医療法人清須呼吸器疾患研究会 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/26（木）～06/30（月） 医療法人 清須呼吸器疾患研究会 はるひ呼吸器病院 ☆資格なしOK☆残業月20時間以上☆交通費支給☆夜勤なし☆賞与あり☆40代活躍中 正社員 【清須市】想定年収300万円以上｜夕方17時まで｜年間休日120日｜はるひ呼吸器病院での医療事務｜保険証確認ができればOK！ 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆資格なしOK ☆経験歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆残業月20時間以上 ☆日祝休み ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活

仕事内容☆資格なしOK☆残業月20時間以上☆交通費支給☆夜勤なし☆賞与あり☆40代活躍中 【清須市】想定年収300万円以上｜夕方17時まで｜年間休日120日｜はるひ呼吸器病院での医療事務｜保険証確認ができればOK！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 193,000円～300,000円 ≪その他手当≫ 住宅手当：借主の場合 5,000円、借主＋扶養家族がいる場合：10,000円、保育手当：上限60,000円/1人目、上限30,000円/2人目(小学校就業前の子どもを保育することを目的とした施設に預けている職員のうち、単独世帯、世帯主以外の職員に支給)、扶養手当：配偶者 8

仕事内容掲載期間：06/26（木）～06/30（月） 医療法人 清須呼吸器疾患研究会 須ヶ口クリニック ☆資格なしOK☆駅から5分以内☆残業月20時間以上☆交通費支給☆夜勤なし☆賞与あり☆40代活躍中 正社員 【清須市須ヶ口】月給20万円～｜須ヶ口駅徒歩５分｜須ヶ口クリニックでの医療事務｜経験者募集！ 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆資格なしOK ☆駅から5分以内 ☆経験歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆残業月20時間以上 ☆日祝休み ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代

仕事内容☆資格なしOK☆駅から5分以内☆残業月20時間以上☆交通費支給☆夜勤なし☆賞与あり☆40代活躍中 【清須市須ヶ口】月給20万円～｜須ヶ口駅徒歩５分｜須ヶ口クリニックでの医療事務｜経験者募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～450,000円 ≪その他手当≫ 住宅手当：借主の場合 5,000円、借主＋扶養家族がいる場合：10,000円、保育手当：上限60,000円/1人目、上限30,000円/2人目(小学校就業前の子どもを保育することを目的とした施設に預けている職員のうち、単独世帯、世帯主以外の職員に支給)、扶養手当：配偶者 8,000円、子供

仕事内容【仕事内容】 【年間休日120日☆日祝休み＋土曜半日】★残業ほぼなし★各種手当充実の呼吸器専門病院にて常勤理学療法士の募集です♪ ●呼吸器専門病院おける入院患者及び通院患者に対するリハビリテーション業務全般を行っていただきます！病院でのリハビリに加え、訪問リハビリにも携わる事ができ、多彩な経験を積むことが可能です♪ ●年間休日120日☆17時までの勤務で残業もほとんどなく、ご家庭やプライベートとのバランスのとりやすい職場です♪ ●公共交通機関での通勤を希望されている方のために、最寄駅から循環バスで通えるようなっています★マイカー通勤もOKです◎駐車場も完備されております！ 明るく業務に取り組め

仕事内容【仕事内容】 【月給30万円以上可能★】年間休日120日残業ほぼなしでプライベート充実マイカー通勤OK各種手当充実/呼吸器疾患専門病院にて言語聴覚士さん募集中★ ●呼吸器疾患専門病院にて、言語聴覚士としてリハビリの提供と付随する業務全般をお任せします。 ●年間休日120日！終業17時で残業ほぼなしワークライフバランス重視の方におススメです◎ ●各種手当充実◎住宅手当や扶養手当の支給があり、安定した生活をサポートしてくれます。賞与も4ヵ月分と高水準☆ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/管理当直（平日）：17:00～08:30/管理当直（日曜祝日）：08:30～08:30/管理当直（土曜日）：12:15～08:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 呼吸器

