コーポレートスタッフ - 東京都 の求人・転職・中途採用（4ページ目）正社員

仕事内容<仕事内容> 【公共】マネージャー候補（採用・育成）◆成長を続ける大規模な組織／在宅可／完全土日祝休み！ 求人のポイント ◎事業規模・社員数共に全社で最大規模の組織／ダイナミックな事業運営に携わることが可能 ◎幹部層との距離感が非常に近く、自ら提言・提案をしやすい環境。幹部層との対話を通して、感覚も磨かれ、成長を実感できる環境です 【職務内容】 ・当本部は1000名超の社員を有しており、大手モバイルやテレコムキャリアおよび電力、ガス等のユーティリティ業界のお客様に対し、年間1300億円規模のビジネスを展開しています。当組織は、本部のヘッドクオーターとして、戦略立案・経営管理全般の業務を行っ

仕事内容【東京本社】アカウンティング・スタッフ（会計・決算業務） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 （1）会計仕訳転記 ■使用ソフト SAP Business One/固定資産奉行 ■コーポレート本部の経費計上 ■CONCUR経由で集計される個人立替経費の会計転記 ■建設仮勘定と固定資産の振替仕訳 ■その他決算修正仕訳計上 （2）関係会社管理 ■持ち株会社（２社）、事業会社（２社）の決算書管理 ■海外子会社（米国、ドイツ）の決算サポート（連結債権債務照合） ※現地子会社の会計業務を請け負っている会計事務所とのコンタクトがあります（英語） （3）監査対応 ■会計士から

仕事内容<仕事内容> ◇【コーポレート】HR（採用、育成、労務、制度等）スタッフ KLabはグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信（174の国と地域）しています。 過去最高の業績を出すために、HRとして会社を推進をしていく非常に重要なポジションです。 派遣採用に関する業務からスタートしていただき、 今までのご経歴や志向に合わせて、HRに関する幅広の業務をお任せします。 ・詳細 派遣採用業務 具体的な採用手法の企画・立案 人材ニーズのヒアリング 募集要項の作成 エージェントマネジメント 契約更新・請求処理などの各種作業 ※スキルやご経験、

仕事内容【 コーポレートITの強化 】コーポレートソリューションエンジニア ( グループ全体のDX推進 ) 【仕事内容】 社員がパフォーマンスを最大限に発揮できるよう、 よりよいIT環境を作ること、体制を整えることがミッションとなります。 【職務内容】 守りと攻めのITを目指す一員として、グループ全体のDXを推進いただきます。 当社グループは国内トップクラスのAIエンジニアをはじめ、 高い専門性を持つコンサルタントやコーポレートスタッフが 多数在籍している組織です。 【具体的な業務内容】 ・グループ会社全体のISMS統合 （セキュリティボリシーの統一、情報資源の一元管理） ・グループ会社全体の業務

仕事内容株式会社ザイマックスグループ 【首都圏／フレックス・リモート有】コーポレート部門オープンポジション ※業界最大規模を誇る大手企業 【仕事内容】 【首都圏／フレックス・リモート有】コーポレート部門オープンポジション ※業界最大規模を誇る大手企業 【具体的な仕事内容】 ～コーポレート部門前提にご希望や適性に応じて配属決定／上場に向けた部門強化／フレックス・サテライト・リモート制度有／業界最大規模の大手～ ■業務概要： ポジションサーチの求人です。人事・労務・法務・経理など、コーポレート部門への配属前提でのポジションです。※具体的な配属はご希望や適性をみて決定します。 ■採用背景： ザイマッ

仕事内容ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社 セキュリティスタッフ・リーダー候補◆グループのセキュリティプロセス適用推進（24GS-03） 【仕事内容】 セキュリティスタッフ・リーダー候補◆グループのセキュリティプロセス適用推進（24GS-03） 【具体的な仕事内容】 旧日本ユニシス／東証プライム上場／賞与実績5か月分／リモート併用可／長期的に働きやすい環境 ■業務内容： BIPROGYビジネスに対する品質保証プロセス／セキュリティプロセス適用推進と統制、改善を実施いただきます。 ・品質保証主管部門として、BIPROGYグループの品質保証活動、セキュリティプロセス／規約／社内むけHP等の改善活動 ・マネジメ

仕事内容株式会社ザイマックスグループ 【首都圏／コーポレート部門】オープンポジション※業界最大規模グループ6千名／フレックス・リモート有 【仕事内容】 【首都圏／コーポレート部門】オープンポジション※業界最大規模グループ6千名／フレックス・リモート有 【具体的な仕事内容】 ～コーポレート部門前提にご希望や適性に応じて配属決定／上場に向けた部門強化／フレックス・サテライト・リモート制度有／業界最大規模の大手～ ■業務概要： ポジションサーチの求人です。人事・労務・法務・経理など、コーポレート部門への配属前提でのポジションです。※具体的な配属はご希望や適性をみて決定します。 ■採用背景： ザイマッ

