施設管理 - 埼玉県さいたま市浦和区 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援企画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ※送迎・請求業務はありません。 ＜教室の詳細＞ ・未就学児、小学生、中学生向けのコースがあります ・1クラスの人数は、3～4名もしくは7～8名です ・1コマは60分もしくは90分です ・各教室の職員数は、法令よりプラス

仕事内容給与： 月給211200円~ 仕事内容： 学童クラブにおける学童指導員業務全般 働く家庭の小学生を預かり、家庭と同じように一緒に生活する「第２の家」の役割をします。 子どもたちの成長を見守り、一人ひとりに適切な援助を行う仕事です。 専門性も必要となりますので、各種研修にも参加します。 父母会運営の学童クラブなので、指導員も運営に参加します。 ・出欠席簿、日誌、お便り等の作成 ・施設・備品の管理、清掃 ・各種会議、研修への出席 アピールポイント1 ☆★初めまして≪NPO法人 本太学童クラブ≫です★☆ 当クラブは2009年にNPO法人として運営を開始しました。 1館からスタートした施設

仕事内容【仕事内容】 【施設警備のお仕事】 ・官公庁や商業施設などの建物での警備！ ・施設内の巡回・人や車両の出入りの管理・モニター監視など ショッピングモールや ビルの中でよくみる、 あの警備員さんのお仕事です。 基本的に室内業務！ お手洗いや休憩室、ロッカーも完備。 制服や靴も置いて帰れます。 【業界大手ならではメリット！】 ■賞与年2回(6月・12月) 週4日以上、在籍3ヶ月以上の方 上記以外の方には寸志支給 ※規定あり ■入社祝金6万円 研修終了後1万円、10勤務後5万円支給 ※規定あり ■研修手当3万円(23h) ■研修支度金1万円 研修終了後、現金支給！ 昼食弁当無料 夕食

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート（個別、集団） ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポートをお任せします。 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会

仕事内容＜埼玉県さいたま市／与野駅＞駅よりすぐ◎車通勤OK◎年収600万円検討可能◎18時閉局◎ ※薬剤師資格をお持ちの方、取得見込みの方のみご応募可能です。 ★おすすめポイント★ 年収600万円以上の高収入求人！ 駅近店舗なので通勤ラクラク！ 車通勤も可能です！ 『コンサルタントからのPR情報』 高収入600万円以上が期待できる求人です。年収アップを希望する方におすすめです。JR京浜東北線 与野駅から徒歩5分以内の駅チカ店舗なので通勤が便利。車通勤も可能ですので、駐車場などの詳細はお問い合わせください。地域に根差した調剤薬局で、患者さん一人ひとりに丁寧に対応できる環境が整っており、薬剤師として

仕事内容【入居者の方への健康管理業務・看護業務全般をお任せいたします】 ・往診医師（週1回）の対応 ・入居者の健康管理、バイタルチェック ・病院受診同行 ・各ユニットへの配薬業務、ご入居者様への処置 ・胃ろう、インスリン、吸引などの医療行為 ・入所判定会議への参加、他委員会、会議への参加など ※オンコール業務あり。 《オンコールは電話対応のみ♪》 施設の看護業務で気になる「オンコール」ですが、こちらの施設では電話対応のみとなっております！ 看護職・介護職が力を合わせて協力して日々の勤務にあたっているので、日中のケアが徹底されています。 普段から連携を取っているからこそ、ちょっとしたことでは介護士さ

仕事内容【浦和区/浦和駅・北浦和駅】29.5万～！利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか？★土日休★賞与年2回 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ■施設長（半日型デイサービスの店舗管理者） 【主な仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・売上管理等、店舗運営業務 ・契約、サービス担当者会議 【ご利用者様の要介護度】 ・要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心）

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ＳＵＮ こどもデイサービス アノー 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制/土日祝休み◎ 契約社員 医療的ケア児の受入れメイン/療育＆リハビリで家族まるごと笑顔にする支援/月給29.5万円～/契約社員/資格必須 ◆当法人を紹介します◎ わたしたちは、小児特化の訪問看護ステーションを運営している法人です。 「子どもには子どもの、親には親の人生がある」という理念を胸に、児童福祉事業をおこなっています。 一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、子どもたちとの関わりを通して心身ともにサポート！ みなさんの笑顔のピースを集めるお手

