介護 - 北海道小樽市 の求人・仕事・採用

仕事内容夜勤（月４回～５回見込み）を含む介護業務、介護スタッフのマネ ジメント、各種委員会、会議等調整、行事企画、レクリエーション 、施設内研修 等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設において、要介護状態にある高齢者に対する介護 業務全般 【公共交通機関を利用する場合、通勤時間帯にバス等の運行がない 場合、当法人よりタクシーチケットを配付します】 ＊月平均労働時間１６０．６４時間（令和８年） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容半日型デイサービス「レッツ倶楽部 小樽手宮」における業務 ・フロア業務（リハビリトレーニング補助 など） ・軽微な記録作業 ・送迎業務 ＊食事、入浴介助はありません ＊有資格者は賃金など考慮します ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容施設利用者の日常生活介護及び援助 ・入浴、排泄、食事の介助 ・通院介助 ・居室の清掃 等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護予防・特定施設入居者生活介護のケアマネージャーとしての業 務 関係機関に対する広報活動及び営業 入居者様のアセスメント、ケアプラン作成、担当者会議、カンファ レンス、評価等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 【未経験者歓迎】ボーナス年2回（33.7万円〜67.6万円）！住宅手当・扶養手当・燃料手当完備！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 社会福祉事業 入所系（特別養護老人ホーム、ケアハウス）在宅系（ショートステイ、デイサービス、ホームヘルパー、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター他） 【会社の特長】 小樽市を中心に老人ホームなど3の老人福祉に携わる事業所を運営し

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始１２月３０日から１月３日まで ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス事業所における介護業務（定員は午前午後各１３名） ・運動や移動時などの補助・介助 ・送迎や乗降時の介助 ・送迎業務（範囲は桜～長橋 ノア、フィットの運転） ・書類作成 等 ＊無資格の方は雇用後に認知症基礎研修を受講頂きます （オンライン受講、費用会社負担） ＊子育て中の方など勤務時間やお休みなど相談に応じます ＊６０～７０代のシニア世代の方など幅広く活躍できる職場です ＊業務の変更範囲：変更なし ＊マイカー通勤応相談

仕事内容・介護に関する相談、援助、関係機関との連絡調整 ・ケアプラン作成 ・給付管理票の作成と請求業務 ・介護保険に関する申請代行など ＊件数２５－３０件と見直し、利用者様との関れる時間・機会の増 やアセスメント・モニタリングの質の向上、何より支援する介護支 援専門員の負担軽減を図っております ＊６０歳以上の方は正社員以外となりますが歓迎します ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容介護福祉士／介護福祉士 "【仕事内容】 特別なスキルがなくても始められる、人の役に立つお仕事です。 1.ごはんの配膳や食事のサポート 2.お風呂やトイレのお手伝い（先輩がしっかりサポート！） 3.おしゃべり相手になったり、ちょっとした見守り 4.ベッドから車椅子への移動をお手伝い 5.簡単な記録の記入（手書きやタブレットでカンタン） 6.季節のイベントやレクリエーションの準備・参加 7.困ったことがあれば、すぐに先輩スタッフや看護師に相談OK！ 【研修・教育について】 入社後は先輩スタッフのサポートのもとで基礎業務を習得。年数に応じてリーダーシップ研修や社外セミナーへの参加も可能で、成長

仕事内容居宅介護事業における介護支援業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請、更新 ・関係機関との連携、調整 ・利用者様宅を訪問し、サービス等の相談対応 ・その他、上記に付随する業務 ＊勤務時間については相談に応じます ＊男女ともに活躍できる職場です ＊小さいお子さんがいる方は、学校行事等考慮いたします ＊車通勤社用車使用相談可能 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜16時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ４週８休 リフレッシュ休暇３日（勤務日数による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・療養者の入浴介助 ＊１年毎の契約更新となります ＊業務の変更範囲：変更なし