医療法人橘会 の求人・仕事・採用

仕事内容療養棟で患者さんへの介護業務を行っていただきます。 長期療養されている方が多く、地元で過ごす時間を一緒に作っていきませんか？

仕事内容◇医療ソーシャルワーカー◇社会福祉士◇精神保健福祉士◇ 働きやすい環境づくりを進めています！ 医療ソーシャルワーカー 長居公園の東隣に位置する当院は、 大阪初の地域医療支援病院。 2003年に承認を受けて以来、 地域全体での医療サービスの向上に努めています。 このまちと共に、このまちのために―― そんな想いを持つ私たちと一緒に頑張ってみませんか？ お任せするのは、 患者さんやそのご家族のサポート。 それぞれが抱える 心理的・経済的・社会的な問題に寄り添って、 解決へと導いていきましょう。 十分なキャリアをお持ちの方はもちろん、 まだまだこれからの方のご応募も大歓迎です！ 応募方法： 「

仕事内容■回復期リハビリテーション病院での作業療法業務 ・回復期患者様へのリハビリ ・ミニカンファレンス（週2回） ・多職種との連携業務   待遇 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月・12月） ・退職金制度あり ・企業型確定拠出年金 ・企業年金基金 ・社会保険完備（雇用・労災・健保・厚生年金） ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・企業年金基金 ・永年勤続表彰制度 ・ベネフィットステーション加入 ・宿泊費補助（2,500円／人） ・ショッピング・グルメ等のクーポン利用 ・通勤手当（上限なし） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・週休2日制 ・年間休日108日（月9日休み） ・有給休

仕事内容■回復期リハビリテーション病院での理学療法業務 ・回復期患者様へのリハビリ ・ミニカンファレンス（週2回） ・多職種との連携業務   待遇 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月・12月） ４.５月分実績あり ・退職金制度あり ・企業型確定拠出年金 ・企業年金基金 ・社会保険完備（雇用・労災・健保・厚生年金） ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・企業年金基金 ・永年勤続表彰制度 ・ベネフィットステーション加入 ・宿泊費補助（2,500円／人） ・ショッピング・グルメ等のクーポン利用 ・通勤手当（上限なし） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・週休2日制 ・年間休日108日（月

仕事内容リハビリ病院における医療ソーシャルワーカー業務 待遇 ■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■昇給年1回 ■賞与年2回（前年度実績4.5か月） ■企業年金基金 ■退職金制度 ■企業型確定拠出年金 ■交通費（2km以上より上限なし） ■マイカー通勤OK ■制服貸与 ■ベネフィットステーション（宿泊費補助等） 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日108日（月9日休み） 有給休暇 初年度は入職3か月後に付与（以後法定通り） 慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

仕事内容病院での管理栄養士業務全般 ・管理栄養士1人あたり2病棟を担当頂き、栄養指導や栄養管理を実施します。 ・給食管理業務は委託していますが、献立管理や食材選定等は病院管理栄養士が主体となって行います。 【おすすめポイント】 ・17時定時、実働7時間労働と少なめで、無理なくご勤務いただけます！ ・賞与は4.5ヶ月の支給実績もあり、頑張りがしっかりとお給与にも反映されモチベーションにもつながりやすいですよ♪ ・残業少なめ！プライベートの時間も大切にできます！

仕事内容医療ソーシャルワーカー業務 待遇 ■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■昇給年1回 ■賞与年2回（前年度実績4.5か月） ■企業年金基金 ■退職金制度 ■企業型確定拠出年金 ■交通費（2ｋｍ以上より上限なし） ■マイカー通勤OK ■制服貸与 ■ベネフィットステーション（宿泊費補助等） 受動喫煙防止措置：敷地内全面禁煙 休日・休暇 年間休日108日（月9日休み） 有給休暇 初年度は入職３か月後に付与（以後法定通り） 慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

仕事内容看護助手業務 ・患者様の生活援助 ・療養生活のサポート 回復期の患者様に寄り添いながら、 機能回復を支えるやりがいのあるお仕事です。 待遇 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・昇給年1回 ・賞与年2回（前年度実績4.5ヶ月） ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・企業年金基金 ・交通費支給（2km以上より上限なし） ・マイカー通勤OK ・制服貸与 ・ベネフィットステーション加入 ・宿泊費補助 ・各種クーポン利用 ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・年間休日108日（月9日休み） ・有給休暇（入職3ヶ月後に付与） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人社団橘会 新生病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容≪みずほ台駅から徒歩４分≫【地域に根差した病院での理学療法士／正社員】／残業ほぼなし／退職金制度あり／女性限定の単身者用住宅あり ■ アピール ＼理学療法士の資格をお持ちの方を募集中！／ ★おすすめポイント★ ◎残業ほぼなし ◎昇給・賞与あり(賞与前年度実績：年2回計3ヶ月) ◎退職金制度あり ◎単身用入居可能住宅あり※女性のみ ◎東武東上本線みずほ台駅から徒歩4分 残業はほぼなく、休日もしっかり確保できます。ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 各種制度も充実しており、モチベーションを維持しながら長く働き続けられる環境です。 「みずほ台病院」について 昭和54年の

