ハローワーク 言語聴覚士 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容超強化型介護老人保健施設において、入所・通所の利用者の方で言 語機能・嚥下障がいのある方に対してリハビリや維持向上に繋がる 訓練を行っていただきます。 ＊スキル磨きや、やりがいを持って働きたいなど、北海道最大級の 社会福祉法人で働いてみませんか。 ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容言語聴覚士業務全般。 医師・看護師・ＰＴ・ＯＴ、ＳＴなどからなるチームで患者ごとに 目標や治療方針を検討し、治療プログラムを作成、それに基づき治 療を実施します。 入院病棟は、脳血管疾患系の入院患者の割合が高く、摂食嚥下障害 、構音障害、失語症等の症状がある患者さんに対し、専門的な訓練 を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間枠、時間数については相談可 ＊勤務時間数に応じて休憩時間も相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間5分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制：土日、祝日勤務可能な方大歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【訪問看護事業所での事務のお仕事】 ＊使用しているＰＣはｗｉｎｄｏｗｓです。 ＊事業所で必要な書類の管理やファイルの管理 ＊郵便物の管理や、請求業務の補助等 １日に４～６時間、週に３～５回勤務できる方を 募集します。 ＊雇用期間満了後、１年毎更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働４時間以上、週５日以上で相談可。 希望される労働時間により、法定に基づいた休憩時間を付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊外来又は病棟の患者さんのリハビリ業務全般を担当して いただきます。 ＊業務状況やご希望の勤務時間等により、同施設内での部署異動を 行う場合があります。 ＊事前の職場見学も可能です。（希望の場合は、連絡下さい） 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）～（３）のシフト制 →実動２～３時間または通し勤務も可能です。 開設して間もないため、就業時間は変動する可能性あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／４）、ＧＷ、夏休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜令和７年１１月より認可を受けて運営しています＞ 療育業務を担当します。 ＊療育体制について…０～５歳児：定員１０名 ○雇用期間は、１年毎の更新（予定／契約更新上限なし） 【変更範囲：変更なし】 ☆パッピーテラスホームページ☆ ｈｔｔｐｓ：ｈａｐｐｙ－ｔｅｒｒａｃｅ．ｃｏｍ 上記から「教室一覧」→「北海道」で詳細の閲覧ができます。

仕事内容○心身に障がいのある児童への自立支援 （療育・製作活動・行事企画・運動・食事・トイレ等の補助） ○児童の送迎業務（ワンボックスカー） ○庶務業務（除雪、消耗品受取など） ○言葉発達、コミュニケーションの訓練 ○集団療育 ○認知機能向上訓練 等 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で４～８時間の勤務 就業時間６時間を越える場合６０分の休憩有り ※就業時間についてはご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 月１回土曜出勤あり、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇発達支援・放課後等デイサービスでの個別療育・集団療育 〇発音練習や舌の動きの練習・運動など言語に関わることの他、身 体の発達も含めてのトータルサポート 〇発語やコミュニケーションなどに困りごとを抱えているお子様や その保護者への個別言語訓練やアドバイス 〇専門的支援実施計画の立案から実施。毎月訓練報告書を作成し、 保護者へお渡ししています。 〇支援会議に参加し保育士などと情報共有や支援内容の確認 利用児定員は１日１０名 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆見学可能！放課後等デイサービス事業所（どろんこジュニア）に て、小学生の発達障がいや知的障がい等のある児童を対象とした支 援活動のプログラムの作成、活動の支援を専門的な視点をもって行 っていただきます。 ・散策 ・畑作業 ・登山 ・サッカー、バスケ など ※体力を要しますが、業界未経験の方でも一緒に活動していただけ る方を歓迎いたします。 ※送迎業務（札幌市内）あります（軽自動車（スライドタイプ）ボ ックスワゴンタイプ） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）のほか、７：００～２０：００の間も相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日の希望曜日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護老人施設での入所・通所利用者さんに対するリハビリ業務全般 ◇施設利用者：入所利用者 全館で １２６名 通所利用者 １日定員 ６０名 変更範囲：変更なし

