パナソニックホームズ株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須：1級又は2級建築士有資格者の方 【いずれかの資格保有が必須となります】 ・普通自動車免許必須 《業務上、日常的に社用車の運転が発生するため、 実務において滞りなく安全運転ができる方を対象といたします。》 □その他： ・様々なタイプの建築物を設計する機会がありますので、戸建住宅の設計経験者は勿論、アパートやマンション、医療介護施設、ホテルなど、人が居住する建築物の設計経験をお持ちの方であれば幅広く歓迎します。 【職種名】 【香川】営業設計｜パナソニックG★年休127日★福利厚生充実★ 【仕事内容】 ■概要 ・主に当社の主力商品である戸建住宅

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【岡山県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【仕事内容】 【岡山県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【具体的な仕事内容】 ◎こんな方にオススメ◎ ＼不動産の体育会系の社風は嫌だ！でも住まいに携わる仕事がしたい／ ＼メーカ水準の働き方の良さを担保しながら住まいに携わる仕事がしたい／ 《助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／非住宅や多層階住宅などの設計も可能／年休129日・残業月20h程在宅勤務や直行直帰可能と業界トップクラスの

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【茨城】施工管理(住宅・一部非住宅有）年休129日（水日）残業月26H程・フレックス可／福利厚生 【仕事内容】 【茨城】施工管理(住宅・一部非住宅有）年休129日（水日）残業月26H程・フレックス可／福利厚生 【具体的な仕事内容】 ＜助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／建設DXが進み安定した働き方ができる職場／年休129日／残業26H程／福利厚生◎住宅と賃貸・店舗などが入った複合的な利用用途を持つ建物の建築に携わり、住宅だけでなく非住宅分野の経験も積むことが可能＞ 主に当社の主力商品である戸建および集合住宅の建築施工管理（工事管理）を担当

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【大阪】品質管理＜ディベロッパー事業＞年休129日(土日祝)残業月20h以下◎助け合う文化 【仕事内容】 【大阪】品質管理＜ディベロッパー事業＞年休129日(土日祝)残業月20h以下◎助け合う文化 【具体的な仕事内容】 ＼施工管理から働き方整えたい方も歓迎！年休129日（土日祝）残業月20h以下！パナソニックGで福利厚生充実◎顧客満足重視で落ち着いた社風 ＜助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／建設DXが進み安定した働き方ができる職場＞ 当社が手がける総合デベロッパー事業のＣＳ・品質管理センターにおいて、中高層建築物（集合住宅、オフィスビル

仕事内容パナソニックホームズ北九州株式会社 【北九州】ファシリティマネジメント◆経験者歓迎◆完全週休二日◆フレックス制◆月残業20H◆転勤無 【仕事内容】 【北九州】ファシリティマネジメント◆経験者歓迎◆完全週休二日◆フレックス制◆月残業20H◆転勤無 【具体的な仕事内容】 ＼経験を活かしてキャリアアップ！リーダー候補採用／完全週休二日・フレックス・転勤なしで安定勤務◎ ■採用背景： 資産活用やファシリティマネジメントのニーズ拡大に伴い、即戦力となる経験者を増員募集。将来的にリーダーとして組織を牽引していただける方を歓迎します。 ■業務内容： 法人・個人のお客様に対し、資産活用やファシリティ

仕事内容パナソニックリフォーム株式会社 【福岡市/web面接】リフォーム営業◆パナソニックホームズG/「くらしを変える、想いをつなぐ」 【仕事内容】 【福岡市/web面接】リフォーム営業◆パナソニックホームズG/「くらしを変える、想いをつなぐ」 【具体的な仕事内容】 ■パナソニックリフォームのお仕事の特徴！ ◎パナソニックホームズで新築住宅を建てているお客様がメイン顧客のため、お客様との関係性ができている状態から営業活動をスタートできます！ ※500万円以下の案件については、工事手配や立ち合いは自身で行います。 ◎パナソニック社製の最新の設備機器はもちろん！グループ会社商材以外も提供可能です！

