マネジメント - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ■旅行業界での実務経験（旅程企画・販売・納品フロー等） ■組織マネジメント経験 ■教育事業に対する興味関心がある方 ■弊社の理念に共感いただける方 [歓迎] ■IT、テクノロジーに関する知識・経験 ■スタートアップ企業での就業経験 ■予算管理、KPI設定・進捗管理等の経営管理経験 ■新規事業におけるリーダーシップ経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■これまで以上の成長を推進するフェーズにおいて、これまで培ってきた資産やグループ会社とのシナジーを最大限に活用しながら、より高

仕事内容【応募資格】 [必須] ■不動産AM会社での私募ファンド（リートは除く）のアセットマネジメント業務経験者 [歓迎] ■アセットマネジメント業務経験者のうちアクイジション・ディスポジション・リファイナンス業務 ■不動産会社・不動産管理会社等でのプロパティマネジメント業務経験者 ■不動産等に係る投資商品の企画・開発 【資格】 下記の資格保有者は歓迎いたします。 ■宅地建物取引士 ■不動産証券化マスター ■貸金業務取扱主任者 【フィットする人物像】 安定的に落ち着いて業務できる方 周りの関係者とビジネスコミュニケーションがしっかりとれる方 【職種名】 アセットマネジメント（期中管理業務）【日系

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大卒以上 ・管理職として、組織・人材マネジメントの経験5年以上 ・総務・経理・人事・システム等のバックオフィス業務の経験 ・組織・人材・業務マネジメントの経験 ・幅広い人との円滑なコミュニケーションを得意とする方 ・周囲の人を巻き込み、業務推進ができる方 ・柔軟性が高く、フットワーク良く業務遂行できる方 [歓迎] 【歓迎/尚可】 ・営業・運営・企画等（バックオフィス業務以外）の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 45～52歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 本社管理部門(役職者)総務経理人事管理監督者／三井不動産Gシニアサー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理職として、組織・人材マネジメントの経験5年以上 ・総務・経理・人事・システム等のバックオフィス業務の経験 ・組織・人材・業務マネジメントの経験 ・幅広い人との円滑なコミュニケーションを得意とする方 ・周囲の人を巻き込み、業務推進ができる方 ・柔軟性が高く、フットワーク良く業務遂行できる方 [歓迎] ・営業・運営・企画等（バックオフィス業務以外）の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ・営業・運営・企画等（バックオフィス業務以外）の経験 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・自分の行動に責任を持ち、誠実に対応することができる方 ・相手

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理職として、組織・人材マネジメントの経験5年以上 ・総務・経理・人事・システム等のバックオフィス業務の経験 ・組織・人材・業務マネジメントの経験 ・幅広い人との円滑なコミュニケーションを得意とする方 ・周囲の人を巻き込み、業務推進ができる方 ・柔軟性が高く、フットワーク良く業務遂行できる方 [歓迎] ・営業・運営・企画等（バックオフィス業務以外）の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳～52歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・法令や社内ルールを順守して業務を進められるように、チーム員を誘導できる。 ・業務の進め方や内容に関

仕事内容株式会社ＦＭサポート２１ 物流・配送管理（マネジメント業務）／年休124日／未経験歓迎 【求人要約】 【未経験歓迎】マネジメント経験は一切不問です！ 【やりがい】勤務先は有名ビルや大手企業のオフィス 【働きやすさ】年休124日・土日祝休み・副業OK 有名オフィスの物流・配送管理を担うリーダー募集 大手企業にも対等な立場で企画・提案ができます！ 六本木ヒルズをはじめ、多くの有名企業や、商業施設、オフィスビルの環境改善・効率化に向けた総合的なサポート業務を展開しているFMサポート21。 今回募集するのは、館内物流（ビル内デリバリー）施設や、メール室において、スタッフの管理やお客様への

仕事内容株式会社エムアンドアール 店舗管理（面接・教育・シフト管理）*ブランクOK*30～50代活躍 ≪ブランクOK！ママさん応援≫ 働き方も休み方も自由自在！仕事もプライベートも両立♪ お仕事ブランクがある中でも、 等身大の自分で活躍できる場所を見つけたい。 そんな方にピッタリのお仕事です！ 当社で叶う働き方 ◆オーソドックスに働きたい方 ┗1日8時間固定 ◆午後から出勤したい ┗店舗状況に合わせて17時から出社もOK！(規定あり) ┗「今日は4時間だけ勤務」と決めた日は 店舗状況に合わせて15時から出社もOK！ ◆週でバランスよくお休みが欲しい ┗シフト調整して数日休みに…♪ 2日行っ

