埼玉県さいたま市桜区の課長の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【専門知識不問/研修充実】◎来店されたお客様へのサービス提案、接客などを担当。★来店は「Web予約制」のため、余裕を持って取り組めます。 業務内容(詳細) 来店されるお客様の要望に合わせて、様々な対応や提案を行なっていただきます。 お客様のご要望やご相談は様々、最適の機種やプランを一人ひとりに合わせた対応をお願いします。 また、季節に合わせた店舗の飾り付けやPOP作成などもお願いします。 未経験の方も大優遇です。携帯やスマホに詳しくないという方でも大丈夫です。 接客のマナーや商品知識など基本的なところからしっかりとサポートします。現在活躍をしているクルーの大半

仕事内容事業の成長を「採用」という側面から力強く牽引する人事担当の募集です。入社後は新卒またはキャリア採用の実務からスタートし、将来的には採用戦略の立案や人事制度の設計など、人的資本の最大化に向けたキャリアを築くことができます。 ＜おすすめポイント＞ ●経営陣と近い距離で、経営視点を養える ●年間50名採用という挑戦的な目標に挑める ●採用戦略から実行まで一貫して携われる ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ まずはご経験や適性に合わせて、新卒採用またはキャリア採用のいずれかを担当します。会社の未来を創る仲間集めを、チームで協力しながら進めていきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●採用候補者とのコミ

仕事内容【応募資格】 [必須] 枚葉オフセット印刷機の操作経験者必須（最低でも3年以上）、交替勤務なので健康に問題無く自己管理が出来て大丈夫な方になります。求める技術レベルは年齢や年収等と相関して来ますので、人材紹介会社（私）相談の上で判断します。 敢えて言う望ましい応募資格としては（必須ではありません）、 ・全判4色機以上 油性の経験（5～10年、機種不問ですが敢えて言えば三菱経験かなと） ・印刷技能検定資格をお持ちの方（そういう部分も重要で無駄ではないと思う方） ・技術向上で苦労しながら自分で考え学んで来た方（成功失敗など思い出せる方） [歓迎] ・全判4色機以上 油性の経験（機種不問） ・

仕事内容とんかつ和幸の接客／賞与4.5ヶ月分で年収600万円も可／休日出勤なし 和幸商事株式会社 和食,定食屋,肉料理 創業67年、 コロナ禍でも安定した経営を行い、 「本物の味」への飽くなきこだわり。 セントラルキッチンに頼らず、 素材の仕込みから調理まで全て店舗で完結。 その職人魂が、60年以上お客様を惹きつけてきた。 ＼激レア：ボーナス最大4.49ヶ月分 ／ ★60年以上の安定経営で、 しっかり給与に還元！ ★店長の平均年収600万円～700万円！ ★明確な評価基準あり ｜頑張り損とはおさらば！ ★引越しを伴う転勤ほぼなし ★基本的には休日出勤なし 仕事内容 ―――――――――

仕事内容自動車保険金支払業務全般において、各ステークフォルダー(契約者様、相手方(被害者)、修理工場、弁護士)等との交渉を通じ、丁寧・迅速・適性・公平な保険金支払の実現に貢献いただきます。 ダイレクト保険会社のため、お客様と直接コミュニケーションをとることによりスピーディーで柔軟なサービスを提供することで、顧客満足度に貢献します。 さらに、次世代の幹部候補生として選抜された、特別プログラムや、デジタルコミュニケーションを推進するプロジェクトへの参画機会が多くあり、さまざまなキャリア形成が可能です。 ■働く環境について ・経験年数や年次に関わらず昇格機会が多くあります。（実績：30代中途入社1年以内で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社での経理実務経験（3年以上） ・年次決算までの実務経験 ・3名以上のマネジメント経験 ・日商簿記2級以上または同等の知識 【PCスキル】 ・Excel実務経験（VLOOKUP／ SUMIFなどの基本関数） ※読める程度のレベルで問題ありません ・Wordによる報告書等の作成 ・PowerPointによる報告書等の作成 【歓迎要件】 ・上場企業での経理経験 ・不動産、建築、ファンドでの実務経験 ・業務改善プロジェクトの経験 【求める人物象】 ・主体的に課題を発見し改善策を提案・実行できる方 ・部門横断で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・変

仕事内容【完全人柄採用！】オフィス空間の内装デザイン提案/未経験者・既卒・第二新卒大歓迎！土日祝休み/賞与有/駅直結でアクセス◎ ▼仕事内容 設立23年、拡大期に入るタイミングです！ 一緒にアロワーズを盛り上げてくれるメンバーを募集します。 ポストはしっかりと用意しておりますので、 将来的には経営陣を目指すことが可能です。 —『オフィス内装×ＩＴ』のチカラで 働く環境をワンストップでプロデュース— オフィス移転を検討中の企業に最適な オフィス移転の方法、新しいオフィスでのＩＴ環境や 内装デザインを提案します。 ■以下スタッフの内訳です 営業：部長3名（30代2名、40代1名） 課長3名（20

