新規オープン - 神奈川県横浜市旭区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ・有料老人ホームにおける看護業務（主に健康管理、お薬の管理） ・オンコール対応（月15日程度の携帯を想定） ※オンコールは電話対応のみで可能。あえて出動を望まれる場合には、会社負担でのタクシー利用も相談可能です ※オンコールとは別に施設長も緊急時携帯を持っており、夜間・早朝問わず対応の相談が可能です ＜勤務先概要＞ 類型：介護付有料老人ホーム 開設：2023年11月1日 定員：55名（48室全個室） 特徴：生活感を意識した、介護大手法人の有料老人ホームです 備考：看護師様は日中のみの勤務で、夜間・早朝は常勤看護師によるオンコール対応になります 【給与詳細】 給与

仕事内容【勤務地多数！ 横浜市瀬谷区の希望が丘中学校】お弁当の仕分け・配膳のお仕事です♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ 横浜市の中学校での給食お弁当の仕分け、配膳のお仕事をお願いします。食数増に伴いスタッフ増員♪給食を待ちわびている子供たちに、あたたかくて美味しいお弁当を食べてもらうためのお手伝いをお願いします。難しいお仕事ではないので、未経験の方でも大歓迎です！ 【安定・安心して働ける企業】 設立から約60年、企業内・介護福祉施設・学校給食での給食事業を行っております。多くのご利用者様に当社の食事を評価

勤務時間8:30～17:30の中で1日3時間～勤務時間応相談 ※休憩は法定通り（勤務時間による） ※週2日～勤務相談ＯＫ

仕事内容＜入職祝い金支給＞17:30終業☆増員募集！年間休日120日！2025年12月、左近山団地近くにオープン！リフレッシュ休暇あり◆ICT活用で負担を軽減♪【座横浜市旭区、二俣川駅/東戸塚駅、特養、社会福祉士、正職員】 オープン前のご入職も可能◆ICT活用で負担を軽減しています♪ご質問も受け付けていますので、お気軽にご連絡ください☆2025年12月に新規オープンするきれいな施設でお仕事！これから一緒に施設を作りませんか？ ◆職種 社会福祉士/オープニング ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万6700円～27万0150円 ※月給には処遇改善手当1万4000円を

勤務時間17:00～20:00 ※休憩なし ※週3日以上で勤務日数応相談

仕事内容オープニングスタッフ募集！横浜市旭区に新規OPEN！【訪問介護の正社員】残業なし｜夜勤なし｜事務なし｜未経験可正社員｜週休二日制｜インセンティブ有｜未経験から在宅介護のスペシャリストを目指せます。頑張りがしっかり給与・賞与に反映される環境です。 ■ アピール ■株式会社ひとはなについて 株式会社ひとはなは、横浜市で居宅介護支援や訪問介護などの在宅の介護保険事業を専門に行っています。 人材不足と言われる介護業界の中で、年々従業員は増え、現在は約190名います。 求人の理由のほとんどは欠員ではなく増員です。 2009年に設立しましたが、10年勤続表彰者も多数いて、定着率が高い職場です。 その

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ・有料老人ホームにおける看護業務（主に健康管理、お薬の管理） ・オンコール対応（月15日程度の携帯を想定） ※オンコールは電話対応のみで可能。あえて出動を望まれる場合には、会社負担でのタクシー利用も相談可能です ※オンコールとは別に施設長も緊急時携帯を持っており、夜間・早朝問わず対応の相談が可能です ＜勤務先概要＞ 類型：介護付有料老人ホーム 開設：2023年11月1日 定員：55名（48室全個室） 特徴：生活感を意識した、介護大手法人の有料老人ホームです 備考：看護師様は日中のみの勤務で、夜間・早朝は常勤看護師によるオンコール対応になります この求人は人材紹介

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ・有料老人ホームにおける看護業務（主に健康管理、お薬の管理） ・オンコール対応（月15日程度の携帯を想定） ※オンコールは電話対応のみで可能。あえて出動を望まれる場合には、会社負担でのタクシー利用も相談可能です ※オンコールとは別に施設長も緊急時携帯を持っており、夜間・早朝問わず対応の相談が可能です ＜勤務先概要＞ 類型：介護付有料老人ホーム 開設：2023年11月1日 定員：55名（48室全個室） 特徴：生活感を意識した、介護大手法人の有料老人ホームです 備考：看護師様は日中のみの勤務で、夜間・早朝は常勤看護師によるオンコール対応になります この求人は人材紹

