WワークOK 人材コーディネーター - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：2022年設立のスタートアップ！ 業界に特化した有料求人紹介事業で、今年で3年目。明るく元気に、求職者にも、お客様にも寄り添うことを大切に、着実にビジネス領域を拡大しています。 今後チャンスがさらに拡大！ ・業績拡大を見据えて人材を数&質ともに増強 ・入社2年目でリーダー・管理職へキャリアアップ可 …など、今後の戦略も明確で、チャンスを掴むことも可能です。 求職者と働き手を求める企業とマッチング。その後しっかり定着できるように、フォローアップも行います。電話面談or対面面談で対応して頂きます。 求人媒体の選定・打ち合わせ・管理 クライアントからのニーズヒアリング 求職者との面談

仕事内容【未経験可・キャリアアドバイザー】インセンティブあり／初年度年収500万円可 ▼仕事内容 【このポジションの特徴】 ・全員が未経験からスタート（前職は販売・接客など多様） ・3ヶ月で実務スキルを習得できる研修体制 ・実績に応じたインセンティブ支給（月1030万円程度） ・初年度から年収500万円以上を目指せます ・最短6ヶ月でリーダーポジションを目指せる評価制度 【主な業務内容】 転職希望者に対してキャリアカウンセリングを行い、入社までを一貫してサポートします。 スカウト業務や飛び込み営業はなく、2030代の求職者対応が中心です。 ＜業務の一例＞ ・電話またはオンラインでの面談対応 ・希

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター◆未経験入社97％／完全週休2日制／残業月5H程度／副業OK／定着率91％ 未経験からでも着実に成長できる オリジナル育成プログラム をご用意！ ★国家資格保有者監修の研修と 採用面接・フォローアップ面談などの実務を通じて、 少しずつ人事のスキルを学びます。 ※人事コンサルタントや独立の道も！ 未経験のあなたを人事のプロに 当社独自の研修カリキュラム+メンター制度で 市場価値の高い人事のプロへと育てます！ ＼入社後の流れ／ STEP1 人事の基礎づくり 社会人としての基礎 ⇒コミュニケーション能力、ビジネスマナー 人事の基礎 ⇒採用、評価

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター／月給30.2万～／インセンティブ毎月支給／土日祝休／残業月10H以内 仕事内容 営業未経験から月給30.2万円スタート。 大阪の医療・福祉施設を支える、 地域密着型の人材コーディネーターを募集します。 現在5名体制の既存支店。 業績好調のため、6人目の増員募集です。 医療・介護施設と求職者をつなぐ「橋渡し役」として、 法人対応とスタッフフォローの両方を担当します。 ■具体的には 【法人対応（既存中心）】 ・施設の人材ニーズのヒアリング ・条件に合う人材のご提案 ・契約手続き ※既存取引先が中心です 【スタッフサポート】

仕事内容【仕事内容】 【株式会社ミギノテ】人材コーディネーター（営業）募集！ 【仕事内容】 クリエイターやエンジニアといったプロフェッショナルを、ゲーム・IT・WEB業界の企業にマッチングさせる人材コーディネーター（営業）を募集します。具体的には以下の業務を担当していただきます： ・スタッフや企業へのアプローチ ・求人情報の取得 ・人材と企業のマッチング ・企業への提案活動 ・登録スタッフへのフォローアップなど 【お客様は？】 ゲーム、IT、WEB、エンタメ業界を中心に、上場企業や有名企業が多数。デジタルメディア業界での高評価を得ている企業で活躍するチャンスです。 【歓迎条件】 ・人生に密接に

仕事内容【梅田】エヌエス・テック／人材コーディネーター／未経験OK・年休120・賞与3回 これまでの経験を活かして、より高収入を目指せる！まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 239,000円～249,000円 ◆想定年収：2,968,000円～3,088,000円 ＜年収例＞ 【25歳・未経験・初年度の給与例】 ・月給：239,000円 ・年収例：2,968,000円～(月給×12ヶ月+賞与(初年度10万円程度) ※残業代、別途1分単位で全額支給 ※年齢・勤務地により月給を決定します 3,000,000円／27