仕事内容<仕事内容> 設計職【意匠設計】◆資格保有者・マネジメント経験者歓迎◆戸建て・集合住宅の案件が中心 お客様と自分たちのアイデアを組み合わせ、 クリエイティブな住まいづくりを行います。 オススメPOINT ～業務効率化を経て、WLBの安定を目指しています～ 当社が独自開発した新たな建築工法・生産システムによる業務や現場の効率化は有名大学研究室や建材メーカーとも連携をしながら推進しています。 システムの本格化を図ることで生産性を大幅に向上させていくことができ、結果としてWLBの安定化を実現します。 戸建て・集合住宅等のプランニングから実施設計を中心にお任せします。 ※今後事業を拡大し

仕事内容※営業や業務が円滑に仕事を進めるための販売管理システムの運用 保守 ＊社内のＩＴインフラの整備や管理 【実務例】 ・パソコン、プリンター、サーバー、ネットワーク、スマート フォン等ハードウェアの問題解決や整備及び管理 ・Ｗｉｎｄｏｗｓ等ソフトウェアの管理 ＊ＩＴツール等の活用企画及び導入 ＩＴを活用し、業務効率を図るための企画導入 【実務例】社内コミュニケーションを円滑にするツール 活用企画と導入 ・開発ツールを使い、営業、 業務支援の内製開発 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容グッドワークス株式会社 事務*未経験歓迎*残業少なめ*服装自由*面接1回*賞与年2回*残業代全額支給 「事務職やってみたい」 その気持ちだけでOK♪ 学歴・経歴一切関係なし◎ 「ワークライフバランスを大切にしたい」 「今も将来も安定的に働き続けたい」 「オフィスワークに憧れがある」 など、とにかく事務職をやってみたいというアナタ！ ぜひ当社でチャレンジしませんか？ ★これまでの経歴は関係ナシ★ 今回の採用で大切にしているのはズバリ、あなたの人柄！ 学歴や経歴よりも「事務がやりたい」 という想いがあれば大歓迎です♪ ★働きやすさもバッチリ★ 残業は少なめ＆有給休暇は100％消化で プラ

仕事内容・～縁の下の力持ちとして、チームを導く仕事です～ ホテルスチュワードは、ホテルやレストランの裏方で、 衛生管理やキッチン運営を支える重要な役割です。 今回募集するのは、スチュワードチームのリーダーとして 現場をまとめ、品質と効率を高めるマネジメントポジション。 一見目立たない職種ですが、ホテル全体の運営を支える “縁の下の力持ち”として、非常にやりがいのある仕事です。 現場の仲間を支えながら、組織全体の成長に関われます。 全国のホテルで働くチャンスがあります！ 関東から沖縄まで、全国にある事業所での勤務が可能です。 「いろんな場所で働いてみたい」 「新しい土地で暮らしてみたい」 そんな気持

仕事内容株式会社西銀座デパート（NISHIGINZA） 経理／年間休日125日／残業月10h未満／賞与年4～5カ月分 【求人要約】 【レア求人◎】低離職率の働きやすい職場で経理募集 【働きやすさ◎】残業ほぼなし、年間休日125日 【好立地◎】銀座勤務で仕事帰りも充実！ 銀座勤務の激レア求人。 社員離職率の低い職場で経理担当を募集します！ ★年間休日125日 ★残業月10時間未満 ★低離職率 ★産休・育休取得実績あり ★銀座勤務、転勤なし 勤務地にこだわりたい経理職志望の方必見。 職場の雰囲気が良く離職率が極めて低い当社で、経理担当を募集しています。 レア求人ですので、この機会にぜひご検討

仕事内容[転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にてビルマネジメント部長候補として業務に従事いただきます。 （自社ビル１５棟・サブリース１５棟・管理２０棟の対応をいただきます。） 【具体的には…】 ・現状回復、施設管理の統括 ・既存テナントとの窓口業務及び折衝、家賃管理（賃料等の請求・回収）及び支払い管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします 30歳～59歳の方が活躍中！ JOBID：62492

仕事内容【業務内容】 こんなことができる！ ・ プロジェクトの進捗管理と人員マネジメント ・ 要件定義、設計、顧客折衝 ・ エンタメ系スマホアプリ等の受託案件のリード ・ プロジェクト管理やチームのリーダーシップを発揮 ・ 国内外顧客のニーズに合わせた戦略立案・提案 求人の魅力 ・ 残業少なめ（月16時間程度）、ワークライフバランスを大切にできる環境 ・ エンタメ業界に携わりながら、幅広い経験を積める ・ プロジェクトリーダー候補としてスキルアップのチャンス