勤務時間8:30～17:30の中で1日3時間～勤務時間応相談 ※休憩は法定通り（勤務時間による） ※週2日～勤務相談OK

仕事内容《2026卒新卒/第二新卒募集》年間休日120日！リフレッシュ休暇も取得可☆増員募集★ICT活用で負担を軽減♪2025年12月、左近山団地近くにオープン◆【座横浜市旭区、二俣川駅/東戸塚駅、特養、社会福祉士、正職員】 《26卒新卒＆第二新卒の求人です！》勤務時間は8:30～17:30なのでワークライフバランスを保ちながら勤務しやすい♪昇給や賞与もあり、安定した収入を得られます◆新規オープンする施設の求人です！一緒に施設を作りませんか？ ◆職種 社会福祉士/新卒/オープニング ◆雇用形態 新卒（正職員） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万6700円 ※月給には処遇改善手当1

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れてます♪（保育士） 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の顧客対応やクレーム処理等の業務繁忙時は労使の協議を経 て１ヶ月８０時間、１年７００時間までこれを延長する事ができる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇あり♪（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容頑張りをしっかり還元できるよう、定期的な給与見直しを行っています☆★ 【募集職種】 生活支援員 【仕事内容】 【主な業務】 ・作業/生活/就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 ・その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 出勤 09:30 作業準備／利用者通所 10:00 朝礼／作業の支援 12:00 休憩 13:00 作業の支援／利用者との面談 16:00 内職作業の検品・進捗確認 17:30 当日の利用者の状況の共有 18:00 退勤 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,

仕事内容【応募要件】 下記にすべて該当する方 ・保育士試験の受験資格を満たしている（1年以内にとる） ・強度行動障害の基礎研修を2ヶ月以内に受講約束 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※運転に不安がある方 フォロー体制整っています！面接時にご相談ください。 トイロでは、発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶことを通し、必要な自立支援を行っています。 《具体的には．．》 ・児童支援（主に小学生） →工作や課外活動など、遊び重視の活動を行っています♪ ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・現場に裁量権あり。やりたい支援ができます♪ ～1日の流れ～ ▽10:

仕事内容ブロック長募集☆無資格・未経験もOK◎年収550万円も可◎残業ほぼなし◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所のブロック長の業務 【主な業務内容】 担当エリア事業所の管理 各事業所の拠点長のマネジメント 各所関係機関との連携 【イメージ】 09：00 関係機関への営業 13：00 担当拠点での業務 16：00 関係機関への営業 17：00 担当エリアとの拠点長会議 18：00 退勤 【応募要件】 マネジメント経験（年齢・経験・規模不問） 【就労継続支援B型事業所 銀河とは】 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをし

仕事内容【2024年8月新規オープン】大手法人のIMS（イムス）グループが新規展開する回復期リハビリテーション病院です。 高齢化が進む横浜市旭区エリア唯一のリハビリ専門病院として、早期の自宅・社会復帰の実現を目的に誕生します。 院内には理学療法士や作業療法士、言語聴覚療法士などのリハビリ専門スタッフを多数配置し、セラピストと看護師の垣根のない協働体制で臨みます。

仕事内容《横浜市・旭区》相鉄本線「三ツ境駅」バス10分！2023年4月新規オープン！リハビリ特化型デイでの常勤看護師募集日勤帯のみ・福利厚生充実！休暇制度充実で仕事とプライベート両立可！デイ未経験でもOK！レコードブック川井 勤務地: 神奈川県横浜市旭区(相鉄本線三ツ境バス10分) 車通勤:不可 募集職種: 正・准看護師 雇用形態:常勤 施設区分:デイサービス 給与: 月収：265,000円～300,000円 《月給内訳》 ※基本給185,000円固定残業代（30時間分）50,000円資格手当30,000円265,000円 （※残業は1日1時間程度の残業ですが、30時間超過分は別途支給します。） 《

仕事内容≪横浜市旭区/オープン3年以内/役職者募集≫若年性認知症デイサービスにてリハビリ職を募集 【おすすめポイント】 経営が安定している/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/未経験歓迎/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/車通勤可 【おすすめコメント】 ・2023年2月の新規オープンの若年性認知症の方を対象としたデイサービスです。 ・定員12名/半日の定員で、作業療法士が常勤しており、利用者様の心身、両面に対して社会参加型の機能訓練を提供しています。 ・終身雇用を法人として目指しているため、給与や福利厚生を手厚く対応しています。 ・代表や在籍スタッフとしっかり連携し

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ［2024年7月オープン予定］ ・新規オープンのきれいな病院です！現在、建築中ですのでオープン時には完成したばかりの病院で勤務できます。 ・病院の立ち上げから携わることができます！新しい仲間と同じ時期に入職をし今後の病院を一緒に作り上げていくことができます。 ・オープン前のご就業も可能です！近隣の「横浜旭中央総合病院」で勤務できますのでご相談ください。 ・有給休暇は初年度10日付与！10日の内、入職日当日に3日付与されますので急なお休みが発生してしまったときにも安心です。 ・住宅手当「15,000円」は一律支