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許をお持ちの方 ・建築施工管理実務経験をお持ちの方 １・２級建築施工管理技士、１・２級建築士のいずれかをお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリアの形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ★リフォーム事業に本気で取り組みたいという強い意志をお持ちの方★ ・より快適な住環境の提案・実現にやりがいを感じられる方 ・リフォームに関する幅広い知識・経験をお持ちの方 または、“リフォーム施工のプロフェッショナル”を目指したい方 ・学生時代に建築、設計、インテリア等を専攻された方 【職種

仕事内容【応募資格】 [必須] ■2級造園施工管理技士 ■外構、造園の施工管理経験 [歓迎] ■1級造園施工管理技士 ■1級土木施工管理技士 ■エクステリアプランナー ※上記資格をお持ちの方はぜひご応募ください！ ■外構・造園の設計、積算経験 ■分譲地における街並み設計やランドスケープ設計経験 ■土木施工管理経験 【フィットする人物像】 ■お客様の夢を共感でき、実現することを目標にできる方 ■モノ造りが好きで大きなプロジェクトに参加したい方 ■自分の手で地図に残る「街並み」を造りたい方 ■緑や植物が好きで知識の豊富な方 【職種名】 造園施工管理【パナソニックホームズグループ/福岡】 【仕事内容】 パナ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・賃貸管理に携わった経験 ・普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【尚可】 ・賃貸不動産経営管理士等一定の公的資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【栃木】賃貸管理（宇都宮市） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 安定企業で長期的に就業可能です！／ワークライフバランス◎ 【職務概要】 同社にて、マンション・アパート等の管理物件の管理運営業務における顧客対応・オーナー対応等の住宅管理業務全般をお任せします。

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【千葉県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【仕事内容】 【千葉県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【具体的な仕事内容】 ◎こんな方にオススメ◎ ＼不動産の体育会系の社風は嫌だ！でも住まいに携わる仕事がしたい／ ＼メーカ水準の働き方の良さを担保しながら住まいに携わる仕事がしたい／ 《助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／非住宅や多層階住宅などの設計も可能／年休129日・残業月20h程在宅勤務や直行直帰可能と業界トップクラスの

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【福島県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【仕事内容】 【福島県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【具体的な仕事内容】 ◎こんな方にオススメ◎ ＼不動産の体育会系の社風は嫌だ！でも住まいに携わる仕事がしたい／ ＼メーカ水準の働き方の良さを担保しながら住まいに携わる仕事がしたい／ 《助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／非住宅や多層階住宅などの設計も可能／年休129日・残業月20h程在宅勤務や直行直帰可能と業界トップクラスの

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【新潟県】設計職＜未経験も可・富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程 【仕事内容】 【新潟県】設計職＜未経験も可・富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程 【具体的な仕事内容】 ◎こんな方にオススメ◎ ＼建築士の資格を活かして幅広い物件の設計にチャレンジしたい！／ ＼不動産の体育会系の社風は嫌だ！でも住まいに携わる仕事がしたい／ ＼働き方も充実させたい！／ 《助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／非住宅や多層階住宅などの設計も可能／年休129日・残業月20h程在宅勤務や直行直帰可能と業界トッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・会話するのが好き、人と仲良くなるのが得意な方。 【歓迎】 ・落ち着いた社風の中で、WLB整えながら長期就業されたい方。 ・不動産業界経験(新築など開拓営業からキャリアチェンジ歓迎！) 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【職種名】 ★未経験歓迎！賃貸管理/パナソニックホームズG/勤務地：所沢 【仕事内容】 パナソニックホームズグループ内の住宅メーカーでの賃貸管理の募集となります。 【具体的には】 自社で建築した物件をオーナー様から一括借