仕事内容【生産技術】樹脂系製品の生産技術／50代活躍中・土日祝休・残業15h程 ▼仕事内容 【業務内容】 ■樹脂系製品の生産技術（工程改善・設備保全） 当社が保持する光硬化工法に用いる樹脂系製品（アルファライナー材料）の製造拠点と連携し、 製造・品質に関わる工程の生産技術業務をお任せします。主に工程改善と設備保全がメインとなります。 ■製造ライン機械の設計・調整・改良 生産不備への対応や品質向上に向け、製造ライン機械の設計、調整、改良を行います。 製造工程における荷重、回転数、温度、時間などの条件出しと最適化も担当します。 【出張について】 ■製造拠点への出張 北海道、福井、豊橋、茨城など、遠方

仕事内容【仕事内容】（コンサルティング営業・事業開発ポジション） ■エレベーター資産の調査・査定 建物オーナーや管理組合を訪問し、老朽化したエレベーターの状態を確認。独自の評価モデルで資産価値を数値化し、改善プランを立案します。 ■リース／ファンドスキームの企画・提案 修繕積立金不足や維持コストに悩む顧客に対し、 エレベーターリースを用いた資金調達・コスト削減策を提案。資料作成から契約締結までをリードします。 ■広告メディア（エレアド）の企画・運営 エレベーター内の広告枠を活用し、スポンサー企業のブランディング施策を設計。 効果測定・改善提案まで一貫して担当します。 ■パートナー／投資家

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務の実務経験 【職種名】 法務部_メンバー～リーダークラス 【1日7時間勤務／スピード感あふれる安定企業】 【仕事内容】 法務課長、課長代理のもと、企業法務の実務を担いつつ、外部弁護士との折衝や経営層への提言までを一貫して行う、実務×戦略の両輪を担うポジションです。 ・契約書の作成・審査（約9割和文、1割英文） ・顧客対応におけるリーガルチェックと支援 ・経営層からの相談事項を弁護士に橋渡しし、回答内容を咀嚼・通訳・提案 ・常駐弁護士の業務マネジメントおよび連携強化 ・各部署との連携による社内制度・業務プロセスの法的観点からの改善支援 ・AI等の最新技術を活用

仕事内容株式会社キュリエ 【東京】中国などからの仕入～物流管理◆貿易商社のEC事業／急成長中企業／残業ほとんど無し／リモート可 【仕事内容】 【東京】中国などからの仕入～物流管理◆貿易商社のEC事業／急成長中企業／残業ほとんど無し／リモート可 【具体的な仕事内容】 【中国語スキルが活かせる！／EC事業で楽天市場「ショップ・オブ・ザ・イヤー」を通算5度受賞／年休125日／転勤なし】 ■採用背景 自社ECサイトのほか楽天・Amazon・Yahoo!ショッピングにも出店、法人・個人を問わず幅広い顧客の利用が増えています。楽天市場「ショップ・オブ・ザ・イヤー」では2024年・2025年連続受賞を含め通

仕事内容 キャリアパスと役職ごとの給与目安 ≪ オススメすぎるポイント ≫ ①昇格が明確でわかりやすい ②課長になると自由な働き方ができる ③課長以上だと子供や家族の行事などで年間６回は公休日＋で休める ≪ 家族を大事にするためにはまずしっかりとした土台作りをしましょう ≫ 明確な成果主義を導入しており、個人の実績やエリアの成果に応じて、早期のキャリアアップと大幅な収入アップが狙える環境です。 統括部長（事業部門トップ） 役割 ：事業戦略の立案から実行まで、幅広い権限と責任を担う経営層直近のポジション 。 給与目安 ：総支給 月給40万円＋歩合＋手当（手取り目安：約30万円＋

仕事内容ヘルスケア・ライフサポート・イノベーション事業領域において、保険事業とのインパクトあるシナジーを創出すべく、相互に連動したサービス拡充を推進する為、ヘルスケア・ライフサポート・イノベーション事業領域全体を包括的に管理・推進する体制を、これまで以上により一層大幅に強化・整備していくなかで、M&A・アライアンス・提携戦略の企画・推進・管理（PMI）を担当いただきます。 ■業務内容 ・M&Aの企画・推進・管理（PMI） ・他社協業・アライアンス（パートナー企業との交渉・窓口） ・健康増進・医療・介護・保育・事業の全体に横ぐしを通して事業シナジーの最大化を図っていきます。 ■キャリアパス ヘルスケ

