サービス管理責任者 - 熊本県 の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 合同会社佐方 チャイルドハウスLEGOkodomoLABO 【児童発達支援管理責任者】多機能型事業所/正社員/資格必須/月給25～30万円 正社員 年間休日120日/個性を大切に、笑顔と優しさのある成長を♪ 当事業所は、障がいや発達の遅れがある子どもたちに対して、療育や生活支援をおこなう児童発達支援・放課後等デイサービスです。 自宅にいるかのような雰囲気づくりをおこない、子どもたちが安心・楽しく過ごせるように心掛けています。 さまざまな有資格者が経験を生かして、子どもたちのより良い生活・成長をサポートしています。 ◆私たちの想い 「一人ひと

仕事内容【熊本市東区エリアに新規開設！】土日定休！福岡で話題のサービスが熊本に初出店！児童発達支援管理責任者として児童発達支援で楽しく活躍しましょう！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の立案,作成 ・保護者やお子様のヒアリング ・他事業所連携 ・療育補助 ・送迎（運転or添乗） ・記録 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 資格: 児童発達支援管理責任者 ※療育発達分野未経験可 勤務時間: 月曜日～金曜日 8:30～17:30 休憩60分 ※祝日を含む 休日・休暇: 週休2日制（完全土日） 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社常笑 LSJ nikori 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/賞与年2回 正社員 年間休日110日/音楽を中心に多彩な療育を実践する施設♪ ◆当施設を紹介します 熊本市東区長嶺南にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営法人は、児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援の運営をおこない、 言葉や身体の発達がゆっくり、お友達とうまくコミュニケーションがとれない、 そわそわして落ち着かない、といった特性が見られる子どもたちの支援をしています。 ◆当施設の特徴について 作業療法や感覚統合療法の

仕事内容定員10名の放課後デイの児発管募集 ブランクOK ️日祝定休 マイカー 通勤OK ️他職員と協力しながら一緒にスキルアップできる環境です ️ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成 ・日々の学びや遊びを通じての支援活動 ・保護者様や、関係機関との連携対応 ・必要に応じた利用者の送迎 など ※車種：軽自動車、コンパクトカーなどを使用 ※定員：20名 ※職員構成： 児童発達支援管理責任者 1名 理学療法士 2名 保育士 1名 事務 1名 ＜1日のスケジュール＞ 9:00 出勤 9:30～9:55 療育の準備、事務処理 9:55～

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 就業時間9:30-18:00！重症心身障害児対応の児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です！＠熊本市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービス施設における児童発達支援管理責任者業務全般 兼務:療育業務、送迎業務、管理者(できれば尚可) 個別支援計画の作成 モニタリング 利用者様のご家族対応 【応募条件】 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車運転免許（AT可） 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】日本においても世界トップレベル医療によって、多くの命が救われる一方で「重症心身児」や「医療的ケア

仕事内容【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決！チームプレーのため一人ではありません！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇

仕事内容【この求人のポイント】 熊本県宇土市の放課後等デイサービス。学校終了後の児童の居場所となり、発達支援を行う職場です。高めの給与設定と資格手当の充実で、保育士の価値が認められる環境。 訪問利用可能な託児施設で、働く親もサポートします。放課後等デイサービスでは、朝の来園時に児童の心身の状態を察知し、個別の支援ニーズに対応します。 制作活動では発達段階や興味に合わせた工夫が必要で、その過程でスキルが磨かれます。 【給与と資格評価】 月給からのスタートで、保有資格に応じて3,000～10,000円の資格手当が加算されます。賞与も計2カ月分以上を予定しており、頑張りが報われる待遇です。 【こんな方へ

仕事内容利用児童の送迎、個別支援計画書の作成、実績管理 レクレーション支援 外出時の送迎、付き添い その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要）

仕事内容＜熊本市中央区＞【サービス提供責任者×正社員】業界最大手！ニチイ学館の訪問介護でのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富！子育て支援制度もあり♪ サービス提供責任者（訪問介護） ご利用者さまやご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡・調整を通じて、訪問介護サービス全体を管理します。 ケアマネジャーが作成したケアプランに基づいて、ご利用者さま一人ひとりのサービス提供に関する計画を立案し、管理する責任者です。 これまでの介護経験やスキルを大いにいかせることができます。 主な業務内容： ・訪問介護計画書の作成および進捗管理 ・スタッフへの指導・育成とシフト調整 ・ご利用者さまおよび家族との面談