仕事内容 ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎年間休日120日以上 ◎車通勤可 ◎交通費支給 ◎寮・住宅補助有 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●呼吸器専門病院おける入院患者及び通院患者に対するリハビリテーション業務全般を行っていただきます！病院でのリハビリに加え、訪問リハビリにも携わる事ができ、多彩な経験を積むことが可能です♪ ●年間休日120日☆17時までの勤務で残業もほとんどなく、ご家庭やプライベートとのバランスのとりやすい職場です♪ ●公共交通機関での通勤を希望されている方のために、最寄駅から循環バスで通えるようなっています★マイカー通勤も可です◎駐車場も完備されております！ 6321

勤務時間(1)7:00～16:00(休憩60分) (2)11:00～20:00(休憩60分)

仕事内容【呼吸器病院／看護助手】パート・アルバイト｜無資格可｜勤務日数の相談可｜福利厚生充実｜最寄駅からの送迎あり｜経験を活かして働きたい方歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 愛知県清須市にある病院です。 患者様やそのご家族様に信頼される医療を提供できるように日々実践しています。 呼吸器を軸とした専門性の高い地域に密着した医療を提供しているのが特徴です。 また、急性期から慢性期まで対応でき、一貫した診断や治療に応えることができます。 皆様からのご応募お待ちしております。 ■入職後は ・入職後は病院で看護助手業務を行っていただきます。 ・スタッフを対象とした最寄駅からの送迎があります。そのた

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般及び付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(夜勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 救急外来 【給与情報】 日給35000円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 呼吸器疾患という専門性と新しい病院を建築するということに、将来性や夢を感じて就職を決めました。将来に向けて院外研修など勉強できる環境を整えつつあります。お休

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給30万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>8年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:212,000円 資格手当:20,000円 特殊手当:10,000円 調整手当:20,000円 住宅手当:5,000円 夜勤手当:42,000円（土日夜勤1回含む月4回として算出） 【業務内容】 病院内における看護業務全般及び付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年

仕事内容【月給30万円以上可能★】年間休日120日残業ほぼなしでプライベート充実マイカー通勤OK各種手当充実/呼吸器疾患専門病院にて言語聴覚士さん募集中★ ●呼吸器疾患専門病院にて、言語聴覚士としてリハビリの提供と付随する業務全般をお任せします。 ●年間休日120日！終業17時で残業ほぼなしワークライフバランス重視の方におススメです◎ ●各種手当充実◎住宅手当や扶養手当の支給があり、安定した生活をサポートしてくれます。賞与も4ヵ月分と高水準☆ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポート

仕事内容【年間休日120日☆日祝休み＋土曜半日】★残業ほぼなし★各種手当充実の呼吸器専門病院にて常勤理学療法士の募集です♪ ●呼吸器専門病院おける入院患者及び通院患者に対するリハビリテーション業務全般を行っていただきます！病院でのリハビリに加え、訪問リハビリにも携わる事ができ、多彩な経験を積むことが可能です♪ ●年間休日120日☆17時までの勤務で残業もほとんどなく、ご家庭やプライベートとのバランスのとりやすい職場です♪ ●公共交通機関での通勤を希望されている方のために、最寄駅から循環バスで通えるようなっています★マイカー通勤もOKです◎駐車場も完備されております！ 明るく業務に取り組める方を歓迎しま

勤務時間シフト制 (1)7:00～16:00(休憩60分) (2)11:00～20:00(休憩60分) 勤務日数・休日: シフト制による週休2日制 勤務日数はご相談ください！

仕事内容清須市／病院／看護助手・パート／無資格OK／未経験OK／時給1,320円～！/6013_120662 一般病棟において看護師の補助業務 ・病院内の環境整備 （ベッドメイキング、備品の補充） ・看護師のサポート （患者さまを検査室などへご案内） ・入院患者さまの身の回りのサポート （お食事の配膳や介助） ・お部屋の掃除 ・身体介助 （事前に研修がありますのでご安心ください） 病院での看護助手・パートの求人です。 【おすすめポイント】 ・無資格・未経験でもご相談ください！ →病院で働いてみませんか？ ・ブランクがある人も歓迎！ →先輩職員が丁寧に指導いたします ・もちろん！経験者は優