仕事内容ことば、こころ、からだは、”夢中になる”とグングン育ちます！ 療育支援がはじめての方でも大丈夫！先輩スタッフと一緒に児童の 学び心をくすぐり、得意を育ててあげましょう！ 児童福祉施設（主に１歳半～６歳）で発達を支援するお仕事です。 ご利用者様増加のための増員募集です。個別での療育が必要なお子 様へ、言語聴覚士の専門性を活かした療育支援をお願い致します。 ＊経験不問です！在籍職員がサポートしますのでご安心ください。 ＊ピアノ・英語など特別な活動は、専門の外部講師がいますので、 安心してください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障がいをお持ちのお子様の発達療育と生活支援をするお仕事の中で 言語の発達の遅いお子様に言語指導をお願いいたします。 ＊就業場所は平和通２丁目「まごころ」勤務です。 ＊未経験者の方も歓迎いたします。お気軽にお問い合わせ下さい。 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容病棟（療養病棟）患者様に対するリハビリテーション業務中心。リ ハビリテーション計画・報告書の作成業務もあります。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○心身に障がいのある児童への自立支援 （療育・製作活動・行事企画・運動・食事・トイレ等の補助） ○児童の送迎業務（ワンボックスカー） ○庶務業務（除雪、消耗品受取など） ○言葉発達、コミュニケーションの訓練 ○集団療育 ○認知機能向上訓練 等 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）のうち実働３時間以上（休憩は法令に基づき付与します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制（希望休みは２日間取得可能） 年末年始、ＧＷ、お盆休み等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊知的・発達障がいの学齢期児童から高齢者まで、市内複数の事業 所においての言語聴覚士業務を行って頂きます。 ＊言語聴覚士の専門性を活かして利用者のアセスメントを行って頂 き、生活支援員や職業指導員をサポートしながら、利用者の機能 向上や生活の充実を図るお仕事です。 ＊外出業務あり（法人車使用／軽～普通乗用車） ○期間満了後、１年毎の更新（予定／契約更新：上限なし） ＊応募前の職場見学可。（事前にご連絡下さい） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容失語症や構音障害などの言語訓練や摂食障害等の方に対してリハビ リを実施していただきます。 嚥下外来やＮＳＴの参加などの取り組みも行っており、入院から施 設・在宅等に繋げる役割を担っています。 また、院内研修会や研修会参加への補助金制度もあり、スキルアッ プをフォローできる体制になっています。 ※業務の変更範囲：変更なし ※副業も可能です（ご相談下さい）

仕事内容○心身に障がいのある児童への自立支援 （療育・製作活動・行事企画・運動・食事・トイレ等の補助） ○児童の送迎業務（ワンボックスカー） ○庶務業務（除雪、消耗品受取など） ○言葉発達、コミュニケーションの訓練 ○集団療育 ○認知機能向上訓練 等 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容脳神経外科病院における急性期リハビリテーション及び通所・訪問 リハビリテーションに従事して頂きます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容業務拡大に伴う言語聴覚士の募集を行っております。障害者病棟に 従事していただきます。当院は動作やＡＤＬを短期間でより良くす るという”ブラッシュアップリハ”を念頭に置き、介入を行ってい ます。ケースによっては退院前に家屋訪問を実施し、環境の整備を しています。 脳神経内科が未経験の方でもひと通りの評価やプログラムが行える よう、教育体制を整えています。また、学術活動もアクティブに行 っている他、ふるえの新しい治療である“ｆｕｓ”にも関わってい ます。 ＊業務の変更範囲：法人が定める範囲

仕事内容○心身に障がいのある児童への自立支援 （療育・製作活動・行事企画・運動・食事・トイレ等の補助） ○児童の送迎業務（ワンボックスカー） ○庶務業務（除雪、消耗品受取など） ○言葉発達、コミュニケーションの訓練 ○集団療育 ○認知機能向上訓練 等 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス・訪問支援でのお仕事です ◇児童への指導（運動療育、体育館や公園外遊び） ◇学習指導・制作活動の見守りや指導 ◇施設内や庭の清掃等 ◇送迎業務、児童指導員の業務 ・運動療育重視の為、体力業務が基本です ・管理者と協力して良い環境づくりにご協力頂ける方募集！ ＊業務の変更範囲：会社が定める業務