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社常笑 LSJ江越 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/賞与年2回 正社員 年間休日110日/音楽を中心に多彩な療育を実践する施設♪ ◆当施設を紹介します 熊本市南区江越にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営法人は、児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援の運営をおこない、 言葉や身体の発達がゆっくり、お友達とうまくコミュニケーションがとれない、 そわそわして落ち着かない、といった特性が見られる子どもたちの支援をしています。 ◆当施設の特徴について 子どもたちは「音を出すことが大好き」

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/日曜休み 車通勤可/独自の研修でさらに成長も個別・小集団療育で空のように自由な環境と療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 150,000円～160,000円 役職手当 30,000円～50,000円 資格手当 20,000円～30,000円 職務手当 50,000円～60,000円 ※実務経験や年数を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/日曜休み 車通勤可/独自の研修でさらに成長も個別・小集団療育で空のように自由な環境と療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 150,000円～160,000円 役職手当 30,000円～50,000円 資格手当 20,000円～30,000円 職務手当 50,000円～60,000円 ※実務経験や年数を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/日曜休み 車通勤可/独自の研修でさらに成長も個別・小集団療育で空のように自由な環境と療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 150,000円～160,000円 役職手当 30,000円～50,000円 資格手当 20,000円～30,000円 職務手当 50,000円～60,000円 ※実務経験や年数を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代

仕事内容残業ほぼなし☆週休2日制でプライベートを大切にしながら働ける職場♪児童発達支援管理責任者を募集しています！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援および放課後等デイサービスにおける、児童発達支援管理責任者としての業務全般を担当していただきます。 ▼子ども一人ひとりの発達特性に応じたアセスメントの実施 ▼個別支援計画の作成およびモニタリング、評価 ▼多職種（PT・OT・ST・心理・保育士）との連携による支援内容の調整 ▼保護者支援（相談対応、家庭での関わり方や環境調整の助言など） ▼関係機関（保育園・学校・医療機関・行政など）との連携 ▼サービス提供全体のマネジメントお

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24万円～/日曜休み 車通勤可/独自の研修でさらに成長も個別・小集団療育で空のように自由な環境と療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給】240,000円～270,000円 ※実務経験や年数を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(会社業績や職務遂行能力等による) 賞与あり(年2回、会社業績や職務遂行能力等による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 熊本県菊池郡菊陽町

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆月9日休み/充実の研修・キャリア支援＆休暇制度◎スタッフも幸せになれる施設月給20.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～265,000円 【月給】205,000円～265,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 60,000円 資格手当 10,000円～30,000円 ※管理者兼務の場合 【月給】219,000円～279,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 20,000円 資格手当 10,000

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社常笑 LSJ KUMAMOTO SI 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/賞与年2回 正社員 年間休日110日/音楽を中心に多彩な療育を実践する施設♪ ◆当施設を紹介します 熊本市南区江越にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営法人は、児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援の運営をおこない、 言葉や身体の発達がゆっくり、お友達とうまくコミュニケーションがとれない、 そわそわして落ち着かない、といった特性が見られる子どもたちの支援をしています。 ◆当施設の特徴について 感覚統合療法の考

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型事業所/正社員/資格必須/月給25～30万円 年間休日120日/個性を大切に、笑顔と優しさのある成長を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 【勤務地】 熊本県熊本市中央区 九品寺1丁目5-3 熊本第2ビル1階 募集情報 当事業所は、障がいや発達の遅れがある子どもたちに対して、療育や生活支援をおこなう児童発達支援・放課後等デイサービスです。 自宅にいるかのような雰囲気づくりをおこない、子どもたちが安心・楽しく過ごせるように心掛けています。 さまざま

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社千広 ふぁみさぽここ水前寺 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆月9日休み/充実の研修・キャリア支援＆休暇制度◎スタッフも幸せになれる施設月給20.5万円～/正社員/資格必須 ◆多彩な取り組みを通じて将来の自立＆成長をサポート♪ 当施設は、運動やコミュニケーション活動、音楽、創作活動など、多彩な取り組みを通じて子どもたちの将来に向けた自立支援、成長支援をおこなっています。 ほかにも、農作業を通して「体験・挑戦・学び」を経験する独自のプロジェクトや保護者茶話会、個別教材やタブレットソフトを使用した療育、言語

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 初心者、ブランクのある方大丈夫！主婦・主夫の方、中高年の方が主戦力！是非私たちと一緒に働きましょう！親切、丁寧に指導致します。あなたも！不安なく介護のお仕事していただけます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： サービス提供責任者（訪問介護） ご利用者さまやご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡・調整を通じて、訪問介護サービス全体を管理します。 ケアマネジャーが作成したケアプランに基づいて、ご利用者さま一人ひとりのサービス提供に関する計画を立案し、管理する責任者です。 これまでの介護経験やスキルを大いに