仕事内容HRBP（コーポレート部門）【東証プライム上場◆大手電機メーカー・ICTソリューションベンダー】 【仕事内容】 ★組織・人的課題は組織固有であり、各組織がビジネスリーダーと伴走して課題を特定し打ち手を策定、実行推進する経験を積むことができます。またビジネスリーダーの参謀として、または自らが変革リーダーとして活躍することも可能なポジションです。 コーポレートスタッフのトップマネジメントや、担当領域のビジネスリーダーの人事課題解決をサポートするビジネスパートナーとして、中期経営計画の実現に向けた、リソースマネジメント、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントならびに組織開発施策の提案、実

仕事内容職務内容および役割  ＜職務内容および役割&gt; BIPROGYのコーポレートスタッフ・リーダー候補として、当社ビジネスにおける開発プロジェクトや運用・保守サービス、アウトソーシングサービスの標準業務プロセス「ISBP」を主管し、適用推進、統制および改善を実施いただきます。 ・品質保証主管部門として、BIPROGYグループの品質保証活動、ISBPおよび関連文書の管理および社内への展開・適用推進・統制 ・ISBPの、部門内や社内他部門など関係各所を交えた改善検討および規程や施策立案の実施 ・マネジメント／リーダによる立案された、もしくは主体的に立案したISBPの規程や施策の整備、および、グルー

仕事内容ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社 プロセス主幹スタッフ・リーダー候補◆品質保証におけるグループ全体の統制／リモート可（24GS-04） 【仕事内容】 プロセス主幹スタッフ・リーダー候補◆品質保証におけるグループ全体の統制／リモート可（24GS-04） 【具体的な仕事内容】 旧日本ユニシス／東証プライム上場／賞与実績5か月分／リモート併用可／長期的に働きやすい環境 ■業務内容： 当社のコーポレートスタッフ・リーダー候補として、当社ビジネスにおける開発プロジェクトや運用・保守サービス、アウトソーシングサービスの標準業務プロセス「ISBP」を主管し、適用推進、統制および改善を実施いただきます。 ■業

仕事内容未経験可、週休2日以上、転勤なし、駅ナカ・駅チカ、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、長期休暇可、年末年始休み、時短勤務可、車通勤OK、育児支援制度あり、住宅補助あり、すぐに勤務可、オープニングスタッフ、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、定年制度あり、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： 外来診療でのリハビリテーション業務 在宅診療でのリハビリテーシ業務 デイケアセンターでのリハビリテーシ業務、モニタリング 健診センターでの保健指導 糖尿病療養指導士受験資格要件認定施設 介護職員初任者、講師、他 また、専門資格を持ちながら総務、広報・プレス、マーケ

仕事内容ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社 障害管理スタッフ・リーダー候補◆システム障害の原因分析支援・未然防止推進（24GS-05） 【仕事内容】 障害管理スタッフ・リーダー候補◆システム障害の原因分析支援・未然防止推進（24GS-05） 【具体的な仕事内容】 旧日本ユニシス／東証プライム上場／賞与実績5か月分／リモート併用可／長期的に働きやすい環境 ■業務内容： ・企画・開発・運用部門の障害原因分析支援・指導を通して、より効果的な未然防止策の実施に導くと共に、継続的改善活動の定着を図っていただきます。 ・品質保証主管部門として、BIPROGYグループの品質保証活動、エンジニアリングプロセスについてのグ

仕事内容グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社 【東京都港区】受付サービススタッフ※英語スキルを活かして活躍／国内外大手2社の合弁会社／安定企業◎ 【仕事内容】 【東京都港区】受付サービススタッフ※英語スキルを活かして活躍／国内外大手2社の合弁会社／安定企業◎ 【具体的な仕事内容】 【工場や事業所向けに清掃や警備､備品調達などの総合施設管理サービスを展開／国内外大手2社の合弁会社で､高い安定性を実現】 東京都港区に位置している、当社のクライアントである外資系金融会社に当社のメンバーと共に常駐していただき、クライアントオフィスの総合受付をご担当していただきます。 ■業務概要： 東

