施設ケアマネジャー - 静岡県静岡市 の求人・転職・中途採用

仕事内容地域に根差したケアを提供する「小規模多機能ホーム 樹」で共に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜268,000円 ≪基本給≫ 245,000〜268,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 歓迎:認知症介護実践者研修

仕事内容デイケアでリハビリ支援。未経験も歓迎／有料ホームで生活支援。正社員登用あり 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。新しい仲間としてお迎えします。 ・段階的に学べる体制で未経験でも安心◎ ・リハビリ補助を通じて自立支援に貢献できます ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区与左衛門新田の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/資格取得支援あり。成長をしっかり支援／研修体制が充実。安心してスキルを伸ばせます ■コメント ・無資格・未経験OK！資格取得支援で成長を後押し ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーを募集します。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。チームワークがよく、相談しやすい体制です。 利用者

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 管理職の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000~350000円 【住所】 静岡県静岡市葵区柚木90-9MSビル 【アクセス】 JR身延線柚木 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 /再雇用/ / 【施設の特徴】 熟練ケアマネージャーが在籍！リハビリテーション病院内にある居宅介護支援 【この求人をご紹介しているのは】

仕事内容静岡県静岡市清水区の施設ケアマネージャー／ふるーら清水／介護付有料老人ホーム (正社員) | 株式会社 アース（総合介護事業） ▼仕事内容 ・介護付有料老人ホーム（特定施設：入居定員４５名）の計画作成及びご家族の対応（入居相談は生活相談員が対応します） ・施設内で他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職等）と連携し業務を進めます。 ・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。 （ケアマネ未経験者も歓迎） ・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、一部介護現場に入っていただきます。 変更範囲：変更なし (静岡県静岡市清水区) ▼職種 施設ケアマネージャー／

仕事内容<仕事内容> 駿河区大谷｜施設ケアマネジャー・介護スタッフ兼務/ケアマネ更新研修費用は会社で負担/退職金制度あり ◆産休・育休取得実績多数！復帰後の勤務も柔軟に対応。 ◆ケアマネ更新に必要な研修費用は会社で負担します。また、研修受講日は勤務日として取り扱います。 ◆当施設は住宅型有料老人ホームと小規模多機能型居宅介護（スイートシャワー大谷）、グループホーム（にこやかハウス大谷）を同一建物内に併設しています。 ーお任せすること 入居者様やご家族様の想いに寄り添い、安心して日常生活を過ごせるよう支援します。 【主なお仕事】 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様、ご家族様との面談・相談対応 ・

仕事内容【仕事内容】 医療法人社団 健寿会 山の上ケアセンターでは、ケアマネージャーを募集しています！ あなたの専門知識を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成や、モニタリング業務をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・入所相談や案内対応を通じて、利用者様のニーズを把握し、最適なケアを提供します。 ・入所決定や手配、また併設の山の上病院や関連施設との連携を図り、スムーズな受け入れ・送り出しを行います。 ・居宅支援事業所や介護施設、急性期病院への訪問を通じて、営業活動も行い、地域とのつながりを強化します。 ・利用者様の状態を定期的に確認し、必要に応じたサポートを提供することで

仕事内容■会社名 静岡県静岡市清水区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護支援専門員/静岡県静岡市清水区/正社員/月給240000円~310000円!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の介護支援専門員 ■仕事内容 年間休日120日◎しっかり休んでメリハリ勤務☆0歳～3歳まで利用可能な託児施設あり♪マイカー通勤OK◎ ●病院にて、ケアマネ業務全般に従事していただきます。 ●年間休日は120日としっかりあります！プライベートを大切にでき心に余裕を持って勤務できます☆ ●託児施設あり◎子育て中の方も安心してご勤

仕事内容デイケアでリハビリ支援。未経験も歓迎／有料ホームで生活支援。正社員登用あり 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。地域に根ざした安定基盤の職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。あなたの力をお貸しください。 ・ライフスタイルに合わせやすいシフトが相談可 ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援

仕事内容資格取得サポート法人内に介護員養成学校を持っているため、無資格・未経験の方でも仕事をしながら介護福祉士までの資格取得を会社がバックアップしています。 資格取得により、仕事の幅が広がり給与アップにも繋がります。身体リハビリ・脳リハビリを中心としたケア身体介護・生活支援だけではなく、リハビリのための様々なプログラムを実施することにより、高齢者が元気で楽しく生活して頂くことを目指しているため、とてもやりがいを感じることができる職場となっています。充実の福利厚生職員同士の飲み会、食事会などへの会社の補助制度。旅行、テーマパーク、レストランなどを利用する際の割引サービス。 有休休暇とは別に、1年に1回、

仕事内容高齢者が安心して生活を送れるよう在宅介護から施設における介護・看護・医療をトータル的にサポートし、地域における高齢者支援しています。 静岡県内に2つの医療施設・介護老人保健施設の3施設を運営しています。ここが魅力！ ・ワークライフバランスで「時間通り帰れます」 ・働きやすい環境を目指し、結果「職員の定着率も最高」 ・年間休日たっぷり！仕事もプライベートも充実 ・介護の資格を目指す方、奨学金で全額支給します！ 施設見学OK ・ケアマネジャー業務 ・施設サービス計画書の作成、担当者会議の調整など ・週に2日程、介護業務を行っていただきます。 待遇産休・育休制度実績あり住宅手当あり 基本給：15