仕事内容PC入力ができれば始められる総務事務ワーク 新たなスキルを付けたい方も経験を活かしたい方も必見です！ 総務事務 病院職員の人事・労務管理、パソコン入力業務、 電話応対、病院施設の届出などをお願いします。 創立より67年の実績を積み上げてきた当院。 現在、＜総務事務＞の新メンバーを募集しています。 職員の人事や労務管理、PCへの入力などサポートに近い業務が中心。 落ち着いて仕事に励める方にピッタリですよ。 実務未経験の方の新たな挑戦もOKですが・・・ 病院施設での届出書類にちょっとでも関わったことがあれば 優遇してお迎えします！ 現在、将来を見込んで病院のOA化を推進。 「パソコンスキル

仕事内容老健におけるリハビリ業務 待遇 ■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■昇給年1回 ■賞与年2回（前年度実績4.5か月） ■企業年金基金 ■退職金制度 ■企業型確定拠出年金 ■交通費（2km以上より上限なし） ■マイカー通勤OK ■制服貸与 ■ベネフィットステーション（宿泊費補助等） 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日108日（月9日休み） 有給休暇 初年度は入職3か月後に付与（以後法定通り） 慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）土曜日（休憩なし） （２）（３）月～金曜日（シフト制） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始、お盆、ＧＷ ＊本人の希望を考慮の上シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○クリニックの医療事務等 ※レセコンの使用方法等は指導します。 「子育て応援求人」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間8:30～17:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 正看護師 病棟・HCU・救急外来における看護業務全般 【ポイント】 ◆週3日～勤務可能！日勤パートの看護師を募集しております！ ◆地域に根差した急性期病院で、救急は消化器や循環器疾患が中心になります♪ ◎半年間プリセプターがつくので経験の少ない方も安心です！ ◎残業時間も平均月7時間！勉強会は時間内に開催しています！ ◎お給与もエリアでは高待遇です！ 【雇用形態】 パート 【就業先】 病院 医療法人 橘会 東住吉森本病院 【仕事内容】 病棟・HCU・救急外来における看護業務全般 ※配属先は経験と希望を元に相談は可能です 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験：病棟勤務経験

仕事内容○介護老人保健施設「たちばな荘」での老人介護補助業務 ＊入所者様の介護補助業務 ＊食事・入浴・排泄・歩行・着脱等や見守り等の補助 ○未経験者でも可。 〈就業時間〉 （１） ８：３０～１７：１５ （２） ７：００～１５：４５ （３）１０：３０～１９：１５ （４）１６：３０～翌９：１５（夜勤） ※（４）勤務は相談によります ◇応募前職場見学可能です。ご希望の方は事前にご連絡ください。 【変更範囲：法人内での介護補助業務】

仕事内容○「グループホームかっこう」における世話人業務 ＊起床・入眠促し ＊食事の配膳補助指導 ＊食事の見守り観察（緊急時の対応） ＊薬の配薬、服薬確認 ＊施設内清掃 ＊利用者衣類・施設内洗濯物の洗濯 ＊生活全般支援 ＊施設内巡視、見守り、観察、入居者の安全配慮 ＊利用者の健康状態把握 【変更範囲：法人内での介護業務】

勤務時間6:30～17:30 ※勤務時間、曜日は相談可能 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【栄養士／パート・アルバイト】急性期病院での調理業務｜勤務時間・曜日相談可☆｜「みずほ台駅」より徒歩４分｜１日１００食程度の調理 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 当院は昭和54年6月に急性期病院として開院しました。平成27年には病棟を全面的にリニューアルし、床面積も国の基準を超えて十分に確保するなど、患者様の回復に適した環境作りに努めています。 東武東上線「みずほ台駅」より徒歩4分と通勤のアクセスも良好です。 「困ったときは、みずほ台病院へ行けば何とかしてくれる」という安心感を地域の皆様にお届けすることが、スタッフ一同の喜びです。 ■入職後は… ・献立作成や発注から調理業務まで、幅

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>2年 ┗ <給与の詳細>専門学校卒 基本給:212,500円 資格手当:10,000円 夜勤手当:42,500円 ※10,625円×4回 【賞与】212,500円×4.5ヶ月=956,250円 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週

仕事内容■介護老人保健施設における、管理栄養士業務全般

仕事内容◆大阪市南部の中核329床◆疾患別フロアの集中できる環境◆法人内ワンストップ連携◆賞与4.5ヶ月/実働7h/残業少なめ/バイク通勤可 【給与】 ▼常勤 【月給】202,500円-278,000円 [内訳] 基本給:182,500円-250,000円 資格手当:20,000円-20,000円 4.50カ月分/年 年2回支給 【コメント】 【高度急性期】チーム医療と教育体制を誇る東住吉区の中核病院 対話の医療を理念に329床の主力インフラとして救急から高度手術、リハまで網羅する風土です。 ◆法人内ワンストップ連携によるスムーズな在宅移行 回復期病院や介護老人保健施設、訪問看護を擁し、情報が分