仕事内容株式会社コーポレート・アドバイザーズ 【虎ノ門】給与社保（メンバー）◆クライアント企業の給与計算スタッフ/入社後のフォロー体制◎ 【仕事内容】 【虎ノ門】給与社保（メンバー）◆クライアント企業の給与計算スタッフ/入社後のフォロー体制◎ 【具体的な仕事内容】 【クライアント企業の給与社保・労務スタッフ/将来的にマネジメントや社労士や労務コンサルとしてのキャリアパスを広げることが可能】 ■業務概要： クライアント企業の下記業務をご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・給与/賞与計算・チェック ・社会保険/労務保険の手続き・チェック業務 ・年末調整 ・助成金申請 ・社労士補助業務 ・労務相談

仕事内容【業務内容】 ●経理財務戦略の策定と実行 ●経理マネジメント(月次原価計算業務/月次決算内容分析業務/予算作成業務/各種経費取りまとめ) ●管理と分析を含む、財務レポートの作成 ●税務戦略の策定と実施 ●財務リスクの管理と内部統制の強化 ●コーポレートガバナンスの維持と強化 ●部門マネジメントとスタッフの育成 ●経営陣との効果的なコミュニケーションと連携 【求人の魅力】 ●グループ・海外を含む各グループ会社に幅広く関わることができます。 ●少人数のメンバーで動くことが多く、風通しがよく意見を出し合い、枠にとらわれない柔軟な対応ができます。 ●日々進化する事業、組織に貢献するダイナミックな体験を

仕事内容職務内容および役割 ＜職務内容および役割&gt; BIPROGYビジネスに対する品質保証プロセス／セキュリティプロセス適用推進と統制、改善を実施いただきます。 ・品質保証主管部門として、BIPROGYグループの品質保証活動、セキュリティプロセス／規約／社内むけHP等の改善活動 ・マネジメント／リーダーにより立案された規程や施策の整備、および、グループ全体の統制とBIPROGYグループ会社への支援 ・プロジェクトのセキュリティプロセス適用・問合せ対応と統制（セキュリティレビュ・指摘・指導・是正）によりセキュア・セーフティなシステム・サービス構築・運営に導く &lt;当ポジションの魅力等＞ ・コー

仕事内容【経理責任者候補/CFO候補】※IPO準備中 【仕事内容】 【同社について】 同社は2017年10月の創業より、住環境領域に向けた情報・技術プラットフォーム事業を推進し、複数事業を立ち上げており、「建設物を中心とした、人々の生活を形成する住環境」を事業領域としています。 住環境領域に関しての課題は多く、特に建築業界には多重階層の下請け構造があったり、IT化が進んでおらずレガシーな部分が多いなど課題が山積みです。そこに対しITを駆使したサービスを提供することで課題解決をしていき、住環境を取り巻く課題に対して持続的な発展に貢献しております。 【募集背景】 当社では、2017年に設立以来、住環境領

仕事内容超大手グローバルSIer／DEI推進スタッフ／仕事と育児、LGBTQ＋への理解など／WLバランス◎ 【仕事内容】 ・売上３.５兆円/世界５３カ国/社員数１９.５万人/超大手グローバルSIer ・国内最大＆世界６位のＩＴ企業 ・影響力と社会性の高い仕事でやりがいWLバランス豊富なキャリアパス＆高い報酬 【職務内容】 ～We enhance our creativity by respecting diversity.～ いまや、国内外でかつてないほど、ジェンダーギャップの解消、仕事と育児の両立、障がい者の雇用・活躍、性的マイノリティ（LGBTQ+）への理解など、DEI(Diversity, E

仕事内容<仕事内容> 【東京】日本発の生分解性繊維素材でグローバル展開を目指すスタートアップの経営企画 Bioworksは、素材の研究・開発から得られた技術や知見を背景とするプランニング、プロデュースによって、地球と人類がともに健やかに生きられる未来を生み出していく、マテリアル・クリエイション・カンパニーです。コーポレートの経営企画担当として経営企画・事業企画をリードし、経営管理・経営推進業務などをお任せします。急成長している企業のコーポレートスタッフとして様々な業務をフットワーク良く行うことができる方を求めております。 【具体的に】 ◇会社全体の事業計画の策定（中期経営計画・および戦略の詳細化・

仕事内容人事スタッフ（人事課長ポスト）【在宅勤務可】 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 グループ経営において、コーポレートの側面から事業変革を実践し、グループ全体を支えるコーポレート基盤の強化に寄与できる人事スタッフ（グループ会社 人事課長ポスト）を募集します。 【職務内容】 主要グループ会社（会社規模1,000名以上）へ出向し、人事スタッフのマネージャー（人事課長ポスト）として、人材戦略の実行と組織マネジメントを担っていただきます。 ・人事企画・雇用管理・労務管理・賃金管理・人材開発における、制度や施策の企画から運用全般 ・上記に関わる経営層やステークホルダーとの調