター他） 【会社の特長】 小樽市を中心に老人ホームなど3の老人福祉に携わる事業所を運営し

仕事内容【高額求人】未経験の方もOK◎18時終業＆残業ほぼなし！定年一律70歳★無料駐車場完備でマイカー通勤OK♪ ●ケアプラン作成（介護ソフトワイズマン使用）、利用者様のご自宅への定期訪問など外勤業務、事務業務などに従事していただきます◎普通自動車運転免許（AT限定可）必須！ ●未経験の方も先輩職員による丁寧な指導がありますので、安心してお仕事が覚えられますよ☆ ●18時終業◎残業ほぼなし！オンオフの切り替えをしっかりしてお仕事に向き合える環境です♪

仕事内容★賞与4ヶ月分！諸手当あり◎研修制度あり★北海道小樽市にあるユニット型特別養護老人ホームです。居宅介護支援事業所を併設しています。 ・年2回支給される賞与は計4ヶ月分と多く、業務に対するやりがいもバッチリでモチベーションアップにも繋がります。 ・扶養手当や住宅手当など各種手当が充実していて、毎月のお給与に加算されるのも魅力の一つですね。 ・研修制度や資格支援制度があり、介護スタッフとしてさらなるステップアップを考えている方にもぜひおすすめしたい環境を設けています。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特別養護老人ホームに

仕事内容【求人概要】 【介護福祉士】賞与年2回（4.50ヶ月分）！住居手当・扶養手当完備！年間休日120日！退職金共済加入 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 特別養護老人ホーム（従来型）／デイサービス事業／居宅介護支援／ケアハウス／グループホーム 【会社の特長】 小樽地区、発寒地区、藤野地区の3拠点で高齢者福祉事業を、行っています。 「ホスピスケア」「コミュニティケア」を基に、質の高

仕事内容【残業なし】駅から徒歩圏内◎賞与3.00ヶ月以上支給！年間休日120日★お休みがしっかり確保ができます♪ ●「小樽駅」から徒歩1分とアクセスも良く、通勤にも便利です。車通勤も可能なので自身のご都合に合わせて通勤できます◎ ●年間休日120日★しっかり身体を休ませながらフレッシュな気持ちで業務に取り組んでいただけます！ ●再雇用制度や退職金制度など福利厚生も充実しており、腰を据えて長く勤務したい方にオススメです！

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小樽市の「住宅型有料老人ホームフルールハピネスおたる」 でのお仕事です。 ・居宅サービス計画作成業務 ・要介護、要支援認定の代行申請業務 ・各関係機関、事業所との連絡調整 ・外来などの患者様の介護保険サービス等に係る相談業務 ・付随する業務全般等 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所です。 アットホームな雰囲気でとても働きやすい環境です。 ＊業務の変更範囲：変更なし 小樽市の「住宅型有料老人ホームフルールハピネスおたる」 でのお仕事です。 ・居宅サービス計画作成業務 ・要介護、要支援認定の代行申請業務 ・各関係機関、事業所との連絡調整 ・外来などの患者様の介護保険サービス等に係る相談業

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 366570円 【住所】 北海道小樽市稲穂1丁目4番2号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご

勤務時間09:00〜00:00

仕事内容小樽市の「住宅型有料老人ホームフルールハピネスおたる」でのお仕事です。 居宅サービス計画作成業務 要介護、要支援認定の代行申請業務 各関係機関、事業所との連絡調整 外来などの患者様の介護保険サービス等に係る相談業務 付随する業務全般等住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所です。アットホームな雰囲気でとても働きやすい環境です。 業務の変更範囲:変更なし 若松/北海道の企業です・MOEグループの介護支援専門員/時給1,300円~ 応募資格: 介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜00:00 休日・休暇: シフト制による 年次

仕事内容【タイトル】 居宅介護支援 若葉【居宅】 【仕事内容】 居宅介護支援 若葉【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 居宅介護支援（ケアマネージャー、介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 居宅介護支援とは、在宅で生活する高齢者や障害者が必要な介護サービスを受けられるように支援する業務です。ケアマネージャー（介護支援専門員）は、その中心的な役割を担います。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の生活状況や健康状態、介護の必要性を評価します。 - 家族や医療機関、他の介

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネジャー(居宅介護支援)/正社員 ＞合同会社はせ川 ケアプランセンター光＜ ケアマネジャーとして働く仲間を募集しています！ 初心者歓迎！先輩スタッフがしっかりとサポートいたします！ ◎土日祝お休み♪家事や育児と両立しやすい環境です 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 ◎完全

仕事内容■会社名 宮城県仙台市太白区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/充実の福利厚生が魅力/日勤のみ/風通しの良い職場環境◯年間休日113日/研修制度も充実！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎未経験歓迎 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんの

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道小樽市に位置する居宅介護支援事業所です。最寄り駅から徒歩2分、マイカー通勤も可能でございます。 土日祝定休、年間休日は122日と多めに設定されているため、プライベートを大切にしたい方におすすめの求人です。 昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・その他付随する業務全般 【アクセス】 ＪＲ函館本線

仕事内容心地よい環境であなたのケアマネジャースキルを活かしませんか？ハートケア朝里 居宅介護支援事業所での募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜230,000円 ≪基本給≫ 170,000〜190,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 住宅手当:10,000円 調整手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜3,

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 176000~241000円 賞与：年2回（2.35ヶ月） 賞与：年2回（2.35ヶ月） 【住所】 北海道小樽市長橋４丁目５番２３号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道小樽市に位置する居宅介護支援事業所です。 年間休日が117日としっかりお休みを取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 日勤のみで残業は月平均2時間程度ですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【アクセス】 ＪＲ函館本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【給与】 月収18.2万円 ～ 24

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道小樽市に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集です。 年間休日は120日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■介護サービス計画の作成 ■給付管理票の作成 ■その他付随業務 【アクセス】 ＪＲ函館本線 【雇用形態】 正社員（正職員）

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000円 【住所】 北海道小樽市赤岩２丁目１８番２２号 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスで

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道小樽市に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集です。ご利用者の生活状況・健康状態に合わせて一人ひとりに最適なケアプランの作成を行っています。 年間休日は125日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 居宅介護支援事業所 朝里温泉での介護支援専門員業務 ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なケアプランの作成、モニタリング ・お客様のご自宅訪

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆契約社員/ケアマネジャー募集中☆★年間休日125日！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・認定調査業務 ・利用者様の定期訪問等 ※自家用車を利用できれば尚可 ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 848125