仕事内容【年間休日120日☆日祝休み＋土曜半日】★残業ほぼなし★各種手当充実の呼吸器専門病院にて常勤理学療法士の募集です♪ ●呼吸器専門病院おける入院患者及び通院患者に対するリハビリテーション業務全般を行っていただきます！病院でのリハビリに加え、訪問リハビリにも携わる事ができ、多彩な経験を積むことが可能です♪ ●年間休日120日☆17時までの勤務で残業もほとんどなく、ご家庭やプライベートとのバランスのとりやすい職場です♪ ●公共交通機関での通勤を希望されている方のために、最寄駅から循環バスで通えるようなっています★マイカー通勤もOKです◎駐車場も完備されております！ アドバイザーより 2012

勤務時間(1)7:00～16:00(休憩60分) (2)12:00～21:00(休憩60分)

仕事内容【病院／介護福祉士】パート・アルバイト｜フルタイムパート｜愛知県清須市｜経験・学歴不問｜経験者優遇 ■ アピール ■どんな施設？ はるひ呼吸器病院は、呼吸器疾患を専門とする医療機関として、患者様とそのご家族様に信頼される質の高い医療サービスを提供しています。地域に根差した医療と在宅ケアを通じ、皆様の健康と安心をサポートしています。 当院の使命：呼吸器疾患治療の中核施設として、医師やスタッフの育成にも力を入れています。また、地域の医療機関との連携強化や定期的な勉強会の開催、呼吸器疾患治療の発展と向上に積極的に貢献しています。 私たちと一緒に、専門性の高い医療サービスを提供し、地域の健康を支

仕事内容【呼吸器病院／正看護師】正社員｜週休２日制｜福利厚生充実｜最寄駅からの送迎あり｜資格を活かして働きたい方歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 愛知県清須市にある病院です。 患者様やそのご家族様に信頼される医療を提供できるように日々実践しています。 呼吸器を軸とした専門性の高い地域に密着した医療を提供しているのが特徴です。 また、急性期から慢性期まで対応でき、一貫した診断や治療に応えることができます。 皆様からのご応募お待ちしております。 ■入職後は ・入職後は病院で看護業務を行っていただきます。 ・スタッフを対象とした最寄駅からの送迎があります。そのため楽々通勤することができます。

仕事内容【仕事内容】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 病棟看護師業務全般をお願いします。 一般病棟80床、療養病棟40床あります。 ※基本的には一般病棟勤務 雇用元：医療法人 清須呼吸器疾患研究会 【給与】 月給270,000~500,000円 【給与詳細】 ※経験により変動あり ◎賞与 年2回（7月、12月）計4.0カ月分 ◎昇給 年1回4月（業績評価による） 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） 提供元：JOBOLE

仕事内容清須市／病院／看護職正社員／年間休日120日！保育手当など福利厚生も充実☆/6013_97114 ≪病棟看護師業務全般≫ 一般病棟８０床、療養病棟４０床あります。 病院での看護職・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・とてもきれいな病院です！ ・アットホームな雰囲気！ ・年間休日120日！ ・車通勤もご相談ください！ ・賞与4ヶ月分！ 【施設特徴】 一般病床 80床 / 医療療養病床 40床の呼吸器専門病院になります。 地域の医療機関や施設と連携を図りながら、患者さまの治療やケアに当たっています。 【採用ご担当者からのコメント】 教育体制や働きやすさには力を入れています。 ま

仕事内容年間休日124日☆駅チカ♪「須ケ口駅」徒歩4分ケアマネの募集です☆彡 この他にも東海・関東のお仕事を沢山取り揃えております！お気軽にお問い合わせください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～300,000円 月収 19万円～30万円程度(諸手当込) 家族手当(配偶者:8000円、子供:1500円、その他扶養親族:1500円/人) その他手当(保育手当(1人目は60000円、2人目は30000円が上限/常勤の職員を対象とし、小学校就業前の子どもを保育することを目的とした施設に預けている職員のうち) 住宅手当(常勤の職員を対象とし、借主の場合は5