中途採用 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> リモート勤務！採用アシスタント / 居住地不問 ◆魅力◆ 子育てとの両立がしやすい環境で業務に臨めます。 従業員25名中12名が育児と両立しながら業務をしております。 ー 採用アシスタントとして弊社取引先の上場企業（都内）における採用活動をサポートいただける方を募集いたします。 業務内容と致しましては、中途採用チームにおける事務作業全般となります。 具体的には、応募書類の回収、書類選考結果通知、面接日程調整、面接結果通知、入社手続き、その他採用業務で発生する事務作業等です。 <給与> 年収360万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇

仕事内容<仕事内容> 美容クリニックの受付カウンセラー 中途採用（正社員・幹部候補） これまでの経験を活かして高収入スタート！今まで他院で上手くいかなかった方も新規オープンのポストが空いている環境だから頑張り甲斐があります。 「立ち上げメンバーのメリット」 新規開院だから、人間関係の心配なし。 理想の職場環境を皆でつくっていくことが出来ます。 クリニックの立ち上げに参加することは、あなたのキャリアにとっても重要な経験になるはずです。 頑張り次第で将来の幹部を目指せる環境です。 ポストも空いていますので、頑張った分がそのままあなたに返ってきます。 また、施術メニューをスタッフがモニターとして経験

仕事内容中途採用リクルーター【大手グローバル企業】※リモートワーク、フレックスなど就業環境も充実 【仕事内容】 【大手グローバル企業】業績好調により、採用担当の活躍が大きく期待されています。週2回までのリモートワーク（在宅勤務）、コア無しフレックスタイム制度、フリーアドレス等、非常に働きやすい環境です！ ■中途採用の戦略立案から採用業務実務まで幅広く担当していただきます。 採用計画立案からオファーまで、部門の相談役となり、部門の採用成功の為に 伴走する役割となります。同時に、チームの牽引役としてのご活躍を期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用を成功に導く為の分析、プランニング、プロジェク

仕事内容<仕事内容> 人事業務（中途採用中心） 【人事業務全般】※中途採用中心 〇最初は中途採用業務のみを行っていただき、長期的には新卒採用業務や社内の人事制度構築など、人事全般の業務に携わって戴きます。 中途採用業務においては採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行します。人事としての経験値の向上だけでなく、経営トップと意見交換しながら実務を遂行するため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 ・採用計画の立案とその計画を達成する為の戦略策定と企画実行 ・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・候補者との面談 ・内定者との折衝

仕事内容中途採用でも、処遇の格差なし。施工管理職でのキャリアアップをご検討の方必見！ 【仕事内容】 現場において監理技術者に準ずる施工管理業務 （詳細施工計画の立案、施工管理計画の立案、工程・原価管理等） 得意工種：橋梁上部工、耐震補強工、トンネル工、シールド工、ＩＣＴ土工、風力発電新設、小水路ＲＮ 【事業内容・会社の特長】 土木建築工事その他建設工事全般の請負、企画、測量、設計、施工、監理及びコンサルティング 建設及び運搬用機械器具各種鋼材製品の設計、製造、修理、販売並びにこれに関連する工事の請負 不動産の売買、賃貸、仲介、管理及び鑑定 住宅の設計、監理、施工及び販売 地域開発、都市開発、海洋開発、

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】採用担当者／人事（中途採用担当）／20代活躍中！※土日祝休み ※年間休日125日以上 人事採用業務未経験の方が2-3年程度で採用担当者として一人前になれるよう様々な業務を体験いただきます。 弊社では、中途・新卒の採用を求人媒体・人材紹介・デジタル広告など幅広い経路にて行っているほか、本社でのオフィスワークの採用だけでなく、調剤薬局事業での薬剤師や調剤事務の採用もおこなっており、採用担当として幅広い経験を積むことができます。 また、採用のためのウェブサイトや、それと連動する求人管理システムの運用も採用担当の業務範囲で、マーケティング部門やシステム管理者と連携して

仕事内容<仕事内容> 美容医療クリニックの受付カウンセラー 中途採用（正社員/マネージャー候補）SBDC これまでの経験を活かして高収入スタート！今まで他院で上手くいかなかった方も新規オープンのポストが空いている環境だから頑張り甲斐があります。 「立ち上げメンバーのメリット」 新規開院だから、人間関係の心配なし。 理想の職場環境を皆でつくっていくことが出来ます。 クリニックの立ち上げに参加することは、あなたのキャリアにとっても重要な経験になるはずです。 頑張り次第で将来の幹部を目指せる環境です。 ポストも空いていますので、頑張った分がそのままあなたに返ってきます。 また、施術メニューをスタッフ