仕事内容応募者との面談や求人紹介を通し、転職活動の成功をサポートする仕事です。 先輩社員による事前研修やロープレも用意しているので、安心してチャレンジできます！ ＜仕事の流れ＞ ▼キャリアカウンセリング 求職者の方と面談を行います。転職理由や希望する仕事・条件などを聞き取り、お仕事を紹介するための参考にします。 ▼求人紹介 ヒアリングの内容を基に、求職者の方に合ったお仕事を紹介します。希望する条件を満たすことはもちろん、その方がその会社で長く活躍できるかも考えながら、お仕事を決めていきます。 ▼書類の添削 書類選考の通過を目指し、応募に必要な書類を添削。志望動機や自己アピールなど、その方の考えや

仕事内容医療・福祉に特化した人材紹介、人材派遣会社でのお仕事です。 ◆求職者へのお仕事紹介・面談・面接同行・定期フォロー ◆求人企業への人材提案 ◆新規取引顧客への求人開拓 ◆既存取引先への営業・定期フォロー ◆派遣就業中のスタッフの就業フォロー ◆資料作成・データ入力 「主体的に行動する方」：当社は新規設立して間もないこともあり、少ないメンバーで動いています。そのため、細かい指示出しやマニュアルなどはありません。どうすれば目的達成ができるのか、自ら率先して考え、創意工夫しながら挑戦してくれる方を募集します。 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所・・・全国の拠点、就業範囲・・・

仕事内容いま、わたしたちは大阪営業所において業務量が増加し、人員増員及び補充をしたいと考えています。 【ポジション概要】 採用のトレンドはここ数年間で劇的に変化しました。 主流となっている掲載課金型のWEB広告も、昨今の労働人口の減少などの影響により、効果が得られにくくなっているのが現状です。 そこでユーザーが運用を行うクリック課金型の求人広告の出現や、企業口コミサイトの活用、ダイレクトソーシングなどなど、今後も採用市場は目まぐるしく進化していきます。そんな時代の流れに対して常にアンテナを張りつつ、今後共にビジネスを展開していける仲間を募集しています。 【ポジション詳細】 ▼営業活動 人材でお困り

仕事内容派遣社員の方のサポートが中心のお仕事です。コミュニケーション をしっかり取りながら、一人ひとりに寄り添ってサポートしていた だきます。 主な業務内容 ・毎朝担当企業へ行き出勤状況や体調の確認を 行う（必要があれば夕方も） ・面接や職場見学を実施し、入社が決まれば入 社準備や社員寮への入寮サポートを行う。 ・仕事の悩みや社員寮の困りごとなどのフォロ ーを行う。 ・ＰＣ入力などの事務作業や社内での情報共有 を行う。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 ＼ スマホ1台で始められる、完全在宅ワーク。コツコツ作業で安定収入を目指せます。 ／ 大阪市西区に拠点を置く【株式会社ARIA】は、国内外から仕入れた古着を取り扱う会社です。 卸販売だけでなく、自社でもオンラインストアを運営しており、日々の販売データをもとに「売れるアイテム」や「求められる価格帯」を検証しながら事業を拡大しています。 ありがたいことに取扱量が増えてきたため、 今回、在宅で商品登録をお手伝いいただける方を募集することになりました。 作業はすべてオンラインで完結。 面談もオンラインで実施するため、事務所に来ていただくことは一切ありません。 全国どこからでも応募

仕事内容<仕事内容> 【未経験から人材コーディネーター】求職者さんと企業の架け橋になってあげてください！ 初めまして！ 採用担当の大塚です！ 就職活動中に求人紹介や面接対策をしてくれた人を見て、 「この人みたいな仕事をやってみたい！」 こんなふうに考えたことはありませんか？ お待ちしておりましたｗ ご存知の通り、人材コーディネーターとは求職者さんのサポートをしてあげるお仕事になります。 「この人はこういうスキルが活かせそう！」 「この仕事めっちゃ向いてそう！」 このように、面談を通してその人に適切なお仕事を紹介し、企業と求職者さんの架け橋になってあげてください！ 【自分の履歴書に自信が

仕事内容人材コーディネーターとして、エンジニアの採用から案件アサイン までの業務に携わっていただきます。 ・案件アサイン（配属先選定～提案・配属まで） ・エンジニアのアサイン後フォロー（定期面談実施） ・採用面接参加（スキルヒアリング） など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 未経験でも月収30万円以上が目指せます！人材コーディネーター！/交通費全額支給！/20代活躍中！ 当社には10名の人材コーディネーターが在籍しております。 この度、事業拡大に伴い人材コーディネーターを募集しております。 当社の特徴として『管理』『教育』『採用』の3部に分かれ、各々の分野で活躍の場がございます。 【管理】 ・出勤簿など提出物の管理 ・提出物忘れをなくすための仕組みづくりを考える 【教育】 ・社内研修で使う資料の作成 ・モチベーション向上するためのスタッフへの還元施策を考える 【採用】 ・求人サイトの管理、運営 ・求職者に対して面接までのアポ取り 【共通項