仕事内容キャリアリンク株式会社 【プライム上場】BPOソリューション営業（課長候補）企業・官公庁の業務改革を推進／残業平均30H 【仕事内容】 【プライム上場】BPOソリューション営業（課長候補）企業・官公庁の業務改革を推進／残業平均30H 【具体的な仕事内容】 【BPOを通して業務支援・業務設計プロジェクトを牽引／企業から官公庁・自治体まで幅広い顧客の経営課題解決に貢献／売上高404億円超・連結従業員916名】 労働人口の減少やDX推進を背景に、多くの企業や自治体では生産性向上や業務効率化が重要な課題となっています。 当社は人材サービスで培った採用力・運営力を強みに、コールセンターや事務セン

仕事内容【仕事内容】 担当エリア内のマンションやビルを、スクーターで巡回しながら、下記の業務を行っていただきます。 ■マンションの共有スペース清掃 エントランス・エレベーター・廊下など、住人の方が毎日使う共用部をキレイに保ちます。 ほうき・ちりとり・クリーナーなど、家庭でも使う道具を中心に使用するので、特別な機材や薬品の知識は不要です。 ■ゴミの搬出作業 ゴミを指定の地域集積場まで運びます。 住人の代わりにゴミ出しを行うイメージです。 ■簡単な設備点検と報告書の作成（月1回） マンション・ビルに設置されている分電盤・貯水槽・ポンプなどの点検を行います。 点検内容は決まっており、専門知識は不要。

仕事内容ＳＢＳタイヤフロンティア株式会社 未経験から物流企画（共同物流・SCM改善推進）へ◆土日祝休み◆ 【仕事内容】 未経験から物流企画（共同物流・SCM改善推進）へ◆土日祝休み◆ 【具体的な仕事内容】 ～新卒・中途問わず活躍中／未経験から物流企画に挑戦／年間休日120日～ 物流企画担当として、共同物流の推進やサプライチェーン全体の改善施策の企画・実行をお任せします。データ分析から企画立案、社内外との調整まで幅広く携わるポジションです。 ※共同物流：複数の企業が協力してトラックや倉庫を共有し、効率よく運ぶ取り組み ※サプライチェーン（SCM）：原材料の調達から配送までの一連の流れのこと ＜

仕事内容日清食品グループ（日清食品株式会社） 【新宿本社】コーポレートガバナンス（課長職）／株主総会の運営、株主向け施策の立案など◆プライム上場 【仕事内容】 【新宿本社】コーポレートガバナンス（課長職）／株主総会の運営、株主向け施策の立案など◆プライム上場 【具体的な仕事内容】 【日清食品グループのガバナンスに関わる戦略立案～実行、チームマネジメントをお任せ／スーパーフレックス＊出社と在宅のハイブリッドワークあり】 ■職務内容： 当社総務部の中でガバナンスを担うチームにて、戦略立案～実行及び、チームマネジメントを担っていただく方を募集いたします。 ※26年度の半ばまでにご着任いただけることを

仕事内容【要約】 お客様のグループ全体での財務業務最適化を目指し、コンサルティングやTMS（トレジャリーマネジメントシステム）導入、導入後サポートを一貫して担っていただきます。 ※自社開発ソフトウエアの導入でなく、海外ベンダーと提携したシステム導入業務でございます。 【詳細】 ≪業務内容≫ 大企業（グローバル展開のある）が抱えがちな資金管理課題(資金情報の可視化・予測、業務効率化等)などに対し、以下のようなトータルのご支援を担っていただきます。 ①TMSの導入コンサルティング ②導入後の顧客の保守サポート ③人的リソース問題の支援（財務業務アウトソーシング）及び、業務フローの統一（標準化）、業務効

勤務時間9:30～23:00内で希望を考慮します

仕事内容スタッフにはいつまでも輝いて欲しいから 給料・休日・待遇面は充実しています☆ あなたのスキルをしっかり評価！ 【梅丘寿司の美登利総本店とは】 行列の絶えない寿司店として、 長年に渡って多くのお客様に愛されてきた当店。 50年前に始まった当社も、 今では都内に23店舗を構えるまでに成長しています。 決して現状に満足しないで、 直近では10月名古屋にて新規出店を控えているからこそ、 チャンスにあふれた環境なのは間違いなし。 スタッフ同士がお互いを尊敬し合い チームワークを大切にしながら活躍！ 職場の雰囲気の良さはお墨付き！ ◎業界TOPクラスの好待遇は魅力の1つ！ ・賞与年3回（経験者 基

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ●意匠設計の実務経験(目安:5年以上/RC造またはS造のご経験必須) ●福祉施設または共同住宅の案件担当者のご経験がある方 [歓迎] 【歓迎経験】 ●チームのマネジメントのご経験 ●Jw_cadまたはARCHICADが使用できる方 【歓迎資格】 ●建築士資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ●コミュニケーションをとり、チームで業務に取り組める方 【職種名】 意匠設計※管理職候補【資格不問/フレックス 在宅週1利用可/残業30H/有給取得率86%/東京】 【仕事内容】 意匠設計(管理職候補)/資格不問/学研グループ/フレックス 在宅週1可/残業30