仕事内容採用（新卒・中途）リーダー候補※1日7時間勤務・フレックス・リモート週2回 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・採用戦略/計画の立案～経営会議承認 ⇒今後は採用広報やブランディングにも力を入れていきます。 ・生産性向上に向けた採用プロセスのDX化 ・エージェントコントロール ・BPOコントロール ・母集団形成（学校訪問/合同説明会/会社説明会など） ・候補者/採用進捗の管理など ・その他（採用関連に付随する課内業務を一部担当いただくことがあります ） 採用業務（新卒/キャリア）のリーダーとして活躍いただきます。 ※まずは採用リーダとしてご活躍いただきますが、将来的に人材育成や制度企画

仕事内容<仕事内容> 【人事】B.リーグなど日本のバスケットボール業界を支える仕事☆リモートワークあり ■業務内容： JBA（公益財団法人 日本バスケットボール協会）、B.LEAGUE（公益社団法人 ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ）、B3リーグ（一般社団法人ジャパン・バスケットボールリーグ）の人事・労務業務の代行を行います。日本のバスケットボール界を陰から支える人事労務職の募集です。 ■業務詳細： ・中途採用業務 ・教育研修業務 ・人事契約管理 ・勤怠管理業務サポート ※ご経験にあわせて、担当領域を決定します ■必須条件：いずれかの業務経験をお持ちの方 ・中途採用業務(採用

仕事内容【正社員 中途採用】ライフステージが変わっても続けられる♪幼児教室の受付事務スタッフ募集！ 子ども好きであればOK！業界未経験でも大丈夫◎充実した研修と手厚いフォロー体制で不安を感じることなく業務に臨めます♪ 伸芽会の幼児教室で、受付業務や事務作業全般をお任せいたしま す。入会に関する資料の送付やお問い合わせの対応、教室のご案 内やお手続きに関連した事務処理などを行っていただきます。 充実した研修制度や安定して働ける福利厚生が揃っており、 女性が多数活躍している職場です。 【★未経験者歓迎★】 業界経験は問いません。ブランド品販売など富裕層対象の接客を してきた、CAやホテルフロントなど

仕事内容メガバンクでの人事部門中途採用担当 【仕事内容】 キャリア採用の企画から実務まで、一気通貫でお任せします。人事部内の各機能（異動担当・制度企画担当等）・事業部門等の複数のステークホルダーと連携を取りながら、戦略的な採用を推進しSMBCグループの組織強化に貢献いただきます。 【主な職務内容】 ・各部署からの人材ニーズをもとに、採用戦略を立案・実行 ・転職エージェントとのリレーション構築 ・採用広報・ダイレクトリクルーティング・リファラル採用等の採用施策の推進 ・選考実務（書類選考・面接・オファー面談） ・オンボーディング企画の立案 【事業内容・会社の特長】 国内有数の営業基盤、戦略実行のスピー

仕事内容<仕事内容> 採用担当｜「人生に関わる仕事がしたい」あなたの挑戦を応援します★リモート可／年休125日／新宿本社 ●働きやすい環境で仕事もプライベートも充実させられます！ 土日休み、年間休日は125日。ピットイン休暇制度もあるので連休も多めです。 残業は月平均20時間以下、リモート勤務も取り入れており働きやすい環境です。 ●中途採用にかかわった経験がなくても大丈夫！ 人事、もしくはキャリアアドバイザーの経験があればご活躍いただけます。先輩もほとんどが未経験での入社です。 マニュアルも整備されているので、先輩たちも入社2週間ほどで独り立ちしています。 ●東証プライム市場上場グループで基盤も

仕事内容【概要】 ゲーム/エンタメ業界未経験で新たに挑戦したい方も大歓迎！ これまでの経験を生かして、キャリアを更に積みたい方も大歓迎！  ■お任せする仕事内容 既存のやり方にとらわれることなく、様々な採用戦略を考え実施しています。 自社の魅力を最大限アピールし、採用面から会社の成長を支えているチームです。 中途の採用担当として、採用業務全般に従事していただきます。 具体的な業務内容としては下記をご担当いただきます。 ・経営戦略・事業計画に沿った中途採用戦略等の設計と実行 ・採用関連の契約締結と取引先管理 ・入社社員のオンボーディング ・人材育成・開発、ビジネス研修の実施 ・SESの参画調整・管理 ・

