就労支援 - 福岡県福岡市博多区 の求人・仕事・採用

仕事内容テクノプロ・ホールディングス株式会社 【未経験歓迎／博多】障がい者スタッフの業務管理・サポート／特例子会社／残業10時間／プライム上場G 【仕事内容】 【未経験歓迎／博多】障がい者スタッフの業務管理・サポート／特例子会社／残業10時間／プライム上場G 【具体的な仕事内容】 【ワークライフバランスを整えたい方へ／年間休日122日・残業月平均10時間程度／障がいのある方の自立と社会参加を積極的に支援】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 技術系人材サービスを行うテクノプログループの特例子会社にて下記業務をお任せ致します。 障がい者の方々を主役とし、1人1人が活躍できるようにサポー

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:イクスクルー福岡 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援A型事業所における生活支援員業務全般 【業務詳細】 ・利用者の個別支援計画の作成、進捗管理 ・利用希望者との面接、利用者との面談 ・保護者の方々との面談（電話や対面） ・関係機関との各種調整 ・スタッフの管理・指導 ・デリバリーの受注管理、配送管理 具体的には、食材のカット・盛り付け、仕込み、本社オフィス内や自社テナント物件の共有スペースの清掃補助、簡単な軽作

仕事内容【福岡市博多区竹下】経験・資格不問★竹下駅から徒歩7分！ ※有資格者募集 ※6.5時間勤務◎残業ほぼなし♪ 生活支援員を募集中です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ●障がいのある方が安心して働ける環境を提供し、社会で活躍できるようサポートします ・AIを活用したPC業務を含め、利用者様への作業指導・見守り業務 ・在宅ワークの利用者様への支援など ※利用者様の送迎をお願いする場合があります（車で30分圏内） 業務の変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性なし 雇用期間の定め：1年（原則更新、更新回数の上限なし） 資格: 社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士・公認心理師・作業療法士をお

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 一般社団法人 サポートみらい 【未経験OK＆普通自動車免許】就労・生活支援員 正社員 【福岡市博多区】日勤のみ/日曜休み/就労支援事業所での支援員 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆残業月10時間以下 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ■障がいをもつ方の就労支援事業所でのお仕事 ・パソコン操作 ・データ入

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：なしその他月８日休 シフト制（会社が指定する日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数に関する相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８回休み シフト制（会社が指定する日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:イクスクルー福岡 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ー 就労継続支援A型事業所における生活支援員業務全般 【業務詳細】 ・利用者の個別支援計画の作成、進捗管理 ・利用希望者との面接、利用者との面談 ・保護者の方々との面談（電話や対面） ・関係機関との各種調整 ・スタッフの管理・指導 ・デリバリーの受注管理、配送管理 具体的には、食材のカット・盛り付け、仕込み、本社オフィス内や自社テナント物件の共有スペースの清掃補助、簡単な軽作業などを行っていただきます。 ー ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただ

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所「ウーリー博多」での正社員の求人です 。 ・個別支援計画に基づく就労機会の提供 ・内職の管理・運搬 ・利用者様の送迎（ヴォクシー） ・書類作成 ・精神の利用者様に対しての心のケア （不安・不満の相談・解消等） ・その他 ※変更範囲：変更無し

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：日数相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） 夏季休暇（８／１３～８／１６） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：12時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援事業所にてサービス管理責任者の募集です＠福岡市博多区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援A型施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画?説明や交付など ・関連機関との連絡調整 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■お仕事内容 障がいを持つ方やその家族が必要とする支援を適切に受けるため、利用者さんと支援サービスを提供する事業所を繋ぐ役割を担っていただきます。少しずつ生活の幅が広がって笑顔が増えるよう、利用者の障害の程度や周囲の環境など様々な点に配慮しサポートしてください。 【仕事内容】 ・利用者やそのご家族からの要望や悩みのヒアリング ・ヒアリングを元に課題を整理し、サービス等利用計画を作成 ・利用者さんの希望するサービスの紹介や施設見学、体験の設定 ・サービス等利用計画に基づいた支援サービスが利用者に適切に提供されているかモニタリング

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ワンダーフレンズ ワンダーフレンズ千代 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給28万円～/7時間勤務 正社員 土日祝休み全国に事業拡大中！/楽しい仲間とわくわく働ける場所♪ ◆楽しい仲間とわくわく働ける活動場所♪ 当事業所は、わくわく働ける「楽しい仲間×活動場所」を理念に、以下の3つを目指す就労継続支援B型事業所です。 1．ご利用者が安心して通える、参加できる場所 2．働いたり、仲間をつくったり、社会とのつながりを築く場所 3．目標を立て、考え、自分と向き合う場所 ◆主な支援(作業)内容 1．ネットショップ作

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:イクスクルー福岡 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ー 就労継続支援A型事業所における生活支援員業務全般 【業務詳細】 ・利用者の個別支援計画の作成、進捗管理 ・利用希望者との面接、利用者との面談 ・保護者の方々との面談（電話や対面） ・関係機関との各種調整 ・スタッフの管理・指導 ・デリバリーの受注管理、配送管理 具体的には、食材のカット・盛り付け、仕込み、本社オフィス内や自社テナント物件の共有スペースの清掃補助、簡単な軽作業などを行っていただきます。 ー ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただ

仕事内容＊障害を持たれた方の就労支援、生活支援及び事務作業を行います ◎お弁当の製造・販売や食堂（席数：４０席程度）業務及び事務業 務などを障がいを持たれた方と共にしながら、障がい者の自立、就 労習得を目指します。 （障がい者に寄り添う視点が必要となります） ＊障害者支援が初めての方も大歓迎です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間及び休憩時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日についても応相談

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～344,200円 【月給】308,000円～344,200円 ※月給に固定残業代41,200円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容<仕事内容> 【博多】就労支援事業所の拠点マネージャー 【就労継続支援A型事業所とは？】 障害があり一般就労をすることが難しい方や難病のある方が、雇用契約を結んだ上で一定の支援がある職場で働くことができる福祉サービスです。 【拠点マネージャーの仕事内容】 ・支援スタッフのマネジメント（10名程度） ・関係機関への営業、連携 ・スタッフ及び障がい者さんの採用業務 ・給付管理やサービス調整 など 【こんな人が拠点マネージャーになっています！】 ・メーカーで営業をしていた方 ・社内から拠点マネージャーにキャリアアップした方 <給与> 年俸404万円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