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験がある方歓迎します ■総合デベロッパー、鉄道系デベロッパー、マンションデベロッパーなどで、不動産開発のプロジェクトマネジメント経験 （オフィス、ホテル、商業施設、物流移設等の経験がない方も、OJTを通じて必要な知見を取得することが可能です。） 又は ■AM会社、PM会社での収益物件の管理業務など実務経験ある方 【フィットする人物像】 ■明るく真面目が大原則、特に取引先に対して誠実な対応がとれる方 ■コミュニケーション能力が高く、自身の意思を持ってリーダーシップを取れる方 ■目標達成に対し強い思いがあり、かつ何事にも積極的な姿勢で取り組む方 ■多角的な視

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【埼玉】資産活用営業／固定給安定＆インセンティブ充実！◎助け合う社風／顧客満足度重視／年休129日 【仕事内容】 【埼玉】資産活用営業／固定給安定＆インセンティブ充実！◎助け合う社風／顧客満足度重視／年休129日 【具体的な仕事内容】 ◎こんな方にオススメ◎ ＼数字至上主義の環境ではなく顧客志向も大切にしたい！／ ＼メーカーのルーツを持つ会社で働き方も充実させたい！／ ＼不動産の体育会系の社風は嫌だ！でも住まいに携わる仕事がしたい／ 《助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数！年休129日・残業月20h程・福利厚生や育休制度等も充実！・固定給安

仕事内容パナソニックホームズ北関東株式会社 《太田》資格を活かす【建築施工管理】＊年休122日 ＊フレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 戸建住宅、集合住宅、医療施設などの施工管理業務（安全、品質、スケジュール、コスト管理など）をお任せします！・安全、品質、工程、コストの管理 ・営業や設計職とのプロジェクトチームでの施設づくり ・お客様への技術面からのアドバイス 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給22万円～ ※経験、年齢を考慮し決定します。 ※試

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【愛知県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【仕事内容】 【愛知県】設計職＜富裕層向け住宅や非住宅＞助け合う文化◎年休129日・残業20h程／女性育休100% 【具体的な仕事内容】 ◎こんな方にオススメ◎ ＼不動産の体育会系の社風は嫌だ！でも住まいに携わる仕事がしたい／ ＼メーカ水準の働き方の良さを担保しながら住まいに携わる仕事がしたい／ 《助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／非住宅や多層階住宅などの設計も可能／年休129日・残業月20h程在宅勤務や直行直帰可能と業界トップクラスの

仕事内容パナソニック ホームズ埼玉西株式会社 【所沢／営業経験者歓迎】新築住宅営業◆パナソニックホームズG◆転勤なし◆地域密着で長く働ける◎ 【仕事内容】 【所沢／営業経験者歓迎】新築住宅営業◆パナソニックホームズG◆転勤なし◆地域密着で長く働ける◎ 【具体的な仕事内容】 【パナソニックホームズGの大手基盤】地域密着型／勤続10年～20年以上の社員多数／住宅手当・家族手当あり ■採用背景： 大手の基盤を持った業績好調企業です。今回は事業拡大に向けた増員となり、積極採用中です！地域に根ざした事業活動を継続しています。 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■業務内容： 新築営業として、展示場営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■分譲マンション開発のプロジェクトマネジメント経験のある方 ■宅地建物取引士 〈成長／モチベーションアップ環境〉 普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。 固定給をベースに、チーム目標を達成した際や個人目標を達成したことに対してインセンティブで報いる制度となっています。 元が電機メーカーということもあり、良い意味で一般的なディベロッパーや不動産会社と異なる雰囲気があり、入社を決められる方、長期就業される

仕事内容パナソニックホームズ株式会社 【大阪】事業推進（非住宅）◆年間休日129日／ワークライフバランス・福利厚生◎ 【仕事内容】 【大阪】事業推進（非住宅）◆年間休日129日／ワークライフバランス・福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 《助け合う文化・社員の人柄の良さでご入社される方も多数／年休129日》 ■担当案件について ・マンション、オフィス、商業施設またこれらを統合した街全体の再開発案件など、主に大規模な中高層物件に関する企画およびプロジェクト全体のマネジメントをご担当いただきます。 ・分譲マンション案件は、設計部門と協力して企画を行い、着工後は品質管理部門と協力してお客様満足に向けて推