スロット の求人・転職・中途採用

仕事内容パチンコ店の店舗スタッフ 【社宅手当（最大）65,000円】残業ほぼなし／年間休日115日／有給10日即日付与／年収400万／第2新卒歓迎／ウェブ45分面接可能 久々の大型募集しています 採用率高めですので多くのご応募お待ちしております 【 未経験大歓迎 】 運転免許をお持ちであれば、パチンコ店での勤務経験は不要です。 丁寧なサポート制度を用意しており、安心してご入社頂けます。 前職、居酒屋勤務・カラオケ勤務・工場勤務などの方々が多数活躍中 【 安定した企業経営 】 創業60周年を迎える埼玉県川越市を基盤とした企業です。 多くの事業にもチャレンジしており、「保育園・介護施設・I

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 北陸地方を中心にパチンコホール“クァトロブーム”を運営するクァトロブーム株式会社は、 FC運営・レストラン、 不動産、 ゴルフなど7つの事業を展開し、 創業以来50年連続黒字経営を続けるムラタグループの中核企業です。 創業当時から大切に、 受け継いできたのが「信用と和の心」。 「和」とは「相手の立場になって物事を考えられる」こと。 「信用」とは地域社会と関わるすべての方々から信用をいただくこと。 受け継がれてきた大切な価値観を大事にしながらも、 様々な挑戦を続けてきました。 目標を叶えるために欠かせないのが、 スタ

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ プレミアというパチンコ店を大阪市東淀川区・高槻市・枚方市で6店舗運営している当社。 「パチンコ・スロットをもっと多くの方に楽しんでほしい」という想いを大切にした店舗づくりをめざし、 全国的にも珍しい2円スロットの導入など新しいことに積極的にチャレンジしています。 すべての店舗が駅前という好立地も活かし、 地域トップクラスの稼働で業績好調を誇っています。 次の新規出店も視野に入れた業務拡大を計画中なので、 会社を大きくさせたいというチャレンジ精神あふれる仲間とともに組織力強化をめざしています。 プレミアの特徴は社

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 残業ほぼ無し。 発生しても1分単位で支給。 さらに退勤時間の5分前打刻を推奨しており、 残業が発生しない、 させない仕組みもしっかり整っています。 そのため、 終業後のプライベートの予定が立てやすいのが特徴です。 休日休暇は、 月9日～10日。 有給休暇も必ず年間5日以上は取得。 夢コーポレーションは上場企業（ＤＹＪＨ）の一員として、 充実した福利厚生が自慢です。 また、 女性が長くイキイキ働けるようにと、 産休・育休制度に加えて小学校3年生までの時短勤務制度も導入。 育児休業取得率は100％。 職場復帰しやすい環境

仕事内容<仕事内容> 【京都】未経験大歓迎！最新設備がそろうパチンコ店のホールスタッフ◎賞与年2回 ＜最新設備が揃うパチンコ店で働こう＞ 一緒により良い店舗を創っていく仲間を募集しています。 研修と先輩のフォロー体制が整っているので、未経験でも安心です！ ＼ココが魅力！／ ★賞与年2回、安定収入の正社員 ★経験不問。キャリアUPも目指せる ★重い玉箱を運ぶことはナシ ★社会保険完備、休暇制度充実 ＜仕事内容＞ ◆ホール業務 ・開店/閉店業務 ・お客様のご案内、サポート ・景品交換カウンターでの接客/景品管理 ・台や設備のトラブル対応 ◆店舗運営サポート ・店内清掃や安全管理 ・イベントや入替

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 1945年の創業以来、 パチンコホールやボウリング場、 飲食店経営など多角的な事業展開で発展を続けるサンヨーグループ。 「みんなでしあわせになろう」というテーマを掲げ、 地域に貢献するトータル・アミューズメント企業として、 「楽しさ」「安心」「安全」を届けられるような企業活動に力を入れてきました。 グループの中核であるパチンコホール「UFO」は鳥取県を中心に、 島根、 兵庫とエリアを広げながら現在15店舗。 今後も出展しながらどんどん幸せの場を広げ、 沢山の人たちに私たちの想いを形にしながら届けていく構想です。