仕事内容放送番組や配信コンテンツ等の著作権管理と契約書の審査・作成、権利者との交渉、制作現場への権利処理等の働きかけを含めた契約・著作権業務全般。●放送番組や配信コンテンツの著作権管理と謝金処理●映像コンテンツに関する各種契約書（制作委託、放送権購入、原作契約等）の審査、作成、交渉支援などの契約法務●著作権法、下請法、個人情報保護法等の関係法令についての社内対応業務●著作権侵害や違法投稿動画への対策業務●権利者との交渉、ルール作りテレビ業界全体が変革期を迎える中、エッジの効いたコンテンツを作り続けてきた当局は「全配信時代」を合言葉に新たなチャレンジを始めています。チャレンジに伴うリスクを適切にコントロ

仕事内容<仕事内容> 中途採用マネージャー 《業務内容》 1. 中途採用戦略の策定と実行 - CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案。 - 採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など）。 - 採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど）。 - 候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） 2. チームリーダーシップ - 採用チームの指導と管理。 - チームメンバーのキャリア開発とモチベーションの維持。 3. データ駆動型アプローチの推進 - 採用関連データの分析と活用。 - 効果的

仕事内容<仕事内容> 美容クリニックの受付カウンセラー 中途採用（正社員） これまでの経験を活かして高収入スタート！今まで他院で上手くいかなかった方も新規オープンのポストが空いている環境だから頑張り甲斐があります。 「立ち上げメンバーのメリット」 新規開院だから、人間関係の心配なし。 理想の職場環境を皆でつくっていくことが出来ます。 クリニックの立ち上げに参加することは、あなたのキャリアにとっても重要な経験になるはずです。 頑張り次第で将来の幹部を目指せる環境です。 ポストも空いていますので、頑張った分がそのままあなたに返ってきます。 また、施術メニューをスタッフがモニターとして経験できる機会

仕事内容中途採用人事（リーダー候補）年間採用計画100名！ 【勤務地：東京】 【仕事内容】 具体的な業務内容・ミッション 以下のうち、ご希望やご経験に合わせてご対応いただきます。 100名を超える年間採用計画における採用戦略立案・選考フォロー 経営を巻き込んだ採用活動の推進およびPDCA 新規媒体の選定やフローの構築、事業部への展開 新規エージェントの発掘からリレーション構築、定期的なご紹介に 向けた施策の立案～実行 リファラル採用における新たなフローの構築から社員が率先して リファラルする環境作り エンゲージメント向上に向けた組織基盤づくり 採用人材の早期活躍を目指したオンボーディング設計 【

仕事内容中途採用担当 【仕事内容】 中途採用（営業職・事務職・エンジニア職・マーケティング職いずれか）に関わる業務全般をお任せします。 具体的には、主に以下のような業務を担当します。 ・事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討 ・採用目標を達成するための採用活動全体のスケジュール策定、KPI設計・進捗管理 ・書類選考や面接選考、応募者との面談など選考オペレーションの対応 ・人材紹介会社など各種取引先への営業活動 ・各サービス責任者への採用施策の提言 ・市場変化に応じた新しい採用手法の検討、導入・実行管理 ※休日に説明会・面接実施のために出勤する場合があります。

仕事内容【採用アシスタント】新卒・中途採用業務全般をご担当いただきます／穏やかで落ち着いた環境／武蔵境駅勤務 【仕事内容】 人事部にて採用アシスタントをご担当いただきます。 人事部にて採用アシスタントをご担当いただきます。 ＜主な職務内容＞ ・募集業務 ・スケジュール調整 ・選考 ・面接 ・内定出し ・入社手続き ・各種書類管理 など 【事業内容・会社の特長】 フラット35（住宅金融援機構提携の期固定金利住宅ローン）取扱店、銀行代理業、損害保険・命保険各社代理店 【登録・認可等】 貸金業者登録 関東財務局（5）第01477号 住宅金融援機構証券化援事業取扱店 銀行代理業 関東財務局（銀代）

仕事内容【中途採用】 【仕事内容】 システムソリューション事業部の中途採用を担当しているグループです。 当グループにおいて、中期経営計画実現に向けて、事業成長に伴うエンジニア中途採用体制強化・増員を図ります。この強化により、効率的な母集団の構築、良質な人材の確保、精度の高い選考を目指しており、その「企画と実践」をお願いする仲間を募集しております。 【ポジション】今回の募集は中途採用企画リーダーです。 【担当業務】 中途採用リーダー 効率的な母集団の構築、良質な人材の確保、精度の高い選考を目指しており、その「企画と実践」をお願いする一員となります。 特に、特定組織の課題に紐づいた採用戦略の立案～施策の