仕事内容<仕事内容> 事務系の人材コーディネーター【都島オフィス】 事務系の人材コーディネーター【都島オフィス】 企業様への人材活用の提案、サポートやポスト拡大提案、 派遣先で働くスタッフさんの就業サポートのお仕事です。 ・担当エリアの企業様に定期的な訪問 ・ニーズのヒアリングや企業情報を確認 ・担当者との関係づくり（信頼関係強化） ・派遣スタッフへのお仕事フォロー 【仕事の魅力】 ・人の育成を重視しており、未経験からでも活躍できる環境・研修体制を整えてます。 ・チームで活動しているので、周りの協力が得られやすい環境があります。 ・風通しが良く一体感のある社風で『働きやすさ』と『やりがい』両方を

仕事内容【キャリアアドバイザー】 ■建設業界で働く若手技術者の相談対応 クライアント先へ赴き、CADオペレーターや施工管理などの技術者 一人ひとりと面談を行います。 ※訪問件数：1日1～2件 ※遠方の場合はメールや電話、リモートなどを利用 ※技術者1人に対しての訪問ペースは月1回ほど ※担当技術者数は30名前後 ※売上などの個人ノルマはありません ■技術者対象イベントの企画 技術者の定着率アップに貢献できるよう、 年2回技術者の交流イベントの企画、実施 職種：キャリアカウンセラー・人材コーディネーター 勤務地詳細：西区新町1-28-3 四ツ橋グランスクエア 4F

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれのご経験お持ちの方 ・人材紹介にてRA・CA・両面型いずれかの経験 ・IT領域の人材派遣営業経験 ・ITソリューション営業や、SaaS営業経験 ・無形商材営業経験 【歓迎】 ・成長産業、成長企業に身を置き、成長速度を加速させたい方 ・同社の「セブンマインド」に共感できる方 ※詳しくはHPをご確認ください [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・新しいことに挑戦したい方 ・今までの経験を活かして、さらに成長したい方 【職種名】 【大阪】キャリアアドバイザー ※土日休み ※年間休日120日以上

仕事内容人材コーディネーター ＼助けを求める人と、求職者の架け橋になる／人材コーディネーターを募集 年間休日124日でプライベートも充実◎ 人材コーディネーター大募集 ～介護や家事を行う家政婦やお子様のお世話をするベビーシッターを手配するお仕事です～ ・無資格・未経験の方、大歓迎 ・年間休日124あり、プライベートの時間を大切にしながらお仕事できます。 ・家政婦の市場ニーズは高く、事業成長のチャンスがあります。 【人材コーディネーターの仕事内容】 ・求人者（家政婦をお探しのお客様）と求職者（お仕事を探している家政婦）の マッチング作業です。 ・デスクワーク中心の日勤のみのお仕事です。 ・

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！未経験OK！完全土日祝休み！ 人材紹介会社で求職者様にお仕事をご案内する お電話応対のお仕事です。パソコン入力 <給与> 年収300万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 土日祝 長期休暇あり <勤務地> 大阪府大阪市北区天神橋3-3-3南森町イシカワビル901 南森町駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK♪ 空いた日の好きな時間でお仕事が可能です！

仕事内容【おすすめポイント】 ＼働く時間も場所も自由！／ 自宅でできるモニター調査スタッフ大募集♪ 幅広い層の方が活躍中です◎ いつでもどこでも好きなタイミングでOK！ 美容関連や健康食品、日用雑貨など 豊富なお仕事をご紹介！ 人気の案件は早い者勝ち★ 登録はオンラインでとってもカンタン！ 履歴書も不要♪ まずはお気軽にご応募くださいね♪ 【仕事内容】 就寝前にサクッと！ 在宅モニターでお小遣い稼ぎ◎ 【お仕事の一例】 ・コスメのモニター調査 ・アンケートモニター ・健康商品の調査 ・保険の調査 ・脱毛の調査 など 安心して働ける環境が整っています◎ 先ずはご希望やご要望をお聞かせ下さい