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 「お客様に満足いただく空間を提供するためには、 従業員も働く環境に満足しなければ最高のサービスを提供できない！」これは、 香川県内でパチンコホール経営を手掛ける株式会社たまやが一番大事にしている考えです。 「この会社を選んで幸せだったと皆が思える会社をつくる」は、 社長から脈々と受け継がれている【たまやのDNA】。 スタッフの満足なしに最高のサービスはないと考える当社だからこそ、 明るく楽しく働きやすい「最上の環職場境」づくりに力を入れています。 勤続年数の長さはトップクラスでありながら、 入社後1年での昇格もあり

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で130店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月16

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 名古屋市南区の県道36号線沿いに総台数980台の大型店プレイランド大丸と昭和区の地下鉄桜山駅前に総台数384台のダイマル桜山店を運営しています。 どちらも地元のお客様を中心に長く親しまれている老舗のパチンコ店です。 働いているスタッフは20代～40代と幅広く、 アットホームさも魅力のひとつ。 経営陣と現場の距離も近いので、 悩みはすぐに相談できる職場環境です。 当社の採用は職歴では判断しません。 今まで接客やサービス業の経験があれば、 仕事に慣れるのも早いと思いますが、 私たちが大切にしているのは人柄です。 例えば

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で130店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月16

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 私たちリッチウエルは大阪市内で3店舗を運営しています。 直近では、 本店(住之江)・長居店につづく3店舗目の西田辺店をオープン。 設立以来、 着実に売上を伸ばし続けてきました。 どの店舗も最寄駅から徒歩3分ほどとアクセス抜群！近くには競艇場や競技場などもあり、 地域のお客様に喜んでいただけるようなイベントや取り組みで、 「圧倒的高稼働店」を目標にしています。 そんな私たちの強みが、 従業員満足度の高さ。 店舗の良し悪しは遊技台ではなくスタッフによって左右されると考えているため、 待遇面や福利厚生に力を入れ「働きやす

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 皆さん。 突然ですが、 ベガスベガスの店舗がユニークで面白い造りだと、 業界内でも注目されている事はご存じでしょうか。 店内に巨大水槽、 大型LEDビジョンを設置したり、 昔はフクロウカフェもありました。 一見するとパチンコとは関係なさそうなアイデアも「結び付けてみよう！」とすぐに実行させてしまうのが私たちのスタイルなのです。 しかも、 これらは全て社員の発案から生まれたもの。 やりたいと発信すれば何でも挑戦できる。 こうした抜群の風通しの良さこそ、 ベガスベガスで働く楽しさに繋がっていると思います。 そして仕事が

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 新星レジャー開発はDAIGOROという屋号で道内に6店舗展開しています。 当社の企業規模は決して大きなものではありません。 また、 積極的に店舗数を拡大していくことも考えていません。 その代わり、 お客様と地域とのつながりを大事にしてきたことから、 お客様と店舗が一心同体となっていくかのように、 「自分の店のように可愛がっていただけること」が多いように感じています。 そういった関係性や地域に必要とされる店舗を作れているのは、 「感動と幸せ」を提供したいという想いを持って日々考え、 行動しているスタッフがいてくれるから

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 私たちは「123」でおなじみの延田グループです！関西を中心にパチンコ店を運営し、 同エリアで最大規模・店舗数は全国TOP5に入ります。 パチンコ事業以外にも、 関西屈指のゴルフ場・温泉施設・レストランなど、 レジャー・アミューズメントを中心に多彩な事業を展開することで、 強い経営基盤を築き上げています。 そんな延田グループの強みは60年かけて積みあげてきたノウハウ。 エンターテイメントというカタチのないサービスを通して、 お客さまに感動をお届けするためのノウハウが私たちにはあります。 そのノウハウとは、 複数の事