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの指導 ・個別支援計画書の作成 ・金銭や時間管理などの生活、社会性を習得するためのサポート ・小学4年生までの読み書き、計算などの学習指導 ・事務、雑務 ・送迎業務 など 発達の遅れや障がいのある小・中・高生を対象にした子どもたちに児童発達支援管理責任者としての業務全般をお願いします。 将来、社会で生きていくために必要なスキルを身につけることを目標にしたサポートをメインに実施します。 ◆当施設のご紹介 当施設は埼玉県さいたま市にある、放課後等デイサービス。 「障がいのある人が就職できる機会を少

仕事内容【ここがオススメ！】 主婦(夫)活躍中◎定年70歳で安定勤務！ お休みはしっかり取得◇私生活と両立可◎ ＜職種名＞ 調理師 ＜仕事内容＞ 老人ホーム・福祉施設にて、メニューの調理や仕込みなど、調理業務全般をお任せいたします。 ＜勤務地＞ さいたま市浦和区 ＜給与＞ 月給280,000円 ＜勤務時間＞ 詳細は求人内部をご確認ください。 ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 ―『株式会社LEOC』について― 1983年に創業以来、現在全国で約3,000ヶ所以上の 病院・高齢者施設・社員食堂・寮など、様々な施設でお食事を提供しています。 ◎母子父子手当 ◎誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◎

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週3日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容【仕事内容】 ビルメンテナンス会社で自動制御機器の保守点検スタッフ募集 《1970年創業の安定企業で、設備管理経験活かせます！未経験も歓迎！》 官公庁や民間施設、商業ビル等の建物の安全と快適性を維持管理する施設機器の保守点検スタッフです。 施設を安全に、継続的に使い続けられるよう、各施設の保守点検・施工を実施します。 1日1現場、多くて2現場をチームで協力して点検します。 1ヶ月では、10～20の現場を想定してます。 ■点検業務（定期点検・日常点検・法定点検など） 建物の中央監視装置や自動制御設備や建物内の空調設備や水回りの設備などの定期点検 ■不具合対応 「空調が効かない」「中央監視

仕事内容給与： 月給161950円~ 仕事内容： 学童クラブにおける学童指導員業務全般 働く家庭の小学生を預かり、家庭と同じように一緒に生活する「第２の家」の役割をします。 子どもたちの成長を見守り、一人ひとりに適切な援助を行う仕事です。 専門性も必要となりますので、各種研修にも参加します。 父母会運営の学童クラブなので、指導員も運営に参加します。 ・出欠席簿、日誌、お便り等の作成 ・施設・備品の管理、清掃 ・各種会議、研修への出席 （保育をメインで担当するため、必要最低限のもののみ） アピールポイント1 ☆★初めまして≪NPO法人 本太学童クラブ≫です★☆ 当クラブは2009年にNPO法

仕事内容看護スタッフ/パート募集！病院とは違う、寄り添いの看護を。 健康管理や処置対応をはじめ、職員と連携してお客様をサポート。教育体制が整っているので、施設看護が初めての方も安心です。 高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、お客様の一日をサポートしていただきます。安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 【主婦・主夫が活躍！】 家庭や子育てと両立しながら安心して働ける環境です。時短勤務にも柔軟に対応し、お子様の学校行事や急な用事にも配慮したシフト

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の策定（ヒアリング、作成、モニタリング） ・子どもたちや保護者の方との面談、連絡、調整 ・スタッフの育成および働きやすい環境づくりの推進 ・スタッフとの情報共有（気づき、見立て、支援の方向性など） ・他施設との連携 ・地域や他機関との連携、調整、情報共有 ・支援のサポート ・送迎業務 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重

仕事内容 仕事内容 ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～18歳（未就学児・小中高生）のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえ

仕事内容<仕事内容> 【さいたま市】施工管理｜未経験からプロへ―研修×資格支援！【年休127日／転勤なし】 【この仕事のポイント】 埼玉県を中心に公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、 工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当します。 ■充実の教育体制 入社後5ヶ月は座学・現場ともに独自の研修プログラムを構築しています。その後も斎藤工業では、入社～8年、その先の管理職に至るまで教育プログラムを策定しています。学部・学科、経験問わず安心して飛び込んできてください！ ■転居をともなう転勤なし！基本各現場へ直行直帰 現場は埼玉県内を中心に首都圏一

仕事内容高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ ★リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュす

勤務時間シフト制 17:30～翌09:00 ※稼働していないときは休憩です。

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営