仕事内容・～縁の下の力持ちとして、チームを導く仕事です～ ホテルスチュワードは、ホテルやレストランの裏方で、 衛生管理やキッチン運営を支える重要な役割です。 今回募集するのは、スチュワードチームのリーダーとして 現場をまとめ、品質と効率を高めるマネジメントポジション。 一見目立たない職種ですが、ホテル全体の運営を支える “縁の下の力持ち”として、非常にやりがいのある仕事です。 現場の仲間を支えながら、組織全体の成長に関われます。 全国のホテルで働くチャンスがあります！ 関東から沖縄まで、全国にある事業所での勤務が可能です。 「いろんな場所で働いてみたい」 「新しい土地で暮らしてみたい」 そんな気持

仕事内容【応募資格】 [必須] ・オフィスファシリティ会社、オフィス設計会社、オフィス施工会社、オフィス家具什器会社でのご経験 ※設計経験は必須ではございません ※管理部門以外であれば職種は問いません 【職種名】 【ファシリティマネジメント】外資系クライアントも多いワークスペースのコンサルティング企業 【仕事内容】 顧客の経営戦略を実現するために、ファシリティを活用して、現状把握・課題抽出/整理・目標の設定・コンセプト策定・行動計画・実行支援・効果検証・改善と、FMサイクルにおける業務のリード・サポートをします。 【業務内容】 ワークプレイス（仕事環境）ではクライアントである企業様が何を目指しているか

仕事内容【応募資格】 [必須] ■マネジメント経験者（課長/Manager、係長/Team-Leader等のご経験） ■国際物流業界/フォワーダー企業での輸出入手配・貿易実務経験者（輸出・輸入カスタマーサービス部門等） 【職種名】 【貿易事務（カスタマーサービス）課長ポジション】年収～830万円◇大手資本で安定/国際物流企業◇ 【仕事内容】 東京本社の貿易事務(カスタマーサービス)部門の課長ポジションをお任せします。 課長として所属メンバーの管理統括をお願い致します。 ■組織目標の管理 ■組織リソースの有効活用と効率化 ■業務改革/組織改革に向けた取り組み ■課員の労務管理や業務フォロー、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・システム構築のマネジメント経験 ・社内SEとしての経験（保守運用、ヘルプデスク、キッティング、クライアント管理、ベンダ折衝など） 【職種名】 社内SE創業来黒字経営／離職率1%/働き方◎ 【仕事内容】 社内情報システムの構築等を行っていただきます。 ■主な業務内容 ・社内システムの構築、運用、保守 ・クライアントＰＣの管理 ・社内ヘルプデスク、操作マニュアル等の作成 ・ベンダー管理、社内各部署との調整・リース／保守契約等の管理 ■本ポジションの魅力 将来的に管理職を目指したい方必見です。長期的な目線で人材を育成しています。 まずは、保守・運用、ベンダー

仕事内容株式会社アフィックスジャパン 【芸能マネージャー】★未経験歓迎★フレックス勤務★20代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【アイドル達の夢を一番間近で応援！】アイドルユニットのマネジメントおよびプロデュースをお任せ。人気アイドルへと育成するための手段は何でもOK♪メンバーと信頼関係を築きながら人気アイドルへと育てます。 ■メンバーフォロー（所属メンバーは10代～20代の女性アイドル） ■ワンマンライブ運営（会場選定やチケット販売） ■ライブやイベントなどのスケジュール調整、アルバイト

仕事内容【応募資格】 [必須] ・SPC運営関連業務経験（1年以上） ・多くの社内外の関係者を巻き込み 業務を遂行することができるコミュニケーション能力 ・折衝/調整力/数値管理力/提案力/課題発見力を持つ方 ・ ロジカルに物事を進める思考力 ・目的達成するための行動力 ・ テキストコミュニケーションに抵抗が無いレベルの英語力 （翻訳ツールの使用可） ・会議に参加しディスカッションができるレベルの日本語力 [歓迎] ・ビジネスレベルの英語力 ・下記の何れかの経験 ・再エネ資産を保有するSPC運営経験（3年以上） ・再生可能エネルギー業界での発電所運営管理経験（3年以上） ・BPO業務のリーダークラ