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 埼玉県入間市を拠点に埼玉県内で10店舗展開しています。 コンセプトは低価格でパチンコを楽しむということ。 30分で1万円が消えるようなパチンコはギャンブルで、 日常的な娯楽とは言えません。 どんな人も気軽に立ち寄り、 少ない金額で長く遊べるというのが本来の娯楽だと思っています。 そのため当社では全店を1円パチンコ・低貸スロットに統一することで、 パチンコ・パチスロをもっと身近な娯楽へと変革し、 埼玉県内でもトップクラスの高稼働率を記録しています。 お客様の多くが、 カフェやカラオケを楽しむような感覚で来店してい

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 イクサムは栃木と愛知にイクサム、 ケイズというパチンコ店を経営しています。 イクサムはお客様目線での店舗運営を心掛け、 多くの人がクリーンに安心して遊べるシステムを築いてきました。 その一つがローコスト設備。 過度な装飾をやめることで経費を抑え、 その分をお客様に還元しています。 他にも、 木造建築で高い天井の空間や店内通路をゆったりと設けることでリラックスして遊技でき、 パチンコに行こうと思ったお客様にイクサムを選んで頂ける様な差別化をしています。 お客様に気持ちよく楽しむために接客も大切です。 マニュアル任せの接

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 大宝グループは北海道で生まれ育ち、 東北・関東へと出店し現在は9店舗運営しています。 当社の社長が目指しているのは「平等に評価できる会社」そして「みんなにチャンスのある会社」。 理想の会社にするために評価制度の整備を進めています。 様々なエリアで店舗展開している当社の場合、 競合店が少なく比較的売上が上がりやすいお店もあれば、 その逆のお店もあります。 そのため、 売上の数字だけでは正当な評価は出来ません。 北海道、 東北、 関東と各店離れていますが、 社長自ら定期的に店舗へ出向き、 スタッフと面談をしています。

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 兵庫・大阪を中心にミクちゃんガイア・ミクちゃんアリーナという店舗を展開しています。 近年日本で「今までの常識」が大きく変わり始めている中、 当社も例外なく変化を求められ、 新社長就任、 新事業スタート、 人材育成制度の見直し、 業務改善など大きく変わり始めています。 そんな中で当社が変わらず大切にしていることは「社員の向上心」です。 年齢・学歴・経験に関係なく、 やった分だけの報酬を自分の手でつかみ取る実力主義。 若手の管理職への抜擢や昇格祝い金、 住宅補助最大8割などその報酬は様々です。 実力主義というとピリピ

仕事内容<仕事内容> 【東京】あなたの理想の一台、形にしませんか！？パチスロゲーム企画職 パチスロ愛を形にしてみませんか？ 「パチスロが誰よりも大好き！」という方にはピッタリな仕事です。 「AT中、こんなゲーム性は？」、「CZ中にこんな隠しPUSHは？」など様々な企画を提案し、どうしたらパチスロ機のゲーム性を面白くできるのかを考えます。 機種全体のゲームフローや根幹となる遊び方を一から生み出し、 機種クオリティに大きな影響を与えるとても重要な役割なのです！ 具体的な仕事内容は、 ■仕事内容 ・企画立案：パチスロ台の企画立案、企画書の作成 ・ディレクション：完成までの機種全体のクオリティコント

仕事内容<仕事内容> 【各務原店】未経験OK！パチンコホールスタッフ★賞与年3回♪★月給28.2万円～！ 【総台数1200台超の大型店を展開！】 岐阜、三重県にて地域最大級のスケールを誇るワールドカップグループの店舗。 今後も積極的に東海エリアにて新規出店を目指す当社が“もっと”多くのお客様に愛されるよう、一緒に成長していただける方を正社員として大募集！ ★当社が掲げる“大家族主義経営”とは？ ★従業員満足度が高水準な理由は！？ ――など「ちょっと気になる」内容もたくさんお伝えしますので、ぜひ最後までご覧ください！ 【お任せしたいお仕事をご紹介♪】 まずは店舗のホールスタッフとして、 ・店内