仕事内容■会社名 静岡県静岡市清水区西久保の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネジャー/デイケアでリハビリ支援。未経験も歓迎／有料ホームで生活支援。正社員登用あり ■コメント ・段階的に学べる体制で未経験でも安心◎ ・リハビリ補助を通じて自立支援に貢献できます ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かし

仕事内容■会社名 静岡県静岡市清水区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護支援専門員/静岡県静岡市清水区/正社員/月給236000円~305000円!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の介護支援専門員 ■仕事内容 【年間休日120日以上◎】ケアマネージャー未経験でも応募可能！託児所完備で子育て中の方も働きやすい環境です！ ●年間休日120日となっています！ON/OFFをしっかりと分けて働けます！ ●ケアマネージャー未経験でも応募可能です！ケアマネスタートの方にオススメです！ ●託児

仕事内容多職種と連携しながらチームで支える職場です！ ケアマネ経験が浅い方も丁寧にサポートいたしますので、安心して 働くことができます。 ＜特養のケアプラン等の作成と管理＞ ・入居者様のケアプラン作成・見直し ・入退所時のアセスメント・家族対応 ・多職種（看護・介護・相談員）との連携・カンファレンス ・モニタリング・記録作成 ・軽介護・送迎等（必要時） ＊未経験の方の御応募も歓迎します！ 変更範囲：変更なし

仕事内容あなたの新しいキャリアを、静岡で始めませんか？「介護老人保健施設 もくれん」でケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜350,000円 ≪基本給≫ 170,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:35,000〜45,000円 資格手当:20,000円 調整手当:35,000〜45,000円 特別手当:20,000〜30,000円 ≪賞与≫

仕事内容未経験の方OK♪入社祝い金支給◇【静岡市清水区、小規模多機能施設、狐ヶ崎駅、ケアマネジャー、正職員】 月給28万1000円～31万2000円で安定収入が得られる正職員採用♪介護支援専門員の資格更新研修費は全額会社負担◆ケアマネ募集◎静岡鉄道線「狐ヶ崎駅」徒歩10分の看護小規模多機能施設♪介護支援専門員、普通自動車運転免許があればOK！ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給28万1000円～31万2000円 ※月給には第二基本給2万8000円～3万9000円、職務手当7万8000円～9万2000円、資格手当2万5000円を含む ※経験・能

仕事内容■会社名 静岡県静岡市清水区長崎の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネジャー/リハビリ補助で利用者の自立を支える仕事／有料ホームで生活支援。正社員登用あり ■コメント ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ・基礎から学べる体制で初めての方も安心です◎ ・ライフスタイルに合わせやすいシフトが相談可 ・記録はシステム化。業務負担を軽減しています ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。安心して

仕事内容ご利用者様のかけがえのない人生と人間性を尊重し、暖かい心で、ご満足いただける質の高いケアを提供しています。 介護老人保健施設、短期入所療養介護、通所リハビリテーション、整形外科医院を運営。医師の指示のもと、理学療法士、作業療法士、管理栄養士、看護職員、介護職員ほか職員すべてが協力し、ご利用者様の日常生活への復帰のサポートをしています。 施設見学OK ・ご利用者の施設サービス計画書（ケアプラン）の作成（約６０件程度） ・サービス担当者会議（カンファレンス）の開催と調整 ・介護認定調査の担当として立ち合い ・秋祭り、入所者ドライブ等の行事や各委員会への参加 待遇産休・育休制度実績あり 基本給：

仕事内容静岡県静岡市葵区の施設ケアマネージャー／オープニングスタッフ／葵区川合 (正社員) | 株式会社愛誠会 ▼仕事内容 ＊２０２６年３月開所のグループホームのオープニングスタッフ＜グループホームでのケアマネージャー業務＞ ・ソーシャルワーク（相談、調整）業務一般 ・ケアプランに関する業務全般＜介護業務＞ ・フロアー介助（入浴、食事、排泄、外出、レク、他） ・介護記録作成 ・バイタルチェック補助、リハビリ補助 ・食事作り、買い物支援※夜勤月５回程度ございます。 変更範囲：当社業務全般 (静岡県静岡市葵区) ▼職種 施設ケアマネージャー／オープニングスタッフ／葵区川合(正社員) ▼雇用形態 正

仕事内容在宅ワーク・フレックス可能！土日定休の年間休日120日！インセンティブ・昇給・賞与あり☆元気と長生きを支える「元気広場」で、介護支援専門員として働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務全般および指導・教育・運営 業務の変更範囲：現在変更予定なし 転勤の可能性：あり（法人内の運営施設） 資格: 【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）もしくは原動機付自転車 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 平均残業時間:15時間 ※フレックス相談可 休日・休暇: ・完全週休2日制（土日定休） ・年間休日120日 ・年末年始固定休（